O PROCESSO DE INDUSTRIALIZACAO DO BRASIL

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O Processo de Industrialização no Brasil
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O PROCESSO DE INDUSTRIALIZAÇÃO DO BRASIL
ALVARO VITA, SOCIOLOGIA DA SOCIEDADE BRASILEIRA, CAP.8.
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1. A “VOCAÇÃO AGRÁRIA” BRASILEIRA
“O Brasil é um país essencialmente agrícola”
A idéia exprimia os interesses e o domínio das oligarquias rurais.
Queixas dos cafeicultores paulistas
Criticas à nascente industria, considerada uma atividade artificial, que dependia da importação de maquinas e matéria prima
Criticas pela transferência dos trabalhadores, especialmente imigrantes, da agriculturas para as fabricas
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Apesar das críticas não houve uma oposição inconciliável entre as antigas oligarquias rurais e a nova burguesia industrial
As relações foram mais complexas
Questão Básica 
Como foi possível a uma sociedade cuja base econômica era a agro exportação se transformar em uma sociedade de características urbano-industriais?
Para responder a questão 
Entender a origem da industrialização no Brasil
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2. A INDUSTRIALIZAÇÃO : A FORMAÇÃO DA SOCIEDADE DE CLASSES
A industrialização é um processo
Não é uma simples mudança econômica: criação de industria 
É a constituição da ordem social capitalista com o surgimento de duas classes
a burguesia industrial 
classe operaria
Industrialização 
Resultado de uma combinação de transformações econômicas, sociais, políticas e culturais irreversíveis.
Formação de uma sociedade de classes
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3. A CAFEICULTURA E A ORIGEM DA INDUSTRIA
A origem do processo de industrialização no Brasil guarda forte relação com o desenvolvimento da economia cafeeira em São Paulo, a partir da década de 1880.
Industrialização brasileira
Desenvolvimento social
Classes sociais
Desenvolvimento politico
Conflitos e Luta de classes
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Pré-requisitos 
para a 
expansão
industrial
1. A substituição do trabalho escravo pelo trabalho livre
Mercado de trabalho
2. A formação de um mercado interno
Substituição de importações
Valorização do trabalho
Mercado consumidor
Capital para investimento
assalariados
liberação
Produção nacional
3.A formação de uma consciência burguesa
Fazendeiros-empresarios
Uso capitalista da acumulação de riqueza
Concentração em São Paulo
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 4. A SUBORDINAÇÃO DA INDUSTRIA À ECONOMIA CAFEEIRA
Limitações da industria brasileira
1. O fato de ter se originado da agro exportação do café
Dependência do capital cafeeiro
2. O crescimento das produção de bens não duráveis não foi acompanhado pelo de bens de capital
3. Investimento secundário dos fazendeiros
4. Antes de 1930: sem definição de uma politica industrial
Bens não duraveis: tecidos e produtos alimenticios
Bens de capital: maquinas
Preocupavam-se mais com o café
Medidas isoladas do Estado
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5. INDÚSTRIA E DEPENDÊNCIA EXTERNA
Limitação determinante
Dependência Externa
Capital estrangeiro
Comercio exportador
Comercio 
Importador
Empresas britanicas compravam produtos brasileiros e revendiam no mercado externo
Controle da venda de produtos estrangeiros
Momento histórico 
Fim do século XIX e começo do século XX
Capitalismo Monopolista
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6. CAPITALISMO MONOPOLISTA
Mudanças no Capitalismo no século XX
Concentração de Capital
Trustes
Carteis
Holdings
Eliminação da concorrência
Capitalismo Financeiro
Industria
Atividade econômica
Serviços
Industria
Bancos
Formas de Organização do Trabalho
Taylorismo
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Taylorismo
Frederick Taylor
 1865-1915
um engenheiro americano chamado Taylor desenvolveu a "organização científica do trabalho". 
