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* GESTÃO DE PROCESSOS Profª MS. Simoni Da Ros Dalfior * Definição de Processo Conjunto definido de passos para a realização de uma tarefa. Um processo definido é aquele que é descrito suficientemente em detalhes de forma que possa ser consistentemente usado. Um grupo de atividades realizadas numa seqüência lógica com o objetivo de produzir um bem ou um serviço que tem valor para um grupo específico de clientes. * Definição de Processo Conjunto de ações ordenadas e integradas para um fim específico, ao final do qual serão gerados produtos e/ou serviços e/ou informações. * Processos Organizacionais São atividades que envolvem pessoas, procedimentos, recursos e tecnologia. Podem: Ser definidos como qualquer outro trabalho recorrente; Afetar algum aspecto de capacitação da empresa; Ser realizados de várias maneiras com resultados diferentes em termos de contribuição: de custo, valor, serviço ou qualidade. * Processos de Negócio Consiste de 5 elementos: Tem seus clientes; É composto de atividades; Estas atividades são voltadas para criar valor para seus clientes; Atividades são operadas por atores; Frequentemente envolve várias unidades organizacionais que são responsáveis por todo o processo. * Organizações como Sistemas As organizações são constituídas por uma combinação de pessoas, procedimentos, tecnologia e outros recursos, interdependentes, que buscam alcançar objetivos comuns, de forma a minimizar o uso desses recursos e maximizar a produtividade. * Organizações como Sistemas Uma empresa só funciona de maneira eficaz quando é capaz de identificar e gerir suas atividades interligadas. Uma atividade que usa recursos e que é gerida de forma a possibilitar a transformação de entradas em saídas pode ser considerada um processo. A saída de um processo comumente é a entrada para o próximo. * A Gestão por Processo Modelo de gestão organizacional orientado para gerir a organização, com foco nos processos (figura a seguir). * * A Gestão por Processo Para gerir a organização com base na gestão por processos, é necessário identificar: Para que a organização existe. Qual a sua missão. Quais são os processos críticos do negócio. Quais os recursos necessários para gerar os produtos que os clientes desejam adquirir. O que de essencial a organização oferece para os clientes. Como gerenciar o fluxo de informação, trabalho ou atividades e produtos, visando satisfazer os clientes. * Modelo de Gestão de Processos * A Gestão por Processo Outra maneira de entender a gestão baseada em processos é procurar ver a organização de uma perspectiva ao mesmo tempo interna e externa. Com foco nos clientes, a empresa pesquisa suas necessidades e expectativas e define os “requisitos” dos produtos e serviços requeridos para satisfazer as necessidades dos clientes. Os requisitos são transformados em especificações, que comandarão o processo de transformação de insumos em produtos ou serviços, modelando e orientando o processo. * Processo A: fabricação de paletós Processo B: fabricação de calças * Padronização X Flexibilidade Criar documentos, rotinas, normas, procedimentos e instruções para tudo o que se faz numa organização pode engessar a organização, e por outro lado adotar esse procedimento para as atividades essenciais pode não resolver o problema. O ideal é combinar poder, autoridade e capacidade de criar regras com flexibilidade, mantendo sempre o equilíbrio e o bom senso. * * Padronização X Flexibilidade Deve-se quebrar as regras sempre que estiverem impedindo a mudança, a criatividade e a inovação. Regras devem ser criadas para colocar ordem, disciplina, prioridade para fazer as coisas e estabelecer padrões de planejamento, execução e controle do desempenho organizacional, e jamais para dificultar ou burocratizar as atividades organizacionais. * Por que usar processos? A Gestão por Processos tem se tornado cada vez mais um requisito essencial de grande parte dos sistemas de gestão organizacional, sendo exigência do Prêmio Nacional de Qualidade (PNQ) e das normas da série ISO 9000:2000 (9001 e 9004). * Por que usar processos? A Gestão por Processos: É um instrumento eficaz na busca da satisfação dos clientes e do aperfeiçoamento contínuo do Sistema de Gestão da Qualidade. Ajuda e facilita o planejamento, a organização, a liderança e o controle de tudo o que é feito na organização. Facilita a comunicação e o trabalho em todos os setores da organização. * Por que usar processos? Fundamentos nos quais se baseiam os critérios de excelência do PNQ: Visão sistêmica da organização; Aprendizado organizacional; Agilidade; Inovação; Liderança e constância de propósitos; * Por que usar processos? Visão de futuro; Foco no cliente; Responsabilidade social; Valorização das pessoas; Abordagem por processos; Orientação para resultados. * Por que usar processos? Processos também são requisitos do PNQ (o de número 7), cuja preocupação é quanto aos principais aspectos da gestão dos processos da organização: O projeto do produto com foco no cliente; A execução da entrega do produto; Os processos de apoio e os relacionados aos fornecedores em todos os setores e unidades; * Por que usar processos? Subitens deste requisito: Gestão de Processos relativos ao Produto; Gestão de Processos de Apoio; Gestão de Processos relativos aos Fornecedores; Gestão Econômica e Financeira. * Por que usar processos? No caso das normas