AV PLANEJAMENTO DE CARREIRA 1º Período

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Avaliação: GST0918_AV_201605054381 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
Tipo de Avaliação: AV
Aluno: 201605054381 - MARIA DO ROSARIO GARCEZ FONSECA
Professor:	ANTONIO BONANOMI NETO
Turma: 9027/AA
Nota da Prova: 6,4 Nota de Partic.: 0 Av. Parcial 0 Data: 18/09/2016 11:10:02
 Questão número 1.1a Questão (Ref.: 201605293009)	Pontos: 0,0 / 0,8
O Brasil, segundo pesquisadores, dentre os vários problemas que tem, dois são evidenciados, a má educação fundamental/média, e infraestrutura em todas as áreas e segmentos, principalmente em estradas, telecomunicações, saúde e cidades. Sobre a educação, os números não são animadores, ao final do Ensino Fundamental, o percentual de alunos com conhecimento considerado adequado é de apenas 17% no caso de Matemática e de 27% em Língua Portuguesa. Marque a opção que cita o nome do indicador que acompanha e mensura as metas e o desempenho do ensino fundamental e médio brasileiro:
Opção Não Respondida Opção Certa	IDEB - Índice de Desenvolvimento da Educação Básica
Opção Não Respondida	ENEM - Exame Nacional de Ensino Médio
Opção Não Respondida	IMEC - Índices do Ministério de Educação e Cultura
Opção Marcada Opção Errada	INEP - Instituto Nacional de Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira
Opção Não Respondida	IMEF - Índice de Mensuração do Ensino Fundamental
 Questão número 2.2a Questão (Ref.: 201605628962)	Pontos: 0,8 / 0,8
"............. não se esqueça de que você está aqui para aprender: seja pontual, cumpra suas obrigações acadêmicas e administrativas, busque resultados e conquistas". Assinale a alternativa que apresenta o assunto tratado na frase, ou seja, estamos falando sobre:
Opção Não Respondida	Respeito às diferenças
Opção Não Respondida	Plano de aula
Opção Marcada Opção Certa	Foco no compromisso
Opção Não Respondida	Plano de ensino
Opção Não Respondida	Planejamento das aulas
 Questão número 3.3a Questão (Ref.: 201605305127)	Pontos: 0,0 / 0,8
Há três estilos de aprendizagem. Cada uma das pessoas têm mais facilidade para aprender de uma forma ou de outra. O ideal é que o aluno identifique qual estilo tem menos inclinação e equilibre os três estilos presentes na aprendizagem para que tenha o máximo de aproveitamento. Marque os três estilos que, conceitualmente, estão presentes na aprendizagem.
Opção Não Respondida	auditivo - dinâmico - coletivo
Opção Marcada Opção Errada	visual - cinestésico - instrucional
Opção Não Respondida	individual - coletivo - cinestésico
Opção Não Respondida	cinestésico - instrucional - individual
Opção Não Respondida Opção Certa	visual - auditivo - cinestésico
 Questão número 4.4a Questão (Ref.: 201605637088)	Pontos: 0,8 / 0,8
Assinale a opção em que todos os exemplos correspondem à receitas:
Opção Não Respondida	Pensão, férias e cartões de crédito.
Opção Não Respondida	Férias, IPVA e seguro.
Opção Marcada Opção Certa	Salário, 13º, férias e pensão.
Opção Não Respondida	13º, férias e e IPTU.
Opção Não Respondida	Salário, pensão e plano de saúde.
 Questão número 5.5a Questão (Ref.: 201605328922)	Pontos: 0,8 / 0,8
Roberto, pai dos gêmeos Lucio e Rafaela, de 5 anos, é um Advogado bem sucedido e decidiu investir mensalmente 20% de sua receita em uma aplicação de longo prazo para futuramente custear os estudos universitários de seus filhos. Qual é o perfil do investidor Roberto?
Opção Não Respondida	Agressivo.
Opção Marcada Opção Certa	Conservador.
Opção Não Respondida	Médio agressivo.
Opção Não Respondida	Capitalista.
Opção Não Respondida	Moderado.
