Teste 7

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12/05/2017 BDQ Prova
http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=683&turma=788162&topico=2471373&shwmdl=1 1/3
 
GST0583_EX_A7_201202461689_V1
 
 
 
 
  ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO
7a aula
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Exercício: GST0583_EX_A7_201202461689_V1  Matrícula: 201202461689
Aluno(a): UELISON BATISTA DA CRUZ Data: 10/05/2017 19:12:05 (Finalizada)
 
  1a Questão (Ref.: 201202751414)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (1)
Para algumas pessoas, a tecnologia é a vilã da história: a máquina substituiu o homem, provocando o
desemprego estrutural. Tomando como premissa essa afirmação indique a alternativa que melhor descreve a
ação alternativa para o trabalhador que tem sua atividade substituída pela máquina:
As pessoas são limitadas e não seriam capazes de aprender outro ofício diferente do anterior, aprendido
há muito tempo
As pessoas são encaradas como recursos descartáveis, assim serão demitidas quando maquina puder
executar sua atividade
As pessoas não estão dispostas a se adaptarem a outra atividade diferente da sua especialidade
As pessoas são resistentes à mudança e por isso não são requalificadas para outras funções
  As pessoas são reeducadas, treinadas ou capacitadas para exercerem outras atividades
 
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  2a Questão (Ref.: 201202747194)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (1)
Diante dos avanços tecnológicos, as características do emprego vêm mudando rapidamente. Qual das
características abaixo representa uma realidade contemporânea?
  Segundo José Pastore, não mais haverá demanda por trabalhadores de baixa qualificação na economia
de serviços.
O aumento do consumo, principalmente dos produtos agropecuários, representa um alavancador para a
geração de novos empregos.
A modernização do varejo provocou a extinção dos empregos.
  Há um declínio do emprego e o crescimento da empregabilidade, que é a capacidade de se ajustar e se
enquadrar ao trabalho no mundo globalizado.
A tecnologia proporciona maior produtividade e qualidade no trabalho, mas não implica maior
competitividade.
 
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  3a Questão (Ref.: 201203081388)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (1 de 1)
12/05/2017 BDQ Prova
http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=683&turma=788162&topico=2471373&shwmdl=1 2/3
Em um mundo onde a mudança acontece a uma velocidade crescente e vertiginosa, a informação e a tecnologia
precisam ser plenamente utilizadas para obter a maior vantagem possível. Os complexos e variados desafios
que preocupam as cúpulas das organizações hoje são, exceto:
Enfrentar competidores globais.
  Investir somente na redução de custos.
Fazer alianças estratégicas com os concorrentes.
Investir em novos produtos/serviços.
Se comportar na era das redes e utilizar a tecnologia de maneira eficiente.
 
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  4a Questão (Ref.: 201202748967)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (1)
O indivíduo que está apto a ingressar e manter­se no mercado de trabalho devido a sua qualificação profissional
possui:
Coletividade
  Empregabilidade
Individualidade
Empresabilidade
Empreguismo
 
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  5a Questão (Ref.: 201203079847)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (1 de 1)
Vivemos diversas transformações da sociedade industrial para a sociedade do conhecimento. Marque abaixo a
opção a qual refere­se ao modo de produção desta sociedade do conhecimento:
  Produção em massa para um mercado global;
Produção em massa para um mercado local;
  Produção flexível para um mercado global;
Produção flexível para um mercado local;
Produção física e mecânica.
 
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  6a Questão (Ref.: 201203075719)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (1)
Em um mundo onde a mudança acontece a uma velocidade crescente e vertiginosa, a informação e a tecnologia
precisam ser plenamente utilizadas para obter a maior vantagem possível. Os complexos e variados desafios
que preocupam as cúpulas das organizações hoje são:
  Criação de vários cargos elevados ou intermediários na hierarquia das organizações.
Profissionais trabalhando em times, com criatividade e inovação.
Ambiente previsível, Administradores especialistas, flexibilidade, inovação e mobilidade.
  Como fazer alianças estratégicas com os concorrentes, como investir em novos produtos e ou serviços e
como enfrentar competidores globais.
Liderança autoritária, inovadora e criativa.
 
12/05/2017 BDQ Prova
http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=683&turma=788162&topico=2471373&shwmdl=1 3/3
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  7a Questão (Ref.: 201202773605)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (1 de 1)
Vivemos em uma sociedade na qual a única certeza é a constante e veloz mudança. Isto resultou em mudanças
de paradigmas que afetaram as relações de trabalho, o perfil do emprego, o estilo de gerenciar etc. Quanto à
mudança no perfil do emprego, podemos afirmar que na atualidade as organizações buscam por profissionais
que possuam conhecimentos, habilidades e comportamentos que os tornem importantes para ela e contribuam
para o sucesso. Assim, as organizações buscam por profissionais que possuam:
Empatia
Emprego
  Empregabilidade
Empreendimento
Empresabilidade
 
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  8a Questão (Ref.: 201202521289)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (1 de 1)
O século XXI despertou um novo contexto organizacional e proporcionou mudanças tecnológicas, sociais,
políticas, econômicas, por exemplo, que demandaram mudanças radicais nas organizações e, principalmente,
na administração. Isso porque:
A forma organizacional depende principalmente de fatores políticos: são as leis e as políticas
governamentais que determinam os diferentes aspectos que as organizações e as empresas deverão
possuir, independente da evolução imposta pelos outros setores globais.
Em todas as épocas e idades, a forma organizacional das empresas sempre foi a mesma, de acordo
com o princípio da constância.
  Cada época desenvolve uma forma organizacional apropriada às suas características de acordo com o
princípio evolucionário.
Não existe correlação entre os séculos, as épocas e idades e as maneiras como as organizações
administram seus ambientes.
A evolução não interfere nas organizações.
 
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