VÁRIAS PROVAS 3º SEMESTRE 2016

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Avaliação: GST0203_AV_201502368889 » COMPETÊNCIAS GERENCIAIS
Tipo de Avaliação: AV
Aluno: 201502368889 ­ OTTO SILVA FERREIRA
Professor: ANDREA GOMES BITTENCOURT Turma: 9004/AA
Nota da Prova: 4,5    Nota de Partic.: 1   Av. Parcial 2  Data: 17/06/2016 14:00:02
  1a Questão (Ref.: 201503070310)
Sabemos que para se solucionar um problema é preciso estrutura­lo em primeiro lugar. O que a estruturação
de um problema requer?
Resposta: Requer o levantamento de dados das dificuldades, das alternativas e a criação de soluções, com
metas que visem a superação de obstaculos diversos, impostos tanto pelo ambiente externo como o interno.
Gabarito: A estruturação de um problema requer a definição do que é necessário mudar e de como tornar o
problema público, ou seja, é necessário definir quem será afetado assim como as atividades e os setores que
sofrerão a mudança para se estruturar um problema, pois o escopo do problema, em grande parte, é o que o
problema representa em si.
  2a Questão (Ref.: 201502977841)
Conforme estudamos nesta disciplina, o líder transformacional é um complemento, para o gestor transacional.
Explique o que significa este papel
Resposta: É um lider que lidera visando a criação de um tipo de elo de ligação, complementando, o gestor
transacional.
Gabarito: Seu papel é efetivar mudança e manter a organização orientada para metas específicas, alcançadas
por valores delineados.
  3a Questão (Ref.: 201503152035)
Segundo o que estudamos nesta disciplina, qual competência é considerada como condição necessária para o
convívio e a colaboração entre os indivíduos? Assinale a resposta certa
Compromisso
Conhecimento tecnológico
cumprimento de prazos
Inteligência
  Comunicação
  4a Questão (Ref.: 201502458687)
Os supervisores de equipes, tendo como referência a teoria dos grupos sociais, quando incentivam as pessoas a
seguirem o exemplo do colaborador que apresenta o melhor desempenho, estão se baseando nos princípios da: