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Avaliação Objetiva 2 TÓPICOS COMPORTAMENTAIS DAS ORGANIZAÇÕES

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Avaliação Objetiva 2
1
1.Das afirmativas apresentadas, a seguir, qual melhor expressa o conceito de normalidade:
I - a normalidade diz respeito a um ideal coletivo, ou seja, o que é considerado normal, adequado ou aceito em determinada sociedade;
II – todo comportamento apresentado pelo indivíduo que segue padrões, ou normas aceitáveis em uma sociedade.
III – Todo comportamento mal-adaptativo, com efeitos adversos sobre um indivíduo ou sociedade.
IV – são comportamentos fora dos padrões aceitos em nossa sociedade.
Peso: 1.0
 I e II. 
 II e III. 
 III e IV. 
 I e IV. 
 I , II, III e IV. 
2
2. É considerado um sinal de um distúrbio orgânico, ou seja, a doença mental é igual a doença cerebral. Pode ser agrupado em casos clínicos como neurose, histeria ou psicose:
Peso: 1.0
 comportamento normal; 
 sintomas; 
 construções mentais; 
 motivação; 
 percepção. 
3
3. São reações a catástrofes causadas por perturbações, que frequentemente ocorrem com quem sofre acidente de trânsito:
Peso: 1.0
 pânico, fobias ou depressão profunda; 
 distração; 
 insegurança; 
 segurança; 
 perseguição. 
4
4. É definida como a percepção do indivíduo de sua posição na vida, no contexto da cultura e sistema de valores nos quais ele vive e em relação aos objetivos, expectativas, padrões e preocupações.
Peso: 1.0
 motivação; 
 Qualidade de Vida; 
 percepção; 
 dinâmica de grupo; 
 representação. 
5
5.Caracteriza-se por existir laços afetivos íntimos entre seus membros, ser pequeno, informal, espontâneo como, por exemplo, o grupo familiar, o grupo de estudo:
Peso: 1.0
 grupo primário; 
 grupo secundário; 
 equipe terciário; 
 grupo de comando; 
 grupo de interesse. 
6
6. É um grupo de colaboradores de uma determinada organização que reuni-se para desenvolver um projeto, ou uma tarefa específica:
Peso: 1.0
 grupo de comando; 
 grupo de amizade; 
 grupo de interesse; 
 grupo de tarefa; 
 grupo de desenvolvimento de lideranças. 
7
7. É definida como o intercambio entre os membros de um grupo; um processo social básico que permite um bom nível de maturidade do grupo:
Peso: 1.0
 estrutura; 
 interação; 
 função do grupo; 
 norma; 
 coesão. 
8
8. É um tipo de líder: Eu sou o poder. É aquele que determina toda a atividade do grupo e acredita que todos lhe devem obediência independentemente de justiça, certo ou errado.
Peso: 1.0
 líder autocrático; 
 líder laissez-faire; 
 líder democrático; 
 líder servidor; 
 líder permissivo. 
9
9.São valores concernentes ao bem e o mal, ao permitido e ao proibitivo. É normativo de uma sociedade; refere-se aos costumes e as normas, as regras que visam regular a relação dos sujeitos.
Peso: 1.0
 motivação; 
 norma; 
 comportamento anormal; 
 moral; 
 ética. 
10
10. É a ciência que estuda a moral, uma reflexão que discuta, problematize e interprete o significado dos valores morais:
Peso: 1.0
 moral; 
 ética; 
 motivação; 
 caráter; 
 valores.
GABARITO: 1-A 2-B 3-A 4-B 5-A 6-D 7-B 8-A 9-D 10-B

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