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Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual VERSÃO FINALIZADA EM PDF Unidade de Aprendizagem: Trabalho de Conclusão de Curso em Administração I Curso: Administração Professor: Carolina Bithencourt Rubin Nome do aluno: Diego de Abreu Almeida Data: 06/05/2016 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Esta atividade está relacionada às unidades 1, 2 e 3 Nesta atividade você vai elaborar o seu projeto de pesquisa, a descrição do negócio e o plano estratégico. Essa atividade dará início ao desenvolvimento do plano de negócios. Sendo assim: 1. Identifique se você irá propor um novo negócio ou então a ampliação de um negócio já existente, apresentando uma justificativa. (0,5 pontos) Irei propor a abertura de um novo negócio. Uma empresa de transportes, com foco na distribuição, entrega de encomendas, documentos e diversos, e cargas de pequenos volumes, oferecendo o chamado ‘serviço expresso’. A empresa contará também com um site para acompanhamento das remessas, dados de localização, contato direto entre outras funcionalidades de um site de serviços. A empresa terá sua sede fixada no município de São Lourenço/MG, sul do estado. Município este de localização privilegiada, pois situa-se entre as três principais capitais do país. 2. Descreva o negócio, apresentando: (0,5 pontos) a) O nome da organização: Expresso MG Ltda b) A constituição legal: Microempresa, optante pelo simples nacional. c) Proprietário (s) da organização: ● Diego de Abreu Almeida,25 anos, gerente, pós-graduado em administração e logística, graduado em logística e graduando-se em Administração, com experiência na área de transportes e comércio, detentor de 80% do capital; ● Cláudio Barbosa de Almeida, gerente, com experiência na área de compras, negociação com clientes e fornecedores. Detentor de 20% do capital. 3. Descreva os produtos (bens e/ou serviços) que serão comercializados. (0,7 ponto) Serão ofertados coleta, distribuição e entrega de encomendas, documentos e diversos além de cargas de pequenos volumes. Dentre os quais se destacam: entregas porta a porta em todas as cidades do sul de Minas Gerais; entregas de encomendas, documentos, malotes e diversos em geral; e transporte de cargas de pequenos volumes para todo o estado de Minas Gerais e algumas cidades do estado de São Paulo e do Rio de Janeiro. Oferecendo diversas opções de serviços, abaixo relacionados: ● Expresso 12h: Coletas até as 10 horas da manhã para quem necessita que sua encomenda chegue ao destino no mesmo dia, na cidade de São Lourenço e cidades vizinhas. ● Expresso Sul Minas: Entregas em até 24 horas para todo o Sul de Minas Gerais. ● Expresso Minas: Entregas em até 3 dias para todo o estado de Minas Gerais. ● Expresso Brasil: Entregas em várias cidades do Sudeste do Brasil em até 6 dias após a coleta. Contando com profissionais capacitados, com total rapidez e eficiência. Garantindo a segurança, pontualidade e a qualidade de nossos serviços. 4. Desenvolva a metodologia de trabalho. Para isso, defina: (1,2 pontos) a) A aplicabilidade da pesquisa. Pesquisa aplicada. Pois trata-se de uma pesquisa com fins práticos, com aplicação imediata dos resultados. Sendo um dos pontos primordiais para a criação do novo empreendimento. b) A forma de abordar o problema de pesquisa. Pesquisa qualitativa. O tratamento qualitativo é útil e necessário para identificar e explorar os significados dos fenômenos estudados, enfatizando os processos e as suas hipóteses. As pesquisas que se utilizam da abordagem qualitativa possuem a facilidade de poder descrever a complexidade de uma determinada hipótese ou problema, analisar a interação de certas variáveis, compreender e classificar processos dinâmicos experimentados por grupos sociais, apresentar contribuições no processo de mudança, criação ou formação de opiniões de determinado grupo e permitir, em maior grau de profundidade, a interpretação das particularidades dos comportamentos ou atitudes dos indivíduos. (OLIVEIRA, 1997, p.117) c) A forma de tratar os objetivos da pesquisa. Quanto à forma será uma pesquisa exploratória. Pesquisa na qual nos permitirá explorar e nos familiarizar com a ideia da criação de nossa empresa. As pesquisas exploratórias têm como principal finalidade desenvolver, esclarecer e modificar conceitos e ideias, tendo em vista a formulação de problemas mais precisos ou hipóteses pesquisáveis para estudos posteriores. [...] estes tipos de pesquisas são os que apresentam menor rigidez no planejamento, pois são planejadas com o objetivo de proporcionar visão geral, de tipo aproximativo, acerca de determinado fato. (GIL, 2008, p.27) d) Os procedimentos de coleta de dados. Pesquisa bibliográfica constituída por consulta a material já publicado e disponibilizado em diversos meios e estudo de caso, através de pesquisa retrospectiva. O estudo de caso contribui para entender melhor os fenômenos individuais, os processos organizacionais e político da sociedade. e) A unidade de análise. Setor de entregas de encomendas e cargas de pequenos volumes. f) Os instrumentos de coleta de dados. Análise documental realizada através de consultas a documentos, relatórios entre outros, disponíveis na internet. A análise documental consiste em identificar, verificar e apreciar documentos com uma finalidade específica. 