Portifolio 3 ° Periodo Contabilidade Comercial

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Ciências Contábeis 
 
 
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO 
CIENCIAS CONTÁBEIS 
BARBARA BEZERRA RODRIGUES 
DANIELE QUIDUTE DA SILVA 
DIOGO SOUZA FERREIRA 
EDUARDO MATIAS DA SILVA SOUZA 
JANAINA DA SILVA ROMA 
LEYDIANE BOTELHO DA LUZ PORTO ANDRADE 
ROSILEY CARNEIRO COSTA 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
GURUPI, TO 
2016/05 
 
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A IMPORTÂNCIA DO ESTUDO DA ÉTICA, DO 
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL, DA TEORIA DA 
CONTABILIDADE E DA APLICAÇÃO DA CONTABILIDADE 
COMERCIAL NA SOCIEDADE BRASILEIRA EM TEMPO DE 
CRISE. 
BARBARA BEZERRA RODRIGUES 
DANIELE QUIDUTE DA SILVA 
DIOGO SOUZA FERREIRA 
EDUARDO MATIAS DA SILVA SOUZA 
JANAINA DA SILVA ROMA 
LEYDIANE BOTELHO DA LUZ PORTO ANDRADE 
ROSILEY CARNEIRO COSTA 
 
 
 
Trabalho apresentado ao Curso Ciências 
Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte 
do Paraná. 
 Prof.ª Edilane Sousa Castro Rodrigues 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Gurupi, TO 
2016/05 
 
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RESUMO 
 
A discussão ética tem sido muito presente nos dias atuais. A humanidade encontra-se em crise 
moral refletida pela violência, egoísmo, indiferença para com o seu semelhante, desejo 
desenfreado pelo poder, não respeitando as diferenças entre os indivíduos, causando assim 
uma crise ética tanto no âmbito pessoal quanto no profissional. 
Traremos a este artigo, uma discursão atual mostrando o nosso conhecimento e considerações. 
Palavras-chaves: Esclarecimento, Estudo, Comportamento, Teoria. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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A IMPORTÂNCIA DO ESTUDO DA ÉTICA NA SOCIEDADE BRASILEIRA EM 
TEMPO DE CRISE 
A ética é uma espécie de teoria sobre a prática moral, uma reflexão teórica que analisa e 
critica os fundamentos e princípios que regem um determinado sistema moral, ou seja, é 
ciência de forma especifica de comportamento humano. A ética também estuda a 
responsabilidade do ato moral, a decisão de agir numa situação concreta e um problema 
pratico-moral, e pode contribuir para fundamentar ou justificar certa forma de comportamento 
moral. Assim revelando uma relação entre comportamento moral e as necessidades e os 
interesses sociais, nos ajudando a situar no devido lugar a moral efetiva, real, do grupo social. 
Sendo que nos permite exercitar uma forma de questionamento, “o que é” e o “que deveria 
ser”, imunizando-nos contra a simplória assimilação dos valores e normas vigentes na 
sociedade e abrindo em nossas almas a possibilidade de desconfiarmos de que os valores 
morais vigentes podem estar encobrindo interesses que não correspondem às próprias causas 
geradoras da moral. A reflexão ética também permite a identificação de valores petrificados 
que já não mais satisfazem os interesses da sociedade a que servem. 
O valor da ética está naquilo que explica e não no fato de prescrever ou recomendar com 
vistas à ação em situações concretas. Mas não é função da ética formular juízos de valor 
quanto à prática moral de outras sociedades, mas explicar razão de ser destas diferenças e o 
porquê de os homens ter recorrido, ao longo da história, a práticas morais diferentes e até 
opostas. 
Ética é uma característica a toda ação humana, sendo um elemento vital na produção da 
realidade social, pois todo homem possui um senso ético, estando constantemente avaliando e 
julgando suas ações para saber se são boas ou más, certas ou erradas, justas ou injustas. Hoje 
o seu campo de atuação ultrapassa os limites da filosofia e em números outros pesquisadores 
do conhecimento dedicam-se ao seu estudo. 
Com grandes dilemas da vida, temos a tendência de conduzir nossas ações de forma quase 
instintivas automaticamente, fazendo uso de alguma fórmula ou receita presente em nosso 
meio social, de normas que julgamos mais adequadas de serem cumpridas. São os meios pelos 
quais os valores morais de um grupo social são manifestos e acabam adquirindo um caráter 
normativo e obrigatório. 
 
