AVS GESTAO SOCIAL DEZ 2016

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	Avaliação: GST0612_AVS_201502235641 » GESTÃO SOCIAL
	Tipo de Avaliação: AVS
	Aluno: 201502235641 - ALESSANDRA ASSIS DA SILVA
	Professor:
	CARLA RABELO BARRIGIO
	Turma: 9001/AA
	Nota da Prova: 8,0    Nota de Partic.: 0   Av. Parcial 2  Data: 12/12/2016 13:11:37
	
	 1a Questão (Ref.: 201502437336)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Olhando numa perspectiva mais abrangente, qual a relação da Responsabilidade Social Corporativa (RSC) com a tomada de decisões nos negócios?
		
	
	Toda empresa que adota a RSC se torna mais ética na sua atitude para com os trabalhadores e acabam por adotar programas de participação no lucro.
	
	Toda empresa que adota a RSC na condução de seus negócios, tem problema para se manterem competitivas.
	 
	É que deve tomar como base valores éticos, que contemplem uma perspectiva de respeito e concordância a valores legais, comunidades, indivíduos e meio ambiente.
	
	As empresas que adotam a RSC se tornam mais bem vistas pelo mercado e o governo acabou por criar um linha de financiamento no BNDES com taxas de juros bem mais baratas do que as praticadas pelos bancos.
	
	A empresa adota essa roupagem da RSC para favorecer que o mercado e a sociedade as olhem com ¿bons olhos¿, ainda que não integrem políticas mais profundas da implantação da RSC na condução de seus negócios.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201502447634)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Em que regiões ou países abaixo relacionados, a área social é gerida como bem público, de forma descentralizada e intensamente participativa?
		
	 
	No Canadá e nos países escandinavos.
	
	Nos Japão e nos países do Extremo Oriente.
	
	Na Áustria e nos países do antigo Leste Europeu.
	
	Na Itália e nos países da Europa.
	
	Na Bahamas e nos países do Caribe.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201502487208)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Com relação à Responsabilidade Social Corporativa, assinale a resposta incorreta:
		
	
	Atualmente, muitos consumidores recorrem aos rótulos sociais e ecológicos para tomarem decisões de compra de produtos.
	
	A adoção da Responsabilidade Social Corporativa e a relação da empresa com outros atores (stakeholders) que participam igualmente da geração de valor da empresa destinado ao mercado e à sociedade é parte integrante da Gestão Social.
	
	Os meios de comunicação social e as modernas tecnologias da informação e da comunicação têm sujeitado a atividade empresarial e econômica a uma maior transparência.
	
	A responsabilidade social é um conceito, segundo o qual as empresas decidem, numa base voluntária, contribuir para uma sociedade mais justa e para um ambiente mais limpo.
	 
	As companhias estão inseridas em ambiente complexo, onde suas atividades influenciam, mas não têm impacto sobre diversos agentes sociais, comunidade e sociedade.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201502437342)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A experiência na adoção do conceito de Responsabilidade Social tem contribuído fortemente para mostrar que as empresas têm melhorado a sua imagem institucional junto aos consumidores. A que se refere isto?
		
	
	Ter uma boa imagem corporativa, significa que a empresa terá acesso a juros mais baixo praticados pelo governo.
	
	Adotar a RSC significa que as empresas para explorarem os trabalhadores de uma maneira que eles não desconfiam.
	
	Significa que as empresas estão investindo em modelos organizacionais que estimulam a participação dos colaboradores nos processo de tomada de decisão.
	 
	Quando as empresas passam a adotar a RSC, os resultados obtidos atingem um universo de agentes sociais muito mais vasto do que os dos acionistas, trazendo a relação com a comunidade e o meio ambiente.
	
	Para as empresas que resolvem serem mais ética na condução de seus negócios, a RSC é um fator-chave que não traz quase nenhum benefício.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201502437346)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A necessidade de um novo conceito para traduzir o espaço de interação da Gestão Social dá-se o nome de Cidadania Deliberativa. O que significa isto?
		
	
	eria quando o governo faz campanha de vacinação e pede a participação de todos.
	
	seria quando os cidadãos, mais conscientes, passam a não mais jogar lixo no chão. s
	 
	seria o processo participativo de deliberação baseado essencialmente no entendimento (e não no convencimento ou negociação) entre as partes.
	
	seria o processo que ocorre entre empresários e trabalhadores, quando aqueles resolvem discutir a reposição de salários.
	
	seria quando o governo elabora leis que obriga as empresas a aumentar os seus benefícios sociais.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201502437001)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A Gestão Social tem um objetivo que a diferencia das outras práticas de gestão. Qual das afirmativas abaixo expressa melhor esse entendimento?
		
	
	é um processo que deve basear na negociação forçada, onde o outro tem o direito de concordar e pronto.
	 
