prova adm e mercado de trabalho

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04/12/2017 BDQ Prova
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ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO 
 
 1a Questão (Ref.: 764543) Pontos: 0,0 / 1,0
Para desempenharem os diferentes papéis pelos quais são responsáveis, os administradores devem possuir certas
habilidades. A habilidade pressupõe a ideia de potencial e realização, ou seja, a existência de uma relativa
facilidade em lidar com determinada tarefa. É fácil ver que, à medida que as pessoas sobem na hierarquia da
organização, a proporção da necessidade de cada uma dessas habilidades muda. Sendo assim, cite os níveis
organizacionais e as respectivas habilidades.
 
Resposta: Autoridade formal status papeis interssoais e decis´rios.
 
 
Gabarito: Nível operacional(habilidade técnica), nível tático(habilidade humana) e nível estratégico(habilidade
conceitual).
 2a Questão (Ref.: 179641) Pontos: 1,0 / 1,0
Conhecemos na aula online vários fatores que mostram a mudança da sociedade passando de um modelo industrial
para uma sociedade do conhecimento. Cite um destes fatores, informando suas características na sociedade
industrial e suas características na sociedade do conhecimento.
 
Resposta: na era industrial homens comandavam maquinas manualmente, ja na sociedade do conhecimento mudou
muito com a tecnologia, usamos mais a cabeça, trabalhamos com penssamento e muitos dessas pessoas nem sai
de casa para realizar seu trabalho uso so lap top ou note book .tudo pela internet.
 
