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Introdução à Admiistração AV 2016

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Untitled Document http://bquestoes.estacio.br/nada.asp?cliente=Estacio
1 de 1 04/07/2016 11:14
 
Avaliação: GST0580_AV_201512713503 » INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
Tipo de Avaliação: AV
Aluno: 201512713503 - LUCIANO DA SILVA MACHADO
Professor: ALAECIO PANTALEAO DE MOURA Turma: 9010/AJ
Nota da Prova: 8,0 Nota de Partic.: 2 Av. Parcial 2 Data: 08/06/2016 19:33:37
 1a Questão (Ref.: 201513021091) Pontos: 1,0 / 1,0
No ambiente organizacional, podermos analisar vários indicadores internos e externos que afetam a empresa em
suas atividades produtivas. Com base nessa análise dos ambientes organizacionais, redija um texto dissertativo a
respeito das influências do AMBIENTE EXTERNO e dos possíveis prognósticos de mudanças na empresa.
Resposta: Ambiente externo - trata-se da competitividade do produto da empresa no mercado e no mundo
globalizado. Concorrentes que poderiam retirar parte do mercado, diminuindo a lucratividade externa. Mudança de
hábitos dos clientes, buscando atração de produtos que melhor os atendem. Surgimento de mercados
consumidores que necessitem alteração do produto da empresa. Com relação a possíveis prognósticos de mudança
na empresa - verificado a influência do ambiente externo, há necessidade de alteração do planejmanto estratégico
para que a empresa possa concorrer neste novo mercado consumidor.
Gabarito: Ambiente Externo - relatando com base em sua experiência as possíveis influências dentro do processo
da empresa.Evidenciando os aspectos: políticos, econômicos e cultural e suas relações no dia a dia da empresa.
Fundamentação do(a) Professor(a): ok
 2a Questão (Ref.: 201513484753) Pontos: 1,0 / 1,0
A área de Recursos Humanos deixou de ter uma atuação estritamente funcional, passando a ter também uma
responsabilidade estratégica e a manter um relacionamento mais estreito com as áreas de negócio das empresas.
Dessa forma, que ações essa área deve tomar para ajudar a empresa a atingir seus objetivos de negócio?
Resposta: Atualmente o ARH tem-se preocupado com o planejamento, recrutamento, admissão, treinamento,
avaliação, promoção e demissão. Portanto, irá planejar a busca por novos colaboradores, preparando-os,
motivando, aperfeiçoando, remunerando, promovendo e por fim fazendo o ato demissional.
Gabarito: Deve estar alinhada com a evolução no modo como são administradas as empresas em uma economia
globalizada, compatibilizando as necessidades do negócio com a diversidade e o novo perfil profissional desejado e
necessário em uma época de mudanças contínuas.
Fundamentação do(a) Professor(a): ok
 3a Questão (Ref.: 201512829989) Pontos: 1,0 / 1,0
As atividades vinculadas diretamente à missão da empresa, por manterem uma relação direta com a razão de ser
da organização, são chamadas de:
 Atividades-fim
Atividades da Visão
Atividades-meio
Atividades da Missão
Atividades-direção
BDQ Prova http://bquestoes.estacio.br/bdq_prova_resultado_preview_aluno.asp
1 de 3 04/07/2016 11:14
 4a Questão (Ref.: 201513478440) Pontos: 1,0 / 1,0
Uma empresa de produtos agropecuários identificou uma oportunidade no mercado. Desejando estabelecer uma
estratégia para ampliar sua participação no mercado, a empresa precisa levar em consideração o fato de que a(s)
oportunidades estão relacionadas às fraquezas da empresa, que são identificadas no ambiente externo.
forças da empresa, identificadas no ambiente externo, estão relacionadas às ameaças.
 análise do ambiente externo possibilita a identificação de oportunidades para a empresa.
oportunidades são identificadas a partir da análise do ambiente interno da organização.
análise do ambiente interno possibilita a identificação de oportunidades e ameaças para a empresa.
 5a Questão (Ref.: 201513018658) Pontos: 1,0 / 1,0
O planejamento operacional apresenta as seguintes características:
I -Os planos operacionais relacionados com métodos são denominados procedimentos.
II-Os orçamentos são planos operacionais relacionados com o tempo (como, por exemplo, fluxo de caixa,
orçamentos, encargos sociais, ).
III-Os programas são os planos operacionais relacionados com o dinheiro (cronograma, Gráfico de Grantt, PERT,
etc.).
IV-Os regulamentos são os planos operacionais relacionados com comportamentos solicitados.
Assinale a alternativa correta:
As afirmações I, II e III estão corretas.
Somente a afirmação II e III estão corretas
 Somente a afirmação I e IV estão corretas
As afirmações I, II e III e IV estão corretas.
Somente a afirmação I e III, estão corretas
 6a Questão (Ref.: 201513052764) Pontos: 1,0 / 1,0
Cada organização é ÚNICA, tendo em vista as suas características que diferenciam uma das outras. A forma mais
clássica de representar graficamente uma organização é através de:
 Organograma
Fluxograma
Rede de relacionamentos
Política dos gestores
Histograma
 7a Questão (Ref.: 201512960819) Pontos: 0,5 / 0,5
A direção constitui a função de acionar, de fazer acontecer, de dinamizar a empresa, portanto está relacionada com
a ação. Assinale a alternativa que apresenta os dois estilos de direção:
 Teoria X e Teoria Y.
Teoria X e Higiênico.
Higiênico e Teoria Y.
Motivacional e Teoria Y.
Teoria X e Motivacional.
BDQ Prova http://bquestoes.estacio.br/bdq_prova_resultado_preview_aluno.asp
2 de 3 04/07/2016 11:14
 8a Questão (Ref.: 201513363548) Pontos: 0,5 / 0,5
Os resumos e relatórios contábeis e orçamentários, controles de lucros e perdas e controles por meio de análise do
retorno sobre o investimento são:
Controles do nível pleno usados para avaliar e monitorar o desempenho do setor de produção.
Requisitos globais para o controle operacional da área financeira
Controles do nível tático usados para avaliar e monitorar o desempenho de setores e departamentos.
 Controles do nível institucional usados para avaliar e monitorar o desempenho da empresa.
Requisitos globais para o controle operacional da empresa.
 9a Questão (Ref.: 201512974962) Pontos: 0,5 / 0,5
"As prioridades dos clientes quase sempre são diferentes daquilo que se espera. Sua decisão de compra(cliente) é
influenciada por vários fatores, como família e amigos, e não apenas pelo preço. Cada cliente possui uma
necessidade específica e é preciso reconhecer os diferentes tipos de clientes para que se possa oferecer o produto
certo". (Gestão Empresarial, 2008). A área da Administração que tem por finalidade resolver tal situação é:
Finanças
Operações
Recursos Humanos
Planejamento
 Marketing
 10a Questão (Ref.: 201513358331) Pontos: 0,5 / 0,5
Entre as operações a seguir descritas , marque a que possibilita facilitar o processo de aderência do novo
colaborador à cultura interna da empresa :
 Orientação.
Divulgação.
Admissão e Registro.
Planejamento.
Debate.
Período de não visualização da prova: desde 08/06/2016 até 21/06/2016.
 
 
BDQ Prova http://bquestoes.estacio.br/bdq_prova_resultado_preview_aluno.asp
3 de 3 04/07/2016 11:14

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