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Questão 1/5 - Gestão de Obras Públicas Leia o texto abaixo e depois responda à questão: “Há que se considerar um dos ativos mais valiosos da empresa, a chamada propriedade intelectual, o capital intelectual, ou a base do conhecimento. Toda empresa é formada por informações, dados, documentos, maquinário e principalmente pessoas. As pessoas são quem consegue fazer com que as informações, os dados e os documentos sejam registrados e devidamente processados de acordo com sua causa e/ou situação a que correspondem. Na verdade, o maior bem que uma organização possui é o elemento humano, pois a partir dele novas conquistas são realizadas, novas atitudes são formatadas, novos caminhos são traçados, novos avanços tecnológicos e novos princípios e aprimoramentos são observados. Pois é desse elemento a maior riqueza que administração pode conseguir: o seu conhecimento. “ MONTALVÃO, E. G. Gestão de Obras Públicas. Curitiba: InterSaberes, 2013. De acordo com os estudos realizados e a bibliografia básica, podemos afirmar que cada indivíduo tem direito de adquirir conhecimento e a forma como ele é processado e transmitido é fundamental para os resultados da instituição. A cada momento as instituições possuem o objetivo de criar vantagens competitivas. Assinale como verdadeiras (V) ou falsas (F) e depois marque a alternativa que corresponde a alternativa correta: ( ) as novas possibilidades técnicas e o conhecimento de mercados determinam as inovações nos produtos; ( ) operações funcionais advêm do conhecimento combinado de como as coisas funcionam e como poderiam funcionar; ( ) a participação no mercado cresce com um conhecimento maior sobre os clientes atuais e potenciais e sobre como atendê-los melhor. Nota: 20.0 A V – V - F B V – V - V Você acertou! A cada momento as instituições possuem o objetivo de criar vantagens competitivas, e para isso é necessário considerar que: - as novas possibilidades técnicas e o conhecimento de mercados determinam as inovações nos produtos; - operações funcionais advêm do conhecimento combinado de como as coisas funcionam e como poderiam funcionar; - a participação no mercado cresce com um conhecimento maior sobre os clientes atuais e potenciais e sobre como atendê-los melhor. (Barroso; Gomes, 1999, p. 148) Inicialmente essa é uma visão das instituições privadas, mas que está cada vez mais presente nas instituições públicas, pois se considera a importância que a gestão do conhecimento pode proporcionar. Referência: Montalvão, Elizamara Godoy. Gestão de Obras Públicas. Curitiba: Intersaberes, 2013 p. 71-72. C V – F - V D F – V - V E F – V - F Questão 2/5 - Gestão de Obras Públicas Leia o texto abaixo e depois responda à questão: “Políticas voltadas para a formação de gestores internos à administração pública propiciam melhora do conhecimento humano e ajudam na produção e na organização do atendimento aos cidadãos. Contudo, primeiramente é necessário o trabalho em conjunto com os funcionários públicos, trazendo-os para dentro da instituição como peças fundamentais para a evolução organizacional. Melhorias de desempenho são conquistadas por meio do desenvolvimento profissional, por meio do incentivo e da criação de treinamentos e de cursos, assim como por meio de aumentos salariais. Entretanto, o mais importante é entender os colaboradores como integrantes principais da administração, e para isso é fundamental conhecê-los melhor e deixá-los mais integrados ao seu trabalho. Já dizia Mary Parker Follet, fundadora da Escola de Relações Humanas, citada por Araújo (2001, p. 22), que o principal objetivo da administração é a integração das pessoas e a coordenação de suas atividades. “ MONTALVÃO, E. G. Gestão de Obras Públicas. Curitiba: InterSaberes, 2013. De acordo com os estudos realizados e a bibliografia básica, podemos afirmar que Follet elaborou alguns princípios quanto a Administração Pública. Assinale como verdadeiras (V) ou falsas (F) e depois marque a alternativa que corresponde a alternativa correta: ( ) contato direto; ( ) planejamento; ( ) relações recíprocas; ( ) processo contínuo da coordenação; ( ) aplicação do 5S dentro das organizações. Nota: 20.0 A V – V – V – V – V B V – V – V – V – F Você acertou! Contato direto: as pessoas trabalham perto, seja no sentido horizontal ou vertical, devem estreitar os contatos para melhor coordenação; Planejamento: as pessoas exercitam um trabalho devem estar envolvidas nele desde o momento do planejamento e não quando este já terminou. Isso permite boa motivação; Relações recíprocas: todos os elementos de um dado conjunto devem estar estreitamente relacionados; e Processo contínuo da coordenação: toda decisão é um momento de um processo. Ela torna-se importante no contexto desse processo. Uma pessoa deve ser considerada importante à medida que intervém para tomar uma decisão dentro de um processo geral e não porque faz parte da hierarquia. Referência: Montalvão, Elizamara Godoy. Gestão de Obras Públicas. Curitiba: Intersaberes, 2013 p. 65. C V – F – V – V – F D F – V – V – V – F E V – V – V – F – F Questão 3/5 - Gestão de Obras Públicas Leia o texto abaixo e depois responda à questão: A demanda de implantação de grandes obras é cada vez maior, e existe a necessidade constante de aprimoramento dos serviços públicos devido ao crescimento, ao progresso das cidades e da população, fator relevante a ser considerado por uma administração. Um importante exemplo disso é o transtorno vivido nas grandes metrópoles com o transporte urbano, no período atual. De acordo com os conceitos abordados no livro base da disciplina, e com o texto acima, responda: quando o administrador não tem essa visão geral em sua gestão, os seus processos ficam presos a qual tipo de sistema? Nota: 20.0 A Sistema operacional B Sistemas integrados de gestão C Sistema burocrático Você acertou! No poder público, o representante não trabalha sozinho; ele necessita de pessoas que o auxiliem no planejamento e na coordenação dos objetivos traçados em sua gestão. Todo administrador precisa ter uma visão global e ter bem traçado o plano de metas, bem como a elaboração de diretrizes que servirão de direcionamento para a sua gestão. A demanda de implantação de grandes obras é cada vez maior, e existe a necessidade constante de aprimoramento dos serviços públicos devido ao crescimento, ao progresso das cidades e da população, fator relevante a ser considerado por uma administração. Um importante exemplo disso é o transtorno vivido nas grandes metrópoles com o transporte urbano, no período atual. Quando o administrador não tem essa visão geral em sua gestão, os seus processos ficam presos a um sistema burocrático; aqui, a expressão pode ser entendida também como “para qualificar uma forma de proceder lenta, rotineira, que dificulta e entrava toda decisão. ” (Matias-Pereira, 2006, p. 42) Referência: Montalvão, Elizamara Godoy. Gestão de Obras Públicas. Curitiba: Intersaberes, 2013 p. 63. D Sistema hierárquico E Sistemas de informações gerenciais Questão 4/5 - Contabilidade Pública A alteração dos valores fixados como despesas na Lei Orçamentária Anual - LOA é feita por meio dos créditos adicionais, que, de acordo com a Lei nº. 4.320/1964, são divididos em______________ Analise as afirmativas, classificando-as em V (verdadeiro) ou F (falso), sobre os tipos de créditos orçamentários e escolha a alternativa correta com a sequência correta: ( ) Os créditos suplementares são destinados a reforço de dotação orçamentária. ( ) Os créditos especiais são destinados às despesas para as quais não haja dotação orçamentária específica. ( ) Os crédito extraordinários são autorizados por lei e destinados a despesas de caráter não urgente. ( ) Os créditos adicionais suplementares e especiais são autorizadospor lei e abertos por decreto executivo. Nota: 20.0 A V, V, F, V Você acertou! a alteração dos valores fixados como despesas na LOA é feita por meio dos créditos adicionais, que, de acordo com a Lei nº 4.320/1964, dividem-se em: Art. 41 [...] I – suplementares, os destinados a reforço de dotação orçamentária; II – especiais, os destinados a despesas para as quais não haja dotação orçamentária específica; III – extraordinários, os destinados a despesas urgentes e imprevistas, em caso de guerra, comoção intestina ou calamidade pública [que, pela sua característica de urgência, deverá ser aberto por decreto executivo, que dará ciência ao Poder Legislativo]. Os créditos adicionais suplementares e especiais são autorizados por lei e abertos por decreto executivo, sendo que pode ser a própria LOA a responsável por autorizar os créditos adicionais suplementares. Referência: Assumpção, Marcio José. Contabilidade Pública aplicada ao setor público. Curitiba: InterSaberes, 1ª edição 2013 (Série Gestão Pública) p.72. B V, V, V, F C F, V, F, V D F, F, V, V E V, F, V, V Questão 5/5 - Contabilidade Pública Leia a afirmação abaixo e escolha a alternativa que completa corretamente a lacuna: “A __________ trata-se de um planejamento de curto prazo que visa estabelecer as metas e as prioridades que servirão de base para a elaboração da Lei Orçamentária Anual. Deve ser elaborada tendo por base o PPA". De qual instrumento de planejamento orçamentário público o presente texto está abordando? Nota: 20.0 A Contribuição salarial B Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF) C Lei Orçamentária Anual (LOA) D Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) Você acertou! Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO): Trata-se de um planejamento de curto prazo que visa estabelecer as metas e as prioridades que servirão de base para a elaboração da Lei Orçamentária Anual. Deve ser elaborada tendo por base o PPA. Segundo sua ementa, a LFR “estabelece normas de finanças públicas voltadas para a responsabilidade na gestão fiscal e dá outras providências”. Esta lei trata, em seu conteúdo, sobre os pressupostos para a elaboração e controle dos orçamentos públicos. Através da LRF a LDO ganhou novas atribuições, conforme o contido no art. 4º do referido diploma legal. Nessas novas atribuições, a LDO deve, além de atender aos preceitos constitucionais, tratar sobre: critérios para limitação de empenho, no caso de frustração da arrecadação que possa levar a desequilíbrio nas contas públicas; critérios para a implantação da contabilidade de custos na administração pública; condições para a realização de transferências de recursos a entidades públicas e privadas; estabelecimento de metas e acompanhamento de riscos fiscais com o objetivo de prevenir situações que possam levar ao desequilíbrio das contas públicas; equilíbrio entre as receitas arrecadadas e as despesas legalmente empenhadas. Referência: Assumpção, Marcio José. Contabilidade Pública aplicada ao setor público. Curitiba: InterSaberes, 1ª edição 2013 (Série Gestão Pública) p.69.
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