REVISÃO - ÉTICA

Prévia do material em texto

REVISÃO – ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL
Moral vem do latim, ética vem do grego, de modo geral tem significados comuns, valores.
São palavras interligadas com significados diferentes.
MORAL
Compreende o conjunto de normas que regulam as relações dos seres humanos em sociedade. Valores morais definem o que deve e o que não dever ser feito, o que é e o que não é permitido, envolvem padrões de conduta. Qualificando as atitudes humanas. conjunto de normas que organiza a sociedade que define o certo e errado, que nasce a partir dos valores. Se modificam com o tempo e é diferente de sociedade para sociedade.
ÉTICA
Consiste na investigação racional sistemática dos problemas imanentes à esfera da moralidade.
É o estudo, a investigação sistemática e a reflexão teórica sobre a moral. estuda a moral, “teorias sobre a moral”, surge nos gregos com os filósofos. Exame racional, estudo, investigação.
MORAL: DIMENSÃO NORMATIVA E DIMENSÃO FACTUAL
Normativo: diz respeito às normas, que estabelecem o que deve ou não deve ser feito. Formada pelos fundamentos, valores e os imperativos que pretendem direcionar as ações dos indivíduos em sociedade.
Factual: diz respeitos as nossas ações concretas em sociedade. Inscrita nos comportamentos dos indivíduos, tanto os que consumam as prescrições das normas quanto aqueles que se afastam dos preceitos socialmente instituídos.
AVALIAÇÃO DOS FATOS MORAIS
A avaliação dos fatos morais tem na adequação das ações às normas o seu critério exclusivo.
O INDIVIDUAL E O COLETIVO
Entre o normativo e o factual há a articulação entre o individual e o coletivo no terreno da moralidade.
Tudo que você faz gera consequências.
Ética está contida na moral, ou seja, a área de estudo na moral.
Condições necessárias
Liberdade, o conhecimento das circunstâncias, sua decisão irá afetar outra pessoa? 
Ações passivas
TEORIAS ÉTICAS
Auxiliam a pensar e fazer escolhas. Exemplos:
Kantiana – Kant, estabelece que os seres humanos são capazes racionalmente de identificar as leis morais e devemos colocar em prática. Ex.: fazer uma promessa e não cumprir é antiético; jamais devemos mentir. A ética do “dever”.
Utilitarista – busca uma base racional, o valor moral de uma ação está em suas consequências. Uma ação é boa se produz boa consequência para todos que são afetados pela ação. Teoria ética consequêncialista. Indica que em cada circunstância avalia os resultados.
Relativista – pelos sofistas, não se deve buscar condutas morais absolutas, cada sociedade estabelece seus valores e normas, e esses são efetivos dentro dessa sociedade, havendo respeito de uma sociedade para a outra. A sociedade que define o que é certo ou errado naquele meio, isso remete a diversidade cultural.
ÉTICA EMPRESARIAL
Antigamente só havia a visão de buscar o lucro. Atualmente as empresas deve levar em conta os interesses dos Stakeholders, todos que direta ou indiretamente afetam e são afetados pela empresa. Gerar resultados para toda sociedade em seu conjunto.
Situadas em sociedades regidas por princípios éticos, normas e regras, as empresas não são um universo independente, isto é, suas ações são avaliadas moralmente, como o são as ações dos indivíduos e dos grupos sociais.
As ações nas empresas interferem na sociedade onde a mesma se encontra. Pode atingir para o bem ou para o mal.
Uma avaliação é passiva ao ver moral, para tanto deve ter - liberdade, as circunstâncias, e consequências.
A empresa deve gerar benefícios para a sociedade.
Shareholders – acionista.
Stakeholders – todos envolvidos com a empresa.
As ações empresariais possuem impacto social, posto que as empresas não se limitam a gerar mercadorias, interferindo nos hábitos, nos comportamentos e na qualidade de vida dos cidadãos. Todos são afetados pelas decisões da empresa.
RESPONSABILIDADE SOCIAL – tem que se preocupar com os problemas ambientais contemporâneos e atuais.
