BDQ Prova AV 3 DIREITO PREVIDENCIÁRIO

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18/11/2017 BDQ Prova
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ROBSON DE ARAÚJO DA HORA
201408497611 MOREIRA CAMPOS
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Disciplina: DIREITO PREVIDENCIÁRIO
Avaliação: CCJ0067_AV3_201408497611 Data: 01/07/2017 13:24:29 (F) Critério: AV3
Aluno: 201408497611 - ROBSON DE ARAÚJO DA HORA
Nota Prova: 9,0 de 10,0 Nota Partic.: Nota SIA: 9,0 pts
 
 
DIREITO PREVIDENCIÁRIO 
 
 1a Questão (Ref.: 138994) Pontos: 1,0 / 1,0
Segundo o art. 195 da Constituição Federal a Seguridade Social compreeende :
A lei não poderá instituir outras fontes destinadas a garantir a manutenção ou expansão da seguridade
social.
 Um conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, destinadas a assegurar
os direitos relativos à saúde, à previdência e assistência social.
Um conjunto de empregadores e das entidades e ela equiparada.
É um conjunto de trabalhadores e dos demais segurados.
É um conjunto de diversidade de base receitas .
 
 2a Questão (Ref.: 573991) Pontos: 1,0 / 1,0
Considere que Pedro, segurado do RGPS, com 62 anos de idade, perdeu o emprego há três anos e dois meses e não
conseguiu retornar ao mercado de trabalho, perdendo, por isso, a qualidade de segurado do RGPS, apesar de ter
contribuído por mais de vinte anos. Nessa situação hipotética, Pedro poderá requerer o benefício de aposentadoria
por idade ao completar 65 anos? Comente.
Sim, a perda da qualidade de segurado não interfere na concessão deste benefício quando o segurado já
tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 68. anos.
 Sim, a perda da qualidade de segurado não interfere na concessão deste benefício quando o segurado já
tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 65 anos.
Não, pois não há qualquer carência para esse benefício.
Não, a perda da qualidade de segurado interfere na concessão deste benefício mesmo que o segurado já
tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 67 anos.
Não, a perda da qualidade de segurado interfere na concessão deste benefício mesmo que o segurado já
tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 65 anos.
 Gabarito Comentado.
 
 3a Questão (Ref.: 138993) Pontos: 1,0 / 1,0
Acerca das assertivas abaixo assinale qual foi o marco previdenciário moderno brasileiro;
Criação dos Institutos de aposentadorias e pensões a contar de 1930.
Fundação da Santa Casa de Misericórdia.
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Fundação da Irmandade da Ordem Terceira.
A Revolução Industrial.
 Lei Eloy Chaves ( DL 4.682/23), com a criação das Caixas de Aposentadorias e Pensões.
 Gabarito Comentado.
 
 4a Questão (Ref.: 177434) Pontos: 1,0 / 1,0
De acordo com a Lei nº 8.213/1991, a concessão da pensão por morte e do auxílio reclusão
 independem de carência.
dependem do período de carência de 3 e 12 meses, respectivamente.
dependem do período de carência de 12 meses.
dependem do período de carência de 12 e 3 meses, respectivamente.
dependem do período de carência de 6 meses.
 
 5a Questão (Ref.: 246620) Pontos: 0,0 / 1,0
A contribuição social sobre a receita de concursos de prognósticos é um exemplo específico do princípio
constitucional da
 diversidade da base de financiamento.
seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.
 equidade na forma de participação no custeio.
caráter democrático e descentralizado da administração.
universalidade da cobertura.
 
 6a Questão (Ref.: 177521) Pontos: 1,0 / 1,0
A palavra empregado denota a existência de relação de emprego, abrangendo:
apenas trabalhadores urbanos.
o segurando de boa-fé
nem trabalhadores urbanos nem trabalhadores rurais.
apenas trabalhadores rurais.
 trabalhadores urbanos e rurais.
 
 7a Questão (Ref.: 190663) Pontos: 1,0 / 1,0
A empresa deverá comunicar a ocorrência de acidente de trabalho no prazo de:
 ao INSS até o primeiro dia útil seguinte ao do acidente e de imediato, à autoridade competente, no caso de
falecimento
48 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
48 horas ao INSS e de 24 horas à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
de imediato ao INSS e à autoridade competente, independentemente da morte do acidentado
24 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
 Gabarito Comentado.
 
 8a Questão (Ref.: 160445) Pontos: 1,0 / 1,0
A respeito da alíquota de contribuição da Previdência Social, dos segurados empregado, empregado doméstico e
trabalhador avulso é:
 contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é
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calculada mediante a aplicação da alíquota de oito, nove ou onze por cento sobre o seu salário de
contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da
Previdência Social (MPS)
a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é
calculada mediante a aplicação da alíquota de nove, vinte e dois ou treze por cento sobre o seu salário de
contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da
Previdência Social (MPS).
contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é
calculada mediante a aplicação da alíquota única de 20% sobre o seu salário de contribuição, de acordo com
a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS)
a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é
calculada mediante a aplicação da alíquota de dez, vinte e dois ou treze por cento sobre o seu salário de
contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da
Previdência Social (MPS).
a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é
calculada mediante a aplicação da alíquota de doze , vinte e dois ou quarenta por cento sobre o seu salário
de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério
da Previdência Social (MPS).
 Gabarito Comentado.
 
 9a Questão (Ref.: 573955) Pontos: 1,0 / 1,0
Nos termos do Regime Geral da Previdência Social, período de carência é o número mínimo de contribuições
mensais indispensáveis para que o beneficiário faça jus ao benefício. Neste sentido, dependem de período de
carência os benefícios de
auxílio-reclusão e auxílio-acidente.
 auxílio-doença e aposentadoria por tempo de contribuição.
auxílio-acidente e aposentadoria especial.
pensão por morte e salário-maternidade para empregada doméstica.
salário-família e auxílio-doença.
 Gabarito Comentado.
 
 10a Questão (Ref.: 808031) Pontos: 1,0 / 1,0
Marta é empregada regida pela CLT e no caminho para o trabalho sofreu um acidente que a incapacitou. Ela é
segurada da Previdência Social e ficará afastada recebendo benefício previdenciário. Marque a opção correta com
relação ao benefício que Marta tem direito:
auxílio invalidez
 auxílio doença acidentário
aposentadoria proporcional
pensão por morte
auxílio doença
 
 
 
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