INTRODUÇÃO PRÁTICAS

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UNIVERSIDADE TIRADENTES
CURSO DE DIREITO
IASMIN DOS SANTOS LOPES
JÉSSICA CAROLINE GOMES SILVA
JHONATA VIEIRA DA SILVA
LARA FREIRE FRAGA SANTOS
INCIDÊNCIA DE ASSÉDIO SEXUAL CONTRA A MULHER NO LOCAL DE
TRABALHO 
ARACAJU
OUTUBRO, 2017
IASMIN DOS SANTOS LOPES
JÉSSICA CAROLINE GOMES SILVA
JHONATA VIEIRA DA SILVA
LARA FREIRE FRAGA SANTOS
INCIDÊNCIA DE ASSÉDIO SEXUAL CONTRA A MULHER NO LOCAL DE
TRABALHO
Pesquisa bibliográfica (Etapa-
Introdução) apresentada como requisito
de avaliação da disciplina de Práticas
de Pesquisa na Área Jurídica,
ministrada pela Prof.ª Carmem Lúcia
Neves do Amaral costa, no 2º semestre
de 2017.
ARACAJU
OUTUBRO, 2017
1 INTRODUÇÃO
O presente estudo apresenta uma detalhada análise do crime de Assédio
Sexual (CP, art. 216-A), com o intuito de fornecer, através de dados coletados sobre
a incidência de assédio sexual contra a mulher no local de trabalho, maior
conhecimento das mulheres acerca das normas que garantem sua integridade física
e moral. 
O crime de Assédio Sexual pode ser definido como toda e qualquer
conduta com o intuito de constranger alguém a fim de obter vantagem ou
favorecimento sexual, utilizando o agente de sua posição hierárquica, para evitar a
possível recusa do assediado, uma vez que este poderá sofrer ameaças com
dispensa, transferência, perda de oportunidade de promoções e etc. Ao abordar o
conceito básico de Assédio Sexual, percebe-se uma maior compreensão das
mulheres sobre constrangimentos âmbito do trabalho. 
“Essa ameaça deverá sempre estar ligada ao exercício do emprego, cargo
ou função, seja rebaixando a vítima de posto, colocando-a em lugar pior de
trabalho, enfim, deverá sempre estar vinculada a essa relação hierárquica
ou de ascendência, como determina a redação legal”. (GRECO, 2012,
p.529)
Constatar-se-á que o crime de assédio sexual possui raízes históricas, as
quais persistem no atual cenário de abuso de poder. Em virtude da existência de
uma sociedade alicerçada no patriarcalismo, o machismo, associado ao abuso de
poder, favorece a prática do assédio sexual contra as mulheres. Vale ressaltar que o
crime de assédio sexual não é exclusivamente trabalhista, porém se manifesta com
maior frequência na relação de trabalho. 
Outro aspecto importante é a obtenção de provas. No ambiente de
trabalho, os meios de obtenção de provas são pautados pela dificuldade de sua
comprovação, uma vez que a conduta ocorre, geralmente, de forma oculta sem
deixar rastros ou pistas, para que a vítima não tenha como desmascarar o ageessor.
A Justiça do Trabalho se baseia em provas convincentes para comprovar o
constrangimento. 
Através da análise sobre a incidência de assédio sexual contra as
mulheres no local de trabalho, busca-se identificar o conhecimento das mulheres
acerca das normas que garantem sua integridade física e moral. Busca-se, também,
assinalar os fatores históricos que preexistem ao atual cenário de abuso de poder e,
ainda, observar a eficácia das punições contra os agressores. 
2 PROBLEMA E JUSTIFICATIVA
2.1 PROBLEMA
Por não se restringir somente a esfera trabalhista, o assédio sexual será
analisado somente no local de trabalho. 
Analisar a lei que tipifica o assédio sexual como crime e mostrar a eficácia
das punições aos agressores, além de incentivar maior compreensão acerca da
relação de incidência de assédio no âmbito do trabalho com fatores históricos. 
Nessa perspectiva, busca-se respostas para a seguinte problemática:
Qual a incidêndia de assédio sexual contra a mulher no local de trabalho?
2.2 JUSTIFICATIVA
O projeto de pesquisa incentivará a busca das mulheres pelo
conhecimento acerca das leis que garantem a sua integridade física e moral. Além
disso, apontará as mudanças sentidas e praticadas pelas mulheres após o assédio
sexual ser considerado crime. Finalmente, desvendará a origem do cenário de
abuso entre pessoas numa relação de poder. 
3 OBJETIVOS
3.1 OBJETIVO GERAL
Analisar a incidência de assédio contra a mulher no local de trabalho. 
3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Assinalar os fatores históricos que preexistem ao atual cenário de abuso
de poder;
Observar a eficácia das punições contra os agressores;
Mencionar as mudanças sentidas e praticadas pelas mulheres após o
assédio sexual ser considerado crime.
4 REFERENCIAL TEÓRICO
 
O referencial teórico para esta pesquisa será constituído, inicialmente, por
autores que analisam e discutem questões sobre o assédio sexual no local de
trabalho, assim como a influência dos meios de comunicação, através do
fornecimentos de dados coletados sobre as mulheres que já sofreram esse
constrangimento. 
Nessa perspectiva, a contribuição de autores como Lippmann (2004),
Lightle (1993), Bourdieu (2012) e Hirata (2002) tornam-se fundamentais, uma vez
que esclarecem, por meio de suas obras, questões e consequências relacionadas
ao assédio sexual, que se constitui na sociedade contemporânea. 
5 METODOLOGIA
A metodologia utilizada neste trabalho será a pesquisa documental, uma
vez que analisam-se sites, livros, relatórios, além da consulta de documentos legais
como lei, regulamentos e normas técnicas.