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	Questão: AV1 20113S GST0562 - 0108 (202787)
1 - De acordo com a teoria de sistemas, a atividade de qualquer parte de uma organização afeta a atividade de todas as outras partes, existindo, portanto,uma ênfase nas inter-relações entre as partes integrantes da organização. Com relação ao enfoque de sistemas, responda as questões a seguir: A) O que diferencia o sistema aberto do sistema fechado? 
	Gabarito:
O sistema aberto possui muita interação com o ambiente externo, ou seja sofre impactos diretos desse ambiente. Já o sistema fechado sofre minimamente impactos, já que possui pouca interação com o ambiente externo, prevalecendo mais o ambiente interno. 
	
Questão: 2 (202039) 
Faça uma análise de acordo com o que diz respeito aos modelos e perspectivas organizacionais e marque a opção correta: 
I - Segundo Senge, a perspectiva grupal e organizacional de aprendizagem está centrada nas disciplinas ou nos comportamentos essenciais das organizações em processo de aprendizagem; 
II - O raciocínio sistêmico é um conjunto de conhecimentos e instrumentos desenvolvidos para mostrar as modificações que devem ser feitas. 
Pontos da Questão: 1 
	As duas afirmativas são falsas; 
	A primeira falsa e a segunda é verdadeira; 
	As duas afirmativas são corretas; 
	A primeira afirmativa é verdadeira e a segunda é falsa; 
	Questão: 3 (178389) 
Para estudar as organizações, os estruturalistas utilizam uma a Análise Organizacional Múltipla. Com relação a esta abordagem assinale a alternativa INCORRETA: 
Pontos da Questão: 0,5 
	A partir do estruturalismo, a administração não ficou mais 
restrita
 às fábricas. 
	Valoriza as recompensas salariais, materiais, sociais e 
simbólicas 
	A Teoria estruturalista se concentra no Nível Institucional
da Organização. 
	A Teoria Estruturalista vai tentar relacionar as relações 
formais e informais dentro e fora da organização. 
	Questão: 4 (178221) 
Segundo Etzioni, as organizações possuem meios de controle que podem ser classificados em 3 categorias: controle físico, controle material e controle normativo. Com relação ao controle físico podemos afirmar: 
Pontos da Questão: 0,5 
	Baseia-se na convicção, na fé, na crença e na ideologia; 
	Baseado na aplicação de meios físicos ou de sanções ou
ameaças físicas; 
	Baseado em símbolos puros ou em valores sociais; 
	Baseado no interesse, na vantagem desejada. 
	
Questão: 5 (202012) 
O ambiente de tarefa pode ser analisado segundo o grau de diversidade ou de estabilidade que apresente. A situação em que os fornecedores, clientes, concorrentes e agentes reguladores apresentam poucas mudanças evidencia um ambiente de tarefa caracterizado como: 
Pontos da Questão: 0,5 
	Homogêneo. 
	Estável 
	Heterogêneo 
	Mutável 
	Questão: 6 (201974)
Ludwig Von Bertalanffy elaborou uma teoria interdisciplinar denominada Teoria Geral dos Sistemas. Quais as escolas que formam a abordagem sistêmica? 
	Teoria dos Sistemas, Teoria da Burocracia e Cibernéticae Administração 
	Teoria Clássica, Teoria dos Sistemas e Teoria Comportamental 
	Teoria Matemática da Administração, Cibernética e
Administração e Teoria Clássica 
	Teoria dos Sistemas, Cibernética e Administração e Teoria
Matemática da Administração. 
	Questão: 7 (201923) 
Entre os teóricos que contribuíram para a Teoria Comportamentalista, destaca-se McGregor, através do seu estudo sobre dois estilos de administrar. Assinale a alternativa que aborda o seu estudo: 
	Hierarquia das necessidades. 
	Teorias X e Y. 
	Comportamento administrativo. 
	Teoria dos dois fatores. 
	Questão: AV1 20113S GST0562 - 0104 (202777)
8 - O gestor de uma organização de médio porte demonstra interesse em estimular a participação de seus funcionários. Para fundamentar seu processo de gerenciamento apóia nas características do “Homem Organizacional” revelada na Teoria Estruturalista. 
a) Explique Homem Organizacional. 
Pontos da Questão: 1,5 
	Gabarito:
A) O homem que desempenha diferentes papéis em várias organizações. 
	Questão: 9 (179595) 
A empresa exibe em uma demonstração gráfica toda sua estrutura. Esta demonstração chama-se: 
	Organograma; 
	Diagrama; 
	Funcionograma. 
	Fluxograma; 
	
Questão: 10 (177810) 
A Teoria Clássica da Administração dá ênfase à organização formal, enquanto a Teoria das Relações Humanas utiliza o conceito de organização informal. Considerando-se esses dois conceitos, é INCORRETO afirmar que a organização: 
Pontos da Questão: 1 
	Informal enfatiza os elementos racionais e planejados do comportamento
 Na organização, estuda as relações hierárquicas, as unidades formais dos 
trabalhadores e a importância da chefia e da comunicação. 
	informal acentua os elementos emocionais, não planejados 
e irracionais do comportamento na organização, estuda as 
relações de amizade, o agrupamento social dos trabalhadores 
e a importância da liderança e da comunicação. 
	formal se caracteriza pela divisão de trabalho claramente 
definida, com pessoal especializado, normas e pronunciada 
hierarquia de autoridade. 
	formal se distingue pela condução dos trabalhos sob leis e
 modelos estabelecidos (registrados) pela empresa. 
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