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Questionário Unidade III

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Unidade III Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2017/2) H
Revisar envio do teste: Questionário Unidade III 
(2017/2)
Usuário
Curso
Teste
Iniciado
Enviado
Status
Resultado da 
tentativa
Tempo 
decorrido
Instruções
Empreendedorismo 
Questionário Unidade III (2017/2) 
14/10/17 22:51 
14/10/17 22:54 
Completada 
2,5 em 2,5 pontos 
2 minutos 
ATENÇÃO: a avaliação a seguir possui as seguintes configurações:
- Possui número de tentativas limitadas a 3 (três);
- Valida a sua nota e/ou frequência na disciplina em questão – a não
realização pode prejudicar sua nota de participação AVA, bem como gerar
uma reprovação por frequência;
- Apresenta as justificativas das questões para auxílio em seus estudos –
porém, aconselhamos que as consulte como último recurso;
- Não considera “tentativa em andamento” (tentativas iniciadas e não
concluídas/enviadas) – porém, uma vez acessada, é considerada como uma
de suas 3 (três) tentativas permitidas e precisa ser editada e enviada para
ser devidamente considerada;
- Possui um prazo limite para envio (acompanhe seu calendário acadêmico),
sendo impossível o seu acesso após esse prazo, então sugerimos o
armazenamento e/ou impressão para futuros estudos;
- A não realização prevê nota 0 (zero).
Resultados 
exibidos
Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Feedback, 
Perguntas respondidas incorretamente 
Pergunta 1 
De acordo com Dornelas (2008), em qualquer definição sobre o empreendedor, 
encontram-se pelo menos as características abaixo:
I - Tem iniciativa para criar um negócio e paixão pelo que faz.
Unip Interativa
0,25 em 0,25 pontos
II - Utiliza recursos disponíveis de forma criativa, transformando o ambiente onde 
vive.
III - Não aceita assumir riscos e a possibilidade de fracassar.
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada: 
d. 
as afirmações I e II são verdadeiras.
Respostas: 
a. 
apenas a afirmação I é verdadeira.
b. 
apenas a afirmação II é verdadeira.
c. 
apenas a afirmação III é verdadeira.
d. 
as afirmações I e II são verdadeiras.
e. 
as afirmações II e III são verdadeiras.
Feedback da 
resposta: 
De acordo com Dornelas (2008), em qualquer definição sobre o 
empreendedor, encontram-se pelo menos as características 
abaixo:
1. Tem iniciativa para criar um negócio e paixão pelo que faz.
2. Utiliza recursos disponíveis de forma criativa, transformando o
ambiente onde vive.
3. Aceita assumir riscos calculados e a possibilidade de fracassar.
Pergunta 2 
Em relação ao processo empreendedor:
I - Todos os empreendedores são natos.
II - Todos os empreendedores nascem para o sucesso.
III - Os empreendedores correm riscos incalculáveis. 
IV - Os empreendedores não conseguem trabalhar em grupo. 
V - Os empreendedores são excelentes líderes, capazes de criar equipes e grupos de 
trabalho.
0,25 em 0,25 pontos
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada: 
e. 
a afirmação V é verdadeira.
Respostas: 
a. 
a afirmação I é verdadeira.
b. 
a afirmação II é verdadeira.
c. 
a afirmação III é verdadeira.
d. 
a afirmação IV é verdadeira.
e. 
a afirmação V é verdadeira.
Feedback 
da 
resposta: 
É interessante esclarecer mitos que giram em torno da figura do 
empreendedor, como segue:
Mito 1: os empreendedores são “natos” e nascem para o sucesso. 
Enquanto alguns empreendedores nascem com essa habilidade 
espontânea, outros se aprimoram ao longo dos anos, acumulando 
experiências e habilidades relevantes. Portanto, o empreendedorismo 
é um comportamento que pode ser aprendido.
Mito 2: empreendedores são “jogadores” e correm riscos altíssimos. 
Na realidade, empreendedores correm riscos calculados, evitam riscos 
desnecessários e, se possível, compartilham riscos com outras 
pessoas.