 Questão número 6.6a Questão (Ref.: 201605326534)	Pontos: 0,8 / 0,8
As empresas quando têm necessidade de reposição de pessoal podem fazê-lo de duas formas: recrutamento interno ou recrutamento externo. Ambas as opções possuem vantagens e desvantagens, em relação ao RECRUTAMENTO EXTERNO pode-se afirmar como uma VANTAGEM o fato de promover: (assinale a opção correta)
Opção Não Respondida	A motivção dos funcionários já pertencentes ao quadro funcional, aumentado a fidelidade
Opção Marcada Opção Certa	A oportunidade de trazer novos talentos, ideias, visões, possibilitando um processo de inovação na empresa
Opção Não Respondida	A eliminção de gastos com treinamentos de pessoal
Opção Não Respondida	A produção de uma solução rápida e econômica
Opção Não Respondida	A eliminação da seleção técnica de candidatos internos e redução de custos operacionais
 Questão número 7.7a Questão (Ref.: 201605303752)	Pontos: 0,8 / 0,8
¿Empreendedorismo é o estudo voltado para o desenvolvimento de competências e habilidades relacionadas à criação de um projeto (técnico, científico, empresarial). Tem origem no termo empreender que significa realizar, fazer ou executar. Sobre este tema, assinale a única alternativa que NÃO se adequa ao conceito.
Opção Não Respondida	Todo grande projeto depende da figura do empreendedor: indivíduo que apresenta determinadas habilidades e competência para criar, abrir e gerir um negócio, obtendo resultados positivos.
Opção Marcada Opção Certa	Um empreendedor demonstra características como coragem para assumir riscos, embora algumas vezes possa desistir diante das primeiras dificuldades encontradas.
Opção Não Respondida	Quem empreende é sempre inquieto e tem consigo o desejo de fazer diferente, de aproveitar a oportunidade e melhorar o que já existe.
Opção Não Respondida	São algumas das características do empreendedor: criatividade, capacidade de organização e planejamento, responsabilidade, capacidade de liderança.
Opção Não Respondida	Empreendedorismo é atitude. Por isso, para ser empreendedor é preciso sair da zona de conforto e ir à luta.
 Questão número 8.8a Questão (Ref.: 201605297548)	Pontos: 0,8 / 0,8
Administração pública é o conjunto de órgãos, serviços e agentes do Estado que procuram satisfazer as necessidades da sociedade, tais como educação, cultura, segurança, saúde, etc. Em outras palavras, administração pública é a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos, sendo dividida em administração direta e indireta. A Administração pública que é formada pelas entidades que representam o braço empresarial do Estado, que concorrem de igual para igual com o mercado privado, como o Banco do Brasil, Petrobrás e BNDES, fazendo com que em alguns setores da economia o Estado resolveu investir, é denominada de:
Opção Não Respondida	Administração privada
Opção Marcada Opção Certa	Administração indireta
Opção Não Respondida	Administração direta
Opção Não Respondida	Administração por objetivo
Opção Não Respondida	Administração competitiva
 Questão número 9.9a Questão (Ref.: 201605326678)	Pontos: 0,8 / 0,8
São fatores que, ao longo do tempo, exigiram mudanças nas empresas:
Opção Não Respondida	A abertura de novos mercados, falta de comunicação empresarial e a diminuição da concorrência.
Opção Não Respondida	Mercados fechados, pouca tecnologia e o aumento da concorrência.
Opção Marcada Opção Certa	A abertura de novos mercados, a tecnologia e o aumento da concorrência.
Opção Não Respondida	Mercados fechados, novas tecnologia e o diminuição da concorrência.
Opção Não Respondida	A abertura de novos mercados, a tecnologia e a diminuição da concorrência.
 Questão número 10.10a Questão (Ref.: 201605659322)	Pontos: 0,8 / 0,8
Em uma entrevista de emprego, o que NÃO deve ser dito mesmo que perguntado?
Opção Não Respondida	falar bem do emprego passado para justificar que você foi aperfeiçoado lá
Opção Não Respondida	Falar de suas fraquezas em processo de aperfeiçoamento
Opção Marcada Opção Certa	falar mal do emprego passado para justificar sua saída
Opção Não Respondida	Falar de suas qualidades
Opção Não Respondida	falar suas limitações para o emprego