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1a Questão (Ref.: 201606668645) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) A capacidade que a empresa tem de reter seus talentos por meio de certos aspectos, tais como: ambiente incentivador, excelente clima organizacional, objetivos e metas que permitam o crescimento, benefícios acima do mercado, denomina-se: seleção empregabilidade experiência empresariedade recrutamento Gabarito Comentado Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201606761952) Fórum de Dúvidas (1 de 4) Saiba (1 de 1) Assinale a alternativa errada sobre os 4 pilares da educação: Aprender a Fazer: Passa a ser valorizada a capacidade de mobilizar os saberes para a resolução e o enfrentamento de problemas. Aprender a ser: Entender que, além da razão, as emoções também orientam o ser humano. Aprender a conviver: Desenvolver o conhecimento apenas sobre si mesmo. Aprender a ser: Via que entrega todas as demais aprendizagens. Aprender a conhecer: Aprender a buscar o conhecimento e novas formas de utilizá-lo. 3a Questão (Ref.: 201606685259) Fórum de Dúvidas (1 de 4) Saiba (1 de 1) Dentre os temas que são importantes para a compreensão do mundo contemporâneo e para aperfeiçoar a visão sobre esse mundo, destaca-se dentre outras a ética. Podemos dizer que um exemplo deste tema é a prática_______________________________________. da busca pelo caminho do bem e da prosperidade. da valorização das tradições regionais. da coleta seletiva. do comportamento moral dos homens em sociedade. do aprender a aprender. 4a Questão (Ref.: 201606769030) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) Com o advento da globalização o aumento do potencial para o compartilhamento do conhecimento e armazenamento dos dados, assim como a integração dos diversos investidores e acionistas, de qualquer parte do mundo, proporcionou ao tomador de decisão o poder de acessar acompanhar a evolução patrimonial e financeiras de qualquer lugar onde esteja. Com base nessa informação, assinale a opção que melhor proporcional tal feito pra Era da Globalização. Uso da Calculadora Uso da supremacia Uso da tecnologia Uso da interpretação Uso da tomada de decisão Gabarito Comentado 5a Questão (Ref.: 201606032067) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) Se um indivíduo está disponível no mercado ou buscando uma oportunidade de desenvolvimento e pretende prestar serviços ou ser contratado por uma empresa, passará por um processo seletivo. Segundo Chianenato (2005), todo processo seletivo é constituído de duas grandes etapas: Admissão e demissão Seleção e demissão Recrutamento e seleção Contratação e dissolução Alistamento e reserva Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 201606703838) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) No sentido mais comum, empregabilidade tem sido compreendida como a capacidade de o indivíduo manter-se ou reinserir-se no mercado de trabalho, denotando a necessidade de o mesmo agrupar um conjunto de ingredientes que o torne capaz de competir com todos aqueles que disputam e lutam por um emprego. A empregabilidade exige do candidato que possua habilidades, competência e atitude. que seja observador das tarefas, pensamento mais lento. que tenha assiduidade que seja introspectivo para não atrapalhar nas suas tarefas que sejam individualista com as suas tarefas. Gabarito Comentado 7a Questão (Ref.: 201606284668) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) O conceito de empregabilidade está cada vez mais associado com uma posição favorável do empregado diante do mercado de trabalho. Assinale a alternativa correta de acordo com esse conceito: O termo, empregabilidade, surge pela necessidade dos trabalhadores de adquirir novos conhecimentos que os habilitassem a acompanhar as mudanças do mercado de trabalho, que passa a exigir um perfil de trabalhador que tenha competência para desenvolver as novas atividades. A empregabilidade provém da velocidade das mudanças tecnológicas, as quais exigem do indivíduo competência para desenvolver sempre as mesmas atividades. investimentos em educação continuada são ações que devem ser descartadas, pois tendem a diminuir a lacuna entre o que o mercado necessita e o que o profissional está apto a oferecer. o desenvolvimento de competências e habilidades dificulta o ingresso de profissionais em um mercado tão competitivo e veloz. Empregabilidade diz respeito à passagem da situação de emprego para a de desemprego Gabarito Comentado 8a Questão (Ref.: 201606675026) Fórum de Dúvidas (4) Saiba (1) No sentido mais comum, empregabilidade tem sido compreendida como a capacidade de o indivíduo manter-se ou reinserir-se no mercado de trabalho, denotando a necessidade de o mesmo agrupar um conjunto de ingredientes que o torne capaz de competir com todos aqueles que disputam e lutam por um emprego. A empregabilidade exige do candidato Que seja introspectivo para não atrapalhar nas suas tarefas Que seja observador das tarefas, pensamento mais lento Que sejam individualista com as suas tarefas. Que tenha assertividade. Que possua habilidades, competência e atitude Gabarito Comentado Gabarito Comentado
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