5. Elabore o plano estratégico do futuro empreendimento. Para fazer o plano estratégico: a) Faça uma análise do macro-ambiente com base no modelo STEP. (1,2 pontos) Fatores Aspectos analisados Econômicos 1. Mercado em constante crescimento no país. Sendo assim dificilmente faltarão serviços. O total de carga movimentada por ano (em TKU) é de 746 bilhões. Deste total estima-se que 40% a 50% sejam de pequenos volumes. 2. O Brasil é a nona economia mundial, analisado através dos fatores do Produto Interno Bruto e, atualmente, está entre os 20 maiores exportadores mundiais. O que torna o setor de transportes essencial para a movimentação da economia e para as pessoas ou empresas que necessitam do serviço. Sem as empresas para fazer os transportes os produtos não chegariam, as empresas, obras e construções. 3. No Brasil o crescente aumento da inflação e do dólar, com diminuição dos postos de trabalhos gera uma diminuição do comercio, o que interfere em todos os setores da economia. Político-legais 1. A falta de legislação específica faz com que as empresas tenham que encontrar formas alternativas para poder atender seus clientes, tendo que encontrar a alternativa fiscal mais adequada para a armazenagem e distribuição de mercadorias de terceiros, sem deixar de recolher os impostos devidos e sem correr riscos fiscais. 2. Política governamental com diversos benefícios que buscam atender a demanda do setor de transportes, atualmente em atraso no pais. Contando com programas como PIL (Programa de Investimentos em Logística). 3. A crise política e financeira, na qual atravessa o Brasil pode despertar a necessidade de controle da inflação e medidas governamentais que dificultem o acesso ao credito, alteração de leis e demais. Socioculturais 1. Os clientes estão cada vez mais preocupados com suas mercadorias, cada dia mais informados e procuram sempre por novidades no mercado, rapidez na prestação de serviços logísticos. 2. A grande extensão territorial e a cultura do brasileiro de deixar tudo para o ultimo momento tem aumentado a demanda por este tipo de serviço. 3. O Brasil apresenta uma dependência excessiva do modal rodoviário,fator este que impacta no desenvolvimento dos demais modais, apontando particularidades que o faz na maioria das vezes o mais rentável para as empresas e que justifica essa grande utilização. Tecnológicos 1. O avanço tecnológico com diversos aplicativos para diversas plataformas permite acompanhar as encomendas seja pelo smartphone, computador ou tablet. Em qualquer lugar do mundo. 2. A evolução tecnológica proporciona maior segurança ao setor de transportes. Com equipamentos de segurança e automóveis cada vez mais seguros 3. A facilidade de acesso a informação, a controle de gastos e a cotação online tem acirrado a briga entre empresas do mesmo setor. b) Analise o setor em que a sua empresa está inserida, por meio do modelo das forças competitivas de Porter. Para isso, utilize o modelo de análise estratégica do setor proposto ao final da unidade 3. Identifique a intensidade de cada uma das forças e o grau de atratividade do setor. (1,0 pontos) FORÇA 1 - POSSIBILIDADE DE ENTRADA DE NOVOS CONCORRENTES FATORES Nota A. É possível ser pequeno para entrar no negócio. 4 B. Empresas concorrentes têm marcas desconhecidas, ou os clientes não são fiéis. 3 C. É necessário baixo investimento em infraestrutura, bens de capital e outras despesas para implantar o negócio. 3 D. Os clientes terão baixos custos para trocarem seus atuais fornecedores. 4 E. Tecnologia dos concorrentes não é patenteada. Não é necessário investimento em pesquisa. 3 F. O local, compatível com a concorrência, exigirá baixo investimento. 2 G. Não há exigências do governo que beneficiam empresas existentes ou limitam a entrada de novas empresas. 4 H. Empresas estabelecidas têm pouca experiência no negócio ou custos altos. 3 I. É improvável uma guerra com os novos concorrentes. 3 J. O mercado não está saturado. 5 Total 34 Intensidade da Força 1= ( ) x 100 = 60 Média FORÇA 2 - RIVALIDADE ENTRE AS EMPRESAS EXISTENTES NO SETOR FATORES Nota A. Existe grande número de concorrentes, com relativo equilíbrio em termos de tamanho e recursos. 4 B. O setor em que se situa o negócio mostra um lento crescimento. Uns prosperam em detrimento de outros. 2 C. Custos fixos altos e pressão no sentido do vender o máximo para cobrir estes custos. 3 D. Acirrada disputa de preços entre os concorrentes. 3 E. Não há diferenciação entre os produtos comercializados pelos concorrentes. 1 F. É muito dispendioso para as empresas já estabelecidas saírem do negócio. 2 Total 15 Intensidade da Força 2= ( ) x 100 = 37,50 Média FORÇA 3 - AMEAÇA DE PRODUTOS SUBSTITUTOS FATORES Nota A. Verifica-se uma enorme quantidade de produtos substitutos. 2 B. Produtos substitutos têm custos mais baixos que os das empresas existentes no negócio. 2 C. Empresas existentes não costumam utilizar publicidade para promover sua imagem e dos produtos. 3 D. Setores de atuação dos produtos substitutos estão em expansão, aumentando a concorrência. 4 Total 11 Intensidade da Força 3= ( ) X 100 = 43,75 Média FORÇA 4 - PODER DE NEGOCIAÇÃO DOS COMPRADORES FATORES Nota A. Clientes compram em grandes quantidades e sempre fazem forte pressão por preços menores. 2 B. Produto vendido pelas empresas do setor representa muito nos custos do comprador. 