Inovação Tecnológica Exercícios Aula 10

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		1a Questão (Ref.: 201708288777)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	O intra-empreendedor é o indivíduo que:
		
	 
	Ao invés de tomar a iniciativa de abrir o seu próprio negócio, toma a iniciativa de criar, inovar e buscar novas oportunidades e negócios para organização na qual trabalha
	
	Tem uma ideia revolucionária e abre uma empresa consolidando a ideia
	
	Não trabalha sua criatividade
	
	Procura empreender em cima das ideias de seus colegas, visando abrir a sua própria empresa
	
	Procura deixar a empresa no mesmo nível das outras do mercado, sem evoluir
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201709108084)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	A população de baixa renda no Brasil entre os anos 2000 e 2012 experimentou um crescimento no nível econômico das camadas mais pobres da população. Este fato pode ser evidenciado pelos programas de transferência de renda (Bolsa Família) que tornou possível o aumento do consumo das Classes C e D. Outro fator considerável deste período foi:
		
	 
	O aumento dos gastos da população das Classes C e D com educação superior.
	
	O aumento da compra de imóveis novos pelos beneficiários do Programa Bolsa Família.
	
	O crescimento do número de pessoas das Classes C e D que compraram carro zero Km.
	
	O aumento do número de viagens para a Europa da população de baixa renda.
	 
	O crescimento de acesso ao crédito pela população de baixa renda para potencializar o aumento do consumo e o posterior endividamento desta mesma população.
	
	
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201708288787)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	Analise as sentenças abaixo sobre empreendedorismo e, em seguida, assinale a alternativa correta:
I. O empreendedorismo só pode ser usado pelo empresário, dono do negócio, nunca pelo funcionário;
II. O empreendedorismo é importante para criar novas formas de atender as necessidades do mercado;
III. O empreendedorismo é a capacidade de transformar uma ideia em realidade, trata-se de uma ferramenta de aprimoramento para uma organização.
		
	
	Somente as sentenças I e III são corretas
	
	Somente a sentença II está correta
	 
	Somente as sentenças II e III são corretas
	
	Somente as sentenças I e II são corretas
	
	Todas as sentenças estão corretas
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201708288775)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	A cultura intra-empreendedora deve:
		
	
	ser fruto da inexistência de patrocinadores que protejam e estimulem os empreendedores
	
	ser alguém que se acomoda diante das mudanças, sem a preocupação de equacionar problemas
	
	ser aplicada somente na espera dos altos gestores da empresa
	 
	ser organizacional, sendo disseminada em toda a empresa
	
	ser produto da manifestação de alguns colaboradores empreendedores que precisam ser promovidos na empresa
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201708288825)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	Analise as sentenças abaixo sobre os conceitos do intra-empreendorismo e, em seguida, assinale a alternativa correta:
I. O funcionário pode agir de forma empreendedora, agindo com inovação e proatividade em busca dos objetivos da organização;
II. O funcionário deve buscar novas formas para vencer a concorrência e focar nos clientes, buscando melhor atendê-los;
III. O funcionário deve atender mais cliente e não se preocupar na qualidade do atendimento.
		
	
	Somente as sentenças II e III estão corretas
	
	Somente a sentença III está correta
	
	Somente as sentenças I e III estão corretas
	
	Todas as sentenças estão corretas
	 
	Somente as sentenças I e II estão corretas
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201708458440)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	A empresa COPY passou por problemas críticos em seu negócio. Devido a velocidade nas inovações tecnológicas e a falta de visão do proprietário, não foi capaz de acompanhar e, acabou por ficar atrás de seus concorrentes e consequentemente perdendo seus clientes e seu faturamento. 
No entanto, com a chegada de seu primogênito, mudou drasticamente a estratégia da empresa colocando-a no topo da pirâmide.
Podemos afirmar que seu primogênito é um intraempreendedor. Quais são as características de um empreendedor corporativo?
		
	 
	Capacidade de explorar novas oportunidades; 
Capacidade de se relacionar com outras pessoas;
Possibilidade de trabalhar uma ideia própria ou criar a partir da ideia de outra pessoa.
	
	Capacidade de explorar novas oportunidades; 
Capacidade de se relacionar com outras pessoas;
Possibilidade de trabalhar uma ideia própria ou copiar a ideia de outra pessoa.
	
	Capacidade de explorar velhas oportunidades; 
Capacidade de se relacionar com outras pessoas;
Possibilidade de trabalhar uma ideia própria ou criar a partir da ideia de outra pessoa.
	
	Capacidade de explorar novas oportunidades; 
Capacidade de se relacionar somente com pessoas de um escalão inferior;
Possibilidade de trabalhar uma ideia própria ou criar a partir da ideia de outra pessoa.
	
	Capacidade de explorar novas oportunidades; 
Capacidade de se relacionar com pessoas do mesmo nível hierárquico;
Possibilidade de trabalhar uma ideia própria ou criar a partir da ideia de outra pessoa.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201708288848)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	Os indicadores para avaliação da cultura intra-empreendedora podem estar organizados em oito grupos. Dentre eles podemos citar:
		
	
	Colaboração; Criatividade; Auto-estima; Veracidade
	
	Colaboração; Recompensa; Autenticidade; Liberdade
	 
	Comunicação; Recompensa; Autonomia; Liderança
	
	Comunicação; Reconhecimento; Autenticidade; Liberdade
	
	Comunicação; Reconhecimento; Semelhança; Liberdade
	
	 Gabarito Comentado
	 Gabarito Comentado
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201708841954)
	 Fórum de Dúvidas (1 de 2)       Saiba  (1 de 1)
	
	Mesmo com boa vontade para estimular o ambiente empreendedor, as empresas muito engessadas com políticas, normas e procedimentos sofrem uma certa inibição para a criatividade das pessoas.
Dentre as regras para a criação de um ambiente empreendedor, podemos citar os itens abaixo, exceto:
		
	
	Criar indicadores de desempenho e as recompensas adequadas à inovação.
	
	Integrar a inovação à mentalidade do negócio.
	
	Exercer sólida liderança sobre os rumos e as decisões de inovação.
	 
	Cultivar uma rede de inovação apenas dentro dos limites da organização.
	
	Alinhar a inovação com a estratégia de negócio da empresa.
	
	 Gabarito Comentado
	 Gabarito Comentado
	
	
	
	
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