1a Inovação Tecnológica TODAS

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11/11/2016 BDQ Prova
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Pedro desde pequeno observava seu pai desmontar e consertar qualquer aparelho elétrico e eletrônico. Quando
fez 15 anos, Pedro resolveu entrar em um cursinho e aprendeu muitos detalhes com seu professor e todas as
apostilas do curso. Assinale a opção que representa o modo de conversão do conhecimento relatado:
  Combinação
Socialização
Internalização
Comparação
Externalização
 
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  2a Questão (Ref.: 201502179457)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Segundo Nonaka e Takeuchi o conhecimento Tácito é
Formal e sistemático.
pode ser expresso em palavras, números e facilmente comunicado sob a forma de dados brutos.
conhecimento disponível academicamente.
  Não pode ser transmitido por documentos escritos e que está presente no cérebro humano.
Público e codificável.
 
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  3a Questão (Ref.: 201501483440)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Nonaka & Takeuchi identificaram quatro modos de conversão para o processo de criação do conhecimento,
dentre eles a combinação. Sobre combinação é correto afirmar que:
é o processo de interação entre conhecimentos explícito e tácito
  é a sistematização de conceitos por meio da combinação de conjuntos diferentes de conhecimentos
explícitos e outros conhecimentos oriundos das observações práticas.
  é o processo de interação entre conhecimentos explícitos para geração de novos conhecimentos.
é visto no processo de criação de um conceito e, normalmente, é provocado pelo diálogo ou pela
reflexão coletiva.
é entendido como sendo um processo subjetivo e relacionado ao comportamento humano.
 
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  4a Questão (Ref.: 201502132348)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Considere as seguintes afirmações:
I) O processo de interação entre conhecimentos explícitos para geração de novos conhecimentos.
II)  É  a  sistematização  de  conceitos  por  meio  da  combinação  de  conjuntos  diferentes  de  conhecimentos
explícitos.
III)  Os  indivíduos  trocam  e  combinam  conhecimentos  através  de  meios  como  documentos,  reuniões,
conversas ao telefone ou redes de comunicação computadorizadas.
A opção que melhor representa essas afirmações é:
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Internalização
Externalização
Socialização
  Combinação
  Especialização
 
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  5a Questão (Ref.: 201501483461)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Para compreender o processo de criação do conhecimento é importante a utilização de categorias para
classificar os diferentes tipos de conhecimento. Segundo Nonaka & Takeuchi, o conhecimento tácito é:
aquele que pode ser armazenado, por exemplo, em documentos, manuais, bancos de dados ou em
outras mídias.
aquele disponível com as pessoas e que podemos formalizar em meios concretos.
  aquele disponível com pessoas e que não se encontra formalizado em meios concretos.
aquele que nem sempre está disponível, mas formalizado e documentado.
aquele que não pode ser armazenado, mas pode ser formalizado em manuais.
 
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  6a Questão (Ref.: 201501483444)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
O grande desafio das empresas é transformar o conhecimento de seus colaboradores, identificando onde e
como está armazenado o conhecimento com todos os seus atributos e como recuperá­lo. Nonaka & Takeuchi
identificaram quatro modos de conversão para o processo de criação do conhecimento, dentre eles a
socialização. Sobre socialização é correto afirmar que :
é a criação de conhecimento através da educação, da escola, da universidade ou do treinamento formal,
envolvendo a todos em uma grande rede social.
é a transformação ou articulação do conhecimento tácito em explícito, com migração do cérebro
humano para documentos.
é o processo de construção avançado do cohecimento subjetivo e simulado, permitindo somente a troca
de conhecimentos implícitos.
é a migração do conhecimento explícito para o cérebro humano através de diversas metodologias e
atividades de aprendizagem.
  é o processo de compartilhamento de experiências, permitindo a interação entre conhecimentos tácitos.
 
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  7a Questão (Ref.: 201502132331)  Fórum de Dúvidas (5 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Baseados nos estudos de Nonaka e Takeuchi (1997), existe uma distinção do termo "conhecimento". Segundo
eles,  o  conhecimento  é  formado  por  uma estrutura  ambígua,  ou  paradoxal,  na  qual  podemos  identificar  dois
componentes aparentemente opostos: o conhecimento tácito e o conhecimento explícito.
Escolha a única alternativa que representa o conhecimento tácito:
Trata­se de um conhecimento cristalizado que pode ser transmitido por palavras, números, fórmulas.
É um conhecimento mensurável, além de ser mais racional e teórico
É  o  conhecimento  encontrado  nas  pessoas  que  formam  as  organizações,  como  conhecimento  de
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É  o  conhecimento  encontrado  nas  pessoas  que  formam  as  organizações,  como  conhecimento  de
normas  e  procedimentos,  cultura  organizacional,  experiências  profissionais  e,  principalmente,  suas
percepções com relação à organização.
Para os autores é o conhecimento que pode ser articulado na linguagem formal, especificações,
manuais.
Pode ser ministrado em aulas e palestras.
 
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  8a Questão (Ref.: 201501662921)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (1 de 2)
Após entender o valor de conhecimento (o ativo mais importante numa empresa) como principal bem da nossa
sociedade, percebemos que é necessário um fluxo de criação, difusão e utilização do conhecimento.
Quais os conceitos que surgem como princípios orientadores para conduta de indivíduos e organizações?
flexibilidade ­ habilidade ­ sustentabilidade ­ aprendizado
  aprendizado ­ criatividade ­ flexibilidade ­ sustentabilidade
utilidade ­ criatividade ­ sustentabilidade ­ habilidade
criatividade ­ flexibilidade, habilidade ­ aprendizado
sustentabilidade ­ habilidade ­ criatividade ­ utilidade
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O processo de geração do conhecimento é descrito por Nonaka e Takeuchi (1997), como um modelo de várias
fases. Assinale a resposta que NÃO atende a este processo.
Compartilhamento do conhecimento tácito
Construção de um arquétipo
  Busca de expansão
Difusão interativa do conhecimento
Criação e justificação de conceitos
 
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  2a Questão (Ref.: 201501987529)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (0)
"Gestão do Conhecimento significa organizar as principais políticas, processos e ferramentas gerenciais e
tecnológicos à luz de uma melhor compreensão dos processos de geração, identificação, validação,
disseminação, compartilhamento, proteção e uso dos conhecimentos estratégicos para gerar resultados
(econômicos) para a empresa e benefícios para os colaboradores internos e externos (stakeholders)." (TERRA,
2005, p. 8). Selecione a opção incorreta.
A disseminação do conhecimento consiste na prática da transferência do conhecimento, podendo ser
pela contratação de pessoas, pelas conversas informais e não programadas, ou por reuniões e ações
estruturadas que possibilitam a mobilidade do conhecimento pela organização.
A amplitude da disseminação deve estar em acordo com a estratégia organizacional, com as políticas de
pessoas, com o modelode estrutura da empresa e com a tecnologia existente.
Na disseminação da informação, o conhecimento explícito é formalmente capturado e compartilhado por
meio da tecnologia da informação, enquanto o tácito não.
  A disseminação da informação é uma ação global organizacional: todo o conhecimento deve ser
transmitido para toda a organização independentemente da absorção de cada um.
O processo de gerenciamento do conhecimento consiste em um ciclo de geração, codificação e
coordenação e disseminação do conhecimento.
 
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  3a Questão (Ref.: 201501663005)  Fórum de Dúvidas (7)       Saiba   (0)
Para que o conhecimento esteja em constante processo de difusão, é necessário que seja transferido do local
onde foi criado para outras organizações. Qual o fator que inibe esse processo de transferência?
Apropriação do conhecimento
Implicitabilidade
Tempo despendido no processo
  Atritos
Universalidade do conhecimento
 
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  4a Questão (Ref.: 201501485408)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (0)
Analise as sentenças abaixo sobre a espiral do conhecimento e, em seguida, assinale a alternativa correta.
 