Norma Moral – mais ampla, casos não abrangidos pela jurídica, não é “crime” que levará a punição judicialmente.
Norma Jurídica – procedem de uma visão moral em sociedade. É norma moral mas também “crime”, pode, na maioria dos casos, ser punido.
Código de ética – no campo das normas morais, empresariais, elaborados internamente, criar um ambiente moralmente gratificante capaz de orientar o ambiente interno as regras da empresa, deve ser elaborado coletivamente.
Marketing Social – pensando em ética e responsabilidade social, são estratégias para difusão de ideias, valores, etc. moralmente positivos, capazes de estimular mudanças práticas. Pode ser em empresas privadas, governamentais, não governamentais. Também uma forma de ação marcada por responsabilidade social. Corresponde a variados procedimentos que têm por meta a difusão de valores considerados benéficos para o conjunto da sociedade, a promoção de mudanças comportamentais e a divulgação das ações sociais empresariais.
Disseminar valores morais positivos, e na empresa visa reforçar positivamente a imagem da empresa na sociedade.
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
Responsabilidade social empresarial é a forma de gestão que se define pela relação ética e transparente da empresa com todos os públicos com os quais ela se relaciona e pelo estabelecimento de metas empresariais que impulsionem o desenvolvimento sustentável da sociedade, preservando recursos ambientais e culturais para as gerações futuras, respeitando a diversidade e promovendo a redução das desigualdades sociais.
As crises socioeconômicas capitalistas, bem como a emergência dos problemas ambientais, promoveram a reflexão sobre a necessidade de ações econômicas serem praticadas com responsabilidade social.
PROBLEMAS AMBIENTAIS
No séc. XX, evidenciam-se os problemas ambientais decorrentes do modelo de desenvolvimento da civilização ocidental, assentado na dilapidação dos recursos planetários.
Devemos somar forças para gerar uma sociedade sustentável global....
PACTO GLOBAL
Proposto pela ONU para encorajar a adotar políticas de responsabilidade social corporativa e sustentabilidade.
Pretende promover um diálogo entre empresas, ONU, sindicatos, ONGs e demais parceiros, para o desenvolvimento de um mercado global mais inclusivo e sustentável.
4 áreas do pacto:
Direitos Humanos;
Trabalho;
Meio ambiente; 
Combate à corrupção.
A proposta de desenvolvimento sustentável. Ainda não uma prática totalmente aplicada. Retirar-se a prioridade do econômico. 
Pacto global – indica o caminho, ter compromisso com meio ambiente e humanidade.
Nós seres humanos somos seres naturais.
Os seres humanos organizados em diferentes sociedades vivem em diferentes culturas (no sentido antropológico, modo pelos quais os seres humanos organizados em sociedade vivem, se vestem, visão de mundo dos diferentes povos), há, portanto, uma diversidade cultural bastante vasta.
Mesmo com essa diversidade existe problemas comuns a todos. Problemas produzidos ou que ainda não foram solucionados pelo modelo clássico de desenvolvimento econômico. Ex.: Desigualdade social. Exige mudança de postura, até mesmo da própria sociedade.
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
Necessidade de profundas modificações nas relações entre os seres humanos e a natureza, imposta pelos riscos à sobrevivência planetária, estimula o conceito de desenvolvimento sustentável.
Em linhas gerais, o desenvolvimento sustentável consiste em uma proposta de desenvolvimento econômico submetido à preservação ecológica e à supressão das injustiças sociais. Conciliação entre interesses individuais e coletivos.
O conceito de desenvolvimento sustentável retira a prioridade do fator econômico – tão notável no modelo clássico de desenvolvimento – e transfere-a para as questões sociais e ambientais.
Compromisso com sociedade mais justa, o que deve ser pensado é quais caminhos seguir, não há uma fórmula só, o desenvolvimento sustentável mostra o ponto de partida.