2 C. Produtos que os clientes compram das empresas do setor são padronizados. 1 D. Clientes não têm custos adicionais significativos, se mudarem de fornecedores. 3 E. Há sempre uma ameaça dos clientes virem a produzir os produtos adquiridos no setor. 3 F. Produto vendido pelas empresas do setor não é essencial para 1 melhorar os produtos do comprador. G. Clientes são muito bem informados sobre preços, e custos do setor. 3 H. Clientes trabalham com margens de lucro achatadas. 2 Total 17 Intensidade da Força 4= ( ) X 100 = 28,13 Baixa FORÇA 5 - PODER DE NEGOCIAÇÃO DOS FORNECEDORES FATORES Nota A. O fornecimento de produtos, insumos e serviços necessários é concentrado em poucas empresas fornecedoras. 2 B. Produtos adquiridos pelas empresas do setor não são facilmente substituídos por outros. 3 C. Empresas existentes no setor não são clientes importantes para os fornecedores. 3 D. Materiais / serviços adquiridos dos fornecedores são importantes para o sucesso dos negócios no setor. 4 E. Os produtos comprados dos fornecedores são diferenciados. 2 F. Existem custos significativos para se mudar de fornecedor. 2 G. Ameaça permanente dos fornecedores entrarem no negócio do setor. 4 Total 20 Intensidade da Força 5= ( ) X 100 = 46,43 Média Analisando a intensidade da força acima descrito, podemos concluir que a abertura do negócio é viável, como baixo relacionado: A força 1, que tange em relação a entrada de novos concorrentes, nos mostra que é possível a abertura de nosso negócio, uma vez que a maior intensidade de força se encontra aqui. O mercado do qual queremos participar está em crescimento, assim propiciando a abertura de novos negócios; A força 2 a respeito da rivalidade entre as empresas, nos mostra que a rivalidade entre empresas dos setor não são muito acirradas, nos alçando uma boa possibilidade; A força 3, ameaça de produtos substitutos, é outro fator que nos permite entrar no mercado. Oferecendo um serviço diferenciado, com qualidade e preço acessíveis, fato mostrado na analise de força que o mercado aceita; A força 4, poder de negociação dos compradores, apresenta a menor intensidade, consequentemente nosso menor desafio. Por se tratar de um serviço diferenciado e com rapidez, os compradores que o procuram ja tem em mente diferenciação do mesmo; A força 5 e última, poder de negociação dos fornecedores, pode representar um desafio. Uma vez que estamos entrando no mercado e na conquista do mesmo, podemos encontrar resistência na negociação de preços e parcerias com fornecedores. c) Analise internamente o futuro empreendimento, analisando as diferentes áreas da empresa. (1,2 pontos) Áreas Aspectos analisados Produção A empresa contará com 3 motocicletas, 2 utilitários pequeno e 2 caminhões de pequeno porte. As entregas serão realizadas conforme programação ou necessidade de atendimento dos clientes. Serão transportadas cargas com volume de no máximo 50kg por encomenda (pacote). O investimento inicial visa atender 1/3 de toda a carga transportada na região onde se localiza. Outro fator importante se refere ao posicionamento físico, esse estratégico, em qual a empresa terá sua sede, ficando entre as três principais capitais do pais. O Sistema de recebimento e despacho dos pedidos serão informatizados, sistema este que contara com relatórios gerencias, níveis de gasto de combustíveis, localização via satélite entre outros. Por se tratarem de encomendas de pequenos volumes, apenas as cargas em caminhões pequenos contarão com ajudantes. Recursos Humanos Os criadores (sócios) da empresa dispõem de experiência na área e conhecimento para repassar aos demais. A empresa contará com 3 motoboys, 2 motoristas de utilitários pequenos e 2 motoristas de caminhão pequeno. Contará também na parte administrativa com um auxiliar de logística, um auxiliar administrativo, um atendente e um conferente. Os colaboradores se reportarão diretamente ao sócio gerente (Cláudio Barbosa), este respondendo ao sócio presidente (Diego de Abreu). O processo de recrutamento e seleção dos colaboradores compreenderá 3 etapas, sendo elas: I – Análise Curricular – serão captados currículos dos interessados nas vagas, os quais serão analisados e avaliados de acordo com os requisitos exigidos para os cargos. Os candidatos aprovados participarão da próxima etapa; II – Dinâmica de Grupo – será aplicada dinâmica de grupo, onde serão avaliadas as competências deliderança, iniciativa, comprometimento e cooperativismo dos candidatos III – Análise de Perfil – será efetuada entrevista individual visando confirmar a avaliação de suas competências feita em grupo, bem como seus interesses, expectativas e nível de conhecimento. Concluído as etapas anteriores, os candidatos que forem escolhidos terão suas contratações realizadas. O processo de treinamento será composto por diversos fatores que se baseiam nas atividades a serem executadas pelos colaboradores e em suas competências. Quando a empresa se consolidar e alcançar mercado serão criados novos cargos, planos de carreira e aumento de colaboradores. Finanças O capital inicial sera no valor de R$ 220.000,00 que compreendera o investimento em automóveis, motocicletas e caminhão, tecnologia, treinamentos, marketing, e documentação da empresa e dos funcionários conforme determina a lei. Deste total destina-se