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Atividade Estruturada Administração de cargos e salários

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Atividade Estruturada
	Disciplina: Administração de Cargos e Salários
	Aluno : 
	Curso : Gestão de Recursos Humanos
	Desenvolvimento do Trabalho
	PRODUTO/RESULTADO: Análise e Descrição de cargos.
	
Modelo:
Descrição de Cargo e Análise de Cargo
	TÍTULO DO CARGO :
 Caixa de Banco
 
	DATA
01/07/2015
	CBO:
4132-10
	SETOR / SEÇÃO:
 Bancário
 
	PARTE I – Descrição Sumária: 
Atender o público prestando-lhes informações sobre serviços bancários, realizar operações de caixa, fornecer e conferir documentos aos clientes.
	PARTE II – Descrição do Cargo: 
Receber contas a pagar, arquivar e emitir comprovantes de pagamento através de sistema automático, afim de repassa para instituições a confirmação de pagamentos.
Auxiliar no depósito de transações de maior valor por meio de sistema interno, com intenção de evitar erros humano e operacionais.
Acompanhar atualizações dos dados cadastrais dos clientes, por intermédio de sistema integrado com objetivo de provir maior segurança aos clientes.
Abrir e fechar caixa de acordo com as normas internas da instituição ,com o propósito de conferir e controlar todas as entradas e saídas do dia.
Conferir a autenticidade da assinatura , para evitar fraudes ou inconsistência de ambas partes.
Oferecer serviços especiais à clientes aptos, através de cartilhas, com interesse de atender as necessidades dos clientes.
	PARTE III – Análise do Cargo:
Requisitos Mentais: Ensino médio completo ,experiência atendimento ao público, domínio da informática, se possível ser bilíngue
Requisitos Físicos: Destra digital, fluência oral, ter atenção concentrada, senso de urgência 
Responsabilidades Envolvidas: Sigilo a segurança de informações, pois lida com grandes quantias de dinheiro
Condições de Trabalho: Ambiente de trabalho com segurança, câmeras,,guardas, sistema de proteção Proforte
	Elaborado por:
	Aprovado por:

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