Relatório Estágio Supervisionado ENG MECÂNICA modelo

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Universidade Estácio de Sá 
Curso Engenharia de Mecânica
RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO
Aluno: Rodrigo Nunes Charra da Silva
Rio de Janeiro 
Novembro de 2017
Relatório Final de Estágio Supervisionado
	
Relatório apresentado como conclusão do Estágio Supervisionado do curso de Engenharia Mecânica da Universidade Estácio de Sá na Empresa Gerdau Cosigua
Professor: Roberto Roco Antunez
Período: 01/07 a 10/12 de 2017
	
Rio de Janeiro
Novembro de 2017
SUMÁRIO
1.0 Introdução	4
2.0 Objetivo	4
2.1 O Local de Estágio	5
2.1.1 Identificação da Empresa	5
2.1.2 Trajetória da Empresa	6
2.1.3 Organograma 	6
2.1.4 Instalações Específicas	7
2.1.5 Clima Social na Empresa	7
2.2 Atividades de Estágio	8 e 9
3.0 Conclusão	10
Bibliografia	10
 
1.0 INTRODUÇÃO
	O presente trabalho tem como finalidade, relatar às experiências e conhecimentos adquiridos, as tarefas executadas, as tarefas gerenciadas, o ambiente profissional como um todo, as normas de segurança observadas pela empresa e o aproveitamento do estágio para o graduando durante o período de estágio de engenharia mecânica entre 01/07/2017 e 10/12/2017, na 
2.0 Objetivo geral:	
É um grande desafio para os discentes de qualquer curso de nível superior unir a prática e a teoria, se esse problema não for solucionado ou minimizado durante a vida acadêmica do aluno, isto refletirá, negativamente, na sua vida profissional. Outra dificuldade que também é atenuada por essa disciplina é a questão da falta de experiência profissional, como contratar um profissional que nunca teve contato com efetivo com a sua área de atuação? Por último, como tornar o estudante, que é um profissional em potencial, gradativamente responsável por tarefas importantes a baixo custo?
	Outras questões também poderiam ser levantadas, porém, essas são as principais. Minimizar ou até mesmo extinguir esses problemas é o objetivo geral do Estágio Supervisionado em qualquer curso de nível superior. O estágio se tornou uma importante ferramenta, pois proporcionou benefícios, não somente aos graduandos, mas também aos empregadores, que passaram a ter mão-de-obra barata e motivada por uma possível vaga de emprego.
2.0 Objetivo específico:	
De forma mais específica, o objetivo do estágio é familiarizar o futuro engenheiro com os problemas enfrentados pela engenharia, tornando o capaz de solucioná-los, desenvolver habilidades de comunicação com fornecedores e de pesquisa de mercado, compreender o funcionamento dos sistemas de controle de qualidade, bem como, a aproximação com a rotina fabril levando em consideração a relação produtividade x qualidade e por fim, conscientizar o estagiário nas questões de segurança e higiene do trabalho, gestão de qualidade, responsabilidade social e sustentabilidade.
Supervisão do estágio:
	A Supervisão do estágio é feita pelo Chefe Wilton Ribeiro Portes
2.1 O LOCAL DE ESTÁGIO
Nome da empresa: Gerdau Cosigua
Bairro: Santa Cruz
CEP: 23568-900
Endereço: Av. João XXIII, 6777 – Santa Cruz, Rio de janeiro, RJ
Cidade: Rio de Janeiro
Telefone: 2414-6004
 2.1.1 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA
	
2.1.2 Trajetória da Empresa
  Trajetória começou em 1901 com uma fábrica de pregos em Porto Alegre, Brasil. Hoje, nossos produtos estão presentes no dia-a-dia de milhões de pessoas. Anualmente, reciclamos milhões de toneladas de sucata e transformamos em aço de qualidade, que atende à construção civil, indústria, agropecuária e setor automotivo. 
Acreditamos na força da transformação do nosso aço. Acreditamos em uma força que pode transformar projetos em realidade e impulsionar o desenvolvimento da sociedade em um lugar ainda melhor para vivermos.
Buscamos desempenhar esse papel transformador na vida das pessoas desde o início da nossa história. Como resultado desse objetivo diário, somos líderes no segmento de aços longos nas Américas e uma das principais fornecedoras de aços longos especiais e a maior fornecedora para a indústria automobilística no mundo. No Brasil, também produzimos aços planos e minério de ferro, atividades que estão ampliando nosso mix de produtos oferecidos ao mercado e a competitividade das operações. ​
2.1.3 ORGANOGRAMA 
	Macroestrutura: 
Processamento de sucatas
Departamento / Divisão / Seção específica
Manutenção em escavadeira Hidráulica e Manutenção no Sheredder
Organograma fabril 
Sucata chega no Pátio através de caminhão e é selecionada e descarregada por escavadeira Hidráulica onde pode ser separada para corte com oxicorte , pode ir direto para o forno, ou cortada pela escavadeira com implemento Genesis ou ir para baia do sheredder onde será processada e enviada para aciaria.
2.1.4 INSTALAÇÕES ESPECÍFICAS
	A fábrica Gerdau Cosigua processa sucata e transforma novamente em aço em forma de tarugo onde pode ser laminado ou trefilado e ainda poder ser feito prego na sua própria fábrica de prego.
2.1.5 CLIMA SOCIAL NA EMPRESA
	Uma empresa moderna, preocupada com as questões ambientais de seu entorno.... 
	Geração de emprego, bolsas de estudo em universidades, aumento da renda familiar, melhoria da autoestima e da qualidade de vida, acesso a oportunidades de qualificação profissional e participação em festivais culturais, são alguns dos resultados proporcionados à aproximadamente
	O clima Social interno na empresa é de respeito e comprometimento de todos os funcionários, trabalhando unidos em prol de metas e objetivos em comum. Ainda podemos contar com o serviço de ouvidoria que garante que os colaboradores tenham um canal para se expressarem positivamente ou negativamente perante à algumas situações da empresa, evitando injustiças e propiciando melhorias no ambiente de trabalho. 
	 