R$ 42.000,00 para compra de dois utilitários pequenos, R$ 13.000,00 para compra de três motocicletas e R$ 85.000,00 para adquirir dois caminhões de pequeno porte. Os R$ 80.000,00 restantes serão divididos nas demais necessidades conforme descrito anteriormente. O total investido provem de recursos próprios dos criadores da empresa. Não sendo descartada no futuro parcerias ou financiamentos para o aumento de capital, e crescimento da empresa. Marketing A principal estratégia a ser utilizada pela empresa passará por seus colaboradores. Os motoristas terão contato direto com nossos clientes, sendo os principais comunicadores em relação ao marketing. A empresa vai investir na diferenciação de seus serviços, focando qualidade e preço. Os clientes contarão com um site, um canal de atendimento direto por telefone e email. A empresa utilizará as mídias digitais como principal meio de divulgação. Serão oferecidos a clientes e parceiros descontos, bônus e brindes por fidelidade. Outro ponto abordado sera em relação ao Marketing Verde e Solidário. Pesquisas recentes mostram que empresas que se preocupam com o meio ambiente e com a população em geral, atingem melhores indices de aceitação de mercado. Nossos clientes serão orientados e convidados a participarem de nossas ações de marketing, através de campanhas e parcerias. d) Elabore a matriz SWOT do futuro empreendimento com base nos aspectos analisados anteriormente. (1,2 pontos) Ambiente interno Pontos fortes Pontos fracos - Diferenciação de serviço - Localização privilegiada - Preços baixos - Parcerias com clientes e fornecedores - Custo de manutenção da frota - Poucos colaboradores para as pretensões da empresa - Necessidade de aumento da frota - Necessidade de outros pontos para recebimento e despacho de encomendas Ambiente externo Oportunidades Ameaças - Mercado em crescimento - Insegurança nas estradas - Incentivos (benefícios) por parte do governo para empresas do setor - Aumento do ecommerce e da procura por serviços expressos - Alta nos combustíveis e impostos - Melhor estrutura dos concorrentes e) Com base na matriz SWOT, defina objetivos estratégicos para o futuro empreendimento. (1,0 pontos) Após a análise da matriz SWOT, os objetivos serão os seguintes: 1. Atender todas as reclamações no prazo máximo de 24 horas; 2. Realizar 95 % de todas as entregas dentro do prazo; 3. Reduzir em 5% ao ano o custo de manutenção; 4. Abertura de novos pontos de coletas e despacho ao fim do 1º ano; 5. Firmar contratos de parcerias com aos menos 5 fornecedores e no mínimo 15 clientes; 6. Ao fim do 1º ano, aumentar o quadro de colaboradores e a frota; 7. Conseguir ter ativo ao menos 50 clientes diários; 8. Identificar os processos críticos para alcançar a excelência; reduzir o tempo de entrega das mercadorias; monitorar o ciclo dos serviços; e, fornecer serviços diferenciados. f) Defina um posicionamento estratégico para o futuro empreendimento, justificando a sua resposta. (1,0 pontos) A empresa tem por base o posicionamento estratégico de diferenciação. Tendo em vista os serviços oferecidos pela empresa, iremos investir em diferenciação através dos serviços expressos e personalizáveis para cada cliente. Focando na redução do tempo das entregas e satisfação dos clientes. Buscando parcerias com clientes e fornecedores que possam beneficiar ambos os lados, alcançando assim maior produtividade e ganho de mercado. Esta atividade está relacionada às unidades 4 e 5. Nesta atividade você elaborará o Plano de Marketing de seu futuro empreendimento. Você também pode seguir o roteiro apresentado na unidade 2 do material didático. 1. Identifique as características do(s) produto(s). (0,5 ponto) A Expresso MG é uma empresa prestadora de serviços., sendo seu principal atributo efetuar a coleta, armazenagem e movimentação de cargas e encomendas contando com o serviço expresso, que agrega valor e economia de tempo aos nossos clientes. Serão coletados e transportados documentos, cargas e encomendas de pequenos volumes entre outros. Nossos serviços, atenderão as normas do CONTRAN e da ANTT. Nossos serviços de coletas serão padronizados com malas, malotes, caixas entre outros para acomodação das encomendas, todos com logo e características da empresa. Nossos malotes, caixas entre outros terão lacres com violação e com identificação visual e computadorizada de nossos clientes. Contaremos com motocicletas, pequenos utilitários e pequenos caminhões todos modernos e com total segurança no transporte. 2. Identifique os diferenciais do(s) produto(s) em relação à concorrência. (1,0 ponto) O principal diferencial em relação aos nossos concorrentes é de oferecer um serviço personalizado a necessidade de cada cliente. Um serviço no qual o cliente poderá escolher a melhor maneira de transporte para sua encomenda, horário e forma de coleta. Outro ponto de diferenciação será em relação ao tempo de entrega de nossas encomendas. Sendo uma das características da empresa o transporte rápido (expresso), atendendo as exigências de horários dos mais diversos clientes. Em relação a parte administrativa que também reflete em nossos serviços, um ponto de diferenciação está em firmar o compromisso de cumprimento de realizar as entregas nos horários estabelecidos, na forma na qual o cliente adquiriu, sem avarias ou quaisquer problemas, sendo o cliente ressarcido em caso de descumprimento deste acordo. 