Mito 3: os empreendedores são “lobos solitários” e não conseguem 
trabalhar em grupo. A verdade é que os empreendedores são 
excelentes líderes, capazes de criar times e equipes, e desenvolvem 
ótimos relacionamentos com colegas, parceiros, clientes, fornecedores 
etc.
Pergunta 3 
Em relação às afirmações abaixo:
I - Entre ser empregado ou empregador há uma única diferença: a decisão de qual 
processo estrutural fazer parte. 
II - Sendo empregado, não é possível empreender. 
III - “Ser empreendedor” trata-se de atitude. A postura que o indivíduo assume revela 
o talento empreendedor por meio da percepção, direção, dedicação e muito trabalho 
para fazer acontecer. Onde houver o talento empreendedor, haverá a chance de 
novos negócios, diversificação e enriquecimento.
0,25 em 0,25 pontos
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada: 
b. 
a afirmação II é falsa.
Respostas: 
a. 
a afirmação I é falsa.
b. 
a afirmação II é falsa.
c. 
a afirmação III é falsa.
d. 
as afirmações I e II são falsas.
e. 
as afirmações II e III são falsas.
Feedback 
da 
resposta: 
Entre ser empregado ou empregador há uma única diferença – a 
decisão de qual processo estrutural fazer parte. Não se surpreenda ao 
conversar com um empresário e proferir-lhe a pergunta: “O que levou 
você a criar sua empresa?” e ele responder: “Não sei, foi por acaso”. A 
verdade é que para essa tomada de decisão é necessário avaliar uma 
série de circunstâncias ambientais, somadas ao perfil pessoal e à 
oportunidade, podendo, assim, resultar em sucesso. Contudo, vamos 
observar que, sendo empregado ou empregador, é possível 
empreender, “ser empreendedor”. A própria afirmativa se explica. Trata-
se de atitude. A postura que o indivíduo assume revela o talento 
empreendedor por meio da percepção, direção, dedicação e muito 
trabalho para fazer acontecer. Onde houver esse tipo de talento, haverá 
a chance de novos negócios, diversificação e enriquecimento.
Pergunta 4 
Leia as afirmações abaixo e verifique o que é verdadeiro em relação ao Sebrae:
I - O Sebrae é um órgão pouco conhecido pelo microempresário brasileiro, pois o 
acesso é difícil. 
II - Estabeleceu-se uma parceria em que o empresário busca o apoio e o suporte que 
precisa para iniciar sua empresa ou projeto. 
III - Sebrae significa: Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas. 
Resposta Selecionada: 
b. 
As afirmações II e III são verdadeiras.
Respostas: 
a. 
As afirmações I e II são verdadeiras.
0,25 em 0,25 pontos
b. 
As afirmações II e III são verdadeiras.
c. 
As afirmações I e III são verdadeiras.
d. 
Apenas a afirmação I é verdadeira.
e. 
As afirmações I, II, e III são verdadeiras.
Feedback 
da 
resposta: 
O Sebrae é o órgão mais conhecido pelo microempresário brasileiro. 
Estabelece-se uma parceria em que esse empresário busca o apoio e 
o suporte que precisa para iniciar sua empresa ou projeto. Lá ele 
encontra consultoria e treinamentos que possibilitam a solução de 
obstáculos pontuais de seu empreendimento.
Pergunta 5 
O termo intraempreendedor vem de intrapreneur, cunhado por Gifford Pinchot III em 
1978. Esse termo assume qual significância?
Resposta 
Selecionada: 
d. 
Assume a significância daquele que toma para si a 
responsabilidade de inovar dentro da organização, a qual faz uso 
do talento criativo de seus funcionários a fim de obter um melhor 
desenvolvimento.
Respostas: a. 
Para Wunderer (2001), o intraempreendedor é o colaborador da 
empresa que mantém a tradição e evita a inovação.
b. 
Age para atender necessidades obsoletas e busca copiar o que já 
existe.
c. 
O objetivo do intraempreendedorismo é evitar a necessidade de 
stakeholders.
d. 