	Por fim, a empresa ainda dispõe de uma “Comissão de Ética”, que é capaz de mediar conflitos internos entre chefe e subordinado, julgar conduta indevida de funcionários entre outras situações, seguindo o Código de Conduta de Ética Gerdau .
2.2 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS
2.1 Lubrificar Garra Liebherr
2.1.1 No dia 13/09
2.1.2 Lubrificação das articulações garra Liebherr
2.1.3 Para manter a vida útil das buchas e pinos, e manter correta movimentação do conjunto
2.1.4 Foi lido e entendido o padrão da atividade. Instalado a mangueira de ar comprimido do compressor na propulsora de graxa junto ao tambor de 200L. Com a pistola conectar aos pinos graxeiros existentes na garra, bater graxa até a mesma sair pela lateral do pino/bucha
2.1.5 O aprendizado é que em uma simples tarefa feita preventivamente evita uma grande corretiva no futuro podendo gerar atraso e custos na manutenção do equipamento.
2.2 Troca da Mangueira Cilindro do rolo compactador Sheredder
2.2.1 No dia 23/08
2.2.2 Trocado a mangueira lado A cilindro
2.2.3 Mangueira com desgaste no revestimento e apresentando vazamento pelo terminal.
2.2.4 Foi lido e entendido o padrão da atividade, Separado as ferramentas e mangueira nova, Após foi desligado a hidráulica e bloqueado o equipamento com cadeado e etiqueta própria, No local da atividade foi desconectada a mangueira do cilindro com chave 24mm e retirado a fixação da mangueira pelos stalfs do equipamento. Recolocando mangueira nova pelos mesmo stalfs e intalado os terminais no cilindro e na tubulação com sua devida vedação. Após e feito o desbloqueio do equipamento é ligado a hidráulica e é feito teste acionando o cilindro para identificar possíveis vazamentos na mangueira, Depois e feita a limpeza da área e das ferramentas e a mangueira danificada é descartada e local apropriado.
2.2.5 Aprendi que em uma tarefa que mesmo parecendo ser simples tem toda sua preparação como documentos e padrões que antes de iniciar é preciso bloquear toda energia perigosa que nesse caso foi a elétrica para não ter nenhum risco do equipamento ser ligado e causar um acidente. Uma manutenção corretiva programada é melhor do que a mangueira estourardurante a operação do equipamento e podendo gerar dano ao equipamento contaminar o solo e gerar muito tempo de parada para a manutenção da mesma.
2.3 Troca do filtro da off-line do sistema hidráulico dos cilindros.
2.3.1 No dia 27/10
2.3.2 Trocado filtro da off-line unidade dos cilindros
2.3.3 Na carcaça do filtro tem um manômetro antes do filtro e outro após quando o diferencial de pressão e maior que 1 bar significa que o filtro esta obstruído.
2.3.4 Foi lido e entendido o padrão da atividade, separado as ferramentas elemento filtrante novo, foi desligado e bloqueado equipamento. Com duas chaves 22 mm é retirado a tampa da carcaça do filtro depois é retirado o filtro contaminado e colocado em um recipiente afim de não contaminar o ambiente e o filtro e descarto em local apropriado para resíduos contaminado com óleo. Após é limpo a carcaça e colocado elemento filtrante novo e recolocado a tampa e apertado os parafusos. Após e feito o desbloqueio e religado sistema afim de verificar vazamentos ou algum problema, todas as ferramentas são limpas e guardadas.
 2.3.5 Aprendi que o correto cuidado com descarte e contaminação do óleo em um sistema hidráulico prolonga a vida útil dos seus equipamentos como, válvulas, cilindros, e bombas e a troca dos filtros é uma atividade essencial que isso posso ocorrer.
3.0 CONCLUSÃO
		O estágio supervisionado é uma experiência única, que de imenso aprendizado na carreira do estagiário, é por meio dessa disciplina que o estudante faz sua iniciação no campo de atuação. 
	O período foi completamente de acordo com o que havia sido previsto antes do início do estágio, com raras exceções de tarefas que estavam fora do contexto da Mecânica, mas não muito fora do âmbito das engenharias. 
	A supervisão do estágio na empresa atendeu as expectativas e sempre esteve dando suporte para o desenvolvimento do estagiário, sanando dúvidas e orientando na execução das mais diversas atividades. A supervisão buscou sempre fazer feedbacks para manter o estagiário motivado. A supervisão do estágio pela Universidade Estácio de Sá, assim como a supervisão na empresa, esteve sempre presente. O orientador prestou esclarecimentos sempre que necessário.
	Ao término do estágio, o estudante tornou se mais confiante mais habilidoso e pronto para encarar os desafios que a profissão de Engenheiro Mecânico tem a oferecer, mas sem perder a consciência que tem muito para aprender. A empresa proporcionou também ao estagiário a consolidação de conceitos não só acadêmicos e técnicos, mas também, de Segurança do Trabalho e sustentabilidade.
4.0 BIBLIOGRAFIA:
Site: https://www.gerdau.com/pt/quem-somos
Parker Hannifin. Tecnologia Hidráulica Industrial. São Paulo, 1999. Apostila M2001-1 BR