3. Identifique os principais produtos substitutos e complementares. (1,0 ponto) O principal serviço substituto que podemos enfrentar seria o Sedex (Sedex, Sedex 10, Sedex 12, Sedex Hoje) e as encomendas PAC ambas soluções oferecidas pelos Correios. Embora possua grande atuação em todo o território nacional, a empresa surge como um serviço substituto e/ou complementar até certo ponto. Pois a empresa oferece em muitas vezes serviços de entregas rápidas, porém sem nenhuma personalização ao cliente. Em nossa região de atuação muitas empresas de transporte coletivo de passageiros (principalmente intermunicipal), transporta muitas das vezes até uma rodoviária, cargas de pequenos volumes, tendo o cliente que retirar em seus terminais. Outro serviço que pode ser complementar ao nosso, seria os chamados ‘motoboys’, que oferecem coletas de encomendas e entregas rápidas. Ambos os serviços citados acima têm características similares aos oferecidos por nossa empresa, sendo nossos principais concorrentes. 4. Analise o mercado consumidor, descrevendo: o perfil do cliente alvo, a abrangência geográfica do mercado a ser atingido, a demanda prevista e o potencial de crescimento deste mercado. (1,0 ponto) A Expresso MG tem por alvo atender a todos os clientes, desdepessoas físicas e jurídicas, que tem por necessidade enviar ou receber encomendas, malotes, documentos entre outros de pequeno porte, contando com rapidez e segurança. Algumas modalidades de frete estarão disponíveis apenas para cidades do Sul de Minas Gerais que conta com uma extensão territorial aproximada de 49.523,893 km² (Expresso Sul Minas) e em especifico na microrregião de São Lourenço, que conta com 3.831,155 km² (Expresso 12h). O demais tipo de frete tem por finalidade atender a todo o estado de Minas Gerais com 588.384,30 km² e algumas cidades do estado de São Paulo (capital e região metropolitana) e do Rio de Janeiro (capital e região metropolitana), lembrando que os despachos e recebimentos de mercadorias por hora se concentrará na cidade de São Lourenço. Após o crescimento da empresa e sua colocação no mercado serão criados novos pontos em outras cidades. Podemos prever que em relação a demanda tenhamos aumento, uma vez que o tipo de modal de transporte oferecido pela a empresa concentra a maior parte de todo o transporte do pais. Segundo Confederação Nacional do Transporte (CNT), “atualmente, o transporte de cargas no Brasil é predominantemente realizado por meio das rodovias. Cerca de 61,1% da carga transportada em janeiro de 2016, o que representa 485.625 milhões (Tku). ” Embora o Brasil passe por uma grave crise financeira e política, o mercado de transporte mesmo com uma pequena queda em relação aos anos anteriores continua em crescimento. Em recente pesquisa divulgada em meios logísticos, os dados nos permitem crescer neste mercado. Uma pesquisa do IBGE aponta que “em abril de 2015, o transporte terrestre (que inclui a movimentação de cargas) teve avanço de 1,5% na receita nominal em relação a abril de 2014.” 5. Analise os fornecedores, descrevendo: quem são, onde estão localizados e as condições de fornecimento. Em seguida compare-os. (1,0 ponto) Segue abaixo a relação e comparação de fornecedores que nos atendem na modalidade de peças, pneus, serviços de manutenção e abastecimento. 1. DPaschoal & Cia Ltda, fundada em 1º de junho de 1949, logo tornou-se uma das maiores redes de serviços e peças automotivas do país. No ano de 1994 a DPaschoal é a primeira empresa do setor a obter a certificação ISO 9002, comprovando suas qualidades e boas práticas. São mais de 500 lojas/oficinas distribuídas, além de Minas Gerais, por São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul e Goiás. Oferecendo os mais diversos serviços e peças dos quais se destacam: Pneus para veículos leves, agrícolas, industriais e para caminhões e ônibus; contando com os serviços de alinhamento total, balanceamento, revisão de segurança, freio, bateria, suspensão e amortecedor, troca de óleo entre outros. Sendo um de seus principais diferenciais o serviço com hora marcada, a comparação de peças antes da troca e avisos por e-mail das próximas revisões. No que tange a pagamento a DPaschoal possui um programa de relacionamento com cartão próprio AutoCard, que proporciona melhores prazos e descontos. Conta também com pagamento através de boleto ou cartão de credito, dividido e sem juros. 2. Suldiesel Carrão, atendendo a região desde sua criação no ano de 2000, a Suldiesel Carrão, está localizada na Avenida Gabriel Alves Fernandes, 822 em Caxambu/MG. Conta com peças automotivas e os mais diversos serviços mecânicos para carros, motos e pequenos caminhões. Atende com hora marcada, e disponibiliza pagamentos por boleto, cartão de credito e cheques com prazos de 30/60/90 dias. 3. Liviauto Peças e Acessórios, fundada em junho de 1989, localizada na Avenida José Pinto Ribeiro Sobrinho, 31 Bairro Kennedy, Cruzília, Minas Gerais. A empresa trabalha com peças para os mais diversos automóveis e modelos, pequeno ou de grande porte. Atendendo mais de 20.000 clientes com um estoque superior a 40.000 itens. Estende sua atividade para toda região num raio de até 110Km. Realizando entregas rápidas de peças e componentes automotivos. Trabalha com pagamentos através de cartão de credito, boleto ou cheque. Com prazos de 30 a 90 dias. 4. Posto Toledo, situado na Rua Adelaide Vassalo, 200, em São Lourenço/MG. Rede de posto de combustível de bandeira Ipiranga, uma das maiores do país. Fornece gasolina origina, aditivada e premium, diesel original e aditivado. Oferece ainda o serviço de JetOil e JetMoto. Conta com o cartão Ipiranga e o posto Ipiranga na web. Forma de pagamento mensal, com preço diferenciado. 