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2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 1/6 1 2 Avaliação Objetiva G1 1. A Teoria das Decisões teria nascido de Herbert Simon em seu livro O comportamento Administrativo (1965) em que aparecem os seguintes passos: Peso: 1.0 a)Inteligência ou investigação; desenho ou convenção; escolha. E durante todo o processo o feedback b)Inteligência ou instigação; desenho ou concepção; escolha. E durante todo o processo o feedback. c)Inteligência ou investigação; desenho ou concepção; escolha. E durante todo o processo não ocorre feedback. d)Inteligência ou investigação; desenho ou concepção; escolha. E durante todo o processo o feedback. e)Inteligência ou investigação; desenho ou concepção; escolha. E ao final do processo o feedback. Pontuação : 1 2. Observe as seguintes asserções: I. Negociação é o nome que se dá para um processo de tomada de decisão conjunto, quando pessoas desejam fazer um acordo com outras. PORQUE II. O processo decisório dentro das organizações está tão presente que se pode confundir administração com tomada de decisão. Escolha a alternativa correta. Peso: 1.0 a) A primeira asserção (I) é verdadeira e a segunda (II) é falsa. b) A primeira asserção (I) é falsa e a segunda (II) é verdadeira. c) Ambas as asserções são falsas. d) Ambas as asserções são verdadeiras e a segunda (II) 2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 2/6 3 4 complementa a primeira (I). e) Ambas as asserções são verdadeiras e a segunda (II) não complementa a primeira (I). Pontuação : 1 3. Constituem essencialidades da negociação: I. Existem duas ou mais partes; II. Há uma divergência mas não conflito de interesses entre essas partes; III. Se estabelece uma comunicação entre as partes concebida para chegar a um acordo; IV. O acordo tem seguimento, é viável e não obriga as partes ao seu cumprimento; V. As partes estabelecem uma troca de valor, sem sair de suas posições iniciais; Esta correta a alternativa: Peso: 1.0 a)I, II, III, b)II, III, IV c)IV, V d)I, IV, V e)I, III Pontuação : 1 4. Na barganha distributiva, dividindo o montante: Peso: 1.0 a) A MASA (Melhor Alternativa para um Acordo Negociado) também está sempre presente para cada uma das partes. Ela está vinculada à zona de possíveis acordos, a ZOPA. b) A BATNA (Melhor Alternativa Sem Acordo) é estudada e definida pela parte, que procura também usar toda a informação para saber a da outra parte. Este conhecimento é importante na barganha distributiva ou competitiva. c) A ZOPA (Zona de Possíveis Acordos) é a área em que uma parte e outra, comprador e vendedor, se superpõem ou se encontram e onde a probabilidade de haver acordos é maior. Os intervalos de barganha se superpõem. 2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 3/6 5 6 d) A PODE (Possíveis Opções De Escolha) é a área em que se lista as possíveis opções de escolha para a realização da negociação e a obtenção de acordos na opção da barganha distributiva. e) A ZAI (Zona de acordos impossíveis) é a área em que uma parte e outra, comprador e vendedor, jamais se superpõem ou se encontram. Pontuação : 1 5. Quais são os elementos presentes na tomada de decisão? Escolha o elemento que tiver a explicação correta para o elemento: Peso: 1.0 a) O tomador de decisão (para que tomar a decisão?); b) Os objetivos (aquele que é o agente); c) As Referências (critérios utilizados); d) A Situação (as consequências da decisão); d) O Resultado (o ambiente internoexterno; Pontuação : 1 6. Condições que afetam o resultado de uma decisão: I. Certeza. Todas as informações de como o tomador de decisões precisa estão totalmente disponíveis, inclusive custos. II. Risco. Uma decisão com metas bem definidas e boas informações disponíveis, mas mesmo assim, com resultados futuros associados a cada alternativa, sujeitos a mudança. Pode ser estimado a probabilidade de um resultado bemsucedido. III. Incerteza. Os gerentes sabem as metas que eles desejam alcançar, mas as informações sobre as alternativas e aos eventos futuros estão incompletas. Não tem informações suficientes para serem precisos e para estimarem seus riscos. Terão que fazer suposições. IV. Ambiguidade. As metas a serem alcançadas ou problemas a serem resolvidos estão claros. As alternativas não são difíceis de definir e as informações sobre os resultados estão disponíveis. Assinale a alternativa correta: Peso: 1.0 a)Apenas I, II b)Apenas II e III 2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 4/6 7 8 c)Apenas III e IV d)Apenas I, II, III e)Apenas II, III, IV Pontuação : 1 7.O processo decisório compreende a aplicação de diferentes modelos de tomada de decisão, cada um deles correspondente a um determinado contexto ou determinada situação: Peso: 1.0 a) O Modelo Administrativo é a compreensão imediata de uma situação de decisão baseada em experiências passadas, mas sem um pensamento consciente. b) O Modelo Intuitivo descreve como realmente os gerentes tomam decisões em situações difíceis. c) O Modelo Clássico é um modelo de tomada de decisão baseado na suposição de que os gerentes devem tomar decisões lógicas que trarão o melhor retorno econômico para a organização. d) O Modelo Político é estruturado, sistematizado, pois possui regras e procedimentos prédefinidos, que são condição para atingir bons resultados e) O Modelo Racional tem na política o mecanismo de apoio à decisão, ou seja, os atores ocupam diferentes posições e exercem diferentes graus de influência, de modo que as decisões não resultam em uma escolha racional, mas ao contrário, resultam da influência dos atores. Pontuação : 1 8. Leia com atenção as duas assertivas seguintes: I. Modelo Orgânico. Sabese que a informação é insumo do processo decisório empresarial e por isto tem papel fundamental em qualquer modelo de gestão empresarial. Para tomar a decisão o gestor precisa dispor de informações internas confiáveis de modo a propiciar a redução das incertezas. PORQUE II. Esta informação interna é chamada de orgânica, visto que é gerada em decorrência do cumprimento das funções organizacionais, pelos próprios colaboradores. E é chave na dinâmica organizacional que engloba o processo decisório. Assinale a alternativa correta: Peso: 1.0 2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 5/6 9 10 a)A primeira assertiva (I) é verdadeira e a segunda (II) é falsa. b)A primeira assertiva (I) é falsa e a segunda (II) é verdadeira. c)Ambas as assertivas são falsas. d)Ambas as assertivas são verdadeira e a segunda (II) complementa a primeira (I). e)Ambas as assertivas são verdadeira e a segunda (II) não complementa a primeira (I). Pontuação : 1 9. São etapas do modelo racional de tomada de decisões: I. Definir o problema ou necessidade de decisão; II. Procurar os critérios para a decisão; III. Pensar em dar pesos específicos a estes critérios; IV. Desenvolver as alternativas; V. Testar as alternativas; VI. Escolher a melhor alternativa de decisão Peso: 1.0 a)Somente I, II, III b)Somente IV, V e VI c)Somente I, IV e VI d)Somente II, IV e V e)Somente I, III. VI Pontuação : 1 10.As pessoas utilizam mais a intuição para tomar suas decisões quando: Peso: 1.0 a)Existe um alto nível de incertezae há muitos precedentes em que se basear; b)As variáveis são mais previsíveis cientificamente; os fatos são ilimitados; 2017524 .: NetAula Ensino a Distância :. https://servicos.ulbra.br/ead/visualizarGabarito.do?idTarefa=1033074&filtro=N 6/6 c)Os fatos não indicam o caminho; Os dados analíticos não são uteis; d)Existem várias alternativas implausíveis; não há uma limitação de tempo; e)Todas as alternativas anteriores estão incorretas; Pontuação : 1
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