Buscar

[46940 47039]AD topico1 Gestao por Competencias

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul
Campus Virtual
	
	Atividade de Avaliação a Distância
Disciplina/Unidade de Aprendizagem: Processos da Gestão de Pessoas
Curso: Processos Gerencias 
Professor: Helen Fischer Günther
Nome do aluno: Danielli da Costa Rocha
Data: 03/09/2017
Orientações:
Procure o professor sempre que tiver dúvidas.
Entregue a atividade no prazo estipulado.
Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.
Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA).
Questão 1: A partir dos três pilares da competência e seus conceitos – conhecimentos, habilidades e atitudes – cite dois exemplos de cada um dos pilares e a forma como podem ser mensurados e verificados na organização, justificando. Responda utilizando o quadro a seguir.
	Pilar
	Exemplos
	Formas de mensuração/ verificação
	Justificativa
	Conhecimentos
	1. Saber
	
	
	
	2. A compreensão de conceitos e técnicas 
	
	
	Habilidades
	1. Saber fazer
	
	
	
	2. Representa a sua aptidão
	
	
	Atitudes
	1. Querer fazer
	
	
	
	2. Decisão consciente e emocional

Outros materiais