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Hoje o estudo da ética em tempos de crise, torna-se importante devido as grandes dificuldades 
que a sociedade anda passando. Se não houver um senso comum de ética ocorrerão grandes 
atritos entre as pessoas, devido às perdas de valores morais, pois a maioria das pessoas está 
com o seu psicológico afetado ou frágil. Assim levando a sociedade brasileira a um 
descontrole emocional que acarretará problemas financeiros, sociais, familiares, podendo 
destruir um conceito de vida social. A ética vive em tempos de crise e escândalos e a crise 
financeira atual sugere uma reflexão importante para todos sobre princípios e valores culturais 
e éticos que sustentam a convivência humana. 
 
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 
É o conjunto de comportamentos e atitudes praticadas pelas pessoas que compões a empresa, 
tanto funcionários quanto seus diretores e o impacto que tais condutas e costumes têm sobre o 
andamento e desenvolvimento da organização. Dessa maneira, o Comportamento 
Organizacional influencia todo o clima da corporação e pauta quais são as visões e impressões 
que as pessoas ligadas a ela possuem desse local de trabalho em questão. Comportamento 
Organizacional é fundamental na dinâmica de manutenção e melhoria dos processos de gestão 
de pessoas, possibilitando prever e evitar problemas individuais ou coletivos entre os 
colaboradores que atrapalhe o alcance de metas e resultados desejados, visando trazer maior 
entendimento sobre lacunas do comportamento e cultura do individuo. 
Sendo que o comportamento se divide em duas esferas que se destacam nos estudos: Nível 
Individual e Nível Grupal. 
Nível Individual: Onde o indivíduo é avaliado a partir de seus objetivos, seus rendimentos 
atuais, o que atrapalha seu crescimento e quais são as diretrizes ou costumes da empresa que 
tronam seu clima de trabalho desfavorável. E são estudadas as expectativas, motivações, 
habilidades e competências que cada colaborador demonstra individualmente através de seu 
trabalho a fim de delegar-lhe as atividades mais compatíveis com suas capacidades, e modo, 
desfrutar de seus talentos e potencial plenamente. 
Nível Grupal: Onde a empresa é estudada com um todo entre um ou mais grupos. A intenção 
dessa avaliação é conseguir conectar as equipes e fazer com que as pessoas consigam 
trabalhar de maneira conjunta e efetiva, trazendo assim mais felicidade e motivação para os 
 
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funcionários e mais retornos financeiros para a empresa, uma vez que pessoas motivadas 
produzem mais e com qualidade por esta feliz e serem recompensadas. 
O maior diferencial competitivo de uma instituição é seu capital humano. Além de construir 
um time de alto desempenho através da capitação dos melhores talentos é preciso geri-lo com 
assertividade para obtenção de resultados extraordinários. 
 
Diagnostico organizacional em tempos de crise 
Hoje uma das grandes preocupações dos empresários brasileiros e dos colaboradores e do país 
inteiro é a crise. Economicamente falando, estamos em um momento de escassez do mercado 
brasileiro, o que significa que há um enxugamento da demanda. 
As empresas que em momentos de crise, que ganham são aquelas que se diferenciam, que são 
melhores, que fazem além do que os clientes esperam e que criam estratégias para momentos 
pré-escassez, sobrevivendo a crise para crescer em longo prazo. 
Essas empresas precisam fazer um diagnostico organizacional e perceber como anda seu 
sistema de gestão, com uma abordagem geral consegue perceber como esta o contexto de sua 
gestão e também analisar pontos específicos de seu negocio, sendo possível resolver os 
problemas e superar obstáculos de maneira mais ágil e darum maior direcionamento aos seus 
colaboradores com estratégicas definidas e claras. O diagnostico ajuda a perceber onde estão 
os problemas, de onde eles vieram e qual foi o motivo. E após ser analisados terão ações mais 
produtivas e possibilitara um levantamento de todas as condições da empresa, boas e ruins, e 
avaliar qual o grau de eficiência. 
Em tempos de crise, com um cenário tão desafiador, é fundamental entender o lado do 
colaborador, e necessário investir em motivação e treinamento de equipes e sobreviver a este 
momento. Com o treinamento, o conhecimento é desenvolvido o senso critico e senso de 
comprometimento do colaborador, envolvendo toda equipe para diagnosticar a organização, 
entender o momento desafiador e propor soluções de investimento e aperfeiçoamento. 
Etapas do diagnostico organizacional em tempos de crise 
 