I. As três dimensões que fazem parte da criação do conhecimento são: ontológica, epistemológica e temporal;
II. A dimensão temporal está fundamentada no ser e na construção do conhecimento pelo indivíduo,
independente do modo pelo qual se manifesta; 
III. A dimensão ontológica está fundamentada no conhecimento, na distinção entre o conhecimento tácito e o
explícito.
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Nenhuma das sentenças está correta
Todas as sentenças estão corretas
  Somente a sentença I está correta
Somente as sentenças I e III estão corretas
Somente as sentenças II e III estão corretas
 
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  5a Questão (Ref.: 201501657167)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (0)
Complete a frase escolhendo o nome do modo de conversão entre tácito e explícito:
I) ____________: Processo de interação entre conhecimentos explícitos para geração de novos conhecimentos.
É a sistematização de conceitos por meio da combinação de conjuntos diferentes de conhecimentos explícitos.
Os indivíduos trocam e combinam conhecimentos através de meios como documentos, reuniões, conversas ao
telefone ou redes de comunicação computadorizadas.
II) ____________: Transformação ou articulação do conhecimento tácito em explícito, com migração do cérebro
humano para documentos e mídias diversas, por meio de metáforas, analogias, conceitos, hipóteses ou
modelos.
III) ____________: Processo de compartilhamento de experiências, permitindo a interação entre
conhecimentos tácitos. Dessa forma, o conhecimento pode ser adquirido de outra pessoa através da
observação, imitação ou prática, mesmo sem usar alguma linguagem.
IV) ____________: Processo inverso ao da externalização, de migração do conhecimento explícito para o
cérebro humano, através de diversas metodologias e atividades de aprendizagem. É a incorporação do
conhecimento explícito ao conhecimento tácito e está intimamente relacionada ao 'aprender fazendo'. 
Socialização ­ Externalização ­ Combinação ­ Internalização
  Combinação ­ Externalização ­ Socialização ­ Internalização
  Externalização ­ Socialização ­ Internalização ­ Combinação
Internalização ­ Combinação ­ Socialização ­ Externalização
Socialização ­ Externalização ­ Internalização ­ Combinação
 
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  6a Questão (Ref.: 201501662959)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (0)
Qual é a condição imprescindível para que a Inovação Tecnológica, ocorra?
compartilhamento
decisão
raciocínio
criação
  conhecimento
 
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  7a Questão (Ref.: 201501483426)  Fórum de Dúvidas (3 de 7)       Saiba   (0)
A inovação é imprescindível para o crescimento das organizações e para seu diferencial competitivo, vários tem
sido os modelos propostos para desenvolvê­la ou criar um ambiente organizacional inovador. São exemplos
destes modelos:
Linear e difusor
  Linear e interativo
Difusor e interativo
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Autônomo e interativo
Automatizado e difundido
 
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  8a Questão (Ref.: 201501689435)  Fórum de Dúvidas (1 de 7)       Saiba   (0)
"O  conhecimento  vai  sendo  construído  passo  a  passo,  garantindo  a  coerência  com  o  que  já  se  sabe,
organizando os conceitos apreendidos,  relacionando com  fatos e situações  reais."  (CARVALHO, A. S. L. de.
Transferindo Conhecimento Tácito: uma abordagem construtivista). 
A espiral da criação do conhecimento é formada por:
Criação do conhecimento, construção de um arquético, difusão interativa e compartilhamento.
Criação, codificação, compartilhamento e apropriação coletiva.
  Socialização, externalização, internalização e combinação.
Gestão do conhecimento, conhecimento explícito, conhecimento tácito e utilização.
Idealização, esquematização, validação e aprendizagem.
11/11/2016 BDQ Prova
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Considerando que a interação entre universidades e empresas é um fator importante no processo da inovação,
contribuindo para o desenvolvimento científico e tecnológico dos países, tendo a universidade como geradora do
conhecimento e a empresa desempenhando o papel de tradutora das ideias geradas em algo novo e lançar no
mercado  esses  novos  produtos  e  processos.  Julgue  os  itens  a  seguir,  relacionando  cada  um  deles  as
(U)niversidades ou as (E)mpresas:
(      )  Interesse  da  comunidade  acadêmica  em  legitimar  seu  trabalho  junto  à  sociedade  que  é,  em  grande
medida, a responsável pela manutenção das instituições universitárias;
(      )  Base  de  conhecimento  e  infraestrutura  de  laboratórios  disponível  nas  universidades  e  institutos  de
pesquisa;
(   ) Interesse de desenvolver pesquisas em novas áreas, que resultem em produtos e processos de alto valor
tecnológico;
(   ) Necessidade de compartilhar o risco e o custo das pesquisas pré­competitivas com outras instituições que
dispõem de suporte financeiro governamental;
(      )  Custo  crescente  da  pesquisa  relacionada  ao  desenvolvimento  de  produtos  e  serviços  necessários  para
assegurar posições vantajosas num mercado cada vez mais competitivo.
E, E, U, E, U
U, E, U, E, U
U, E, U, U, E
E, E, U, E, E
  U, E, U, E, E
 
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  2a Questão (Ref.: 201501483877)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (0)
Pode­se perceber que em algumas empresas, a inovação não foi uma inovação simples. Foi despendido
pesquisa e desenvolvimento de novas ferramentas, que revolucionam o mercado em que atua. Portanto, trata­
se de uma inovação de valor, que agrega alguns outros conceitos:
  Atendimento de necessidades não satisfeitas; Recursos ilimitados; Produto inovador.
  Atendimento de necessidades não satisfeitas; Viabilidade financeira; Criação de uma grande demanda
suficiente para a abertura de um novo mercado.
Recursos limitados; Viabilidade financeira; Lançamento de produtos sem estratégia definida de
marketing; Produto inovador.
Criação de uma grande demanda suficiente para a abertura de um novo mercado; Produto inovador;
Recursos ilimitados.
Criação de uma grande demanda suficiente para a abertura de um novo mercado; Lançamento do
produto com campanha de Marketing; Recursos ilimitados.
 
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  3a Questão (Ref.: 201501484050)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
A construção do conhecimento é a capacidade que os seres vivos tem de interagir ativamente com o universo
ao seu redor. Considerando osprocessos contínuos do desenvolvimento humano é correto afirmar que:
Inovação surge do processo criativo, sem objetivo comercial.
Ocorre descoberta quando criamos algo que não existe, o que equivale a inventar algo e realizar uma
inovação.
Inventamos quando percebemos algo desconhecido e descobrimos quando criamos algo que nunca
existiu.
Inventar ou inovar são sinônimos, pois significam criar algo 100% novo, ou seja, que não existe.
  Inventamos quando criamos algo que não existia antes e descobrimos, quando percebemos algo que já
existe ou existia, embora nos fosse desconhecido.
 
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  4a Questão (Ref.: 201501662966)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Importante é o valor das instituições de pesquisa e universidades que fornecem a base do desenvolvimento
científico e tecnológico para a geração de conhecimentos e capacitação das pessoas. Qual a parte central da
Inovação Tecnológica?
aplicação das regras
invenção
reinvenção
  difusão do conhecimento
valor tecnológico
 
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  5a Questão (Ref.: 201502035703)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (0)
A Empresa FECP  fabrica equipamentos para cozinhas profissionais e de certo  tempo para cá seus diretores
perceberam  uma  venda  cada  vez  maior  para  residências  de  alto  padrão.  Este  fato  foi  identificado  como
oportunidade e agora a empresa cuida de adaptar produtos, serviços e canais de distribuição para este novo
grupo de clientes alvo.
De acordo com o que foi descrito, este cenário pode ser entendido como:
Uma transformação, baseado em um novo curso de gastronomia que se instalou na cidade.
Uma inovação, baseado no que foi descrito sobre o novo processo de fabricação.
Uma transformação, baseado no número de moradores da cidade que triplicou.
  Uma oportunidade que não estava sendo esperada.
Uma inovação, baseado nos novos modelos de equipamentos que estão sendo produzidos pela FECP.
 
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  6a Questão (Ref.: 201502035692)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Analise as proposições abaixo sobre inovação e, em seguida, assinale a opção verdadeira:
I)  A Empresa  LOGÍSTICA XPTO aumentou  a  produção ou  a  capacidade  dos  serviços  através  da  adição  de
sistemas de fabrico ou logísticos semelhantes aos já em utilização.
II) A Empresa TELEFONIA Z desenvolveu um produto assistido por computador.
III) A Empresa Vendas S.A. melhorou os equipamentos de teste para monitorizar a produção.
Apenas o item II não é considerado inovação de processo ou produto.
Os itens I e II não são considerados inovação de processo ou produto.
  Apenas o item III não é considerado inovação de processo ou produto.
  Apenas o item I não é considerado inovação de processo ou produto.
Os itens II e III não são considerados inovação de processo ou produto.
 
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11/11/2016 BDQ Prova
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  7a Questão (Ref.: 201502035695)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (0)
As  inovações podem surgir de qualquer parte de uma organização. Elas podem ser  internas e externas. São
muitas, variadas e precisam ser colecionadas, coordenadas e geridas, por serem  fundamentais para o  futuro
de uma empresa inovadora.
São consideradas fontes internas:
Fornecedores de equipamentos.
  Aquisição de tecnologia não incorporada.
Componentes e software.
  Pesquisa & Desenvolvimento.
Fornecedores de equipamentos de software.
 
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  8a Questão (Ref.: 201501484378)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Podemos considerar a empresa Google como tendo um alto grau de capacidade tecnológica porque:
possui uma ferramenta inovadora que detêm 70% do mercado de buscas
possui verbas para novas idéias
  possui ambiente e uma cultura de inovação tecnológica
possui empregados que trabalham em horário fixo e não se dispersam
possui investimento em novas tecnologias
11/11/2016 BDQ Prova
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A  Sociedade  do  Conhecimento  traz  como  uma  de  suas  características  a  rapidez  com  que  as  mudanças
ocorrem.
Para permanecerem competitivas as empresas necessitam:
Estabelecer como prioridade o maior retorno do capital investido.
Buscar a melhoria na qualidade sem focar a eficiência.
Buscar continuamente o aprimoramento de seus processos.
  Buscar continuamente o aprimoramento de seus produtos e processos.
Buscar continuamente o aprimoramento de seus produtos.
 
