FA_Aulas_1e2_ProFred

Esta é uma pré-visualização de arquivo. Entre para ver o arquivo original

Fundamentos de Administração
Módulo 1 - UNIFEOB
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
Aulas 01 e 02
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
2
Objetivos da Disciplina
Formação de profissionais com visão generalista, que lhe garanta a compreensão da universalidade dos princípios e técnicas administrativas.
Formação de competências afeitas a funções empresariais, enquanto empreendedores, auxiliando-os na implantação e condução de organizações profissionais de sua área.
Compreensão e análise dos diversos modelos de administração das organizações.
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
3
Objetivos da Disciplina
Desenvolver um “pensamento crítico” ou formas alternativas de pensar, capacitando o aluno a sempre procurar maneiras alternativas de ver as situações, interpretar o que passa, entender por que uma organização está configurada de determinada forma e especular sobre como poderia ser gerenciada diferentemente, de modo a romper com os procedimentos rotineiros e a ordem estabelecida.
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
4
Bibliografia
CHIAVENATO, I. Princípios da Administração: o essencial da teoria geral da administração. Rio de Janeiro: Elsevier, 2006.
BERNARDES, Cyro; MARCONDES, R. C. Teoria geral da administração: gerenciando organizações. São Paulo: Saraiva, 2004.
Disponíveis na Biblioteca !
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
5
Material Didático
Todos alunos deverão fazer inscrição no site:
http://moodle.unifeob.edu.br
Material de aula
Exercícios				 Serão divulgados
Notas						no site
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
6
Sistema de Avaliação
Da UNIFEOB
Nota do professor: 0 a 5
Nota do projeto: 0 a 2
Nota do colegiado: 0 a 1,5
Nota da Instituição: 0 a 1,5
Total da Nota: 10,0
Limite de Faltas: 25%
Da Disciplina
	70% (2 provas + seminário)
	30% trabalhos
Coordenador:
Ciências Contábeis:
Prof. Rodrigo Simão
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
7
Cronograma
1 - 2	10/02 – Aula inaugural: palestra. Apresentação. Conceitos.
3 – 4	17/02 – História das empresas. Conceitos fundamentais.
5 – 6	24/02 – As funções do Administrador. Conhecimento x Realização.
7 – 8	10/03 – O papel das organizações.
9 – 10	17/03 – Organizações como sistemas abertos. O ambiente das organizações. O pensamento sistêmico.
11 – 12	24/03 – Estrutura das organizações.
13 – 14	31/03 – 1ª avaliação. 
15 – 16	07/04 – O comportamento dos colaboradores. Origens dos estudos. Motivação humana.
17 – 18	14/04 – Motivação humana. Satisfação x produtividade.
Prof. MSc. Frederico Fargnoli Ribeiro
8
Cronograma
19 – 20	28/04 – A importância dos líderes. Estilos de direção.
21 – 22	05/05 – A evolução das teorias da Administração. Ênfase nas tarefas.
23 – 24	12/05 – Ênfase nas funções. Ênfase nas normas. Ênfase nas pessoas. A Teoria da Contingência.
25 – 26	19/05 – A Administração do 3º milênio.
27 – 28	26/05 – 2ª avaliação.
29 – 30	02/06 – Seminários. 
31 – 32	09/06 – Devolução e correção das provas.
33 – 34	16/06 – Exame. 
35 – 36	25/06 – 2ª época.