Os resultados econômicos passam a depender cada vez mais de decisões empresariais que levem em conta que:
Não há conflito entre lucratividade e questão ambiental;Clientes e comunidade em geral passam a valorizar cada vez mais o meio ambiente
O desenvolvimento deve estar a serviço da sociedade e do coletivo. O objetivo não deve ser o lucro. 
Desenvolvimento sustentável proteger o meio ambiente, utilizando as energias renováveis, tratando também uma responsabilidade social.
SOCIEDADE E ESTADO – Responsabilidade social, sociedade civil e Estado.
Estado – poder político institucionalizado e instituído.
A solução dos problemas sociais depende da sociedade em seu conjunto não somente do estado.
RESPONSABILIDADE SOCIAL E FILANTROPIA
Responsabilidade social vai além de filantropia
	RESPONSABILIDADE SOCIAL
	FILANTROPIA
	Ação coletiva
Fomento de Cidadania
Base estratégica
Extensiva a todos
Demanda gerenciamento
Decisão consensual
	Individual e voluntária
Caridade
Assistencialista
Restrita (empresários, abnegados etc.
Prescinde gerenciamento
Decisão individual
Há acontecimentos históricos que favorecem determinadas ideias.
A preocupação com a ética e a responsabilidade social está relacionadas com acontecimentos históricos.
CAPITALISMO NO SÉCULO XX
O desenvolvimento de organizações dos trabalhadores, marcado por crescentes reinvindicações sociais, contribuiu para reavaliar a perspectiva de atuação do empresariado frente às questões sociais.
Após essas reinvindicações que se começou a pensar em melhorias para os trabalhadores, começando a pensar na responsabilidade social da empresa.
A grande depressão da década de 1930 e os efeitos do pós-guerra são exemplos de fenômenos históricos que revelaram a vulnerabilidade do capitalismo.
A Guerra fria favoreceu as preocupações com responsabilidade social, isto pe, a incorporação do conceito nas reorientações das estratégias socioeconômicas empresariais.
O capitalismo tem uma contradição: gera muita riqueza, mais concentra essa riqueza em poucas mãos o que possibilita a desigualdade.
Os movimentos jovens e estudantis da década de 60, com seus questionamentos sociais e culturais.
A partir da década de 1970, com o desemprego e suas desastrosas consequências sociais para a política dos países industrializados, a discussão sobre responsabilidade social se ampliou.
RESPONSABILIDADE SOCIAL NO BRASIL
A redemocratização do Brasil, em meados da década de 80, proporcionou maior participação da sociedade civil na vida sociopolítica do país, favorecendo ações sociais. Ampliação da responsabilidade social com a criação de entidades e órgãos.
1980 – Centro de empreendedorismo Social e Administração em Terceiro Setor.
Em 1981, Herbert de Souza fundou o Ibase (instituto brasileiro de análise.
CONTEXTO HISTÓRICO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL
Períodos de guerra envolveram crises capitalista.
Há uma distância sobre aquilo que se deseja sobre o prisma ético e o que está acontecendo.
Moral regula as relações dos indivíduos em sociedade, e de algum modo também nos humaniza.
Ética reflexão sistemática acerca dos fenômenos morais. Surge na Grécia antiga, acerca do que é certo ou errado. Prossegue como reflexão ao longo dos séculos.
A reflexão ética é um dado antigo, mas é recente a preocupação sobre a ética empresarial. Antes o pensamento é só o lucro, atualmente o entendimento é atingir o bem comum, os objetivos em conjunto.
CRISE AMBIENTAL E DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
O domínio da tecnologia moderna em relação ao meio natural trouxe consequências negativas para a qualidade da vida humana e do meio ambiente.
Crise ambiental: caracterizada pelos problemas socioambientais existentes no planeta terra. Precisa de mudanças.
A permanência do modelo tradicional de desenvolvimento apresenta sérios riscos à continuidade da vida.
Desenvolvimento sustentável é a expressão utilizada para alertar dobre a necessidade de uma radical modificação nas relações do homem com o meio ambiente. Significa a preservação inclusive da vida humana na terra.