5. Auto Posto Santa Felicidade, localizado na Via Ramon 298, em São Lourenço/MG. Posto de combustível de bandeira Petrobras, oferecendo gasolina comum e aditivada, diesel comum e S10. Conta com os serviços Premmia, oferecendo como forma de pagamento o cartão Petrobras, ou pagamento semanal. DP asch oal Su lDie sel Car rão Liv iaut o Po sto Tol edo Au to P . San ta Feli cida de A 3 9 6 8 8 7 B 2 10 8 7 10 9 C 2 10 9 9 10 10 D 1 10 9 9 8 5 E 1 10 8 9 8 8 F 1 10 9 9 10 8 AVALIAÇÃO PONDERADA 10 97 78 83 90 80 A – Preço D – Formas de pagamento B – Localização E – Capacidade de inovação C – Prazo de entrega F – Qualidade do produto Por serem fornecedores de serviços distintos, escolhemos mais de um fornecedor em comparação com a media ponderada. Na parte de peças e serviços mecânicos podemos ver que a DPaschoal, se sai melhor em todos os quesitos. Portanto sendo o fornecedor de peças e serviços a ser escolhido. A empresa alia ao seu portfolio de produtos uma ampla rede de lojas espalhados pelos estados onde estamos atuando. Em caso de pequenos concertos ou peças que não necessitem de mão de obra especializada nossa escolha sera a Liviauto, uma vez que apresenta melhor preço, em relação a SulDiesel Carrão, mesmo estando emu ma cidade mais distante, conta com entrega de peças por motoboys e frota própria. A SulDiesel Carrão nos oferece os mesmos serviços da DPaschoal, porem com preço maior e com apenas uma loja física, fato este que dificulta sua prestação de serviços. No que tange as formas de pagamento todas as empresas são bem parecidas, com destaque a DPaschoal que conta com uma programa de relacionamento e forma de pagamento própria. Em relação ao fornecimento de combustível a escolha pela media ponderada nos mostra que o Posto Toledo e o fornecedor a ser escolhido. O Posto Toledo ganhou em quarto dos 6 quesitos analisados. Sendo suas principais vantagens o preço e a forma de pagamento. Além de podermos contar com um serviço exclusivo via internet, esse sendo um diferencial da rede de posto Ipiranga. Conta também com a troca de oleo e serviços especializados em motos e veículos leves, fato este que nos permite maior segurança. O Auto Posto Santa Felicidade, ficara como uma válvula de escape, caso ocorra algum imprevisto com o outro fornecedor. Uma vez que não se apresenta competitive no preço e forma de pagamento. Também não conta com serviços extras oferecidos por seu concorrente. 6. Faça uma análise detalhada dos concorrentes. Em seguida faça uma síntese dos pontos fracos e fortes de cada concorrente. (1,0 ponto) Item Sua empresa Concorrente A Concorrente B Concorrente C Produto Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto forte Participação do mercado (em vendas) Ponto Fraco Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Atendimento Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto forte Atendimento pós- venda Ponto forte Ponto fraco Ponto fraco Ponto fraco Localização Ponto forte Ponto forte Ponto fortePonto fraco Divulgação Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Garantias oferecidas Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Política de crédito Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Preços Ponto forte Ponto fraco Ponto fraco Ponto forte Qualidade dos produtos Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Reputação Ponto forte Ponto fraco Ponto forte Ponto fraco Tempo de entrega Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto forte Canais de venda utilizados Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Capacidade de produção Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Recursos humanos Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Métodos gerenciais Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Métodos de produção Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto forte Estrutura econômico- financeira Ponto fraco Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Flexibilidade Ponto forte Ponto fraco Ponto fraco Ponto forte Formas de competição Ponto forte Ponto forte Ponto forte Ponto fraco Concorrente A: Correios Concorrente B: Empresas de transporte coletivo Concorrente C: Autônomos (motoboys e outros) O mercado de transportes de encomendas está sempre em constante evolução. Acima podemos ver que todas as empresas e até mesmo os autônomos se equiparam no que diz respeito a produto (serviço), atendimento, tempo de entrega e métodos de produção. Nestes quesitos todas as empresas até certo ponto se equiparam. Aa participação de mercado e a estrutura econômica financeira se apresenta melhor para as empresas A e B. Sendo fator de igualdade de nossa empresa com o concorrente C. No tocante aos demais quesitos a nossa empresa está em igualdade com os concorrentes A e B, ambos com serviços parecidos e com condições iguais. Contando com vantagem competitiva em relação ao concorrente C. Ao que se refere no atendimento de pós-venda, flexibilidade e preço ambos os concorrentes A,B e C apresentam uma desvantagem em relação a nossa empresa. Podemos considerar que temos preços competitivos, com um melhor atendimento de pós-venda (serviço), que nos permite maior flexibilidade em relação aos nossos concorrentes, que nos mostra que podemos ocupar uma expressiva parcela de mercado. 