  2a Questão (Ref.: 201501985849)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
Como identificar oportunidades para inovar na organização?
  Buscar na fonte, o cliente que você espera adquirir ou conquistar.
Criar grupos de enfoque ou mesa redonda com os clientes.
Identificar algo que criou impacto na organziação
  Focalizar nos concorrentes, que não enfrentam uma restrição ou não possuem um problema.
Procurar tomar emprestado inovação de outras indústrias e setores.
 
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  3a Questão (Ref.: 201502132515)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
A capacidade tecnológica de uma organização pode ser definida pelo seu grau de domínio e de experiência no
processo  de  inovação  tecnológica  e  pode  ser  diferenciada  por  níveis  de  progresso  que  são  de  natureza
cumulativa:
I) Primeiro nível ­ empresas capazes de apenas de identificar, selecionar e comprar tecnologia materializada.
II) Segundo  nível  ­  empresas  que  podem modificar  e  adaptar  tecnologias,  utilizando,  para  isso,  tecnologia
documentada aliada à alguns conhecimentos próprios e ao apoio interno.
III) Terceiro nível  ­ empresas  que  conseguem  introduzir  novos  produtos,  processos  e/ou  serviços  com  um
forte componente de tecnologia material.
É correto, apenas, o que se afirma em:
Apenas as sentenças II e III estão corretas.
Apenas as sentenças I e II estão corretas.
  Apenas a sentença II está correta.
  Apenas a sentença I está correta.
Todas as sentenças estão corretas.
 
  4a Questão (Ref.: 201501483952)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
A família Vicentti abriu um salão de beleza no qual oferecia uma nova forma de tratar cabelos com tintura
(pintados). O tratamento oferecido, a base de novas técnicas e cremes, permitia garantir o brilho, a maciez, a
11/11/2016 BDQ Prova
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eliminação de pontas duplas e evitar o desbotamento da cor dos cabelos. Assinale a opção correta. O exemplo
da família Vicentti demonstra:
apenas uma descoberta.
  uma inovação.
que não há inovação e nem descoberta, pois há inúmeros salões de beleza.
nada demais, pois qualquer um seria capaz de fazer isso, mesmo sem pesquisa e observação.
uma descoberta e não uma inovação, pois a família Vicentti descobriu a fórmula de cremes especiais.
 
  5a Questão (Ref.: 201501991323)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
Para desenvolver as capacidades tecnológicas materiais e imateriais, a organização necessita definir estratégias
tecnológicas  apropriadas.  Assinale  qual  das  alternativas  abaixo  está  incompatível  com  as  estratégias  de
inovação tecnológica nas empresas:
Defensiva
Ofensiva
Imitadora
Oportunista
  Especuladora
 
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  6a Questão (Ref.: 201501483958)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
Quando observou durante meses os raios atravessarem objetos e deixarem impressões em chapasfotográficas, o alemão Wilhelm Conrad Roentgen (1845­1923), pensou erradamente que eles não tinham nada a
ver com a luz, chamando­os de um tipo "x" de raios. Depois, o americano Thomas Alva Edison (1847­1931)
criou um instrumento com tela fluorescente que deixava ver a radiografia ao vivo. Considerando o texto dado,
podemos afirmar que:
O alemão é um grande inventor e o americano um grande inovador.
Nenhum dos dois tem qualquer mérito, pois outras pessoas já haviam pesquisado sobre o assunto.
Os dois cientistas inovaram.
Os dois cientistas nos deram duas grandes invenções.
  O alemão descobriu os raios­x e o americano inventou um aparelho de raio­x.
 
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  7a Questão (Ref.: 201501483961)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
A empresa Future and Us, que procura uma posição de liderança técnica e de mercado, começou a inovar. Ela
tem dado muito valor ao sistema de patentes e está se organizando para disputar com suas concorrentes. Seu
departamento de P & D é bem conceituado e está contratando técnicos e cientistas altamente qualificados. A
estratégia adotada pela empresa Future and Us é:
  uma estratégia ofensiva.
uma estratégia dependente.
uma estratégia oportunista.
não se trata de uma estratégia, e sim de um ataque.
uma estratégia defensiva.
 
 Gabarito Comentado
11/11/2016 BDQ Prova
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  8a Questão (Ref.: 201502035715)  Fórum de Dúvidas (4 de 4)       Saiba   (4 de 4)
Dentro dos modelos de mudança tecnológica temos a descoberta, a invenção e a inovação.
Considerando estes modelos, a única opção correta é:
Descobrir é a criação de um novo produto ou processo, inédito.
  Descobrir é desvelar (tornar visível) algo que já existia.
Invenção é o desenvolvimento de uma descoberta ou invenção agregando­se a estas um valor social ou
comercial.
Descobrir é o desenvolvimento de uma descoberta ou  invenção agregando­se a estas um valor social
ou comercial.
Inovação é a criação de um novo produto ou processo, inédito.
 
 Gabarito Comentado
11/11/2016 BDQ Prova
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Segundo Paulo Roberto Motta," as organizações inovadoras possuem maior flexibilidade na sua estrutura: as
fronteiras administrativas e as divisões internas são mais ambíguas e fluidas, permitindo a livre circulação de
ideias e encorajando iniciativas individuais; constroem uma nova cultura em que a unidade e a diversidade
convivem simultaneamente como forças de agregação." (Fonte: Transformação Organizacional: a teoria e a
prática de inovar) Assim, pode­se afirmar que as organizações que buscam estruturas organizacionais flexíveis
devem ser:
tayloristas e burocráticas
  atomizadas e holográficas.
mecanicistas e atomizadas.
burocráticas e mecanicistas.
tayloristas e holográficas.
 
 Gabarito Comentado
  2a Questão (Ref.: 201501484003)  Fórum de Dúvidas (1 de 5)       Saiba   (1 de 1)
O empreendedor possui um conjunto de características próprias e não necessariamente precisa ter um negócio
próprio ou ser um empresário para atuar usando o empreendedorismo. Podemos dizer que são características
do empreendedor:
  Negociação e rede de contatos; Comprometimento; Correr riscos calculados.
Corre riscos; Estabelece metas; Comprometimento.
Independência e autoconfiança; Não aceita o erro; Não estabelece metas.
Independência e baixa autoestima; Corre riscos de forma imprudente.
Estabelece metas; Não aceita o erro; Corre riscos.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  3a Questão (Ref.: 201501484741)  Fórum de Dúvidas (2 de 5)       Saiba   (1)
Para ser um empreendedor, não é necessário criar uma empresa e se tornar um milionário famoso. Podemos
agir de forma empreendedora em nosso dia a dia, por exemplo, profissionalmente da seguinte forma:
O funcionário de uma empresa se antecipa aos problemas, mas sem proatividade, atuando para que os
negócios de sua empresa não evoluam.
  O funcionário de uma empresa se antecipa aos problemas, é proativo e demonstra os comportamentos
de um empreendedor corporativo, atuando para alavancar os negócios de sua empresa.
O funcionário de uma empresa espera que os problemas aconteçam, é cauteloso e demonstra os
comportamentos de um empreendedor inventivo.
O funcionário não participa do dia­a­dia da empresa, demonstrando desinteresse pelos problemas. Ele
atua para alavancar os negócios de sua empresa.
O funcionário de uma empresa participa dos problemas da empresa, sem no entanto demonstrar
proatividade. Ele não demonstra os comportamentos de um empreendedor corporativo.
 
 Gabarito Comentado
  4a Questão (Ref.: 201501987537)  Fórum de Dúvidas (2 de 5)       Saiba   (1)
Não é uma fase do processo empreendedor:
Identificar e avaliar a oportunidade
Determinar e captar recursos necessários
Gerir a empresa criada.
11/11/2016 BDQ Prova
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  Desenvolver um sistema burocrático.
Desenvolver o plano de negócio
 
 Gabarito Comentado
  5a Questão (Ref.: 201501688972)  Fórum de Dúvidas (1 de 5)       Saiba   (1 de 1)
O empreendedor possui um conjunto de características próprias e, não necessariamente, necessita ter um
negócio próprio ou ser um empresário para atuar usando o empreendedorismo. Podemos citar como uma das
principais características do comportamento empreendedor:
comprometimento de dividir tarefas
investir em aplicações financeiras com valores sempre fixos
subtarefas com prazos indefinidos
  persistência e busca de informações
definir metas de curto prazo sem consultar especialistas
 
 Gabarito Comentado
  6a Questão (Ref.: 201501657308)  Fórum de Dúvidas (1 de 5)       Saiba   (1 de 1)
A palavra empreendedor (entrepreneur) foi utilizada pela primeira vez no início do século XVI, na França, para
designar homens envolvidos na coordenação de operações militares. O significado do termo empreendedor está
diretamente relacionado a um conjunto de comportamentos que possibilitam ao ser humano atuar e agir em
suas interações como um catalisador de mudanças na sociedade. Analise cada afirmativa seguinte,
classificando­os como V (verdadeiro) ou F (falso):
1. Mas para ser um empreendedor é necessário criar uma empresa e se tornar um milionário famoso. Podemos
agir de forma empreendedora em nosso dia a dia, em várias dimensões: Social, Afetiva, Profissional, etc;
2. O funcionário de uma empresa que se antecipa aos problemas, que é proativo e demonstra os
comportamentos empreendedores é um empreendedor corporativo, atuando para alavancar os negócios de sua
empresa;
3. Ser um empreendedor depende de classe social, nacionalidade, formação acadêmica e outros fatores sócio­
econômico­culturais;
4. Para se tornar um empreendedor é importante desenvolver os comportamentos necessários para atuar
dessa forma em suas interações na sociedade e com o mundo. É correto, apenas, o que se afirma em:
1­F; 2­F; 3­V; 4­F
1­V; 2­V; 3­V; 4­F
  1­F; 2­V; 3­F; 4­V
1­V; 2­F; 3­V; 4­V
1­V; 2­V; 3­F; 4­F
 