Seu objetivo era elevar ao máximo a produtividade das fábricas. 
Os seus métodos provocaram mudanças significativas nos processos industriais.
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Taylorismo
as tarefas dos operários deveriam ser simplificadas ao máximo, de modo que o seu grau de dificuldade fosse o mínimo possível. 
O fluxo de produção deveria ser dividido e subdividido até que cada trabalhador só realizasse uma ínfima parte do processo como um todo
os operários não deveriam perder tempo pensando sobre o que faziam.
Planejar, controlar e introduzir melhorias nos processos era responsabilidade de uma equipe de engenheiros. 
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Fordismo
 O método de Taylor foi, posteriormente, levado às últimas conseqüências por Henry Ford. 
Henry Ford
1863-1047
Ford criou as linhas de montagem na sua fábrica de automóveis. 
As mudanças introduzidas por Ford visavam a produção em serie de um produto( o Ford modelo T) para o consumo de massa. 
Foi implantada a jornada de 8 horas de trabalho por 5 dólares ao dia
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 A maquino fatura desenvolveu-se e a produção passou a organizar-se em linha de montagem. 
Significava renda e tempo de lazer suficientes para o trabalhador suprir todas as suas necessidades básicas e a até adquirir um dos automóveis produzidos na empresa.
Fordismo
O aperfeiçoamento continuo dos sistemas produtivos deu origem a uma divisão do trabalho detalhada que resultou na diminuição de horas de trabalho.
Iniciou-se a era do consumismo: produção em massa para um consumo em massa
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 aumento de produtividade com o uso mais adequado possível de horas trabalhadas, através do controle das atividades dos trabalhadores
Fordismo-Taylorismo
divisão e parcelamento das tarefas
mecanização de parte das atividades com a introdução da linha de montagem 
um sistema de recompensas e punições conforme o comportamento deles no interior da fabrica 
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era extremamente mais fácil treinar operários em tarefas muito simples do que em tarefas complexas. 
Análise critica do Fordismo-Taylorismo
Vantagens
a própria idéia de que a atividade produtiva deve ser objeto de estudo metódico e racional
Um trabalhador especializado numa pequena operação podia adquirir habilidade suficiente para faze-la muito rapidamente 
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Dois elementos externos à fabrica contribuíram muito para o sucesso das medidas propostas por Taylor e Ford:
1. o atrelamento do movimento sindical aos interesses capitalistas. Apesar dos conflitos, os sindicatos foram se burocratizando e se transformaram em imensas estruturas administrativas, fazendo concessões aos capitalistas e ao Estado; 
Análise critica do Fordismo-Taylorismo
Vantagens
 2. a presença significativa do Estado criando mecanismos financeiros e legais para que o consumismo se tornasse uma pratica cotidiana, bem como cooptando os sindicatos para que controlassem politicamente a força de trabalho.
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Aos operários cabia somente usar as mãos, nunca os cérebros.
Análise critica do Fordismo-Taylorismo
Desvantagens
 esse método tratava o trabalhador como se fosse máquina. Na verdade ele tinha até menos status que as próprias máquinas já que tinha que adaptar o seu ritmo de
trabalho ao dos equipamentos. 
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Análise critica do Fordismo-Taylorismo
Desvantagens
Alheamento
 o trabalhador não se identifica com o produto do seu esforço. 
Como resultado o operário não sentia orgulho nem entusiasmo pelo seu trabalho.. 
Um homem que simplesmente fixava pára-lamas não via o automóvel pronto como obra sua.. 
Ele não era nem ao menos capaz de entender o funcionamento do carro. A única coisa que ele sabia era fixar pára-lamas
Pessoas que não se orgulham do que fazem, que não vêem importância na sua atividade, dificilmente produzem com qualidade
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 Um enorme potencial estava sendo desperdiçado ao se impedir que os operários opinassem sobre o modo como o trabalho era feito. 