7. Segmente o futuro mercado de atuação. (1,0 ponto) A Expresso MG atua nos três maiores estados do Brasil, oferecendo serviços de coleta, distribuição e entrega de encomendas, documentos, malotes e cargas de pequenos volumes. Tendo como alvo clientes pessoas físicas e jurídicas, das classes de A à D que pretendem adquirir este tipo de serviço. O aumento do e-commerce aliado ao aumento da procura por serviços expressos, que prezam pela qualidade e rapidez, estimula cada vez mais a procura por empresas terceirizadas que possam prestar este tipo de serviço. Diante do exposto acima definimos como características de mercado e clientes a relação baixo: Clientes Classe A: são empresas de grande porte, executivos destas empresas, médicos e profissionais de áreas correlatas. Buscam qualidade e diferenciação em primeiro lugar; Cliente Classe B: são empresas de porte médio, executivos e profissionais desta mesma área. Querem qualidade agregada ao valor, buscam equiparação de valor com o concorrente; Cliente Classe C: empresas de pequeno porte, funcionários destas empresas e pessoas físicas com renda até 5 salários mínimos. Prezam pelo preço; Cliente Classe D: pessoas físicas e microempresas que buscam exclusivamente preço, sem se importar com qualidade. Diante do exposto acima, definimos como segmento a ser atingido, toda e qualquer pessoa física e jurídica que necessite de transporte, dentro dos oferecidos pela nossa empresa, entre todas as classes, idades ou sexo, em todas as regiões atendidas pelo Expresso MG. 8. Defina o(s) objetivos(s) de marketing do futuro empreendimento. (1,0 ponto) - Aumentar em 30% a participação de mercado ao final do 1º ano da empresa; - Conseguir ter ativo ao menos 50 clientes diários; - Atender todas as reclamações no prazo máximo de 24 horas; 9. Estabeleça estratégias de produto, preço, promoção e distribuição para o futuro empreendimento. (1,0 ponto) 1. Estratégias de Produto Os serviços prestados pela Expresso MG, terão uma padronização em sua forma. Serão sempre prestados através de profissionais com identificação, uniforme da empresa, com automóveis e motocicletas com logo e identidade visual própria. As encomendas, sejam de documentos, malotes ou pequenas cargas serão sempre acondicionadas em embalagens a disposição de cada cliente, com lacre anti violação, com dados da remessa, contando com peso, hora da coleta, previsão de entrega e rastreamento via site. A Expresso MG presa pela sua idoneidade, tratando cada cliente de forma confidencial sem expor seus dados. Os clientes contarão com atendimento das reclamações, das suas solicitações e demais, através de e-mail, telefone e outras mídias. 2. Estratégias de Preço O preço de um produto ou serviço pode ser definido muita das vezes como a principal estratégia de marketing adotada por uma empresa. Inicialmente utilizaremos a estratégia de ganho ou penetração de mercado. Com valores iguais aos dos possíveis concorrentes, porem mostrando nossos diferencias em atendimento e pós- venda. Uma vez conquistado nosso espaço no mercado, partiremos para maximização do lucro, focando sempre nos diferenciais e na comodidade de nossos serviços. 3. Estratégias de Promoção Acreditamos que a melhor promoção de uma empresa são clientes fidelizados, que por si só fazem o chamado “boca a boca”. Serão ofertados programas de bonificação por quantidade de entregas entre outros. Farão parte de nossa estratégia a distribuição de brindes, cartões em datas comemorativas, envios de e-mail entre outras atividades. Nossas atividades serão divulgadas em mídias televisivas, internet e jornais regionais. Banners e afins ficarão expostos nos principais pontos das cidades, através de parcerias com nossos clientes. 4. Estratégias de Distribuição No que se refere a venda de nossos serviços utilizaremos o sistema de distribuição direta. Sistema este em que a empresa não se utiliza de intermediários, pois ela mesma vende seus produtos (serviços) aos seus consumidores finais. Em relação ao sistema de distribuição (entregas) dos produtos, malotes, outros contratados por nossos clientes todos passarão por nossa sede, para consolidarmos cargas, exceto produtos, documentos e malotes que necessitarem entregas urgentes, sendo estes coletados e entregues imediatamente. 