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Primeiro Passo: identifique os sintomas, conversar com os colaboradores e perceber quais são 
as dificuldades enfrentadas, quais as reclamações e sugestões. Conversar com fornecedores, 
colegas e clientes para entender todo contexto em que sua empresa esta inserida. 
Segundo Passo: identifique os problemas, a partir dos sintomas, você conseguirá compreender 
os problemas enfrentados, e eles serão o foco da sua estratégia. 
Terceiro Passo: identifique os motivos, para elaborar uma estratégia. E identifique os motivos 
que levaram a este cenário, assim ocorrerá o erro novamente e conseguirá bolar soluções e 
prevenções para causas prováveis. 
Quarto Passo: Siga uma direção, com os sintomas, problemas e motivos identificados, tendo o 
senário completo relatado de ideias e sugestões para possíveis soluções estratégias. Assim 
começara o planejamento de todas as áreas que estão enfrentando dificuldades e até mesmo as 
que não estão. Planejando soluções para sobreviver as crises. 
TEORIA DA CONTABILIDADE 
A contabilidade é a ciência que estuda e controla o patrimônio, representando-a de forma 
sistemática para servir como instrumento básico para a tomada de decisões de todos os seus 
potenciais usuários.Dentro deste contexto, estuda-se a teoria da contabilidade com a 
 finalidade de se obter subsídios suficientes para a aplicação do conhecimento prático no 
processo contábil.Sem o embasamento teórico, a contabilidade perderia seu foco, 
principalmente porque as demonstrações contábeis não atenderiam a padrões, tanto dos 
usuários quanto das normas contábeis.No Brasil, a estrutura da teoria contábil é definida por 
órgãos regulamentadores, como o CFC (Conselho Federal de Contabilidade) e o CPC – 
Comitê de Pronunciamentos Contábeis. O Comitê de Pronunciamentos Contábeis (CPC) é o 
órgão responsável por buscar a convergência da contabilidade brasileira às normas 
internacionais. Foi criado pela Resolução CFC 1.055/05, sendo que fazem parte deste comitê 
várias entidades brasileiras como: Bovespa, Ibracon e Fipecafi, além do próprio Conselho 
Federal de Contabilidade.As Normas Brasileiras de Contabilidade (NBC´s) têm por 
objetivo estabelecer regras de conduta profissional e procedimentos técnicos, em consonância 
com os Princípios Fundamentais de Contabilidade. 
 
 
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APLICAÇÃO DA CONTABILIDADE COMERCIAL NA SOCIEDADE BRASILEIRA 
EM TEMPOS DE CRISE 
Hoje o Brasil está passando por um senário econômico que tem amedrontado pessoas físicas e 
principalmente as jurídicas, pois houve queda de Produto Interno Bruto-PIB, e desemprego 
em trajetória alta, sendo que as perspectivas são de que essas taxas aumentarão 
negativamente, pois as receitas não cresceram e nem as despesas diminuíram. 
Portanto diante de tantas incertezas na economia, as empresas sofrerão de forma geral e 
angustiante, por conta de vários fatores, com destaque para a queda da demanda de produtos e 
serviços, aumento de carga tributaria como: inflação, desemprego, alta do dólar, juros altos, 
reajuste das tarifas publicas, entre inúmeros outros fatores. 
Muitos empresários se questionam sobre como manter os negócios e principalmente o quadro 
de colaboradores, e se devem desistir do negócio ou demitir uma boa parte dos funcionários. 
É preciso ajustar gastos e lucros de acordo com o reflexo causado pela economia atual, o ideal 
é reajustar e repensar em outras crises que o empresário já tenha vivido e como ele conseguiu 
supera-las. 
Nesse momento de desafios econômicos, ter e saber usar a contabilidade são um privilégio e 
os empresários não podem abrir mão desta ferramenta. Sendo que a contabilidade é um 
sistema útil de informação, não tendo nenhuma outra ciência igual ou semelhante em um 
momento tão crítico, sendo capaz de oferecer aos empresários, informações e dados sobre 
comportamento de custos fixos e variáveis, um verdadeiro poder informacional para as 
empresas de todos os portes e seguimentos. 
A crise econômica tem inúmeros elementos que apontam a desestabilização da cadeia 
produtiva do país e ameaçam de quebrar muitas empresas nacionais, as consequências sobre a 
economia brasileira serão trágicas. 
A carreira da contabilidade é uma das mais nobres e valorizadas porque a ciência e a riqueza 
das informações geradas demonstra a real situação das organizações. Tornando a 
contabilidade a base solida para tomada de decisões no mundo dos negócios, sendo 
fundamental de um desenvolvimento de um país. É preciso que o contador se imponha como 
indispensável nesse momento de crise, e que esteja capacitado, seguindo as novidades e a 
cada dia se alimentando de conhecimento. 
 