da ISO 9001 e 9004 a Gestão por Processo visa principalmente assegurar a conformidade. Definir os requisitos para o pessoal da organização; Facilitar a condução das atividades; Distribuir a documentação para todos os envolvidos; * Por que usar processos? Envolver as pessoas com foco nas instruções de trabalho; Facilitar um gerenciamento eficaz de mudança; Assegurar a manutenção da continuidade de rotinas, em caso de alteração no quadro de pessoal; Facilitar as atividades de monitoramento (auditorias). * Por que usar processos? De acordo com o item 2 da ISO 9001:2000 (que define processos): Quaisquer atividades que recebem entradas (inputs) e as transformam em saídas (outputs) podem ser consideradas como um processo; Para as organizações funcionarem eficientemente, elas têm que identificar e gerenciar diversos processos interligados; * Por que usar processos? Freqüentemente a saída de um processo irá formar diretamente a entrada do próximo processo; A identificação e a gestão sistemática dos processos empregados dentro de uma organização e as interações entre tais processos podem ser consideradas como abordagem por processos. * Por que usar processos? Os requisitos gerais para o manual do Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) dispõem que a organização deve estabelecer, documentar e manter um sistema de gestão da qualidade e melhorar continuamente a sua eficácia de acordo com os requisitos desta norma. Identificar os processos necessários para o SGQ e sua aplicação por toda a organização; Determinar a seqüência e a interação desses processos; * Por que usar processos? Determinar critérios e métodos para assegurar a efetiva operação e monitoramento desses processos; Assegurar a disponibilidade de recursos e informações para auxiliar a operação e o monitoramento desses processos; Monitorar, medir e analisar esses processos; Implementar ações para os resultados planejados e a melhoria contínua desses processos. * Como identificar processos? Procurando descobrir o que fazemos como “Empresa”. Levantando as atividades-chave necessárias para administrar e operar a organização. Essas estão diretamente ligadas ao que se chama de “processos críticos”, ou seja, são os mais importantes e que merecem maior atenção, e que por isso precisam estar documentados. * Classificação Geral dos Processos * Classificação Geral dos Processos * Classificação Geral dos Processos * Classificação Geral dos Processos * A Importância dos Processos Os processos permitem que os indivíduos da organização: Assumam mais responsabilidades; Adotem mecanismos mais eficazes de participação na realização do trabalho; Empreguem melhores meios de comunicação. * A Importância dos Processos Os processos de negócios permitem que a organização tenha foco no atendimento ao cliente e, consequentemente, possa dirigir seus recursos e esforços para a melhoria contínua deste atendimento. Daí a importância de se analisar e modelar os processos organizacionais com base no conhecimento dos processos críticos de negócio, voltados para a satisfação dos clientes. * A Importância dos Processos Para a análise e modelagem de processos de negócios deve-se considerar: Processos primários: são os que afetam positiva ou negativamente a relação com os clientes. Processos de apoio: são os que colaboram com os processos primários na busca de sucesso com os clientes. Processos gerenciais: dão suporte à coordenação das atividades de apoio e dos processos primários. * A Hierarquia dos Processos O entendimento sobre como os processos podem ser logicamente organizados e fisicamente estruturados (hierarquia) contribui para a sua melhor compreensão facilitando a gestão da organização com foco nos processos. * * * Abordagem de Processos Compreensão e gerenciamento da organização por meio de processos, visando à melhoria do desempenho e à agregação de valor para as partes interessadas. * Abordagem de Processos Inclui atividades como: Identificar os diversos processos empresariais; Entender as suas interações; Definir indicadores de desempenho dos processos; Estabelecer padrões de medição dos processos; Controlar os processos; Melhorar o desempenho dos processos. * Abordagem de Processos Justificativas: Para agregar valor ao produto é fundamental conhecer o cliente de cada processo e suas necessidades; A satisfação do cliente é alcançada pela tradução de suas necessidades em requisitos para os produtos e seus desdobramentos para cada processo na cadeia de valor; * Abordagem de Processos Justificativas: A identificação e a análise de processos levam ao melhor entendimento de como funciona a empresa; Permitir a definição adequada de responsabilidades, o uso eficiente dos recursos, a prevenção e solução de problemas, a eliminação de atividades redundantes. * Abordagem de Processos Quando o domínio dos processo é pleno, há previsibilidade dos resultados, o que serve de base para implementar inovações e melhorias. * Abordagem de Processos Quando usada em um sistema de gestão da qualidade, permite: A compreensão dos requisitos e seu atendimento; A avaliação dos processos em termos de valor agregado; A melhoria contínua de processos baseada em medições objetivas; O controle sistemático da qualidade, ou seja, o controle sobre a ligação entre os processos, a combinação e a interação entre eles. * Abordagem de Processos A organização deve apresentar evidências de que é capaz de: Definir o