AV1 COMPETCAS GEREC

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2017­4­28 BDQ: Teste de Conhecimento
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=1377302&classId=754238&topicId=0 1/3
 
GST0253_A2_201402338716_V1
 
 
Os supervisores de equipes, tendo como referência a teoria dos grupos sociais, quando incentivam
as pessoas a seguirem o exemplo do colaborador que apresenta o melhor desempenho, estão se
baseando nos princípios da:
Um grupo de colaboradores da empresa Sol Ltda. mora em bairros próximos e resolveram contratar
uma van para o transporte de ida e volta ao trabalho. Tendo como referência a teoria dos grupos
sociais, podemos afirmar que eles constituíram um:
A classificação de tarefas proposta por Aronson, Wilson e Akert compreende três tipos de tarefas
unitárias, entre as quais podemos citar: o desempenho do grupo é definido pelas habilidades do
membro menos capaz do grupo ou pelo elo mais fraco da corrente. Por exemplo, uma equipe de
alpinistas só pode escalar a partir do parâmetro da velocidade do seu membro mais lento. Assinale a
alternativa que corresponde ao tipo de tarefa descrita:
COMPETÊNCIAS GERENCIAIS
GST0253_A2_201402338716_V1     Lupa    
Vídeo PPT MP3
 
Aluno: DEBORA VIEIRA PEREIRA Matrícula: 201402338716
Disciplina: GST0253 ­ COMPETÊNCIAS GERENC.  Período Acad.: 2017.1 (G) / EX
 
 
Prezado (a) Aluno(a),
 
Você  fará  agora  seu EXERCÍCIO DE FIXAÇÃO!  Lembre­se  que  este  exercício  é  opcional, mas  não  valerá  ponto  para  sua  avaliação.  O
mesmo será composto de questões de múltipla escolha (3).
Após a finalização do exercício, você terá acesso ao gabarito. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado
na sua AV e AVS.
 
1.
  Tarefa unitária disjuntiva.
Tarefa unitária divisível.
Tarefa unitária definitiva.
Tarefa unitária conjuntiva.
Tarefa unitária aditiva.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
2.
Grupo formal.
Grupo organizacional.
Grupo temporário.
  Grupo Autônomo
  Grupo informal.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
3.
Aditiva.
Inversa.
Abstrata.
2017­4­28 BDQ: Teste de Conhecimento
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=1377302&classId=754238&topicId=0 2/3
A classificação de tarefas proposta por Aronson, Wilson e Akert compreende três tipos de tarefas
unitárias: aditiva, conjuntiva e disjuntiva. Assinale aquela que apresenta o conceito de uma tarefa
ADITIVA.
A decisão grupal se baseia na crença corrente que duas ou mais cabeças são melhores que uma
para a tomada de decisões. Essa afirmação é apoiada na:
Quais são as quatro fases do desenvolvimento das equipes segundo Baldwin, Rubin e Bommer?
Demóstenes, gestor de uma empresa de grande porte, valoriza uma forma de comunicação entre
lados opostos em conflito, na qual são feitas ofertas e contra­ofertas e ocorre uma solução apenas
quando as duas partes estão de acordo. Aponte a forma de comunicação citada:
  Conjuntiva.
Disjuntiva.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
4.
Quando o desempenho do grupo é definido pelas habilidades do membro menos capaz do grupo ou pelo elo
mais fraco da corrente. Por exemplo, uma equipe de alpinistas só pode escalar à velocidade do seu membro
mais lento.
 
Aquela em que todos os membros do grupo realizam basicamente o mesmo trabalho e o produto final é a soma
de todas essas contribuições, como quando três pessoas fazem força para tirar o carro da vala. Se ocorrer,
entretanto, indolência social, o desempenho do grupo pode não ser melhor do que o de um indivíduo que
trabalha sozinho.
A proximidade entre as pessoas permite a troca de informações. Em grupos sociais são estabelecidas normas
sociais com regras explícitas ou implícitas que definem o que é comportamento aceitável naquele contexto.
São aquelas em que não são viáveis a divisão de tarefas. O fundamental é como reunir as contribuições dos
membros para alcançar os objetivos dos grupos.
O desempenho total do grupo é definido pela maneira como trabalha o melhor membro. Esse indivíduo pode
elevar para o seu próprio nível o nível de desempenho dos demais indivíduos que estão na média ou abaixo da
média.
 Gabarito Comentado
5.
Suposição que o indivíduo isolado sempre vai decidir por algo que lhe convenha.
Suposição que o subordinado deve sempre consultar o supervisor para decidir sobre a realização de suas
tarefas.
Suposição que, como essa cabeça é de um subordinado, corre­se o risco que esteja equivocada.
Suposição que o supervisor tem total domínio das situações de trabalho porque foi preparado para isso pela
empresa.
  Suposição que um indivíduo isolado pode estar sujeito a todo tipo de caprichos e preconceitos.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
6.
  Formação; Agitação; Normatização; Desempenho;
Formação, Agilidade; Atitude; Desinteresse;
  Atitude, Desempenho; Agilidade; Ação;
Comportamento; Atitude; Normatização; Desempenho;
Compromisso; Agitação; Desempenho; Ação;
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
7.
Discursiva.
  Negociação.
Integral.
Parcial.
Participativa.
2017­4­28 BDQ: Teste de Conhecimento
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=1377302&classId=754238&topicId=0 3/3
A natureza do conflito e as maneiras como ele pode ser solucionado têm sido objeto de grande
volume de pesquisas em psicologia social. É da maior importância descobrir maneiras de resolver
pacificamente os conflitos. Muitos deles têm solução pacífica, com pouco rancor. Maria e Isabel, sua
supervisora, estão trocando ideias sobre a importância de uma forma de comunicação entre lados
opostos em conflito, na qual são feitas ofertas e contra­ofertas, ocorrendo uma solução, apenas
quando as duas partes estão de acordo. Aponte­a:
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
8.
Regular.
Imprópria.
Limitada.
  Negociação.
Inadequada.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
Legenda:      Questão não respondida     Questão não gravada     Questão gravada
Exercício inciado em 28/04/2017 09:02:50.