	é um processo que deve primar pela concordância, onde o outro deve ser incluído e a cooperação deve ser o seu motivo.
	
	é um processo que deve considerar a capacidade de conversação, onde o outro deve sempre ser convidado para as reuniões, de forma a dar legitimidade.
	
	é um processo que deve se fundar na discussão dirigida, onde os interesses daqueles que têm os recursos devem prevalecer sempre.
	
	é um processo que deve funcionar a base da imposição, um fala e o outro ouve.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201502437027)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Qual a razão para que os modelos de Gestão Social adotem estruturas enxutas com no máximo 5 ou 6 níveis hierárquicos, visando se atingir a eficiência gerencial adequada?
		
	
	a velocidade de tomada de decisão exige modelos mais complexos, que permitam ser depurados os vários setores de forma a contribuir para gerar a cultura setorial necessária.
	 
	a agilidade e flexibilidade que exigem situações sociais muito diferenciadas não podem mais depender de intermináveis hierarquias estatais que paralisam as decisões e esgotam os recursos.
	
	a eficiência está intimamente ligada a automação, quanto menos pessoas e mais máquinas, melhor.
	
	quanto mais curto o caminho entre dois pontos, a eficiência é maior, por isto o melhor caminho para se aplicar a Gestão Social é usar as técnicas que estão sendo usadas pelas indústrias japonesas.
	
	o padrão de exigência exigido nas sociedades mais avançadas, mostra que quanto mais burocratizado melhor, contanto que esta burocracia seja profissional e operativa.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201502504281)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	De acordo com o autor França Filho (2008), a gestão social pode ser entendida em duas perspectivas: como processo e como fim. Como processo, a gestão social é vista como modalidade específica de gestão (nível organizacional) que busca subordinar as lógicas instrumentais (típicas da gestão privada/estratégica) a outras lógicas, mais sociais, políticas, culturais ou ecológicas. Já enquanto fim (nível macro) o conceito de gestão social se aproximaria da gestão pública, pois ambas buscam atender às demandas e necessidades da sociedade. A ação desenvolvida pela ONG SOS Mata Atlântica se enquadraria em que perspectiva?
		
	
	Na perspectiva de somente gestão privada pelo fato de todo o seu modelo ser semelhante a de uma empresa.
	
	Na perspectiva de gestão cultura, desenvolvendo um trabalho junto às escolas e universidade, mobilizando a comunidade acadêmica para a luta contra o desmatamento.
	 
	Na perspectiva da gestão privada, pela necessidade de dar eficiência no uso dos recursos captados, e de gestão pública, por tentar recuperar as áreas de Mata Atlântica considerada um bem público.
	
	Na perspectiva de somente gestão política pelofato de ter que cuidar da mobilização da sociedade e, ao mesmo tempo, brigar com empresas que poluem.
	
	Na perspectiva de somente gestão pública pela razão de cuidar da preservação de um bem público que é a Mata Atlântica.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201502991304)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	O conceito de Responsabilidade Social Corporativa (RSC) expressa o compromisso da empresa com a adoção e a difusão de valores, conduta e procedimentos que induzam e estimulem o contínuo aperfeiçoamento dos processos organizacionais para que resultem em melhoria da qualidade de vida da sociedade. Com base nesse conceito que pressupõe um estágio avançado de RSC, pode-se afirmar, como verdadeiro, sobre as organizações que praticam a RSC:
		
	
	estimulam os funcionários à prática de voluntariado, com a finalidade de aumentar os ganhos de capital.
	 
	implementam ações voltadas para os agentes com os quais interagem em uma perspectiva de longo prazo.
	
	adotam a educação ambiental como estratégia de comunicação, voltada para atender às demandas da comunidade.
	
	divulgam as ações de RSC que praticam em modelo de relatório aprovado pela diretoria.
	
	praticam ações voltadas ao seu público interno e familiares, em atendimento à legislação trabalhista.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201503028661)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A abordagem da qualidade de vida no trabalho envolve duas dimensões potencialmente antagônicas. Quais seriam essas dimensões?
		
	
	O crescente uso de tecnologias poupadoras de mão de obra e a necessidade de elevar a qualificação dos trabalhadores.
	
	A preservação do meio ambiente e a expansão da produção industrial.
	
	A melhoria contínua dos processos e a necessidade de lazer dos trabalhadores.
	 
	O bem-estar e a satisfação dos funcionários no trabalho e a produtividade e a qualidade dos produtos/serviços fornecidos pela organização.
	
	A necessidade de aumentos constantes de produtividade no trabalho e a luta dos trabalhadores pelas melhorias salariais.
	
	
	Período de não visualização da prova: desde 07/12/2016 até 20/12/2016.
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