planejamneto de carreira parte 2

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Capítulo 15(planejamento de carreira) 
Com a ajuda da tecnologia, as mudanças se tornam cada vez mais rápidas, problemas novos e oportunidades novas exigem novos maneiras de pensar e agir. Choques culturais, inovações constantes, tecnologia da informação, novos modelos mentais, atitudes proativas e disseminação do conhecimento mudam o perfil das pessoas, o que requer uma nova postura de entendimento da essência do homem nas organizações. Ate mesmo o meio-ambiente está mudando a cabeça dos seres viventes do planeta. Para isso, precisamos repensar continuamente o que fazemos e inovar em ações futuras.
Por meio das experiências das pessoas que conheci ao longo de minha carreira, percebo que cada um é o resultado de suas escolhas sejam elas conscientes ou não. O caminho para o crescimento na vida pessoal e profissional não é resultado de conhecimento somada á experiência, mas a somatória de conhecimento, experiência, reflexão e autoconhecimento. 
Se você não tem um projeto de visa, certamente será apenas coadjuvante dos projetos de outras pessoas e ate das empresas. Carreira e sucesso são coisas planejadas. Exigem, conscientização, comprometimento, perseverança... Eficiência exige foco, não apenas resultados.
É aqui que grande parte dos profissional se perde; no foco. É preciso refletir que foco dar á minha carreira? O que fazer para direciona-la? Como posso continuar crescendo? E se perdem porque deixam a carreira no automático, não conseguem para refletir sobre seus valores e prioridades, porque vivem correndo. Trabalham muito, assumem vários papeis ou acumulam funções.
Uma carreira de sucesso começam pelas clarezas ado que o profissional que ou gosta de fazer. Mas isso não é o bastante. É preciso traçar um caminho coerente, que lhe qualifique para que possa trabalhar fazendo o que gosta. 
Um plano de carreira é o roteiro do desenvolvimento profissional. Nele você traça metas objetivas e claras, com foco e prazos.
Como primeiro passo para planejar a sua carreira, deve-se anotar todas as experiências e lições adquiridas e seguir alguns trópicos para organizar os dados e as ideias. Ao terminar de recunhar tudo no papel, pode-se começar a avaliar as informações. É uma grande pesquisa sobre a vida pessoal, carreira, função. Empresa atual etc. e vai lhe dar um contexto para começar a pensar no rumo que deseja dar á sua vida e á sua carreir
 Planejamento
 De 
 Carreira 
Manual de Carreira 
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Como utilizar o marketing pessoal para criar seu diferencial 
Aprendendo a lidar com mudanças 
Como investir na comunicação para crescer na carreira 
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O talento faz acontecer 
Planejando seu projeto de carreira 
 
Universidade Estácio de Sá 
Professora: Cristina da Silva 
Alunas: Marcela Reis 2014.02.44602-1
Melina Vitoria 2014.02.46429-1
Turma: 3188