Assume a significância daquele que toma para si a 
responsabilidade de inovar dentro da organização, a qual faz uso 
do talento criativo de seus funcionários a fim de obter um melhor 
desenvolvimento.
e. 
O intraempreendedor gosta de correr grandes riscos semcalculá-
los.
0,25 em 0,25 pontos
Feedback 
da 
resposta: 
Intraempreendedorismo é a versão em português da expressão 
intrapreneur, que significa “empreendedor interno”, ou seja, 
empreendedorismo dentro dos limites de uma organização já 
estabelecida. O termo intrapreneur foi utilizado pela primeira vez em 
1985 por Gifford Pinchot III. O conceito de intraempreendedorismo foi 
estabelecido há duas décadas, mas as empresas não estavam 
dispostas a dar aos empregados a liberdade para criar e, 
consequentemente, errar e oferecer-lhes um orçamento para financiar 
inovações. Além do mais, não queriam arcar com os custos dos erros 
que inevitavelmente acontecem no percurso. Hoje, esse conceito já está 
muito difundido e valorizado nas organizações. O 
intraempreendedorismo (intrapreneuring) é um sistema para acelerar as 
inovações dentro de grandes empresas por meio do uso melhor dos 
seus talentos empreendedores. É um sistema que oferece uma maneira 
saudável para se reagir aos desafios empresariais do novo milênio.
Pergunta 6 
Observando as características dos intraempreendedores, torna-se interessante saber 
por qual razão essas pessoas se mantêm como funcionários das organizações. A 
opção de continuar trabalhando para empresas privadas, públicas ou sem fins 
lucrativos se dá pelos seguintes motivos:
I - O intraempreendedor corre um risco menor.
II - O intraempreendedor não necessita começar do zero.
III - A disponibilidade de recursos oferecidos para o início de projetos, em geral, é 
mais favorável dentro de organizações já estabelecidas. 
IV - A infraestrutura não é um pilar básico para a operacionalidade da ideia a ser 
implantada. 
V - O intraempreendedor é pouco reconhecido por seu valor dentro da empresa. Isso 
gera uma desmotivação substancial.
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada: 
d. 
as afirmações I, II e III são verdadeiras.
Respostas: 
a. 
as afirmações I e II são verdadeiras.
b. 
as afirmações III e IV são verdadeiras.
c. 
as afirmações IV e V são verdadeiras.
0,25 em 0,25 pontos
d. 
as afirmações I, II e III são verdadeiras.
e. 
as afirmações III, IV e V são verdadeiras.
Feedback 
da 
resposta: 
Observando as características dos intraempreendedores, torna-se 
interessante saber por qual razão essas pessoas se mantêm como 
funcionários das organizações. A opção de continuar trabalhando para 
empresas privadas, públicas ou sem fins lucrativos se dá pelos 
seguintes motivos:
• O intraempreendedor corre um risco menor, já que não 
necessita começar do zero; isso diminui, portanto, sua incerteza. 
O fator segurança tem peso considerável, posto que faça parte 
de suas habilidades encontrar chances reais de sucesso dentro 
da própria organização;
• A disponibilidade de recursos oferecidos para o início de 
projetos, em geral, é mais favorável dentro de organizações já 
estabelecidas. Além do mais, considera o alinhamento da 
estratégia organizacional com a inovação como fator 
preponderante para o sucesso do empreendimento. Assim, a 
infraestrutura é um pilar básico para a operacionalidade da ideia 
a ser implantada;
• O intraempreendedor é altamente reconhecido por seu valor 
dentro da empresa. Isso gera motivação substancial, resultando 
em valor agregado para a organização; 
• O intraempreendedor entende um projeto como se fosse seu 
próprio negócio, dando-lhe um nível de comprometimento muito 
mais intenso do que qualquer outro funcionário. Ele usa todo seu 
poder de relacionamento, sua habilidade de realização, sua 
criatividade e seu discernimento de controle para atingir seu 
objetivo, com a menor interferência possível de sua supervisão.
Pergunta 7 
Observe e analise as afirmações e assinale a opção verdadeira:
Resposta 
Selecionada: 
c. 