processo para atingir o resultado esperado; Identificar e medir as entradas e saídas dos processos; Identificar as interfaces dos processos com as funções da organização; Avaliar os possíveis riscos, consequências e impactos dos processos sobre os clientes, fornecedores e outras partes interessadas no processo; * Abordagem de Processos Estabelecer a responsabilidade e a autoridade para gerenciar o processo; Identificar os clientes externos e internos, fornecedores e outras partes interessadas no processo; Descrever atividades, fluxos, medições de controle, necessidades de treinamento, equipamentos, métodos, informação, materiais e outros recursos para atingir o resultado esperado. * A organização e suas unidades de negócio Uma organização é formada por várias unidades de negócio (UN). Unidade de negócio é o conjunto de pessoas, processos e tecnologias que se unem para processar energia e informações (conhecimento) e gerar produtos ou serviços para satisfazer às necessidades da sociedade. * A organização e suas unidades de negócio Unidade de negócio é uma unidade organizacional com: Hierarquia ou relação de poder; Autoridade sobre os processos afins; Responsabilidade sobre os resultados; Que contribui para a realização da missão da empresa. * A organização e suas unidades de negócio Os processos-chave de negócio estão diretamente relacionados às atividades-fim, são críticos para o sucesso organizacional e por isso: Seus resultados produzem alto impacto para os clientes; Falhas nesses processos comprometem o desempenho de todo o sistema; São críticos para a execução da estratégia da organização. * * Documentando os Processos de Negócio A ISO não é um padrão descritivo, mas normativo. “O que” refere-se aos requisitos descritos na norma. “Como” refere-se ao modelo de documentação a ser adotado pela empresa. * Documentando os Processos de Negócio Os processos são documentados em manuais. Um dos primeiros passos para a documentação de processo é definir a estrutura de documentação mais adequada à empresa (quadro a seguir). * * * Hierarquia da Documentação Serve para orientar a definição do modelo ou o padrão de documentação a ser seguido. * Componentes da Documentação Macroprocesso ou processo: descreve, em linhas gerais, os grupos de atividades. Procedimento: maneira de agir, modo específico de executar uma tarefa. Descreve cada atividade do processo, sem entrar em detalhes. Deve especificar: Objetivos e escopo da atividade; O que deve ser feito e por quem; Quando, onde e como deve ser feito; Materiais, equipamentos e documentos a serem usados; Como a atividade deve ser controlada e registrada. * Componentes da Documentação Análise de processo: avaliação da conformidade entre o esperado/estabelecido e o real visando a compatibilizar objetivos e medidas de performance. Atividade: conjunto de tarefas executada por uma pessoa. Evento: todo acontecimento que interfere na rotina de um processo afetando seu funcionamento e seus resultados. * Componentes da Documentação Tarefa: porção de trabalho a ser concluído num determinado prazo. Menor unidade divisível de um trabalho. Instrução de trabalho ou operacional: descreve as tarefas detalhadamente. Registro: documento que comprova atividade realizada ou resultados obtidos. * Componentes da Documentação Requisitos: atributos visando melhor atender às necessidade e às expectativas dos clientes. Manual da qualidade: manual mais genérico, podendo conter os macroprocessos. Não descreve detalhes. Manuais das Unidades de Negócios (MUN): pode descrever os procedimentos e as instruções de trabalho da UN, ou apenas as definições mais gerais da UN, nesse caso deve apontar para outros manuais mais detalhados. * Conteúdo do Manual da Qualidade * * Modelagem de Processos de Negócio Identificação e mapeamento dos processos, principalmente dos considerados essenciais para garantir a gestão dos fatores críticos de sucesso da organização. Melhoria dos processos de negócio visando à integração e à intensiva colaboração para funcionarem de forma harmônica, objetiva e eficiente. * Modelagem de Processos de Negócio Perspectivas de orientação: Orientada à atividade tende a definir um processo de negócio como uma ordenação específica de atividades (tarefas). Orientada a objeto visão associada a objeto, como especialização; entretanto, os funcionários tendem a descrever seu trabalho por atividades em vez de objetos. * Modelagem de Processos de Negócio Perspectivas de orientação: Orientada à função ou papel refere-se a um papel a ser desempenhado e uma responsabilidade particular num conjunto de atividades. Orientada ao discurso visão associada à comunicação interna. * Elementos da Modelagem * Elementos da Modelagem Ferramentas tecnológicas: referem-se aos softwares de apoio da gestão por processos disponíveis no mercado de tecnologia da informação. Técnicas: referem-se ao conhecimento prático, às práticas ou ao conjunto de métodos de Análise e Modelagem de Processos (AMOP) oferecidos pelas ferramentas tecnológicas. * Elementos da Modelagem Métodos: referem-se aos procedimentos ou à maneira escolhida para realizar as atividades de AMOP. Modelos: são formas de representação da realidade, ou de fatos reais (figuras, gráficos, desenhos e protótipos). Metodologias: referem-se aos passos ou às etapas e aos critérios (conjunto de procedimentos) a serem seguidos.
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