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Países em crises financeiras tem maior necessidade de transparência em suas contabilidades, 
principalmente para despertar a confiança do mercado, instituições financeiras e organiza 
multilaterais. Sendo fundamental que todas as nações, em dificuldade ou não, tenham suas 
demonstrações financeiras acuradas, por meios de métodos moderno da contabilidade. 
No atual senário financeiro é necessário que além de fazermos nossos planos, mantenhamos o 
controle financeiro do fluxo de caixa e o acompanhamento diário das operações financeiras 
afinal precisamos saber os resultados das empresas imediatamente, tornando a contabilidade 
como um parceiro chave do negócio do empresário. Destacando que a contabilidade é uma 
ferramenta de decisão e não serve apenas para cuidar dos impostos e da folha de pagamento, é 
de extrema importância uma analise bem detalhista sobre o regime tributário a ser adotado, 
operações tributarias a serem feitas. 
Para se preparar para a crise as empresas devem investir em consultorias, pois nem todos 
empresários estão preparados para perder dinheiro e ver seus negócios, sonhos e realizações 
indo embora para os cofres públicos ou simplesmente desaparecendo sem saber para onde 
foram. O momento é de repensar sobre o rumo que a economia pode levar sua empresa, 
fazendo uma avaliação do setor econômico, e um planejamento estratégico ao longo prazo, 
podendo ser feito de três a cinco anos isso possibilita analisar a situação financeira da empresa 
e estabelecer como será realizado corte e adequações. 
É preciso se encaixar na economia e estudar as possiblidade de se manter ate que tudo se 
estabeleça e transformar as estratégicas para continuar com seu consumidor e para que ele não 
perca fé em seu produto e negocio. Faça comparações com outras empresas que também 
exerce o mesmo papel que o seu no mercado, assim vendo como ela se mantém. Treine sua 
equipe de vendas, telemarketing, atendimento pessoal e principalmente, o empresário deve se 
capacitar para saber enfrentar crises como aqui estamos vivenciando. 
 
 
 
 
 
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CONCLUSÃO 
Tivemos uma grande crise no ano de 2015 foi um ano de conturbado para economia 
brasileira, para empreendo ver a crisecomo uma oportunidade de crescimento, empresário 
deve recorrer com maior frequência à contabilidade. No passado não a muito distante em 
cenário com grande mudança de preço quase que diário a contabilidade sempre assume um 
grande papel na importância par trazer lucratividade a empresa, sempre e necessário fazer 
novos planos para manter o controle financeiro de um fluxo no caixa, e acompanhamento 
diário de. Operações financeiras afinal. Precisamos fazer um grande resultado da empresa 
imediatamente com ajuda da contabilidade, que sua empresa tem uma parceria chave do seu 
negocio que e preciso saber que a contabilidade, e sempre a ferramenta de decisões ela não 
serve apenas para cuida dos seus bens com para orienta os relatórios que sempre estamos 
utilizando na evolução da despesa e as receitas com ótima ferramenta de gerenciar. O 
contador tem como aliados dos gestores nas tomando de decisões o Brasil esta passando por 
uma economia que esta amedrontando as pessoas físicas e principalmente os jurídicos 
infelizmente essa taxa aumentar negativamente, pois a receita não cresceu e nem diminuíram. 
Temos que ser capacitado sempre como contador para enfrentar a crise como tanta novidade 
de cada dia se alimentou de conhecimento. A contabilidade e solidaria para tomar as decisões 
no mundo dos negócios. Tem uma extrema importância de analise ou detalhista sobre o 
regime tributário que sempre adotado minuciosa e nomenclatura comum do MERCOSUL 
(NCM) e a implantação de governança o tributaria que podemos fazer a diferencia para 
utilizar uma metodologia sistemática e fazer o seu negocio neste ano. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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RERENCIAS BIBLIOGRAFICAS 
 
Sá, Antonio Lopes de. Teoria da Contabilidade - 4. ed. - São Paulo: Atlas, 2006. 
 
Iudícibus, Sergio de/ Marion, José Carlos. Introdução à Teoria da Contabilidade para o nível de 
graduação - 4. ed - São Paulo: Atlas, 2008. 
 
Ramalho, Éderson dos Santos. Introdução à Contabilidade. Belo Horizonte: EAD/FEAD, 2009. 
BOWDITCH, James L. Elementos de comportamento organizacional . São Paulo: Pioneira, 
1992. 
 
ROBBINS, Stephen P. Comportamento organizacional. Tradução: Reynaldo Marcodes. 9. ed. 
São Paulo: Prentice Hall, 2002. 
FRANCO,H. Contabilidade Comercial. São Paulo: Editora Atlas, 1980. 
 MARION, Sérgio de. Contabilidade Comercial. 8° ed. São Paulo. Editora Atlas,2009. 
 RIBEIRO, O. M. Contabilidade de custos fácil. 5°.ed. São Paulo: Editora Saraiva, 1997.