10. Defina ações, responsáveis, prazos de execução e mecanismos de controle para cada uma das estratégias estabelecidas para o futuro empreendimento. (1,5 ponto) Objetivo(s) de marketing Estratégia(s) de marketing Ações de marketing Responsável Prazo de execução Mecanismos de controle Aumentar em 30% a participação de mercado ao final do 1º ano da empresa Produto: procurar garantir a diferenciação, a qualidade e rapidez -Capacitação de todos os funcionários; - Estabelecer metas de satisfação dos clientes; - -Presidente -Gerente Final do 1º ano de existência da empresa. - Relatórios de performance; Relatórios de clientes; Reuniões mensais Preço: adotar preços de penetração de mercado, após a conquista de mercado, aumentar o - Analisar custos; - Realizarpesquisas de preços; - Realizar pesquisa de -Presidente Final do 1º ano de existência da empresa. - Relatórios de participação de mercado; - Relatórios de satisfação dos clientes; - Reuniões preço, por meio da justificativa de diferenciação, personalização e rapidez do serviço. satisfação de clientes; - Comparar nível de satisfação de clientes atuais com clientes de marcas rivais quinzenais Promoção: envio de brindes, bônus por contratos firmados, contato direto com clientes e divulgação nas mídias - Contato com clientes em potencial; - Realizar ações sociais que se destaquem na comunidade; - Oferecer desconto a clientes que chamem mais clientes; - Gerente -Auxiliar administrativo Final do 1º ano de existência da empresa. - Fichas de controles; - Monitoramento de resultados das campanhas Distribuição: realizada por motoristas e ajudantes, passam pela empresa excetos os pedidos de urgência; - Realizar pesquisas de mercado para comparação de concorrentes; - Realizar estudos de casos de - Auxiliar de logística; -Auxiliar administrativo Final do 1º ano de existência da empresa. - Reuniões semestrais; - Acompanhamento por resultados empresas de sucesso na área Objetivo(s) de marketing Estratégia(s) de marketing Ações de marketing Responsável Prazo de execução Mecanismos de controle Conseguir ter ativo ao menos 50 clientes diários Produto: investir na diferenciação, rapidez e comodidade dos serviços prestados -Capacitação de todos os funcionários; - Estabelecer metas de satisfação dos clientes; - Contato semanal por e-mail, telefone ou outro meio - Gerente - Auxiliar administrativo Após 6 meses de existência da empresa - Relatórios de satisfação dos clientes; - Acompanhamento dos resultados; - Reuniões quinzenais Preço: adotar preços de penetração de mercado, após a conquista de mercado, aumentar o preço, por meio da justificativa de diferenciação, - Analisar custos; - Realizar pesquisas de preços; - Realizar pesquisa de satisfação de clientes; - Comparar nível de satisfação de -Presidente Final do 1º ano de existência da empresa. - Relatórios de participação de mercado; - Relatórios de satisfação dos clientes; - Reuniões quinzenais personalização e rapidez do serviço. clientes atuais com clientes de marcas rivais Promoção: envio de brindes, bônus por contratos firmados, contato direto com clientes e divulgação nas mídias - Estabelecer regimentos para contato com o cliente; - Divulgar no site da empresa os clientes parceiros e seus dados para futuras vendas; - Pesquisa de nível de satisfação dos clientes -Gerente -Motoristas e ajudantes Após 6 meses de existência da empresa -Analise da pesquisa de satisfação; - Visitas mensais ao clientes Distribuição: realizada por motoristas e ajudantes, passam pela empresa excetos os pedidos de urgência; - Realizar pesquisas de mercado para comparação de concorrentes; - Realizar estudos de casos de empresas de sucesso na área - Auxiliar de logística; -Auxiliar administrativo Após 6 meses de existência da empresa - Reuniões semestrais; - Acompanhamento por resultados Objetivo(s) de marketing Estratégia(s) de marketing Ações de marketing Responsável Prazo de execução Mecanismos de controle Atender todas as reclamações no prazo máximo de 24 horas Produto: Investir no controle de qualidade de nossos serviços - Capacitar a equipe de motoristas e ajudantes; - Realizar contato regulares com os clientes, por meio telefônico, e- mail ou visitas regulares. - Auxiliar de logística - Gerente 24 horas após a reclamação ser aberta. - Reuniões semanais; - Relatórios de suporte e operacional Preço: adotar preços compatíveis com o mercado, sem esquecer do contrato firmado. -Realizar pesquisas de preço e de mercado; - Acompanhar - Auxiliar Administrativo 24 horas após a reclamação ser aberta - Reuniões semanais; - Relatórios de suporte e operacional Promoção: Contato direto por e- mail, telefone ou visitas. - Capacitar a equipe de motoristas e ajudantes, além do pessoal da área administrativa - Oferecer condições de - Gerente - Presidente 24 horas após a reclamação ser aberta - Reuniões semanais; - Relatórios de suporte e operacional devolução de mercadoria; - Oferecer outra prestação de serviço sem cobrança, caso se repita o erro. Distribuição: oferecer o mesmo serviço contratado nas condições especificadas - Assegurar o comprimento do contrato; - Criar canal para devolução de mercadorias com avarias ou sinistros - Gerente - Presidente 24 horas após a reclamação ser aberta. - Reuniões semanais; - Relatórios de suporte e operacional REFERÊNCIAS ACCORSI, Fabiano. 5 PMEs de sucesso no setor de logística. Disponível em: < http://exame.abril.com.br/revista-exame-pme/edicoes/58/noticias/5-pmes-de-sucesso-no-setor-de-logistica>. Acesso em: 20 fev. 2016. BATISTA, Joel. Uma análise dos fatores relevantes no transporte de carga: um estudo de caso na empresa Gama, do Curso de Administração da Cesuc. 2008. 39 f. Monografia (Graduação em Administração) -Centro de Ensino Superior de Catalão, Catalão, 2008. CONFEDERAÇÃO NACIONAL DO TRANSPORTE. Plano CNT de Recuperação Econômica 2015. Disponível em:< http://www.cnt.org.br/Estudo/plano-cnt-de-recuperacao-economica>. Acesso em: 05 mar. 2016. DPASCHOAL. Você pode confiar. 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