O desenvolvimento sustentável tem uma economia submetida ao bem de toda sociedade. Aspiração para a projeção da responsabilidade social.
Nova relação com o meio ambiente.
CERTIFICAÇÕES E RELATÓRIOS
Avaliação de Impacto Ambiental: chamado de Estudo de Impacto Ambiental / relatório de Impacto ao Meio Ambiente, ou EIA / RIMA, são documentos que avaliam os impactos ambientais decorrentes da instalação de um empreendimento e estabelecem programas para o monitoramento e o abrandamento desses impactos.
Há necessidade de regras, regulamentos que assegurem que as empresas se desenvolvem, mas pensem no bem comum, se desenvolvam e não agridam o todo.
Muitos países do mundo têm estudos sobre a instalações e seus impactos.
ISSO 14000: norma elaborada pela International Organization for Standartization, com sede em Genebra, na Suíça, que reúne mais de 100 países com a finalidade de criar normas internacionais. Cada país possui um órgão responsável por elaborar suas normas. É uma norma “padrão”. No Brasil é a ABNT.
A Social Accountability International (SAI), organização não governamental sediada nos Estados Unidos e criada em 1997, concebeu a AS 800 visa aprimorar o bem-estar e as condições de trabalho. As organizações que possuem a certificação são submetidas a auditorias técnicas e altamente especializadas que verifiquem se a empresa está dentro.
CIDADANIA EMPRESARIAL
Empresas que realmente adotam a cidadania empresarial exercem a responsabilidade social como um processo contínuo, em projetos ou programas permanentes de responsabilidade social.
RELATÓRIO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL – BALANÇO SOCIAL
O relatório ou memória de responsabilidade social corporativa se destina a sistematizar as atividades e os compromissos assumidos pela empresa em relação à política social e a delimitar os critérios da organização para todas as dimensões de atuação: social, ambiental e econômica.
O relatório deve conter uma descrição das relações que a empresa mantém com os grupos envolvidos no processo, ou seja, os stakeholders, bem como as ações que a empresa realiza na sociedade.
O relatório de responsabilidade social corporativa vai além do preenchimento do formulário do balanço social, pois contempla vários aspectos da cultura organizacional da empresa, os societários, administrativos, negociais, financeiros, sociais, ambientais e culturais.
BALANÇO SOCIAL
É um instrumento que torna públicas as ações que a empresa coloca em prática sobre responsabilidade social corporativa, devendo ser publicado anualmente.
Considerando-se o fato de que a empresa é uma organização lucrativa, um agente econômico e, ao mesmo tempo, uma corporação que estabelece relações sociais e gera impacto na sociedade, chegou-se à conclusão de que seria de extrema importância prestar contas desse impacto sobre a sociedade.
A transparência como valor agregado às mudanças do mundo globalizado passou a exigir das empresas a publicação dos relatórios anuais de desempenho das atividades sociais e ambientais.
Se hoje temos a publicação do balanço social é devida uma reivindicação pela responsabilidade social.
ESTUDO – AV. ÉTICA E REPONSABILIDADE SOCIAL
1 - Grandes contribuições deram Adam Smith e Max Weber na era industrial quando asseveraram existir uma conexão entre ética e empresa, entendendo que o sucesso empresarial dar-se-ia quando a organização dentro do seu bojo abarcasse condições legais e morais. Qual a mais famosa e importante obra de Max Webber, que trata inclusive de questões mencionadas no texto acima:
RESPOSTA: a ética protestante e o espírito do capitalismo.
2 - Como resposta aos movimentos sociais contestatórios, em consonância com o aumento crescente da consciência ambiental e com a ideia de maior responsabilidade social por parte das organizações, surge um conjunto de certificações com base em posturas mais éticas e soluções adequadas aos problemas gerados pelas empresas. A SA 8000 estabelece padrões que governam os direitos dos trabalhadores. Com relação a esse tema, RESPONDA: A) O que significa a sigla SA 8000? Responda justificadamente.
