Gabarito Apol 3 Introdução Eng Eletronica

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Um engenheiro desenvolvedor deve conhecer algumas RFCs. Existem várias com vários padrões e RFCs, mas qual é a 
melhor definição para este documento?
A Os RFC (Request For Comments) são direitos e deveres de um pesquisador. Tais quais são discutidos
anualmente em congressos ao redor do mundo.
B Os RFC (Request For Comments) são comentários de grupos de pesquisas pelo mundo que descrevem
como deve ser os padrões que a indústria executa, levando consideração todo mundo que se manifesta
C Os RFC (Request For Comments) são mensagens previamente definidas em protocolos específicos e
proprietários.
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D Os RFC (Request For Comments) são um conjunto de documentos de referência junto da Comunidade
Internet e que descrevem, especificam, ajudam a aplicação, estandardizam e debatem a maioria das
normas, padrões, de tecnologias e protocolos ligados à Internet e às redes em geral.
E Os RFC (Request For Comments) são inúteis para os engenheiros tudo vem pronto da china mesmo
Na festa de final de ano Luís perguntou para o pessoal do setor o que eles achavam da terceirização. Mas Joaquim 
puxou Altemir num canto e perguntou “o que é terceirização“.
O que Joaquim deveria responder?
A A terceirização corresponde a empresas que usam material de terceira mão
Você acertou!
Os RFC (Request For Comments) são um conjunto de documentos de referência junto da Comunidade Internet e
que descrevem, especificam, ajudam a aplicação, estandardizam e debatem a maioria das normas, padrões, de
tecnologias e protocolos ligados à Internet e às redes em geral.
Rota 04 tema 03 – órgãos associativos
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B A terceirização corresponde à transferência de um determinado serviço à outra empresa
C A terceirização corresponde a empresa que tem a diretoria constituída de forma familiar
D A terceirização corresponde a compra de equipamentos de outra empresa
E A terceirização não tem importância na indústria
Para ser um bom cientista é necessário ter uma certa obsessão pelo desafio científico e a capacidade de entrega ao 
trabalho. Naturalmente, a criatividade e o preparo básico são coadjuvantes importantes, como também não descuidar de 
manter uma cultura geral, inclusive humanística, pois isso enriquece a pessoa e a torna mais criativa.
Qual das seguintes características um pesquisador deve ter ou ser:
A Impaciência
Você acertou!
Rota 03 – Tema Carreira Industrial
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B Estudioso
C Desorganizado
D Arrogante
E egocentrismo
Diferente da indústria, onde é necessário especializações e cursos na área de atuação, um engenheiro que escolheu a 
carreira acadêmica deve escolher cursos atrelados a pedagogia e um mestrado.
Qual é a alternativa que descreve o significado do mestrado?
Você acertou!
Estudioso – esse profissional tem que se dedicar a conhecer profundamente algum assunto, deve virar um
especialista e conhecer o estado da arte.
Rota 03 – tema 04 – pesquisa e desenvolvimento
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A Mestrado é um grau acadêmico recebido por um indivíduo e concedido por uma instituição de ensino
superior, normalmente por uma universidade. Ao completar o curso de mestrado, o indivíduo recebe o
título de mestre na área específica que foi estudada.
B Mestrado é o grau dado a um engenheiro que atuou na indústria por mais de 5 anos numa vaga de
engenheiro Sênior
C Mestrado é um certificado recebido por um engenheiro ou professor que faz uma prova técnica em uma
instituição credenciada ao Crea
D Mestrado é título que o engenheiro recebe quando se aposenta numa mesma empresa
E Nenhuma das alternativas
Jorge estava numa reunião com o intuito de avaliar seus 5 anos de empresa como engenheiro Pleno. Ele comentou com 
seu líder que queria seguir a carreira de gestor. Quais características Jorge deveria citar sobre um engenheiro líder de 
equipe?
I – Administração de conflito
Você acertou!
Mestrado é um grau acadêmico recebido por um indivíduo e concedido por uma instituição de ensino superior,
normalmente por uma universidade. Ao completar o curso de mestrado, o indivíduo recebe o título de mestre na
área específica que foi estudada. 
Vídeo aula carreira academia rota 03
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II – Treinamento em chefia e liderança
III – Tutoria 
IV - Treinamento
A Somente a I
B Somente a II
C As características I, II e IV
D Todas as alternativas
E Nenhuma alternativa
Quando o gerenciamento de pessoas em qualquer grau está envolvido, as seguintes competências se tornam
mais importantes:
Habilidades interpessoais
Resolução de conflitos
Tutoria
Treinamento
Rota 03 – tema 02 – carreira em gestão
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