BDQ Prova PROC. TRABALHO

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25/05/2015 BDQ Prova
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   DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO
Simulado: CCJ0039_SM_201202166644 V.1   Fechar
Aluno(a): MARIA ALDENISA ALVES DOS SANTOS Matrícula: 201202166644
Desempenho: 0,5 de 0,5 Data: 25/05/2015 23:30:19 (Finalizada)
  1a Questão (Ref.: 201202305138) Pontos: 0,1  / 0,1
(OAB/FGV 2010.2) Assinale a alternativa que apresente requisitos intrínsecos genéricos de admissibilidade
recursal.
  Capacidade, legitimidade e interesse
Preparo, interesse e representação processual
Legitimidade, tempestividade e preparo
Representação processual, preparo e tempestividade
  2a Questão (Ref.: 201202263122) Pontos: 0,1  / 0,1
(ADVOGADO ­ BADESC  2010 /PROVA 16.05.2010 ­ FGV) ­ Com relação às nulidades nos processos sujeitos à
apreciação da Justiça do Trabalho, analise as alternativas a seguir:
 I. Haverá nulidade quando do ato processual puder resultar prejuízo às partes litigantes, ou se houver prejuízo
ao direito financeiro ou econômico, decorrente do conflito de direito material.
II. A  incompetência do  juízo não poderá ser declarada ex officio pelo magistrado, mas somente arguida pela
parte interessada, no primeiro momento em que puder falar nos autos.
III.  A  nulidade  do  ato  não  prejudicará  senão  os  posteriores  que  dele  dependam  ou  sejam  consequência.
Assinale:
  se somente a afirmativa III estiver correta.
se somente as afirmativas II e III estiverem corretas.
se somente a afirmativa I estiver correta.
se somente as afirmativas I e II estiverem corretas.
se todas as afirmativas estiverem corretas.
  3a Questão (Ref.: 201202338755) Pontos: 0,1  / 0,1
(TRT­4ª Região­2011) ­ decisão de Tribunal Regional do Trabalho em mandado de segurança
  caberá recurso ordinário, no prazo de oito dias, para o Tribunal Superior do Trabalho.
caberá recurso ordinário, no prazo de oito dias, para o pleno do Tribunal Regional do Trabalho prolator
da decisão.
caberá recurso de revista, no prazo de quinze dias, para o Tribunal Superior do Trabalho.
caberá recurso ordinário, no prazo de oito dias, para uma das Turmas do Tribunal Regional do Trabalho
prolator da decisão.
não caberá recurso, por expressa vedação legal, tratando­se de hipótese de ação rescisória, desde que
preenchido os requisitos.
  4a Questão (Ref.: 201202763882) Pontos: 0,1  / 0,1
XIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO Paulo ajuizou reclamação trabalhista em face de sua exempregadora,
25/05/2015 BDQ Prova
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empresa Ouropuro Ltda.. No dia da audiência, a ré apresentou exceção de incompetência em razão do lugar,
aduzindo fatos que eram desconhecidos até então pelo advogado de Paulo. De modo a possibilitar a melhor
defesa de Paulo e para evitar o possível acolhimento da exceção, de acordo com a legislação trabalhista,
assinale a opção que indica o procedimento correto a ser adotado.
Deverá ser requerido prazo de 10 dias para manifestação com o consequente adiamento da audiência.
  Deverá o Juiz conceder prazo a Paulo por 24 horas para manifestação, prolatando a sentença da
exceção de incompetência na primeira audiência.
O Juiz deverá adiar a audiência para a decisão, não sendo cabível a concessão de prazo à parte
contrária, para manifestação.
O Juiz apreciará imediatamente a arguição de exceção de incompetência, não havendo previsão de
concessão de prazo a Paulo, já que as audiências são unas.
  5a Questão (Ref.: 201202763691) Pontos: 0,1  / 0,1
XII EXAME DE ORDEM UNIFICADO Em 10/04/2013 a empresa AlfaBeta Ltda. recebeu cópia da petição inicial de
ação em face dela ajuizada, com notificação citatória para audiência no dia 14/04/2013. Nesta data,
compareceu apenas o preposto da ré, munido da respectiva carta e carteira de trabalho, sem portar defesa,
requerendo oralmente o adiamento da audiência. A partir do caso apresentado, assinale a afirmativa correta.
O juiz deverá manter a audiência e aplicar a revelia por ausência de defesa.
Face aos princípios da celeridade e economia processual, o juiz deverá manter a audiência, mas em
razão da presença da ré, evidente o ânimo de defesa, não aplicará a revelia.
O juiz deverá manter a audiência, podendo o preposto apresentar defesa oral no prazo legal de 20
minutos, já que vigora o jus postulandi.
  O juiz deverá adiar a audiência pela exiguidade de tempo entre a citação e a realização da audiência.