RESPOSTA: SA 8000 é norma internacionalque define os requisitos referentes às práticas sociais do emprego por fabricantes e seus fornecedores em relação a: trabalho infantil; trabalho forçado; saúde e segurança; liberdade de associação e direito a acordos coletivos; discriminação; práticas disciplinares; horas de trabalho; compensação e sistemas de gestão. A SA 8000 estabelece padrões que governam os direitos dos trabalhadores.
ISO 9000 – mais conhecida, normas que tratam de sistemas para gestão e garantia de qualidade nas empresas.
ISO 14000 – conjunto de normas que definem parâmetros e diretrizes para a gestão ambiental por parte das empresas (privadas e públicas). Objetivando diminuir o impacto provocado pelas empresas ao meio ambiente.
NBR 16000 – normas técnicas. Objetivos: economia, comunicação, segurança, proteção do consumidor e eliminação de barreiras técnicas e comerciais. Tange a proteção da criança ao trabalhador em regime semiescravo, à saúde, à segurança e à discriminação de maneira sistêmica e bem planejada.
SA 8000 x NBR 16000
SA 8000 é restrita à relação da empresa com seu público interno. A NBR 16000 é mais completa, sistematizada e bem planejada.
ISO 26000 – princípios: responsabilidade, transparência, comportamento, ética, consideração pelas partes interessadas, legalidade, normas internacionais, direitos humanos.
OHSAS – Serviços de Avaliação de Saúde e Segurança Ocupacional. O seu foco é a qualidade no que tange a saúde e a segurança no trabalho.
3 - Quem foi o primeiro pensador a relacionar valor e trabalho? Tal noção persistiu com Adam Smith e outros economistas da época, destacando o valor da mercadoria, o valor da troca de mercadorias e o valor da utilidade.
RESPOSTA: Lock
4 - Sabemos que a Ética empresarial tem 3 fases: Era industrial, era pós-industrial e era da informação. Características tais como integridade e transparência fazem parte, principalmente, de uma ou mais fases. Assinale a alternativa correta:
RESPOSTA: Era da informação
5 - Escolha a alternativa que define o que é um recurso renovável:
RESPOSTA: Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças aos ciclos naturais.
6 - A Educação Ambiental tem como meta o desenvolvimento de uma população mundial que esteja consciente e preocupada com o meio e com os problemas que lhe são associados. Mais ainda, que tenha conhecimento, habilidade, atitude, motivação e compromisso para trabalhar individual e coletivamente na busca de soluções para os problemas existentes e para a prevenção de novos problemas. Com base nisso, são objetivos da Educação Ambiental: I - Despertar as pessoas para a importância das questões socioambientais no contexto onde elas vivem e atuam. II - Educar, conscientizar, mobilizar e estimular as pessoas para ações concretas que visem à melhoria da qualidade ambiental e de vida. III - Estimular o senso crítico em relação às mudanças de comportamento necessárias à construção de uma cidadania comprometida com a sustentabilidade. Estão corretas as afirmações:
RESPOSTA: todas estão corretas.
7 - O objetivo desta área de investigação sobre os valores ecológicos é formar uma humanidade consciente de sua posição perante a vida no planeta Terra, orientando uma nova postura: a de preservar globalmente a natureza, sendo uma nova esperança de vida para o planeta. Os estudiosos denominaram esse campo investigado de ética:
RESPOSTA: Ambiental
8 - É correto afirmar que os recursos naturais renováveis:
RESPOSTA: Não se esgotam, podem ser reciclados ou reproduzidos num ritmo constante
9 - Os certificados de gestão ambiental da série ISO 14000 atestam a responsabilidade ambiental no desenvolvimento das atividades de uma organização. Para a obtenção e a manutenção do certificado ISO 14000, a organização tem que se submeter a auditorias periódicas, realizadas por uma empresa certificadora, credenciada e reconhecida pelo Inmetro e outros organismos internacionais. Nas auditorias não é verificado o cumprimento de requisitos:
RESPOSTA: Relativos a maximização de lucros.