Análise critica do Fordismo-Taylorismo
Desvantagens
Mesmo pessoas com pouca cultura escolar tem bom senso suficiente para enxergar problemas simples - que muitas vezes passam desapercebidos aos olhos dos engenheiros - e propor soluções para eles.
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Não se trata, portanto, de uma técnica “neutra” de organizar o trabalho de forma metódica, como o taylorismo é encarado nos cursos de Administração de Empresas.
Na verdade, estamos diante de uma forma encontrada pela burguesia para ampliar seu domínio sobre a classe trabalhadora, apropriando-se de seu saber e de seu tempo.
A idéia taylorista de um rendimento maximo no menor espaço de tempo possível e a separação entre o mando(ou o planejamento) e a execução instalou-se nos mais diferentes setores da vida social, como por exemplo, na organização do trabalho nos escritórios e no sistema de ensino.
Análise critica do Fordismo-Taylorismo
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A racionalização da vida social no capitalismo monopolista
Max Weber
Racionalização do processo de expansão de formas metódicas, racionais e de conduta
Eficácia dos meios em detrimento dos fins
A importância dos quadros administrativos
Burocracia
Gaiola de Ferro
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CAPITALISMO MONOPOLISTA E INDUSTRIALIZAÇÃO BRASILEIRA
A expansão da industria no Brasil não seguiu as etapas da industrialização inglesa
Inglaterra :artesanato 
 manufatura 
 grande industria
A industrialização brasileirta
Coexistência da manufatura com a grande industria
origem
Capital cafeeiro
Capital financeiro internacional
Precoce tendência à monopolização
Insumos industriais
Bens duraveis de consumo
Bens de capital
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A peculiaridade da industrialização brasileira consiste, então, na expansão e no predomínio de uma grande industria que não surgiu da produção doméstica ou manufatureira local, mas que transportou para o país tecnologia e formas de organização do trabalho próprias do capitalismo monopolista
Esse processo de industrialização tem importantes repercussões no desenvolvimento político e social da sociedade brasileira
CAPITALISMO MONOPOLISTA E INDUSTRIALIZAÇÃO BRASILEIRA
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TRANSF0RMAÇÃO
Nos períodos mais recentes, o capitalismo vem passando por nova transformação 
 Crise do petróleo (1973)recessão, busca de novas formas de elevar a produtividade do trabalho e expansão dos lucros
Década de 70: nova fase no processo produtivo capitalista : pós-fordismo ou processo da acumulação flexível 
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Toyotismo
Nova fase de expropriação da mão-de-obra, a chamada acumulação flexível - a partir do modelo de produção criado pelos japoneses
Em 1937 que foi fundada a Toyota Motors Company e passou a produzir carros.
Nos anos 50, Taiichi Ohno, então diretor da empresa e Sakichi Toyoda, em visita aos Estados Unidos, perceberam um grande problema nos modelos Fordista e Taylorista: o desperdício de recursos.
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“autonomação
O trabalhador tinha autonomia para parar o processo de produção caso fosse detectado alguma anomalia e providenciar os devidos reparos, evitando defeitos e/ou refugos. Além disso, a empresa trabalhava com uma produção flexível que sofria ajustes frequentes de acordo com a quantidade de produtos solicitada pelos clientes.
Just in time
ou “bem na hora” ou “na hora exata” em tradução livre do inglês). Ele implica em um processo de fluxo contínuo em que as partes necessárias à produção chegam na quantidade e no momento exato em que são requisitadas. 
Pode-se caracterizar o Toyotismo, resumidamente, como um método de produção japonês, sustentado pelos princípios da “autonomação” e do “Just in time”, com orientação da produção por demanda (ou seja, só é produzido a quantidade exata requisitada pela procura) e flexibilização do trabalho e da mão-de-obra.
