Buscar

Direitos Humanos NP2

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

Direitos Humanos – 2 º Bimestre 
Direitos Sociais 
- Valem de pressupostos do gozo dos direitos individuais na medida em que criam condições materiais mais propícias ao aferimento de igualdade real o que por sua vez proporciona condições mais compatíveis com o exercício efetivo da liberdade.
Classificação dos Direitos Sociais
- Direitos sociais referentes aos trabalhadores;
- Direitos sociais referentes a seguridade social (saúde, previdência social, assistência social) são direitos humanos fundamentais.
- Direitos sociais relativos a cultura e a educação;
 - Direitos relativos a moradia;
- Direitos referentes a família, crianças, adolescentes e idoso;
- Direitos sociais referentes ao meio ambiente;
Direitos Sociais referentes aos trabalhadores
- Direito ao salário mínimo;
- Irredutibilidade de salário;
- 13° salario 
- RSR (DSR);
- Licença a paternidade;
- Aviso prévio proporcional;
- Aposentadoria e integração a Previdência social
- Proteção contra despedida arbitraria ou sem justa causa;
- Piso salarial;
- Adicional noturno;
 - PLR;
- Limite de jornada de trabalho;
- Horas extras de no mínimo 50%;
- Direitos ao gozo de férias; (30 dias)
- Licença a gestante; (120)
- Licença a paternidade; (05)
- Proteção do mercado de trabalho da mulher;
- Aviso prévio; de no mínimo 30 dias (art 487 CLT) – Proporcional ao tempo de serviço (03 dias a cada ano de trabalho)
- Redução dos riscos do ambiente do trabalho;
- Renumeração em ambientes Insalubres, perigosos e penosos;
- Aposentadoria;
- Assistência gratuita aos filhos;
- Reconhecimento do acordo/Convenção coletiva;
- Proteção contra automação;
- Seguro contra acidente de trabalho;(sat)
- Prescrição dos créditos trabalhistas;
- Proibição de destinação de trabalho (técnico ,manual, intelectual);
- Proibição de discriminação do portador de deficiência;
- Proteção trabalho de menor de 16 anos;
- Igualdade direitos trabalhador avulso;
Os direitos fundamentais são clausulas prétria, não podem ser tiradas;
Direitos Sociais 
Direitos coletivos;
Liberdade sindical;
Unicidade sindical;
Estabilidade do dirigente sindical;
Direito de greve;	
Representação dos trabalhadores na empresa (1,2,5 trabalhadores representam todos)
Questões:
01 – Como se classificam os direitos sociais?
R: 
02 – Existe distinção entre direitos humanos e os direitos fundamentais? Explique.
R: 
03 – Quais são os direitos de 02º geração qual a sua implicância jurídica?
R:
04 – O direito à vida, possui restrições é um direito absoluto ou relativo? Fundamente a sua resposta.
R:
05 - O direito à liberdade é um direito absoluto ou relativo?
R:
06- É Admitida a pena de morte no Brasil? Fundamente juridicamente.
R:

Outros materiais