 Gabarito Comentado
  7a Questão (Ref.: 201501688055)  Fórum de Dúvidas (2 de 5)       Saiba   (1)
Podemos resumir que empreender nos leva à expressão fazer acontecer: Quem empreende utiliza suas
capacidades para realizar alguma coisa que tenha valor para a sociedade. Como é visto no cenário atual do
Empreendedorismo ?
  com o envolvimento de pessoas e processos que, em conjunto, levam à transformação de ideias em
oportunidades
atividades da sociedade altamente centralizadas
  com uma média produtividade e retorno.
como sucesso garantido em suas conquistas
11/11/2016 BDQ Prova
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como um processo criativo­finalístico
 
 Gabarito Comentado
  8a Questão (Ref.: 201501688058)  Fórum de Dúvidas (1 de 5)       Saiba   (1 de 1)
O empreendedor possui um conjunto de características próprias e, não necessariamente, necessita ter um
negócio próprio ou ser um empresário para atuar usando o empreendedorismo. Qual as características do
empreendedor ?
iniciativa de participar de grandes projetos
eficiência e reconhecimento
  independência e autoconfiança
  busca de competências
procurar ser bem reconhecido
11/11/2016 BDQ Prova
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Sobre as características do empreendedor é correto afirmar que o empreendedor tem habilidade de negociação
e possui uma rede de contatos porque é capaz de:
Utilizar qualquer pessoa com agente para atingir os seus e também os objetivos da empresa; agir para
desenvolver e manter relações pessoais, desde que seja o esse processo seja fácil; não manter redes
de relacionamento com pessoas de outras empresas e/ou mercados.
Utilizar apenas pessoas muito amigas como agentes para atingir os objetivos; agir para desenvolver e
manter relações comerciais; utilizar estratégias deliberadas para influenciar ou persuadir os outros.
  Utilizar pessoas­chave como agentes para atingir seus próprios objetivos; agir para desenvolver e
manter relações comerciais; utilizar estratégias deliberadas para influenciar ou persuadir os outros.
Utilizar pessoas­chave como agentes para atingir seus próprios objetivos; agir para desenvolver e
manter relações comerciais, desde que não lhe imponham sacrifícios de ordem pessoal; utilizar
estratégias deliberadas para ganhar a simpatia de outros.
Utilizar pessoas­chave como agentes para atingir seus próprios objetivos; agir, apenas com a ajuda de
uma equipe especial e competente, em busca de novos clientes; utilizar estratégias deliberadas para
influenciar ou persuadir os outros.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  2a Questão (Ref.: 201501484381)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Sobre o comportamento do empreendedor é correto afirmar que o empreendedor busca oportunidades e tem
iniciativa porque é capaz de :
Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, negócio ou atividade; agir para se expandir em novas
áreas, produtos ou serviços; fazer as coisas antes de solicitado com moderação e evitando riscos.
  Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, negócio ou atividade, como por exemplo obter
financiamentos, entre outros; agir para se expandir em novas áreas, produtos ou serviços; fazer as
coisas antes de solicitado ou de forçado pelas circunstâncias.
Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, desde que não seja com riscos, como por exemplo
obter grandes financiamentos; agir para se expandir em novas áreas em que tenha algum
conhecimento; fazer as coisas antes de solicitado ou de forçado pelas circunstâncias.
Aproveitar oportunidades para copiar projetos e ganhar dinheiro com isso; agir para ocupar cargos de
seus colegas que trabalham menos e possuem menor capacidade intelectual; correr muitos riscos.
Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, através da ajuda de terceiros; agir para se expandir
em novas áreas, produtos ou serviços; fazer as coisas de solicitado, desde que seja inevitável.
 
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  3a Questão (Ref.: 201501484386)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Maria Auxiliadora, que não sabia costurar, herdou de sua avó duas máquinas de costura. A partir desse
momento, começou a sonhar em abrir um negócio onde colocaria inicialmente duas costureiras, depois 4,
depois mais, e dessa forma, criar uma grande empresa de reparo de roupas. Com esta ótima idéia, Maria
iniciou seu negócio, contando apenas com a ajuda de amigas. No entanto, Maria ficava nervosa quando chegava
uma freguesa, pois tinha que realizar os ajustes com alfinetes, para que depois as costureiras pudessem
realizar o serviço. O nervoso era tanto com sua falta de habilidade, que Maria começou a cobrar qualquer valor
pelo serviço, sem qualquer critério. Além disso, nem sempre o serviço era bem realizado, parte por culpa de
Maria, que não fazia as marcações corretamente, parte por culpa das antigas máquinas de costura. A história
de Maria Auxiliadora é um exemplo de:
  Carência de conhecimento da área de negócio escolhida; falta de formação empreendedora e gerencial;
inexperiência em lidar com o risco.
De uma grande empreendedora que está iniciando, que buscou conhecimento ao se cercar de
costureiras amigas.
Conhecimento irrestrito da área de negócio escolhida; formação empreendedora e gerencial;
capacidade para lidar com o risco.
Carência de conhecimento da área de negócio escolhida; inexperiência em lidar com o risco, mas que
demonstrou grande planejamento.
De uma grande empreendedora que acreditou em um sonho e sabia dos riscos.
 
11/11/2016 BDQ Prova
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  4a Questão (Ref.: 201501484383)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Sr. Rock perdeu o emprego, mas não desanimou, pois viu uma outra forma de manter e até aumentar sua
renda mensal. Usou o dinheiro da indenização e abriu, junto com a esposa, um negócio de quentinhas em casa.
O que pode depor contra o sucesso de Sr. Rock:
Nada, pois um negócio familiar tem sempre muitas chances de dar certo.
  Falta de formação empreendedora e inexperiência ao lidar com riscos.
Carência de conhecimento culinário, pois terá que ajudar a esposa no preparo da comida.
O fato de não ter encontrado um negócio melhor e ter que trabalhar com a esposa.
O fato de não ter estabelecido uma rede de contatos antes de iniciar no negócio.
 
 Gabarito Comentado
  5a Questão (Ref.: 201501484380)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Sobre o comportamento do empreendedor é correto afirmar que o empreendedor realiza planejamento e
monitoramento sistemáticos porque é capaz de:
  Planejar, dividindo tarefas de grande porte em subtarefas com prazos definidos; revisar,
constantemente, seus planos levando em conta os resultados obtidos e mudanças circunstanciais;
manter registros financeiros e utilizá­los para tomar decisões.
Planejar, passando as principais tarefas para os mais dedicados; revisar, quando possível, seus planos
levando em conta os resultados obtidos e mudanças circunstanciais; manter registros financeiros dos
principais eventos.
Planejar, dividindo tarefas de grande porte em subtarefas com prazos definidos; revisar, quando houver
tempo, seus planos levando em conta os resultados obtidos; manter registros financeiros para usá­los
quando necessário.
Planejar, dividindo apenas as tarefas que julgar mais apropriadas; revisar, eventualmente, seus planos
levando em conta os resultados obtidos e mudanças circunstanciais; manter registros financeiros e
utilizá­los para tomar decisões.
Executar o planejado, cumprindo o horário de trabalho; delegar tarefas, quando possível; manter
registros financeiros dos principais eventos para si próprio, sem se preocupar com auditorias.
 
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  6a Questão (Ref.: 201501688286)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Dentre as características do comportamento empreendedor, uma delas encontra­se a busca de oportunidade e
iniciativa, em que o empreendedor é capaz de:
I­  Aproveitar  oportunidades  fora  do  comum  para  iniciar  um  projeto,  negócio  ou  atividade,  como:  obter
financiamentos, equipamentos, terrenos, local de trabalho ou assistência;
II­ Agir diante de um obstáculo significativo;
III­ Agir de maneira a fazer as coisas que satisfaçam ou excedam padrões de excelência;
 IV­ Agir para se expandir em novas áreas, produtos ou serviços.
Analisando as sentenças apresentadas acima, assinalea alternativa correta:
Os itens III e IV estão corretos;
Os itens I e II estão corretos;
Os itens II e III estão corretos;
  Os itens I e IV estão corretos;
Os itens I e III estão corretos;
11/11/2016 BDQ Prova
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  7a Questão (Ref.: 201501484385)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Marivaldo fez vários cursos de culinária, finanças, obteve empréstimo no banco, montou uma equipe
competente com indicação de pessoas conceituadas, estudou os tipos de restaurantes do bairro e então,
montou o seu próprio restaurante, com algo inédito diante da concorrência local. Podemos afirmar que o caso
de Marivaldo é um exemplo de empreendedorismo :
  porque teve iniciativa ao buscar recursos, buscou conhecimento, aceitou riscos ao realizar o empréstimo
bancário, conta com uma rede de contatos, possui profissionais competentes, o que demonstra
exigência de eficiência e qualidade.
apenas porque fez cursos, o que demonstra que buscou conhecimento.
apenas por Marivaldo ter realizado um planejamento minucioso ao montar sua ótima equipe .
porque chamou pessoas que não conhecia para trabalhar com ele, sendo pouco exigente, além de
manter pouco controle do dinheiro que obteve através de empréstimo.
porque Marivaldo não correu qualquer tipo de risco e procurou criar todo o suporte de que fosse
precisar para o seu negócio.
 
