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Parte superior do formulário Retornar PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Lupa Exercício: G Aluno(a): LO 1a Questão (Ref.: 201608227743) Fórum de Dúvidas (4 de 17) Saiba (2 de 7) Administrar o tempo ajuda a organização de rotina, maximizando a produtividade. Todas as ações possuem início, meio e fim. Dessa forma, os conceitos de gestão podem ser aplicados para planejar e controlar o tempo de maneira eficiente. Escolha a opção que representa a melhor forma de classificação de tarefas e definição de prioridades: Críticas, tranquilas e sem importância. Deveres, trabalhos e diversão. Necessárias, importantes e urgentes. Rotina, diversão e descanso. Emergência, urgência, prioridade. 2a Questão (Ref.: 201607922877) Fórum de Dúvidas (17) Saiba (2 de 7) Não faz parte da etapa plano de ação: Definir metas Definir indicadores de sucesso. Nenhuma das alternativas anteriores Definir recursos necessários Definir o que fazer, quando,onde, como 3a Questão (Ref.: 201607922940) Fórum de Dúvidas (17) Saiba (2 de 7) No plano de carreira, um item de análises, é o mercado de trabalho, uma vez que Surgem informações sobre o crescimento Qual o perfil do profissional para atual no mercado atual Todas as alternativas estão corretas É possível identificar as principais tendências de alavancagem Quais os mercados de trabalho que mais crescem 4a Questão (Ref.: 201607922080) Fórum de Dúvidas (17) Saiba (2 de 7) São qualidades do perfil comportamental do aluno. Gosta de desafio, organizado, interessado. Interessado, irreverente, ociosidade. Autônomo, irreverente, interessado. Interessado, revolucionário, questionador. Gosta de desafio, atitude passiva, interessado. 5a Questão (Ref.: 201607921393) Fórum de Dúvidas (1 de 17) Saiba (7) Cada vez mais podemos verificar o aumento da importância das mídias sociais no aprendizado, onde temos a internet como grande ferramenta para transmissão de informações e conhecimento. Dentro do contexto, podemos afirmar que: No ambiente virtual, o aprendizado irá ocorrer por meio da construção coletiva do conhecimento Todo conhecimento deve ser adquirido de forma presencial e colocado disponível no ambiente virtual O ambiente virtual ainda não é o mais apropriado para do desenvolvimento do conhecimento A falta de critérios na colocação das informações, não possibilita a transmissão de informações e conhecimento O conhecimento no ambiente virtual só deverá acontecer de forma individual, para melhor compreensão das informações Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 201607620704) Fórum de Dúvidas (2 de 17) Saiba (1 de 7) Administrar o tempo ajuda a organizar sua rotina, maximizando sua produtividade. Como todas as ações possuem início, meio e fim, seu curso superior não é diferente. Dessa forma, ele pode ser visto como um projeto. E é necessário estabelecer metas. Quais as três possíveis metas relacionadas à sua formação superior: meta profissional, meta financeira e meta humanitária meta educacional, meta profissional e meta social meta profissional, meta social e meta humanitária meta acadêmica/pessoal , meta profissional e meta financeira meta acadêmica/pessoal, meta social e meta educacional Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 7a Questão (Ref.: 201607615577) Fórum de Dúvidas (3 de 17) Saiba (2 de 7) Para garantirmos uma boa nota e excelente formação profissional, devemos seguir este método de estudo , logo abaixo: Para concluir sua graduação é necessário estudar sempre na véspera, este método de estudo é o que basta. Um bom método de estudo é decorar os conceitos, sem interrogações e indagações. Compreender os conceitos fornecidos, tirar suas dúvidas, estudar diariamente e ter disciplina. Ou seja, criar uma rotina para que o planejamento acadêmico e a conclusão da sua graduação não seja comprometida. Fazer uma leitura responsiva é o suficiente para compreender e tirar uma ótima nota. Portanto, concluir sua graduação. Fazer grupos de estudos é o suficiente para uma boa nota. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 8a Questão (Ref.: 201608100894) Fórum de Dúvidas (4 de 17) Saiba (1 de 7) Daniel Goleman, psicólogo PhD de Harvard, autor de Inteligência Emocional, afirma que temos dois tipos de inteligência distinta: o QI e a QE. Na melhor das hipóteses, o QI (quociente de inteligência) contribui com cerca de 20 por cento para os fatores que determinam o sucesso na vida, o que deixa 80 por cento por conta de outras variáveis. O QI pode lhe dar o emprego, porém, é o QE (quociente emocional) é que garantirá as promoções. Com base nesse raciocínio é correto afirmar que: Compreensão, resolução de problemas, sucesso pessoal ou profissional possuem íntima relação com o QI. Para ter sucesso profissional é necessário que o candidato tenha um elevado QI. Os líderes precisam de qualidades tais como: honestidade, ética, energia, flexibilidade, comprometimento, empatia, sensibilidade, bom humor, consciência e humildade. As empresas buscam apenas candidatos com alto QI, capazes de terem ideias geniais. Mau temperamento, trabalhadores intimidados ou ainda chefes arrogantes não são importantes nem atrapalham o desempenho organizacional. Gabarito Comentado Gabarito Comentado Retornar Parte inferior do formulário
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