É recomendável que o negócio escolhido seja feito em uma área 
conhecida, pois o empreendedor sempre está disposto a correr 
riscos calculados.
Respostas: 
a. 
Os segmentos de mercado evoluem na mesma velocidade.
0,25 em 0,25 pontos
b. 
As chances de boas ideias darem certo em segmentos de 
mercado pouco conhecidos pelo candidato a empreender são 
excelentes.
c. 
É recomendável que o negócio escolhido seja feito em uma área 
conhecida, pois o empreendedor sempre está disposto a correr 
riscos calculados.
d. 
A primeira motivação do negócio é o dinheiro, e a consequência 
disso é a paixão.
e. 
Negócio e estilo de vida são aspectos isolados na vida do 
indivíduo; portanto, não requerem qualquer congruência.
Feedback 
da 
resposta: 
Os segmentos de mercado evoluem com menor velocidade. Por 
exemplo, a indústria farmacêutica pode levar uma década para fazer um 
novo lançamento, pois esses produtos implicam profunda pesquisa e 
desenvolvimento, e para que esse negócio seja bem-estruturado, será 
necessário credibilidade, precisão, criatividade e excelência. As chances 
de boas ideias darem certo em segmentos de mercado pouco 
conhecidos pelo candidato a empreender são mínimas. É recomendável 
que o negócio escolhido seja feito em uma área conhecida, pois o 
empreendedor sempre está disposto a correr riscos calculados. Mas 
como calcular riscos em áreas desconhecidas? Lembre-se: a primeira 
motivação pelo negócio é a paixão, e a consequência disso, o sucesso. 
Muitas pessoas jovens investem em mercados pouco conhecidos com o 
intuito de ganhar dinheiro; contudo, correm altos riscos, pois focam no 
ganho do dinheiro sem se importar com a área de atuação. Acontece 
que o negócio reflete também o estilo de vida; por esse motivo, se o 
empreendedor não está satisfeito com o que está desenvolvendo, 
dificilmente reconhecerá seu próprio sucesso.
Pergunta 8 
Quanto ao “processo empreendedor”, é verdadeiro afirmar que:
I - Um ponto que tem sido bastante debatido é que o empreendedorismo pode ser 
ensinado.
II - Até pouco tempo atrás, acreditava-se que o empreendedorismo era inato e 
pessoas que aparentemente não estavam predestinadas aos negócios eram 
desencorajadas a fazê-lo. 
III - O empreendedorismo é um aprendizado, ajudando na formação de melhores 
empresários, melhores empresas e na construção de maiores riquezas. 
IV - Empreendedores inatos sempre existirão.
0,25 em 0,25 pontos
V - Os treinamentos garantem o aparecimento de mitos da administração, como 
Antônio Ermírio de Moraes, Sílvio Santos e Olavo Setúbal.
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada: 
e. 
as afirmações I, II, III e IV são verdadeiras.
Respostas: 
a. 
as afirmações I e II são verdadeiras.
b. 
as afirmações II e III são verdadeiras.
c. 
as afirmações III e IV são verdadeiras.
d. 
as afirmações IV e V são verdadeiras.
e. 
as afirmações I, II, III e IV são verdadeiras.
Feedback 
da 
resposta: 
Outro ponto que tem sido bastante debatido é se o empreendedorismo 
pode ser ensinado. Até pouco tempo atrás, acreditava-se que o 
empreendedorismo era inato e pessoas que aparentemente não 
estavam predestinadas aos negócios eram desencorajadas a fazê-lo. 
Hoje, isso mudou. O empreendedorismo passa a ser um aprendizado, 
ajudando na formação de melhores empresários, melhores empresas e 
na construção de maiores riquezas. Obviamente, os empreendedores 
inatos continuarão existindo. Os treinamentos não garantem o 
aparecimento de mitos da administração, como Antônio Ermírio de 
Moraes, Sílvio Santos e Olavo Setúbal. Não obstante, o ensino do 
empreendedorismo preza por melhores empresários, que sejam aptos a 
criar economias mais ricas.