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  8a Questão (Ref.: 201501993323)  Fórum de Dúvidas (6 de 9)       Saiba   (3 de 3)
Quais são as possíveis barreiras que limitam o trabalho dos empreendedores?
Estratégia acessível ao entendimento dos funcionários
Gerar uma proposta de valor clara e diferenciada ao cliente
Escolher um modelo de qualidade da loja
Desenvolver um conceito estratégico coerente no ambiente do trabalho
  Falta de preparo; desinformação
11/11/2016 BDQ Prova
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A  inovação pode ser do processo, quando ocorre na  implantação ou adoção de métodos novos de produção.
Ela pode ocorrer também no processo comercialização, nas mudanças de equipamentos, no setor de recursos
humanos, nos métodos de trabalho ou na combinação destes (FREEMAN, 1984). 
Associe cada ocorrência de inovação de acordo com a sua definição, conforme abaixo:
I) Dinâmica macroeconômica.
II) Dinâmica no interior da indústria.
III) Dinâmica no interior da empresa.
(      )  "Organizações  que  aprendem  são  aquelas  capazes  de  criar,  adquirir  e  transferir  conhecimentos  e  de
modificar seus comportamentos para refletir estes novos conhecimentos e insights". A definição reflete que o
aprendizado depende de conhecimentos e novos insights (GARVIN, 1993).
(      )  Trata­se  de  transformações  competitivas,  tais  como:  a  introdução  de  um  novo  produto  ou  de  uma
mudança qualitativa em um produto existente; um novo processo de inovação para  uma indústria; a abertura
de um novo mercado; o desenvolvimento de novas fontes de oferta de matérias­primas ou outros insumos; e,
mudanças  na  organização  industrial;  enfim,  "novas  combinações",  que  é  a  realocação  inovativa  das    fontes
econômicas    pelas  mudanças  fazendo  formas  organizacionais.  Ressalte­se  que  a  condução  dessas  novas
combinações somente pode ser realizada por "empreendedores" (SCHUMPETER, 1934).
(      )  Desenvolvimento  do  país  ­  inovação,  como  a    criação  de  novas  configurações  entre  as  esferas
institucionais, em um "ambiente de inovação regional", que consiste em um conjunto de instituições políticas,
industriais e acadêmicas que, propositadamente ou não, atua no sentido de aprimorar as condições locais para
a inovação (ETZKOWITZ, 2005).
1, 2, 3.
  3, 2, 1.
2, 1, 3.
3, 1, 2.
1, 3, 2.
 
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  2a Questão (Ref.: 201502044961)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Qual é a relação entre inovação e criatividade?
O processo de criatividade não pode ser compreendido e aperfeiçoado, é uma característica nata.
Não existe relação entre inovação e criatividade.
Inovação é o processo de gerar ideias e pensar coisas novas.
  Para  que  a  inovação  aconteça,  é  necessário  que  existam  pessoas  criativas  e  um  ambiente  que
estimule a criatividade.
Criatividade é o processo de transformar ideias em produtos, processos ou serviços que tenham valor
para a sociedade.
 
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  3a Questão (Ref.: 201502043776)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
A  criatividade  é  um  recurso  precioso  que  dispomos  e  que  necessita  ser  estimulado,  desenvolvido  e
aprimorado.  De  acordo  com Roger  Von Oech  no  livro  "Um  Toque  na  Cuca"  ,  muitos  são  os  mitos  e  ideias
errôneas a respeita dela.
Julgue  os  itens  a  seguir,  classificando  cada  um  deles  como  (M)ito  ou  (F)ato,  de  acordo  com  esta
capacidade inerente a todo ser humano:
11/11/2016 BDQ Prova
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(   ) A criatividade depende apenas do talento do indivíduo.
(   ) A criatividade depende também da educação, do ambiente, do estímulo e da capacidade de criar.
(   ) A criatividade só existe nos gênios e nos artistas.
(   ) A criatividade é uma característica do ser humano.
(   ) Todos nós nascemos criativos, mas nossa criatividade fica bloqueada à medida que nos tornamos adultos.
M, F, F, M, F.
F, M, M, F, F.
F, F, M, F, M.
F, M, M, F, M.
  M, F, M, F, F.
 
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  4a Questão (Ref.: 201502053797)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Como alguém pode melhorar a sua capacidade de inovação?
Estudando e buscando ajuda junto a equipe.
Buscando aperfeiçoar a visão periférica para poder copiar a inovação.
Praticando desenho e elaborando como convencer os gestores.
Desenvolvendo novos conhecimentos.
  Praticando inovação no dia a dia; a inovação é uma habilidade que pode ser adquirida com a prática.
 
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  5a Questão (Ref.: 201502057990)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Para desenvolver um perfil fértil para inovação e criatividade, algumas posturas, ou atitudes, são importantes.
Assinale dentre as características abaixo aquela que não de adequa ao perfil inovador:
  Agir somente pela razão e não por intuição.
Questionar de forma coerente normas e regras.
Considerar sempre os dois lados de um argumento.
Gostar de conviver com pessoas que pensam diferente dele.
Não se incomodar com mudanças frequentes.
 
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  6a Questão (Ref.: 201501484397)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Os empreendedores acreditam que é importante:
Dividir o problema em partes e resolvê­las aos poucos; quebra de paradigmas; aceitar as regras
Dividir o problema em partes e resolvê­las aos poucos; quebra de paradigmas; questionar as regras de
forma coerente
11/11/2016 BDQ Prova
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Absorver o problema sem que haja preocupação imediata de resolvê­lo; recusar as regras
  Agir também pela intuição e não só pela razão; quebra de paradigmas; questionar as regras de forma
coerente
Agir somente pela razão; quebra de paradigmas; questionar as regras de forma coerente
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  7a Questão (Ref.: 201501657339)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Inovação e criatividade são processos distintos que caminham sempre juntos. A criatividade, aliada ao
conhecimento, é a base para o processo de inovação que, para ser desenvolvida, produz novas dificuldades que
necessitam ser novamente resolvidas com criatividade. Analise a seguir as afirmativas que revelama relação
entre inovação e criatividade:
I) Inovar é implementar algo novo ou melhorar algum produto, processo ou serviço, usando a criatividade e o
conhecimento;
II) Para promover a inovação, é necessário desenvolver a capacidade criativa dos indivíduos e da organização;
III) Inovar é colocar a criatividade em ação, aplicá­la para gerar ou agregar valor a um produto, processo ou
serviço, através da combinação de outros produtos, processos ou serviços já existentes;
IV) Para que a inovação aconteça é necessário que as pessoas sejam criativas na abordagem dos problemas.
Marque a alternativa correta:
Apenas a sentença I está correta
Apenas as sentenças II e III estão corretas
Apenas as sentenças I e II estão corretas
  Todas as sentenças estão corretas
Apenas as sentenças III e IV estão corretas
 
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  8a Questão (Ref.: 201501484393)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Sobre o profissional da área de Tecnologia da Informação, qual papel podemos dizer que ele precisa
desempenhar?
  De protagonista nas organizações, atuando de forma criativa na solução de problemas.
De protagonista nas organizações, atuando de forma burocrática na solução de problemas TI.
De protagonista nas organizações, atuando de forma burocrática na solução de problemas.
De coadjuvante nas reuniões, atuando de forma inteligente e prática na solução de problemas
gerenciais.
De coadjuvante nas organizações, atuando de forma criativa na solução de problemas de TI.
11/11/2016 BDQ Prova
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A  palavra  inovar,  do  latim,  significa  tornar  novo,  renovar,  enquanto  inovação  traduz­se  pelo  ato  de  inovar.
Então, podemos definir "Inovação", em seu sentido mais amplo, como a busca e descoberta, experimentação,
desenvolvimento e adoção de novos produtos, novos processos de produção e novas  formas organizacionais.
Isto é, o termo inovação se refere ao "processo" através do qual uma nova ideia, um objeto ou uma prática são
criados, desenvolvidos ou reinventados. No contexto apresentado, podemos analisar e classificar a inovação de
acordo com suas características. Associe corretamente quanto ao objeto da inovação:
1. Inovação de produtos/serviços;
2. Inovação de processos;
3. Inovação de modelos de negócios.
(      )  Diz  respeito  a  novas  formas  de  inserção  e  exploração  do mercado,  traduzidas  no  desenvolvimento  de
novos  negócios  e  diferentes  formas  de  conduzi­los,  resultando  em  uma  vantagem  competitiva  sobre  seus
concorrentes. Não implica necessariamente em mudanças no produto ou mesmo no processo de produção, mas
na forma como que ele é levado ao mercado.
(   ) Diz respeito ao desenvolvimento de outras formas e novos meios de fabricação, manufatura de produtos ou
na distribuição ou prestação de serviços. Essas novas formas necessitam, contudo, obter vantagens nos custos
ou maior presteza em sua elaboração.
(   ) Diz respeito ao desenvolvimento, produção e comercialização de produtos ou serviços novos, utilizando­se
de criatividade para introduzir os mesmos, muitas vezes vinculados a necessidades não satisfeitas dos clientes.
3, 1, 2
1, 3, 2
  3, 2, 1
2, 1, 3
1, 2, 3
 
