prova av2

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SDE0174_AV2_201202096841 » SAÚDE DO TRABALHADOR 
	Avaliação: AV2
	Professor:
	JOELMA FONSECA DE OLIVEIRA FERNANDES
	Turma: 
	Nota da Prova: 8,0 de 10,0    Nota de Partic.: 0     Data: 
	
	 1a Questão (Ref.: 135745)
	Pontos: 0,5  / 1,0
	Elencar 04 as competências dos profissionais integrantes do SESMT.
	
	
	
Resposta: Identificar e elaborar mapa de risco; Elaborar o PCMSO E PPRA; Elaborar plano de trabalho para resolver os problemas de segurança e saúde do trabalhador; Emitir CAT e solicitar perícia.
	
Gabarito: - Aplicar o conhecimento de segurança e medicina do trabalho ao ambiente de trabalho, visando redução e até a eliminação dos riscos exitentes à saúde do trabalhador; - Determinar o uso do Equipamento de Proteção Individual, de acordo com a NR 6; - Responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto a esta NR, quando solicitado pela empresa; - Manter permanente relacionamento com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA); - Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto através de campanhas, quanto de programas de duração permanente; - Analisar e registrar em documentos específicos os acidentes de trabalho e todos os casos de doença ocupacional; - Registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes de trabalho, doenças ocupacionais e agentes de insalubridades em formulário prórpio. As atividades dos profissionais do SESMT são essencialemente prevencionistas, embora não seja vedado o atendimento de emergência, quando se torna necessário
	
	
	
	 2a Questão (Ref.: 135905)
	Pontos: 0,5  / 1,0
	A Qualidade de Vida no Trabalho sintetiza um conjunto de ações interligadas que abrange melhorias e inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais no ambiente de trabalho sintonizando para o alcance das condições plenas de desenvolvimento humano.Como benefícios diretos da Qualidade de Vida no Trabalho podemos citar:
	
	
	
Resposta: Exame periódico; Ambiente com condições favoráveis para exercício da atividade; informação dos riscos e cuidados para prevenção de acidentes EPI,s CIPA.
	
Gabarito: A redução do absenteísmo, o desenvolvimento da capacidade e sensibilidade humana, a integração social no trabalho, a redução da rotatividade, a melhoria de atitudes e motivação para o trabalho, além da saúde e bem-estar do trabalhador e aumento da produtividade
	
	
	
	 3a Questão (Ref.: 638453)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Segundo Peter Drucker, o trabalho é tão antigo quanto o homem. Ao longo da história da humanidade, o trabalho tem sido percebido de forma diferenciada, de acordo com o contexto de cada época. A partir desta afirmativa, assinale a alternativa correta:
	
	
	
	Em nosso país, o mercado de trabalho manteve-se inalterado ao longo dos anos, sem o surgimento de novos setores produtivos.
	
	É possível compreender o modelo de gestão fordista, criado no início do século XX, por exemplo, sob os valores e crenças da sociedade atual.
	
	O conceito de trabalho existe a partir da Revolução Industrial, quando o setor fabril obteve avanços significativos.
	 
	Não podemos analisar um processo de trabalho sem considerar as forças econômicas e sociais que influenciaram a formação deste fenômeno.
	
	A noção de emprego como uma atividade física destinada a determinado fim surge no período da Revolução Industrial.
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	 4a Questão (Ref.: 638592)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A conceituação da Saúde do trabalhador bem como a definição do seu campo de atuação são estabelecidas pela:
	
	
	
	Norma de Vigilância em Saúde do Trabalhador.
	
	Norma Operacional de Saúde do Trabalhador.
	
	Norma Operacional Básica do SUS.
	
	Comissão Interministerial de Saúde do Trabalhador.
	 
	Lei Orgânica de Saúde.
	