10 - Dentre as assertivas abaixo marque a única que está incorreta:
RESPOSTA: SA 8000 é uma Lei de caráter multinacional com conceitos muito fortes de proteção à criança, ao trabalhador em regime semiescravo, à saúde, segurança e discriminação
11 - O conceito de valor: O valor de um homem é o preço que se paga para ter o poder. foi sentenciado por qual autor?
RESPOSTA: Hobbes
12 - Quem afirmou = o valor de um homem é o preço que se paga para ter o poder?
RESPOSTA: Hobbes 
13 - Tanto no ambiente organizacional, quanto nos outros ambiente da vida as ações humanas resultam em consequências ou fins que são atingidos. Ora esses fins são racionalmente planejados, ora aparecem como resultado de uma ação não pensada. Sobre esse tema, o sociólogo alemão Max Weber desenvolveu os conceitos de ética da convicção e ética da responsabilidade. Tendo esses conceitos como referências, julgue as afirmativas abaixo e assinale a única alternativa correta.
RESPOSTA: Ética da convicção e ética da responsabilidade não são necessariamente excludentes num mesmo curso de ação. Porém, no mundo organizacional tende a prevalecer a ética da responsabilidade
14 - Segundo Cortina, novas razões surgem para o fortalecimento da Ética Empresarial na década de 70, aponte duas dessas razões.
RESPOSTA: A Criação de capital social e de Redes de Confiança
15 - O caráter de uma pessoa pode ser definido como um conjunto de fatores que incidem sobre ela, tornando­a única. Para uma empresa, guardando as proporções, é a mesma coisa. Assim, o caráter de uma empresa é formado:
RESPOSTA: Pelo somatório de todos os seus componentes.
16 - Cada empresa tem a sua forma de tomar decisões, a sua maneira de fazer os seus negócios. Tem os seus hábitos, os seus costumes, que normalmente são identificados pelo mercado. Podemos entender que a integridade de uma empresa está intimamente ligada ao seu caráter, isto é, à sua forma de conduta, pensamento e ação que farão com que ela tenha uma imagem no mercado (identidade). Nesse sentido, a ideia de caráter de uma organização está intimamente ligada às pessoas que fazem parte dela. Contudo, do ponto de vista lógico quem imprime o caráter de uma empresa é o seguinte agente:
RESPOSTA: Alta Direção da Empresa, CEO; 
17 - Em 1989, ocorreu um grande acidente ecológico com o petroleiro EXXON VALDEZ, no Alasca. Um vazamento causou tal acidente porque o capitão do petroleiro estava embriagado. A empresa EXXON Corporation decidiu, a partir de então, submeter seus funcionários a um exame de detecção do uso de drogas e álcool orientando todas as filiais espalhadas pelo mundo, respeitando as leis de cada país. A decisão teve por objetivo:
RESPOSTA: Assegurar um ambiente de trabalho saudável, garantindo a qualidade de vida dos seus colaboradores
18 - É aceitável ou não, roubar um remédio, cujo preço é inacessível, para salvar alguém que, sem ele, morreria? Colocado de outra forma: deve­se privilegiar o valor "vida" (salvar alguém da morte) ou o valor "propriedade privada" (não roubar)? O texto acima nos apresenta uma questão embaraçosa e de difícil escolha. Podemos com segurança afirmar que estamos diante de um exemplo de:
RESPOSTA: Dilema ético
19 - Luz, temperatura, umidade, vento, estrutura e textura do solo, nutrientes e organismos, altitude, latitude, correntes marinhas e rede hidrográfica, interações entre vegetais, animais e microorganismos, pressão hidroestática, luminosidade, salinidade, oscilação das marés, agricultura e aquicultura, pecuária, erosão são considerados:
RESPOSTA: Fatores ecológicos
20 - O conjunto de fatores biológicos e físicos que atuam sobre o desenvolvimento de uma comunidade. É a definição de:
RESPOSTA: Fatores Ecológicos
QUESTÕES DISCURSIVAS
Qual a diferença entre responsabilidade social e filantropia?