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Outra grande diferença entre os sistemas Taylorista e Fordista de produção é a forma de entender e lidar com os “colaboradores”
Se no nos sistemas americanos, a mão-de-obra era super especializada em uma única tarefa e sem ser demandado pensar (esta era uma tarefa da gerência), no sistema japonês da Toyota era diferente. Nele, dos trabalhadores era demandada uma “especialização flexível”. Eles precisavam estar aptos para trabalhar em grupos na produção, reparo, controle de qualidade e programação. 
trabalha com o mínimo de trabalhadores possível e ampliando o quadro através de temporários. 
o sistema visa evitar o desperdício, o lucro do trabalho vivo é extraído ao máximo. 
 o sistema promove uma forte concorrência entre os trabalhadores.
degradação das condições de trabalho, dos direitos trabalhistas e, conseqüentemente, dos trabalhadores. 
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Os princípios ideológicos  e organizacionais do toyotismo passaram a sustentar as práticas empresariais como modelo de administração e produção 
O Sistema Toyota de Produção quebra o paradigma da produção em massa, desenvolvida por Ford, típica da grande indústria com seus excessos, e traz a racionalidade e economia para o processo de produção. Além disso, seu desenvolvimento fez surgir uma série de métodos que contribuíra e contribuem para a indústria até os dias de hoje.
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Características 
flexibilização dos processos de trabalho, incluindo a automação 
 flexibilização e mobilidade dos mercados de trabalho 
flexibilização dos produtos e também dos padrões de consumo 
O pós- fordismo 
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U
T
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M
A
Ç
Ã
O 
 eliminação do controle manual por parte do trabalhador, o trabalhador só intervem para fazer o controle e a supervisão 
as atividades mecânicas são desenvolvidas por maquinas automatizadas, programadas para agir sem intervenção de um operador
o engenheiro que entende de programação eletrônica e de analise de sistemas passa a ter uma importância estratégica 
Flexibilizaçao do processo de trabalho
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A robótica tecnologia é um componente novo nas industrias de bem de consumo duráveis e altera profundamente as relações de trabalho 
Robôs não fazem greve, trabalham incansavelmente, não exigem maiores salários e melhores condições de trabalho e de vida 
 Novas formas de produção: o licenciamento de marcas que articulam varias empresas pequenas e medias em torno do marketing e do apoio financeiro de
um grande grupo.
Flexibilizaçao do processo de trabalho
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Flexibilização dos mercados de trabalho. 
Tendência de se usar diferentes formas de trabalho: trabalho domestico e familiar, trabalho autônomo, trabalho temporário, por hora ou curto prazo 
subcontratação 
Alta rotatividade da mão de obra, 
 baixo nível de sindicalização, enfraquecimento dos sindicatos na defesa dos direitos trabalhistas.
Terceirização
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Flexibilização dos produtos e do consumo. 
 A vida útil dos produtos vai diminuindo, tornando-se descartáveis, a propaganda nos estimula a trocá-los por novos
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O pós- fordismo 
Conseqüências 
Alta rotatividade da mão de obra 
baixo nível de sindicalização 
enfraquecimento dos sindicatos na defesa dos direitos trabalhistas, 
 instabilidade para os trabalhadores, 
desemprego crescente 
 tendência a elevar o numero de trabalhadores através da diminuição das horas de trabalho semanais: trabalhar menos horas para que todos possam ter emprego e renda.
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 Modelos de Produção - Da Segunda revolução industrial à revolução Técnico-científica
TAYLORISMO-
 Separação do trabalho por tarefas e níveis hierárquicos.- Racionalização da produção.- Controle do tempo.- Estabelecimento de níveis mínimos de produtividade.
FORDISMO- 
Produção e consumo em massa.- Extrema especialização do trabalho.- Rígida padronização da produção.- Linha de montagem.
PÓS-FORDISMO-
 Estratégias de produção e consumo em escala planetária.- Valorização da pesquisa científica.- Desenvolvimento de novas tecnologias.- Flexibilização dos contratos de trabalho.
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