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1a Questão (Ref.: 201401468916) Acerto: 1,0 / 1,0 São consequências da utilização de métodos auto compositivos de solução de controvérsias, à exceção de: Uma diminuição das tensões sociais. Uma maior celeridade na resolução de conflitos. Uma maior sobrecarga no Poder Judiciário. Um maior exercício da cidadania. Uma maior informalidade nos procedimentos. 2a Questão (Ref.: 201401922495) Acerto: 1,0 / 1,0 Analise o texto a seguir apresentado e marque a opção correta.Vivemos uma realidade complexa e de transformações sociais cada vez mais aceleradas, em que o operador do direito não deve se restringir ao simples enquadramento dos fatos dentro da legislação.O formalismo dos procedimentos processuais jurídicos demandam tempo para solução dos litígios e o tempo pode ser um inimigo da função pacificadora. O texto está integralmente errado A primeira frase do texto está errada e a segunda frase do texto está correta. O texto está parcialmente certo. A primeira frase do texto está certa e a segunda frase do texto está errada. O texto está integralmente certo 3a Questão (Ref.: 201401566481) Acerto: 1,0 / 1,0 A Mediação é um meio alternativo de solução de controvérsias, litígios e impasses, na qual um terceiro, imparcial, de confiança das partes (pessoas físicas ou jurídicas), por elas livre e voluntariamente escolhido, intervém entre elas (partes) agindo como um ¿facilitador¿, um catalisador, que, usando de habilidade e arte, leva as partes a encontrarem a solução para as suas pendências. Assim, são características do método de mediação, à exceção de: As partes têm liberdade de expressar suas opiniões e criar soluções para o conflito Busca a confirmação das diferenças. O acordo tem a genuína autoria das partes. O mediador não opina, não sugere e não oferece parecer técnico de qualquer natureza. É confidencial. 4a Questão (Ref.: 201402073910) Acerto: 0,0 / 1,0 Assinale a alternativa correta em relação ao conceito de CONCILIAÇÃO: A conciliação é um meio voluntário, não adversarial e pacífico de resolução de conflitos, através do qual o mediador atua como facilitador do diálogo entre os envolvidos. A conciliação é um meio alternativo de composição de controvérsias, não adversarial e pacífico, através do qual o conciliador decidirá o conflito. A conciliação é um meio adversarial de solução de conflitos, através do qual o conciliador decidirá o conflito. Forma de resolução de controvérsias na relação de interesses, administrada por um conciliador, a quem compete aproximar as partes, controlar as negociações, aparar as arestas, sugerir e formular propostas. Conciliação é um meio involuntário, adversarial e litigioso de resolução de conflitos, através do qual as partes chegam a um acordo sobre o conflito. 5a Questão (Ref.: 201401502405) Acerto: 1,0 / 1,0 A mediação é uma forma de lidar com um conflito. É um processo não adversarial dirigido à desconstrução dos impasses que imobilizam a negociação de uma situação. Na mediação, um terceiro (o mediador ou a mediadora) ajuda as pessoas a negociarem e, se possível, a chegarem a um acordo. Podemos dizer que a função do mediador é : de esclarecedor de soluções para a decisão do conflito de um árbitro julgando o conflito de um conciliador estabelecendo melhores opções de solução do conflito de um negociador esclarecendo quem tem razão no conflito de um facilitador na resolução do conflito 6a Questão (Ref.: 201401502375) Acerto: 1,0 / 1,0 Os métodos extrajudiciais de resolução dos conflitos, que se caracterizam pelo rompimento com as formas tradicionais do direito processual (formal), buscam: a avaliação das pessoas no processo judicial a conscientização do litígio como solução a prestação do serviço jurisdicional a permanência do conflito entre as partes a adoção de procedimentos mais simples e informais 7a Questão (Ref.: 201401502870) Acerto: 0,0 / 1,0 Os fatos, situações e propostas ocorridos durante a Mediação são arbitrários e privilegiados privilegiados e comunitários tempestivos e voluntários públicos e arbitrários sigilosos e privilegiados 8a Questão (Ref.: 201401922776) Acerto: 1,0 / 1,0 Explorando o Código de Ética para Mediadores percebemos as novas perspectivas relacionadas a conduta do mediador e podemos apontar como princípios fundamentais: Imparcialidade, Legalidade, Universalidade, Confidencialidade e Diligência. Imparcialidade, Credibilidade, Competência, Confidencialidade e Diligência. Imparcialidade, Legalidade, Universalidade, Confidencialidade e Competência. Imparcialidade, Convencimento, Competência, Confidencialidade e Diligência. Imparcialidade, Credibilidade, Universalidade, Confidencialidade e Competência. 9a Questão (Ref.: 201402039902) Acerto: 1,0 / 1,0 Marque a alternativa correta: Unindo os dois paradigmas teóricos, cibernético e sistêmico, podemos chegar à conclusão de que Na mediação não são trabalhadas as relações no sistema e nem a comunicação Na mediação é proposta a compreensão da função do conflito fora do sistema Na mediação são trabalhadas as relações e a comunicação no sistema Na mediação é trabalhada a comunicação, mas não as relações no sistema Na mediação são trabalhadas as relações no sistema , mas não a comunicação 10a Questão (Ref.: 201401502957) Acerto: 0,0 / 1,0 A Comunicação não violenta (CNV) afirma que formas culturais predominantes de nos comunicarmos, conosco e com os outros, levam-nos a entrar em choque com as pessoas de opiniões e culturas diferentes. Em sua prática, a CNV propõe estratégias para combatermos melhor nossos inimigos estabelecer um clima de expectativa quanto a decisão de um confronto avaliações de soluções judiciais a serem escolhidas e seguidas alternativas aos confrontos que nos colocamos analisar e identificar as pessoas em poderosas e frágeis
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