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19/10/2016 BDQ: Avaliando o Aprendizado
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_linear.asp 1/2
 
GST0028_201401199291 V.1
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Entre as diversas possibilidades de se intitular a área da Administração que tem por atribuição principal
cuidar das pessoas que trabalham em uma organização, aquele que traz os conceitos mais completos
desse setor é:
Quest.: 1
Analise a frase: ¿A qualidade do ambiente interno da organização e a maneira como ele é percebido
pelas pessoas acaba influenciando o seu comportamento¿. Esta afirmação diz respeito ao conceito de:
Quest.: 2
Entre os cinco fatores de produção que existem, a remuneração do trabalho aparece como sendo a mais
importante para a economia, pois se transforma nos gastos do consumo que tem o papel para
multiplicar oportunidade de negócios. Qual das opções abaixo traduz melhor traduz melhor o
entendimento do que seja o salário?
Quest.: 3
Lupa   Calc.   Notas
       
  CONFERIR EENCAMINHAR
Aluno: ANA CAROLINY SANTOS AMORIM OLIVEIRA Matrícula: 201401199291
Disciplina: GST0028 ­ ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS II  Período Acad.: 2016.2 (G)
Olá,
 
Antes de começar seu SIMULADO, lembre­se que nesse exercício você pode obter até 0,5 ponto na AV3, acertando as questões. São 5
questões objetivas referentes às aulas das semanas 01 a 03.
 
Após a finalização, você terá acesso ao gabarito no mesmo local de acesso do simulado.
 
Atenção: você terá apenas UMA oportunidade para realizar o simulado em cada disciplina! Por isso, certifique­se das opções marcadas
antes de finalizar!
 
Aluno de Exatas: para visualizar adequadamente questões com fórmula, instale o plug­in MathPlayer para o navegador Internet
Explorer ou o MathJax para o Chrome.
MathPlayer para IE
https://www.dessci.com/en/products/mathplayer/download.htm
MathJax para Chrome
https://chrome.google.com/webstore/detail/mathjax­forchrome/elbbpgnifnallkilnkofjcgjeallfcfa?hl=en­GB
Um bom simulado e uma ótima AV1!
1.
Administração do Pessoal;
Gestão de Pessoas.
Relações Industriais;
Administração de Recursos Humanos;
Departamento de Pessoal;
2.
Cultura organizacional.
Clima organizacional.
Qualidade de vida
Administração participativa.
Satisfação no trabalho.
3.
é a compensação que o empregado recebe devido ao trabalho realizado
19/10/2016 BDQ: Avaliando o Aprendizado
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_linear.asp 2/2
Os profissionais da organização devem ser capazes de definir e descrever os seus diferentes tipos de
competências, assim como identificar e compreender as habilidades incorporadas a elas. Sobre o tema,
as competências:
Quest.: 4
Algumas organizações estão adotando um avançado sistema de administração do desempenho no qual
participam ativamente o funcionário e o gerente, como um sistema democrático e participativo e que
proporciona retorno tanto à organização como as pessoas envolvidas. Dentro dessa nova e emergente
avaliação que adota o ciclo: I ­ Definir objetivos e responsabilidades; II ­ desenvolver padrões de
desempenho; III ­ Avaliar o desempenho; IV ¿ Redefinir objetivos. Analisando a afirmativa podemos
afirmar que trata­se da:
Quest.: 5
é a forma que o trabalhador tem para participar do processo de produção.
é o pagamento que as empresas fazem aos empregados pela comercialização de suas horas de trabalho.
é a renda que o trabalhador recebe por alugar sua mão de obra.
é contrapartida que o empregador recebe do empregado por este ter vendido seus serviços.
4.
essenciais têm valor percebido pelos clientes e contribuem para a diferenciação entre concorrentes.
profissionais dizem respeito a atributos da organização, que lhe conferem vantagem competitiva e são difíceis
de serem imitados.
funcionais são representadas pelo conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes que cada pessoa mobiliza
ao executar uma atividade.
básicas permitem aos colaboradores desenvolverem suas funções alinhadas com as competências
organizacionais e com os objetivos estratégicos da organização.
essenciais são as capacidades indispensáveis de que a empresa necessita para administrar com eficácia o seu
negócio.
5.
Avaliação APPO
Escalas gráficas
Comissão de avaliaçao
Avaliação 360º
Lista de verificação
CONFERIR E
ENCAMINHAR
Legenda:      Questão não respondida     Questão não gravada     Questão gravada