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  2a Questão (Ref.: 201501995265)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Qual a importância da TI nas Organizações?
  A TI começou a assumir um papel muito mais importante nas organizações: o de fator de crescimento
de lucros e de redução dos custos operacionais.
As empresas começaram a constatar que precisam de informações oportunas para sua sobrevivência.
Investir em TI leva a empresa implementar tecnologia capaz de executar o que os técnicos esperam.
A TI proporciona resultados efetivos, é preciso que não esteja integrada a uma estratégia do negócio.
As aplicações da TI foram crescendo dentro das organizações, usada apenas para automatizar tarefas.
 
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  3a Questão (Ref.: 201501993347)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Quais os benefícios que a Inovação Tecnológica de Produtos acarretam na empresa?
  Todas as respostas estão corretas
Impacto nos clientes com a apresentação do novo produto
Agrega novos valores aos produtos da empresa
Acesso a novos mercados
Exploração, com sucesso, de novas idéias
 
  4a Questão (Ref.: 201501654791)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Sobre os processos de inovação de produtos e processos, analise as assertivas abaixo
11/11/2016 BDQ Prova
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Sobre os processos de inovação de produtos e processos, analise as assertivas abaixo
I. Um celular com novas características na câmera fotográfica é uma inovação radical.
II. A inserção de novos e criativos métodos no processo de construção de veículos é uma inovação de processo
III. Por vezes a melhoria nos processos podem não repercutir nas características dos serviços vendidos aos
consumidores
IV. A evolução da música em CD para a música em formato digital (como mp3) é dita incremental.
Com base em suas análise, assinale a ÚNICA alternativa correta.
Estão corretas apenas as opções II, III e IV
Estão corretas as opções I, II, III e IV
  Estão corretas apenas as opções II e III
Está correta apenas a opção II
Esta correta apenas a opção III
 
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  5a Questão (Ref.: 201501994330)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Assinale a opção que apresenta uma inovação de processo
  Uso de código de barras em sistemas de hipermercado
Evolucao da capacidade dos pendrives
Evolucao do cambio manual para automático nos automoveis
Uso de materiais respiráveis em camisas esportivas
  Evolucao do telefone convencional para o celular
 
  6a Questão (Ref.: 201501654028)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Diz respeito ao desenvolvimento, produção e comercialização de produtos ou serviços novos, utilizando­se de
criatividade para introduzir os mesmos, muitas vezes vinculados a necessidades não satisfeitas dos clientes.
Esses produtos ou serviços podem, inclusive, estar fundamentados em novas tecnologias. 
Com base no texto acima, podemos afirmar que se refere a:
Inovação de modelos de negócios
Inovação de estratégias
Inovação de processos
  Inovação de produtos/serviços
Inovação de negócios
 
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  7a Questão (Ref.: 201501993856)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Assinale a opção correta. Podem ser considerados exemplos de inovações radicas:
  Evolução do CD de música para os arquivos digitais em MP3.
Evolução do CD comum para CD duplo.
Evolução do laptop para o netbook.
Evolução do TV Tela Plana para TV Led.
Evolução do fogão para o cooktop.
 
11/11/2016 BDQ Prova
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  8a Questão (Ref.: 201501993814)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Assinale a opção correta. O termo inovação tecnológica tem ampla utilização, nos referimos a ele como :
a introdução, no mercado, de um produto tecnologicamente antigo e substancialmente aprimorado
  a introdução, no mercado, de um produto tecnologicamente novo ou substancialmente aprimorado
a introdução, na empresa, de um processo produtivo falho ou substancialmente aprimorado
a introdução, na empresa, de um processo produtivo tecnologicamente ultrapassado e substancialmente
aprimorado
a introdução, na empresa, de um processo produtivo tecnologicamente ultrapassado ou
substancialmente aprimorado.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
11/11/2016 BDQ Prova
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Analise as sentenças abaixo sobre os conceitosde inovação e empreendedorismo e, em seguida, assinale a
alternativa correta:
 
I. Inovação fora de timming ou de local pode originar a falha de todo um processo;
II. É necessário que seja implantada a cultura organizacional do empreendedorismo;
III. Não deve haver pressão na gestão da inovação para prevenir rigidez na forma de pensar.
  As sentenças I e II estão corretas.
Somente a sentença I está correta.
As sentenças II e III estão corretas.
Somente a sentença III está correta.
Todas as sentenças estão corretas.
 
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  2a Questão (Ref.: 201501654041)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Um problema é uma dificuldade que impede que uma vontade seja concretizada. 
Solucionar problemas exige a capacidade de criar adequadas representações da realidade (modelos) e, com
ajuda delas, encontrar um algoritmo de Solução que explique como remover ou superar tal dificuldade.
Assim, podemos classificar um problema em dois tipos distintos. Quais?
Anomalias e difíceis
Especiais e crônicos
Difíceis e crônicos
Anomalias e especiais
  Anomalias e crônicos.
 
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  3a Questão (Ref.: 201502036613)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
As  inovações  tecnológicas  estão  influenciando  as  transformações  que  vêm  ocorrendo  no mercado mundial,
acelerando e  forçando as empresas a se  inserirem nesse processo de mudanças para que possam se  tornar
mais competitivas. É preciso ficar atento com as mudanças que ocorrem no ambiente das organizações.
Dentre as opções abaixo, relacionadas ao profissional inovador, a única que não está correta é:
Ele deve ter o foco na resolução do problema da empresa.
Ele deve acompanhar os riscos que aparecem nos processos produtivos.
  Ele deve ser um profissional só preocupado com conhecimento tecnológico.
Ele deve ter capacidade de criar diferenciais para concorrer no mercado.
Ele  deve  entender  como  empreendedor,  que  seu  trabalho  se  encaixa  nos  objetivos  da  organização,
culminando com o aumento do capital social da empresa.
 
 Gabarito Comentado
  4a Questão (Ref.: 201502036650)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Os problemas fazem parte do dia a dia dos profissionais de TI. Existem vários problemas que aparecem numa
empresa para serem solucionados.
11/11/2016 BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cript_hist=5997331846 2/3
Analise  as  opções  a  seguir  e  escolha  aquela  que  os  profissionais  de TI  lidam  com menor  frequência
dentro da empresa: 
Criação / mudança de perfil de acesso de usuário.
Problemas básicos, como a geração de um relatório.
Alteração em algum sistema de processamento de transações (SPT).
  Solicitação para resolver os problemas incontroláveis da empresa.
Solução dos chamados abertos via Central de Serviços de TI.
 
 Gabarito Comentado
  5a Questão (Ref.: 201501484498)  Fórum de Dúvidas (2)       Saiba   (1)
Sobre "Brainstorming" ou "Tempestade de idéias" pode­se afirmar que:
é uma técnica que consiste em reunir pessoas para discutirem suas frustações profissionais e com isso,
obter maior comprometimento com os negócios da empresa;
é uma técnica que consiste, em um primeiro momento, em deixar as pessoas falarem o que querem,
focando apenas em problemas de relacionamento entre elas;
é uma técnica que consiste em reunir pessoas para discutirem apenas problemas que sejam anomalias;
é uma técnica de entrevista utilizada nas reuniões de entrevista de candidatos quando o processo de
seleção é institucional.
  é uma técnica que consiste, em um primeiro momento, em reunir as pessoas que estão trabalhando em
torno de um problema e gerar o maior número possível de ideias para a solução, sem qualquer tipo de
análise crítica;
 
 Gabarito Comentado
  6a Questão (Ref.: 201501484581)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
No exercício profissional de TI problemas geralmente são necessidades do cliente não atendidas. Analise as
sentenças abaixo sobre as características de problemas do tipo anomalias e, em seguida, assinale a alternativa
correta: 
I. São identificados como falhas; 
II. São vistos como acontecimentos normais; 
III. Problemas que passam despercebidos; 
IV. Fazem parte da cultura da organização.
  Apenas as sentenças I e III estão corretas.
Apenas as sentenças II e IV estão corretas.
Apenas as sentenças III e IV estão corretas.
Todas as sentenças estão corretas.
Apenas as sentenças I e II estão corretas.
 
