Psicologia Organizacional

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Psicologia nas Organizações
José Urbano
Aula 6
O processo decisório e as diferenças individuais.

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Objetivos
Personalidade e comportamento organizacional.

Componentes do processo decisório.

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Diferenças Individuais e
Tomada de Decisão
Viva a diferença!
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Personalidade
Individualidade e Subjetividade.
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Cinco perspectivas psicológicas acerca da personalidade
Perspectiva Biológica ou Genética.
Perspectiva Psicanalítica ou Psicodinâmica.
Perspectiva Behaviorista ou Comportamentalista.
Perspectiva dos traços de personalidade.
Perspectiva Humanistas da Personalidade.
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Perspectiva Humanista da Personalidade
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Fisiológicas
Autorrealização
Autoestima
Sociais
Segurança
Abraham Maslow e a
busca da autorrealização
Carl Rogers e a perspectiva centrada na pessoa
Carl Rogers concordava com as ideias de Abraham Maslow. Para ele, as pessoas seriam basicamente boas e, em condições adequadas, tenderiam a buscar a realização de todas as suas potencialidades.
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Extroversão e Introversão
em Carl Jung
Na avaliação de Jung, algumas pessoas são mais orientadas para fora, para o mundo externo, sendo mais faladoras, expansivas e sociáveis; enquanto outras pessoas são mais orientadas para o mundo interno dos sentimentos e sensações, sendo normalmente mais tímidas, quietas e reservadas.
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O Modelo dos Cinco
Grandes Fatores
Neuroticismo
Extroversão
Amabilidade
Realização
Abertura

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Elementos essenciais para a promoção do crescimento individual
Autenticidade

Aceitação

Empatia

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Personalidade e Cultura
Stephen Robbins (2005) ressalta a importância da cultura sobre a personalidade das pessoas de uma maneira geral e no ambiente organizacional.
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“Eu só posso lhe falar de minha experiência pessoal. Ao tomar uma decisão de menor importância ... Eu sempre achei proveitoso considerar todos os prós e contras. Em assuntos vitais, no entanto, tais como a escolha de uma companheira ou uma profissão, a decisão deve vir do inconsciente, de algum lugar dentro de nós mesmos.”

(Sigmund Freud falando para Reik, 1948/1983).
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Referências
ROBBINS, Stephen. Comportamento Organizacional. São Paulo: Pearson Education, 2005.
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Psicologia nas Organizações
José Urbano
Atividade 6
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A teoria das necessidades de Maslow vale para todas as pessoas (de diferentes lugares e épocas)? Explique.