Gabarito: A filantropia é basicamente uma ação social externa da empresa, que tem como beneficiária principal a comunidade em suas diversas formas (conselhos comunitários, organizações não-governamentais,associações comunitárias etc) e organizações. A responsabilidade social é focada na cadeia de negócios da empresa e engloba preocupações com um público maior (acionistas, funcionários, prestadores de serviço, fornecedores, consumidores, comunidade, governo e meio ambiente), cuja demanda e necessidade a empresa deve buscar entender e incorporar aos negócios. Assim, a responsabilidade social trata diretamente dos negócios da empresa e de como ela os conduz.
Estando a comunicação, no terceiro setor, voltada à conscientização a respeito de problemas socioambientais, à promoção do engajamento nas ações, à capacitação de agentes e beneficiários, à difusão e troca de experiências, à formação do sentido social solidário e democrático e à promoção de políticas públicas, o plano de comunicação para o terceiro setor tem como premissas a construção participativa e o compartilhamento de conhecimentos para promover ação destinada ao bem de todos. CONCORDE ou DISCORDE e explique o que significa a expressão "terceiro setor":
Gabarito: A afirmação está correta. O Terceiro Setor é assim chamado porque engloba instituições com fins públicos, porém de caráter privado, que não se enquadram, portanto no Primeiro Setor (Estado). São regidas pelo direito privado, mas não possuem objetivos mercantis, também não sendo qualificadas como instituições do Segundo Setor (Mercado). Fazem parte do denominado espaço público não estatal.
A Educação Ambiental tem como meta desenvolver uma população mundial que esteja consciente e preocupada com o meio e com os problemas que lhe são associados. Cite três objetivos e/ou ações da Educação Ambiental.
Gabarito: Possibilitar aos indivíduos e grupos sociais vínculos afetivos para com o ambiente e motivar ativamente na proteção e melhoria. Contribuir para que os indivíduos e grupos sociais adquiram consciência, compreensão e sensibilidadeem relação ao ambiente como um todo, e aos problemas a ele relacionados. Propiciar aos indivíduos e grupos sociais condições para adquirirem habilidades frente àsolução de problemas ambientais. VI. Educar, conscientizar, mobilizar e estimular as pessoas para ações concretas que visem à melhoria da qualidade ambiental e de vida. São ações da Educação Ambiental
Como resposta aos movimentos sociais contestatórios, em consonância com o aumento crescente da consciência ambiental e com a ideia de maior responsabilidade social por parte das organizações, surge um conjunto de certificações com base em posturas mais éticas e soluções adequadas aos problemas gerados pelas empresas. Com relação a esse tema, RESPONDA: a) O que estabelece a ISO 14000 - Sistema de Gestão Ambiental? b) Leia o texto, a seguir: "Diferentemente da ISO 14000, a SA 8000 apresenta, em seu formato, um enfoque restrito para certificação com base na qualidade dos produtos, sem, contudo, abordar os padrões de evidenciação social corporativos e as condições de trabalho." Está certo ou errado?
Gabarito: a) A ISO 14000 - Sistema de Gestão Ambiental - estabelece requisitos para as empresas gerenciarem seus produtos e processos de modo que eles não agridam o meio ambiente, que a comunidade não sofra com os resíduos gerados e que a sociedade seja amplamente beneficiada. b) Errado.
Quais são as vantagens da empresa que adota políticas e práticas de responsabilidade social?
Gabarito: A prática demonstra que um programa de responsabilidade social só traz resultados positivos para a sociedade, e para a empresa, se for realizado de forma autêntica. É necessário que a empresa tenha a cultura da responsabilidade social incorporada ao seu pensamento. Desenvolver programas sociais apenas para divulgar a empresa, ou como forma compensatória, não traz resultados positivos sustentáveis ao longo do tempo. Porém, nas empresas que incorporarem os princípios e os aplicarem corretamente, podem ser sentidos resultados como valorização da imagem institucional e da marca, maior lealdade do consumidor, maior capacidade de recrutar e manter talentos, flexibilidade, capacidade de adaptação e longevidade.