 Gabarito Comentado
  7a Questão (Ref.: 201501484514)  Fórum de Dúvidas (2)       Saiba   (1)
Avalie as afirmativas abaixo baseado no conjunto de características inerentes ao conceito de inovação
tecnológica e assinale a opção correta:
Recursos usados na inovação são usados somente na possível criação de novos produtos. A localização
de meios técnicos é fundamental para um perfeito desenvolvimento, que leve a uma transferência da
11/11/2016 BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cript_hist=5997331846 3/3
inovação para os locais corretos da sua aceitação e utilização.
Recursos usados na inovação são usados somente na criação de novos produtos. Não é necessária a
localização de meios técnicos para um desenvolvimento perfeito, pois qualquer ideia leva a uma
inovação com aceitação e utilização.
Recursos utilizados na inovação são usados somente na manutenção de antigos serviços. É necessário
que se lance mão de artifícios para o desenvolvimento inovador quando se deseja diminuir a
competitividade no mercado.
  Havendo predisposição para a mudança o sucesso de inovações será maior. Inovação fora de timing ou
de local pode originar a falha de todo um processo.
Inovação faz com que empresas se estabilizem. Desenvolvimento de novos negócios faz com que
empresas se aproximem de sua zona de conforto.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  8a Questão (Ref.: 201501484582)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
No exercício profissional de TI problemas geralmente são necessidades do cliente não atendidas. Correlacione
os tipos de problemas entre anomalias e crônicos, utilizando (A) para anomalias e (C) para crônicos. Em
seguida, assinale a alternativa que contém a sequência que completa os parênteses. 
 
(  ) São identificados como falhas.
(  ) Relatados geralmente por envolvidos na tarefa. 
(  ) Fazem parte da cultura da organização. 
(  ) Problemas que geralmente passam despercebidos. 
(  ) Vistos como acontecimentos normais.
C, C, C, A, C
  A, A, C, A, C
  A, C, A, A, C
A, A, C, A, A
C, A, C, A, C
11/11/2016 BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cript_hist=6214493692 1/3
Analise as duas assertivas a seguir e a relação entre as mesmas:
I) A cultura para inovação deve ser um dos objetivos estratégicos da empresa.
Porque
II)  A  empresa  deve  estimular  um  ambiente  propício  à  criação  de  ideias,  que  inclui  a  redução  de  quaisquer
restrições a criatividade individual.
Assinale a opção que mostra a correta relação entre as assertivas:
As duas assertivas são falsas.
A primeira assertiva é false e a segunda é verdadeira.
As assertivas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
  A primeira assertiva é verdadeira e a segunda é falsa.
  As assertivas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  2a Questão (Ref.: 201502037585)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Analise as proposições abaixo marcando cada uma como (V)erdadeira ou (F)alsa:
(   ) A cultura da inovação floresce naturalmente dentro da organização.
(   ) O intraempreendedorismo requer a criação de ambiente diferenciado para equipes que trabalhem com a
inovação e com pesquisa.
(   ) O intraempreendedorprecisa ter tolerância aos riscos e erros que podem vir de inovações e ideias. 
(   ) O intraempreendedor necessariamente é aquele que tem as ideias. 
Da opções abaixo, a alternativa correta é:
V, V, V, F.
  F, V, V, F.
F, V, V, V.
F, V, F, F.
F, F, V, V.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  3a Questão (Ref.: 201502037337)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Analise as proposições abaixo no que se refere ao contexto do intraempreendedorismo:
I) O  intraempreendedorismo  tende a ser estabelecido em empresas que valorizam e estimulam as  iniciativas
empreendedoras de seus colaboradores.
II) Muito da capacidade de sobrevivência de uma empresa e sua consequente competitividade depende de sua
capacidade de inércia.
III)  Oferecer  cursos  de  capacitação  aos  colaboradores  é  uma  das  ações  que  devem  ser  demandadas  para
estimular a cultura empreendedora e inovadora nas empresas.
IV) O empreendedor corporativo é, necessariamente, aquele que apresenta a ideia criativa.
Com base em sua análise, assinale a alternativa correta:
11/11/2016 BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cript_hist=6214493692 2/3
As proposições II, III e IV estão corretas. 
As proposições I e IV estão corretas.  
As proposições I, III e IV estão corretas. 
  As proposições I e III estão corretas.
As proposições II e IV estão corretas. 
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  4a Questão (Ref.: 201502037587)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Analise as duas assertivas a seguir e a relação entre as mesmas:
I) A empresa deve estimular um ambiente propício à criação de ideias, que inclui a redução de restrições a
criatividade
Porque
II) o empreendedor corporativo é exclusivamente aquele que tem as ideias.
Assinale a opção que mostra a correta relação entre as assertivas:
As assertivas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
As assertivas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
As duas assertivas são falsas.
A primeira assertiva é falsa e a segunda é verdadeira.
  A primeira assertiva é verdadeira e a segunda é falsa.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  5a Questão (Ref.: 201502037596)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
O profissional intraempreendedor sempre busca uma maneira melhor de fazer as coisas acontecerem. O ideal
é que a cultura empreendedora seja inserida em todos os níveis da empresa, transpassando desde o mais alto
ao mais  baixo  nível  hierárquico.  Os  indicadores  para  avaliação  da  cultura  intraempreendedora  podem  estar
organizados em oito grupos.
Dentre as opções abaixo, marque a única que não representa um desses grupos:
  Autarquia.
Processo decisório.
Recompensa.
Comunicação.
Liderança.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  6a Questão (Ref.: 201501484475)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Os indicadores para avaliação da cultura intra­empreendedora podem estar organizados em oito grupos. Dentre
eles podemos citar:
11/11/2016 BDQ Prova
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cript_hist=6214493692 3/3
Colaboração; Recompensa; Autenticidade; Liberdade
Colaboração; Criatividade; Auto­estima; Veracidade
  Comunicação; Recompensa; Autonomia; Liderança
Comunicação; Reconhecimento; Semelhança; Liberdade
Comunicação; Reconhecimento; Autenticidade; Liberdade
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  7a Questão (Ref.: 201501650562)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
O Intraempreendedorismo "define aqueles que transformam ideias em realidade dentro de uma empresa". A
partir desta definição, o intraempreendedorismo significa que:
O profissional tenha iniciativa, sem medo de tentar e que aprende com os erros, criativo, ousado e é
capaz de mobilizar recursos e implementar novos negócios dentro do ambiente corporativo
O profissional tenha a possibilidade de trabalhar com uma ideia própria ou criar a partir da ideia de
outra pessoa
  O profissional pode agir de forma empreendedora em uma organização, agindo com inovação e pro
atividade em busca dos objetivos desta organização
O papel central do profissional é "arregaçar as mangas" e dar forma e materialidade à esta ideia
O profissional será aquele que apresenta a ideia criativa
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  8a Questão (Ref.: 201502037350)  Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba   (1 de 1)
Novas ideias e hábitos inovadores são ingredientes bastante representativos para fazer com que uma empresa
possa crescer e se destacar no concorrido e exigente mercado em que hoje se encontra.
Com relação ao intraempreendedorismo, das alternativas abaixo a única que não está correta é:
Para favorecer o intraempreendedorismo é imprescindível que a cultura organizacional seja favorável à
busca pela inovação e à manifestação criativa.
  O ambiente propício ao intraempreendedor é aquele cheio de regras e normas rígidas.
O  intraempreendedorismo  promove  mudanças  nas  organizações,  conforme  incentivo  ao
desenvolvimento de talentos dos colaboradores.
O intraempreendedor deve ter capacidade de explorar novas oportunidades.
Este processo só é possível quando os intraempreendedores surgem e podem atuar de forma criativa.
   INOVAÇÃO TECNOLOGICA
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Exercício: Matrícula:
Aluno(a): Data:05/2015 (Finalizada)
  1a Questão (Ref.: 201107114880)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Os indicadores para avaliação da cultura intra­empreendedora podem estar organizados em oito grupos. Dentre
eles podemos citar:
Comunicação; Reconhecimento; Autenticidade; Liberdade
Colaboração; Criatividade; Auto­estima; Veracidade
  Comunicação; Recompensa; Autonomia; Liderança
Comunicação; Reconhecimento; Semelhança; Liberdade
Colaboração; Recompensa; Autenticidade; Liberdade
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
  2a Questão (Ref.: 201107114809)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
O intra­empreendedor é o indivíduo que:
  Ao invés de tomar a iniciativa de abrir o seu próprio negócio, toma a iniciativa de criar, inovar e buscar
novas oportunidades e negócios para organização na qual trabalha
Não trabalha sua criatividade
Tem uma ideia revolucionária e abre uma empresa consolidando a ideia
Procura deixar a empresa no mesmo nível das outras do mercado, sem evoluir
Procura empreender em cima das ideias de seus colegas, visando abrir a sua própria empresa
 Gabarito Comentado
  3a Questão (Ref.: 201107114806)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Diana é uma grande líder em sua empresa. Sempre envolvida em projetos, tem liderado várias equipes,
convencendo as pessoas da importância de suas idéias e sempre procurando se relacionar da melhor forma
possível. Diana é muito autoconfiante, corajosa, motivada, está sempre atenta aos riscos e necessidades dos
projetos, focaliza nos clientes, sabe delegar, mas também sabe executar as tarefas necessárias, estabelece
cronogramas e não teme ser demitida. Pelas características apresentadas Diana pode ser considerada:
uma pessoa sem inteligência emocional
  uma pessoa com muitas características intra­empreendedoras
uma mulher mais ligada ao mercado do que ao produto
uma mulher empreendedora, que está apenas buscando adotar os clientes da empresa como clientes de
sua futura empresa
uma mulher de garra
 Gabarito Comentado
  4a Questão (Ref.: 201107114857)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Analise as sentenças abaixo sobre os conceitos do intra­empreendorismo e, em seguida, assinale a alternativa
correta:
I. O funcionário pode agir de forma empreendedora, agindo com inovação e proatividade em busca dos
objetivos da organização;
II. O funcionário deve buscar novas formas para vencer a concorrência e focar nos clientes,buscando melhor
atendê­los;
III. O funcionário deve atender mais cliente e não se preocupar na qualidade do atendimento.
Somente as sentenças I e III estão corretas
Somente as sentenças II e III estão corretas
Todas as sentenças estão corretas
Somente a sentença III está correta
  Somente as sentenças I e II estão corretas
 Gabarito Comentado
  5a Questão (Ref.: 201107668001)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
O profissional intraempreendedor sempre busca uma maneira melhor de fazer as coisas acontecerem. O ideal
é que a cultura empreendedora seja inserida em todos os níveis da empresa, transpassando desde o mais alto
ao mais  baixo  nível  hierárquico.  Os  indicadores  para  avaliação  da  cultura  intraempreendedora  podem  estar
organizados em oito grupos.
Dentre as opções abaixo, marque a única que não representa um desses grupos:
Liderança.
Processo decisório.
Recompensa.
  Autarquia.
Comunicação.
 Gabarito Comentado
  6a Questão (Ref.: 201107667986)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Mesmo com boa vontade para estimular o ambiente empreendedor, as empresas muito engessadas
com políticas, normas e procedimentos sofrem uma certa inibição para a criatividade das pessoas.
Dentre as regras para a criação de um ambiente empreendedor, podemos citar os itens abaixo, exceto:
Exercer sólida liderança sobre os rumos e as decisões de inovação.
  Cultivar uma rede de inovação apenas dentro dos limites da organização.
Integrar a inovação à mentalidade do negócio.
Criar indicadores de desempenho e as recompensas adequadas à inovação.
Alinhar a inovação com a estratégia de negócio da empresa.
 Gabarito Comentado
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Avaliação On-Line 
Avaliação: AV2-2011.4S-INOVAÇÃO TECNOLÓGICA-CCT0209 
Disciplina: CCT0209 - INOVAÇÃO TECNOLOGICA 
Tipo de Avaliação: AV2 
Aluno: 201104011999 - VALNEI DE SOUZA GUIMARÃES 
Nota da Prova: 4.5 Nota do Trabalho: Nota da Participação: 2 Total: 6,5 
Prova On-Line 
 
