AV FUNDAMENTOS DE DIREITO EMPRESARIAL

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06/11/2017 BDQ Prova
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ALYSSON MARINHO FRANÇA
201603001311 EAD PONTA NEGRA - RN
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Disciplina: FUNDAMENTOS DE DIREITO EMPRESARIAL
Avaliação: GST0274_AV_201603001311 Data: 07/06/2017 10:00:13 (F) Critério: AV
Aluno: 201603001311 - ALYSSON MARINHO FRANÇA
Nota Prova: 7,0 de 8,0 Nota Partic.: 2,0 Av. Parcial.: 2,0 Nota SIA: 10,0 pts
 
 
FUNDAMENTOS DE DIREITO EMPRESARIAL 
 
 1a Questão (Ref.: 243994) Pontos: 1,0 / 1,0
Maria e Carolina constituíram em março de 1982 a M&C Tecidos LTDA, sociedade empresária limitada, cujo o objeto
social é a confecção de roupas de luxo, em que cada um dos sócios possui 50% das quotas. No entanto, Maria
faleceu em janeiro deste ano. Tendo como base o caso hipotético acima citado, responda de forma fundamentada,
de acordo com o ordenamento jurídico brasileiro, se Carolina poderá continuar a sociedade por ela mesma.
 
Resposta: Carolina pode continuar a sociedade, mais os 50% que era de Maria, vai para o herdeiro legal, que pode
dar continuidade ou não na empresa.
 
 
Gabarito: Com base no artigo 1033, IV do Código Civil , Carolina poderá ser a unica sócia da sociedade pelo prazo
de 180 dias, restando a opção de se transformar em empresaria individual ou em constituir uma empresa individual
de responsabilidade limitada - EIRELI, conforme dispoe o paragrafo único do artigo 1033 do Código Civil.
 
 2a Questão (Ref.: 566523) Pontos: 1,0 / 1,0
O contrato de representação comercial e o contrato de agência são duas espécies de contrato muito utilizados, com
particularidades próprias, devendo você conceituá-los.
 
Resposta: Contrato de representação comercial - parte de um contrato legal a uma pessoa, dando poder e
liberdade para representar a empresa em questão. Contrato de agência - do mesmo modo, é um contrato junto
com uma agência para um fim específico relatado no contrato.
 
 
Gabarito: O contrato de representação comercial é pelo qual uma das partes, pessoa física ou jurídica, se obriga a
promover a realização de certos negócios para a outra parte, mediante o pagamento de remuneração. O contrato
de agência é aquele pelo qual uma pessoa ¿ o agente ¿ assume, em caráter não eventual, e sem vínculos de
dependência, a obrigação de promover à conta de outra ¿ o preponente ou fornecedor ¿ mediante retribuição, a
realização de certos negócios, em zona determinada.
 
 3a Questão (Ref.: 712062) Pontos: 1,0 / 1,0
O Direito pode ser melhor definido como:
 Aquilo que é mais adequado para o indivíduo que, vivendo em sociedade, tal direito deve compreender
fundamentalmente o interesse da coletividade;
Aquilo que é mais adequado para o indivíduo que, vivendo em sociedade, tal direito deve compreender
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fundamentalmente o interesse do indivíduo;
Aquilo que é mais adequado para a coletividade que, vivendo em individualmente, tal direito deve
compreender fundamentalmente o interesse do Estado;
Aquilo que é menos adequado para o indivíduo que, vivendo em sociedade, tal direito deve compreender
fundamentalmente o interesse da coletividade;
Aquilo que é menos adequado para o indivíduo que, vivendo em sociedade, tal direito deve compreender
fundamentalmente o interesse do indivíduo;
 Gabarito Comentado.
 
 4a Questão (Ref.: 14644) Pontos: 1,0 / 1,0
Uma banca de jornal que funciona com quatro empregados, que se revezam em turnos distintos para a venda de
mercadorias, pode ser considerada uma EMPRESA?
NÃO, pela espécie de prestação de serviços oferecida
Sim, porque existe um faturamento mensal.
 Sim, porque uma atividade que realiza a circulação de serviços, mediante organização de fatores de
produção (capital, trabalho, matéria-prima)
Não, porque não se trata de atividade econômica realizada
Não, porque não se vincula a um estabelecimento imóvel
 Gabarito Comentado.
 
 5a Questão (Ref.: 712117) Pontos: 1,0 / 1,0
Quais os elementos que compõem o Estabelecimento Empresarial?
Freguesia
 A totalidade de bens corpóreos, móveis e imóveis e de bens incorpóreos
Somente bens incorpóreos
Somente bens corpóreos
Clientela
 Gabarito Comentado.
 
 6a Questão (Ref.: 265466) Pontos: 0,0 / 1,0
Com base no que dispõe e prevê o Código Civil (Lei 10.406/02), quando começa a existência legal das pessoas
jurídicas de direito privado ?
Com o início das atividades empresariais ou sociais;
 Com a celebração do contrato social;
Com a expedição e liberação do CNPJ;
 Com a inscrição do ato constitutivo no respectivo registro;
Com o contrato particular entre os sócios sobre as condições gerais da empresa;
 Gabarito Comentado.
 
 7a Questão (Ref.: 625495) Pontos: 0,5 / 0,5
O Novo Código Civil separou as sociedades em sociedades personificadas e não personificadas, classificando os
tipos de sociedades como:
Sociedades aberta e Sociedades fechadas.
Sociedades Empresariais e Sociedades Compostas.
Sociedades Simples e Sociedades Compostas.
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 Sociedades Simples e Sociedades Empresárias.
Sociedades Mistas e Sociedades Neutras.
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
 
 8a Questão (Ref.: 234132) Pontos: 0,5 / 0,5
Quais as formas de classificadas as sociedades anônimas?
 aberta e fechada.
controlada e administrativa.
aberta e semi-fechada.
mista e composta.
semi - aberta e semi-fechada.
 Gabarito Comentado.
 
 9a Questão (Ref.: 203540) Pontos: 0,5 / 0,5
O aval parcial de uma nota promissória é:
considerado não-escrito.
 válido e eficaz
simplesmente ineficaz.
nulo.
válido por 5 dias.
 Gabarito Comentado.
 
 10a Questão (Ref.: 566500) Pontos: 0,5 / 0,5
Os contratos mercantis são norteados por determinados princípios, que devem ser observados para a harmonia da
relação. Neste sentido, identifique cada princípio e marque a alternativa correta. I. O direito que as pessoas tem de
regular o próprio interesse; II. O contrato uma vez celebrado deve ser cumprido integralmente; III. O contrato, a
princípio, só obriga as partes envolvidas; IV. O contrato deve ser necessariamente interpretado e visualizado de
acordo com o contexto da sociedade;
Princípio da Boa fé objetiva, da Autonomia, da Função Social e da Liberdade de Contratar;
Princípio da Igualdade das Partes, da Relatividade, da Função Social e da Liberdade de Contratar;
 Princípio da Autonomia, da Força Obrigatória, da Relatividade e da Função Social;
Princípio da Boa fé objetiva, da Liberdade de Contratar, da Força Obrigatória e da Função Social;
Princípio da Autonomia, da Força Obrigatória, da Boa fé objetiva e da Função Social;
 Gabarito Comentado.
 
 
 
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