O que Responsabilidade Social Corporativa (RSC)?
Gabarito: Responsabilidade Social Corporativa é uma atividade que almeja criar um valor corporativo sustentável e construir uma sociedade melhor, estabelecendo um mecanismo pelo qual as empresas e a sociedade se desenvolvam sinergicamente. Sua palavra chave principal é ¿sustentabilidade¿ e como as empresas são solicitadas a mostrar seus resultados sobre os três pilares da Responsabilidade Social ¿ Economia, Meio Ambiente e Sociedade. A essência da RSC é uma contribuição para o desenvolvimento sinérgico e sustentável das organizações de negócios e sociedade, um investimento importante que deve ser posicionado na essência das suas operações como uma iniciativa voluntária.
É possível ser socialmente responsável mesmo tendo problemas em alguma área da empresa?
Gabarito: A responsabilidade social é um processo que nunca se esgota. Não dá para dizer que uma empresa chegou ao limite de sua responsabilidade social, pois sempre há algo a fazer. O primeiro passo é uma auto-avaliação que possa indicar em que pontos é necessário melhorar as políticas e práticas da empresa e, a partir daí, estabelecer um cronograma de ações que devem ser realizadas. É um processo educativo que evolui com o tempo.
Como a ética se relaciona com a responsabilidade social?
Compare com a sua resposta: A ética é a base da responsabilidade social, expressa nos princípios e valores adotados pela organização. Não há responsabilidade social sem ética nos negócios. Não adianta uma empresa pagar mal seus funcionários, corromper a área de compras de seus clientes, pagar propinas a fiscais do governo e, ao mesmo tempo, desenvolver programas voltados a entidades sociais da comunidade. Essa postura não condiz com uma empresa que quer trilhar um caminho de responsabilidade social. É importante haver coerência entre ação e discurso.
Os recursos naturais podem ser classificados em dois grandes grupos: os renováveis e os não renováveis. Cite 4 recursos renováveis.
Gabarito: Ar, água, etanol, biomassa, óleos vegetais
O número de fundações e associações sem fins lucrativos no Brasil cresceu três vezes mais que o das organizações públicas e privadas entre 1996 e 2005. Segundo pesquisa do IBGE e IPEA, a expansão das primeiras foi de 215,1% contra 74,8% das segundas. A partir de 2002, data da pesquisa anterior, subiu 22,6%.Acerca do debate sobre o terceiro setor e da complexidade que o envolve,Acerca do debate sobre o terceiro setor e da complexidade que o envolve, responda o que se pede: a) Estabeleça uma relação entre o crescimento do Terceiro Setor e a filantropia: b) O que representa o Terceiro Setor nas sociedades democráticas? 
Gabarito: a) O crescimento do terceiro setor apresenta a filantropia com novas faces estratégicas e com um discurso direcionado para a defesa da qualidade dos bens e serviços oferecidos, passando a fazer parte da moderna filantropia solidária. b) O TErceiro Setor se constitui como um dos pilares das sociedades democráticas, visto como um conjunto de cidadãos organizados que se posiciona como intermediário entre o mercado e o Estado e se proclama interlocutor dos cidadãos em geral. 
Grandes contribuições deram Adam Smith e Max Weber na era industrial quando asseveraram existir uma conexão entre ética e empresa, entendendo que o sucesso empresarial dar-se-ia quando a organização dentro do seu bojo abarcasse condições legais e morais. Qual a mais famosa e importante obra de Max Webber, que trata inclusive de questões mencionadas no texto acima: 
Gabarito: A Ética protestante e o espírito do capitalismo 
Considerando termos ecológicos, defina corretamente os termos biótipo, biota e bioma 	 
Gabarito: Biótipo é o espaço (área ou volume) ocupado por uma comunidade biológica; biota é o conjunto de plantas, animais e microorganismos de uma determinada região, província ou área biogeográfica; bioma são amplos conjuntos de ecossistemas terrestres e aquáticos caracterizadospor tipos semelhantes de vegetação ou de mesmafisionomia ambiental. - CORRETA