	
	
	 5a Questão (Ref.: 133712)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Cabe a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA)
	
	
	 
	identificar os riscos do processo de trabalho na empresa e elaborar o mapa de riscos.
	
	elaborar o PCMSO e o PPRA da empresa, anualmente
	
	emitir o CAT e solicitar à perícia médica a avaliação do nexo causal entre o acidente e a lesão
	
	requer ao SEMST um plano de trabalho voltado para a solução de problemas de segurança e saúde no trabalho
	 
	realizar alterações necessárias à melhoria do ambiente e do processo de trabalho no que se refere à segurança e saúde dos trabalhadores
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	 6a Questão (Ref.: 119102)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Um dos acidentes de trabalho mais comuns na enfermagem é
	
	
	 
	Acidente com material perfurocortante (caixa cheia)
	
	Ser atingido por secreções por usar equipamento de proteção adequadamente.
	
	Corte com lâmina de bisturi, agulhas e seringa.
	
	Lesão na coluna pelo levantamento de peso usando a mecânica corporal adequada.
	
	Queda do mesmo nível.
	 HYPERLINK "https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=295625&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234"Gabarito ComentadoHYPERLINK "https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=295625&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234".
	
	
	
	 7a Questão (Ref.: 132726)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Analise os exemplos de agentes biológicos que podem oferecer risco para a saúde dos trabalhadores expostos e assinale a alternativa incorreta
	
	
	
	Bactérias
	
	Vírus
	
	Fungos
	 
	Ruído
	
	Protozoários
	 HYPERLINK "http://simulado.estacio.br/viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=525498"Gabarito ComentadoHYPERLINK "http://simulado.estacio.br/viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=525498".
	
	
	
	 8a Questão (Ref.: 119100)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Luvas descartáveis, avental, máscara facial, viseira ou óculos de proteção, conforme a NR 6, são
	
	
	
	Equipamentos de proteção coletiva.
	
	Cabe ao empregado substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado.
	
	Medidas de proteção aos microrganismos
	
	Medidas de proteção aos acidentes de percurso.
	 
	Equipamentos de proteção individual.
	
	
	
	 9a Questão (Ref.: 243498)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Leia o trecho destacado: ¿De acordo com a Organização Mundial de Saúde (OMS), a depressão ocupa o segundo lugar dentre as doenças que causam incapacidade no trabalho, e a projeção é que até 2020 ela esteja no topo da lista. Ainda segundo a OMS, a média de falta no trabalho de um indivíduo com depressão é de sete dias por mês, enquanto a média geral é uma vez a cada 30 dias. Em linha com essa afirmação, uma pesquisa realizada pela Universidade de Brasília (UnB) em parceria com o Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) revela que 48,8% dos trabalhadores que se afastam por mais de 15 dias do trabalho sofrem com algum transtorno mental, sendo a depressão o principal deles¿ (Portal do Servidor, maio de 2008). Assinale a alternativa correta sobre a depressão e os demais transtornos mentais no trabalho:
	
	
	 
	Para o estabelecimento do nexo causal para os transtornos mentais, é importante conhecer a trajetória de vida do trabalhador, e não somente sua realidade ocupacional.
	
	Os transtornos mentais são influenciados unicamente por fatores psicológicos, como autocrítica e medo.O texto justifica o investimento maciço do Governo nas doenças ocupacionais de ordem física, como asma ocupacional e silicose.
	
	Os transtornos mentais não devem ser pauta para as ações de Saúde do Trabalhador, pois não tem relação com as questões ocupacionais.
	
	A depressão apresenta um baixo índice de afastamento do trabalho, o que justifica a prioridade das ações de Saúde do Trabalhador em outras doenças.
	 HYPERLINK "http://simulado.estacio.br/viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=542663"Gabarito ComentadoHYPERLINK "http://simulado.estacio.br/viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=542663".
	
	
	
	 10a Questão (Ref.: 243792)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Exame de saúde, de caráter obrigatório, realizado com intervalo de tempo determinado a depender da exposição de risco do trabalhador. O controle da saúde do trabalhador é realizado através de preenchimento de ficha e entrevista com profissional de saúde. Tal exame chama-se:
	
	
	
	Demissional
	
	Mudança de função
	 
	Periódico
	
	Retorno ao trabalho
	
	Admissional