Pergunta 9 
Quanto à forma que o empreendedor trata uma oportunidade, é incorreto afirmar que:
Resposta 
Selecionada: 
e. 
por meio do isolamento de pessoas e processos, cria-se uma 
leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
Respostas: 
a. 
o maior mito em relação à ideia é o de que ela deve ser única.
b.o que realmente importa, sendo inédita ou inovadora, é que a ideia 
se transforme em algo mercadológico que faça a empresa crescer.
c. 
as oportunidades podem ser únicas.
0,25 em 0,25 pontos
d. 
uma forma comum e corriqueira de se perder uma oportunidade 
acontece quando você escuta um empreendedor dizer: “a minha 
ideia é única, não há nada como o meu produto; por isso, não 
posso falar a respeito”. 
e. 
por meio do isolamento de pessoas e processos, cria-se uma 
leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
Feedback 
da 
resposta: 
O maior mito em relação à ideia é o de que ela deve ser única. O que 
realmente importa, sendo inédita ou inovadora, é que ela se transforme 
em algo mercadológico que faça a empresa crescer. Já as 
oportunidades podem ser únicas. Uma forma comum e corriqueira de se 
perder uma oportunidade acontece quando você escuta um 
empreendedor dizer: “a minha ideia é única, não há nada como o meu 
produto; por isso, não posso falar a respeito”. Por meio do envolvimento 
de pessoas e processos, cria-se uma leitura sistêmica do ambiente, 
gerando oportunidades. O correto aproveitamento por meio da 
implantação de ações sobre essas oportunidades culmina em negócios 
de sucesso.
Pergunta 10 
Segundo Dornelas (2008): “O empreendedor é aquele que faz as coisas 
acontecerem, se antecipa aos fatos e tem uma visão de futuro da organização”. De 
acordo com essa informação, é incorreto afirmar que:
Resposta 
Selecionada: 
e. 
a leitura sistêmica do ambiente não é geradora de oportunidades.
Respostas: a. 
por meio do envolvimento de pessoas e processos, cria-se uma 
leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
b. 
o correto aproveitamento por meio da implantação de ações sobre 
as oportunidades encontradas culmina em negócios de sucesso.
c. 
o empreendedor é aquele que destrói a ordem econômica existente 
pela introdução de novos produtos e serviços e pela criação de 
novas formas de organização ou pela exploração de novos 
recursos e matérias.
0,25 em 0,25 pontos
Sábado, 14 de Outubro de 2017 22h54min16s BRT
d. 
o empreendedor é conhecido como aquele que cria novos 
negócios, porém, não inéditos, mas aplicando inovações em 
empresas ou processos já anteriormente constituídos, visando à 
diminuição da mortalidade empresarial.
e. 
a leitura sistêmica do ambiente não é geradora de oportunidades.
Feedback 
da 
resposta: 
O processo empreendedor tem sido largamente desenvolvido no país 
nas últimas duas décadas, expandindo-se vigorosamente a partir dos 
anos 90. Muitos fatores podem justificar esse movimento em um sistema 
capitalista. No que se refere ao Brasil, a preocupação com a criação de 
pequenas e médias empresas que desfrutem de longevidade produtiva, 
sem sombra de dúvida é o maior fator motivador para apoiar-se no 
conceito empreendedor, resultando, assim, em sua popularidade. “O 
empreendedor é aquele que faz as coisas acontecerem, se antecipa aos 
fatos e tem uma visão de futuro da organização” (DORNELAS, 2008). 
Por meio do envolvimento de pessoas e processos, cria-se uma leitura 
sistêmica do ambiente, gerando oportunidades. O correto 
aproveitamento por meio da implantação de ações sobre essas 
oportunidades culmina em negócios de sucesso. Segundo Joseph 
Schumpeter (1949): “O empreendedor é aquele que destrói a ordem 
econômica existente pela introdução de novos produtos e serviços e 
pela criação de novas formas de organização ou pela exploração de 
novos recursos e matérias”. Ou seja, é conhecido como aquele que cria 
novos negócios, porém, não inéditos, mas aplicando inovações em 
empresas ou processos já anteriormente constituídos, visando à 
diminuição da mortalidade empresarial.
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