Questão: AV220104CCT0209111 (125674) 
1 - Analise as questões abaixo em relação aos conceitos de inovação e empreendedorismos: 
 
I- Inovação fora de timming ou de local pode originar a falha de todo um processo. 
II- Necessário que seja implantada a cultura organizacional do empreendedorismo. 
III- Não deve haver pressão na gestão da inovação para prevenir rigidez na forma de pensar. 
 Pontos da Questão: 0,5 
 Somente a opção III está correta. 
 Somente a opção I está correta. 
 As opções II e I estão corretas. 
 As opções II e III estão corretas. 
 
Questão: AV32010CCT0209114 (125655) 
2 - Dentre os indicadores para a avaliação da cultura intra-empreendedora, qual das 
alternativas está incorreta? Pontos da Questão: 0,5 
 Comunicação, Liderança, Recompensa 
 Comunicação, Autonomia, Mensuração 
 Processo Decisório, Incentivo, Autonomia 
 Motivação, Incentivo, Remuneração Instantânea 
 
Questão: AV220104+CCT0209+107 (124845) 
3 - Os empreendedores acreditam que é importante: Pontos da Questão: 0,5 
 Dividir o problema em partes e resolve-las aos poucos; quebra de paradigmas; questionar 
as regras de forma coerente 
 Agir somente pela razão; quebra de paradigmas; questionar as regras de forma coerente� 
 Agir também pela intuição e não só pela razão; quebra de paradigmas; questionar as 
regras de forma coerente 
 Dividir o problema em partes e resolve-las aos poucos; quebra de paradigmas; aceitar as 
regras 
 
Questão: AV320104CCT0209496 (124592) 
4 - 
O conceito de espiral do conhecimento foi amplamente divulgado no início da década de 90, 
pois explicava e demonstrava de forma prática como as empresas podem desenvolver o fluxo 
do conhecimento entre as pessoas, parceiros e o mercado. O que este conceito estabelece? 
 Pontos da Questão: 1,5 
Resposta do Aluno: 
Que o conhecimeto é cumulativo, que a medida que se adquire mais conhecimento a gama de 
informações e capacidades de soluções ficam cada vez maiores. Esse ciclo não tem fim ele se 
1 de 3Página Visualização de Provae
23/03/2012https://sia.estacio.br/portal/prt0010a.asp?p1=3064236&p2=8694&p3=1250937
espande a medida que o conhecimento avança um novo ciclo tem início. 
 
Gabarito: 
Uma espiral cresce contínua e evolutivamente, assim também acontece com o conhecimento 
que vai se desenvolvendo em espiral quando se acrescenta mais um passo a cada ciclo. Desta 
forma o conhecimento vai sendo construído passo a passo, garantindo a coerência com o que 
já se sabe, organizando os conceitos apreendidos, relacionando com fatos e situações reais. 
 
Fundamentação do Professor: 
 
Pontos do Aluno: 1,5
 
Questão: AV220104CCT0209168 (121658) 
5 - A empresa Gil e CIA donimou grande parte do mercado ao longo de anos, por meio de 
uma série de sistemas mais novos e eficientes para barbear. Recentemente, a empresa 
injetou recursos em um projeto de um barbeador motorizado e ao longo tempo, procurou 
realizar ações que a mantivesse um passo à frente de suas concorrentes. 
 Assinale a opção correta. A empresa Gil e CIA é : Pontos da Questão: 1 
 apenas um exemplo de gestão para ganhar o mercado interno 
 um exemplo de empresa que, esporadicamente, aprimora seus produtos 
 apenas um exemplo de gestão interna para ganhar o mercado interno 
 um exemplo de uma cultura de inovações contínuas 
 
Questão: AV220104CCT0209157 (121612) 
6 - Há cerca de uma década o termo empreendedorismo vem sendo amplamente utilizado no 
Brasil, com várias definições e aplicações nos negócios, na educação e em diversos setores e 
atividades da sociedade. O termo Empreender está diretamente relacionado : Pontos da Questão: 
0,5 
 identificar oportunidades, planejar como organizar as soluções que vão para o mercado, 
levantar recursos e administrar o processo de construção de empreendimentos. 
 a criação de um negócio 
 a inventar algo novo 
 a desenvolver algo que não tenha necessariamente alguma coisa de valor para a 
sociedade, mas que tenha valor apenas para o empreendedor. 
 
Questão: AV220104CCT0209172 (121674) 
7 - Quando observou meses após meses, raios atravessarem objetos e deixarem 
impressões em chapas fotográficas, o alemão Wilhelm Conrad Roentgen (1845 - 1923), 
pensou erradamente que eles não tinham nada a ver com a luz, chamando-os de um tipo "x" 
de raios. Depois, o americano Thomas Alva Edison (1847-1931) criou um instrumento com 
tela fluorescente que deixava ver a radiografia ao vivo. 
 Selecione a opção correta. Considerando o texto dado, podemos afirmar que : Pontos da 
Questão: 1 
 O alemão descobriu os raios-x e o americano inventou um aparelho de raio-x 
 Os dois cientistas nos deram duas grandes invenções 
 Os dois cientistas inovaram. 
 O alemão é um grande inventor e o americano um grande inovador 
 
Questão: AV220104CCT0209468 (123410) 
8 - Explique os tipos de problemas inerentes aos processos inovadores dentro das 
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23/03/2012https://sia.estacio.br/portal/prt0010a.asp?p1=3064236&p2=8694&p3=1250937
 
empresas. Pontos da Questão: 1,5 
Resposta do Aluno: 
Processos inovadores dentro das empresas normalmente tiram o "equilíbrio" das pessoas por 
terem um percentual de riscos, com isso provocando resistência por parte das mesmas. Existe 
pelo menos 3 motivos: racional ou lógico, psicológico e sociológico. Racional: não querem 
perder as regalias; Psicológico: medo de arriscar e não dar certo; sociológico: não querem 
mudar a estrutura política conseguida, seu status pode ficar comprometido. Processos 
inovadores obrigam as pessoas a pensarem de forma diferente e a mudarem certas rotinas. 
 
Gabarito: 
Os problemas podem ser do tipo anomalias ou Crônicos. E, dependendo das pessoas 
envolvidas, ele pode ser controlável ou Incontrolável. 
 
Fundamentação