 
Gabarito: O aluno poderá citar um dos seguintes fatores: 1) CAPITAL (de bens físicos e financeiros para
intelectual); 2) SETORES PREDOMINANTES (da indústria para serviços e comércio); 3) FORÇA DE TRABALHO (de
física para mental e criativa); 4) TECNOLOGIA (de mecânica ou eletromecânica para eletrônica); 5) MODO DE
PRODUÇÃO (de taylorista-fordista com produção em massa visando o mercado local para produção flexível,
personalização de produtos, mercado global; ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO (de linha de montagem para células,
ilhas de produção; ARQUITETURA ORGANIZACIONAL (de empresas hierarquizadas, piramidais, integradas
verticalmente, organogramas, para organizações em rede, horizontalizadas, cadeia de valor).
 3a Questão (Ref.: 13447) Pontos: 1,0 / 1,0
O Administrador tem como benefício a oportunidade de pensar criativamente, de inovar e de utilizar a imaginação,
mas para isso necessita compreender que:
As organizações precisam desenvolver tarefas menos complicadas e menos técnicas para desburocratizar e
simplificar a vida nas empresas públicas e privadas.
As organizações precisam exigir de seus empregados um baixo nível de educação, pois são substituídos
pelas máquinas e equipamentos (como computador, por exemplo), que fazem todo o trabalho mais
complexo e importante.
As organizações precisam reduzir o número de objetivos para que as empresas não se tornem complicadas
pela heterogeneidade de tarefas e de atividades.
 As organizações precisam desenvolver um elevado nível de educação dos seus empregados para compensar
a rápida obsolescência profissional.
Os administradores precisam conceber a organização como "um arranjo rígido e estático de peças", como
em uma máquina.
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
 4a Questão (Ref.: 264529) Pontos: 1,0 / 1,0
O conhecimento é muito importante para sabermos o que devemos fazer e para fazermos a coisa certa, mas não adianta ficarmos
obsessivamente preocupados em aumentar a nossa cultura sem a colocarmos a serviço de realizações úteis e prá�cas para a sociedade. 
A par�r do texto acima, julgue as seguintes afirmações:
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 Não se espera que o Administrador tenha como principal qualidade a inicia�va para conseguir soluções para as dificuldades encontradas e para
colocá-las a serviço de realizações úteis e prá�cas para a sociedade,
porque
o conhecimento é muito importante para sabermos o que devemos fazer e para fazermos a coisa certa, mas o êxito é criado pela ação. A ação é
que é o nosso obje�vo.
As duas afirmações são verdadeiras mas a segunda não é uma justificativa correta da primeira.
Tanto a primeira como a segunda afirmação são falsas.
 A primeira afirmação é uma proposição falsa e a segunda é uma proposição verdadeira.
A primeira afirmação é uma proposição verdadeira e a segunda é uma proposição falsa.
As duas afirmações são verdadeiras e a segunda é uma justificativa correta da primeira.
 Gabarito Comentado.
 5a Questão (Ref.: 238170) Pontos: 1,0 / 1,0
Além das recompensas financeiras inerentes à profissão de administrador, há o reconhecimento e o status social,
conferidos à profissão tanto na organização onde trabalha o profissional, como na comunidade onde a empresa está
inserida. Isso é um fenômeno:
Dependente do status, da riqueza e do nível de influência que o executivo tem no meio político
Decorrente do status social sem relação com o papel que o profissional desempenha na sociedade
Independente, porque a sociedade não se importa com o modo como as organizações são dirigidas
 Decorrente da relevância e do reconhecimento do papel do administrador pelas empresas e pela sociedade
Independente, porque não está relacionado ao exercício da profissão de Administrador
 Gabarito Comentado.
 6a Questão (Ref.: 132575) Pontos: 1,0 / 1,0
Pedro Junqueira, como Diretor de Novos Negócios da ALEDARAP S.A., está sondando o mercado, com o objetivo de
comprar uma empresa concorrente, para expandir os negócios de sua organização. Quando concentra seus esforços
nesta atividade, podemos afirmar que Pedro está desempenhando o papel de:
Administrador de recursos, pois está representando simbolicamente a organização, atuando como uma
referência.
 Empreendedor, pois está identificando oportunidades que potencializem o desenvolvimento de sua
organização.
Administrador de recursos, pois está alocando recursos organizacionais em função dos objetivos e
necessidades.
Empreendedor, pois está desenvolvendo uma teia de relações que permitem o intercâmbio de informações.
Empreendedor, pois está coletando e analisando informações sobre a organização e seu ambiente.
 Gabarito Comentado.
 7a Questão (Ref.: 132568) Pontos: 1,0 / 1,0
Clara Diniz foi admitida como Administradora em uma grande empresa transnacional. Clara é comunicativa, tem
facilidade de estabelecer relacionamentos, gosta muito de interagir e liderar pessoas. Podemos prever que Clara
será bem sucedida neste novo trabalho, porque:
Como Administradora, ela terá oportunidade de executar na prática todas as atividades técnicas que
aprendeu ao longo de seu Curso de Administração.
 Como Administradora, ela deverá coordenar e dirigir as atividades de outras pessoas, ajudando-as a atingir
os objetivos de interesse da organização.
Como Administradora, ela deverá executar o trabalho da área e poderá aplicar o que aprendeu na faculdade.
Como Administradora, ela poderá testar seu conhecimento das técnicas que aprendeu, executando todo o
trabalho da área em que foi alocada.
Como Administradora, ela vai elaborar orçamentos, fazer planilhas, enfim, executar o seu trabalho no
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departamento.
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
 8a Questão (Ref.: 243535) Pontos: 1,0 / 1,0
Desenvolvimento e intensificação da tecnologia da informação e dos transportes, ênfase no conhecimento e não
mais nas matérias-primas básicas, formação de espaços pluriregionais, internacionalização do sistema produtivo, do
capital e dos investimentos são características que nos permitem afirmar que:
Não há globalização universal. O que há é globalização de mercado para as grandes empresas
 A globalização é um fenômeno mundial e irreversível
A globalização trata-se, apenas, de um sistema de perpetuaçãodo controle no comércio internacional
A globalização é um fenômeno reversível se os países ricos forem solidários com os subdesenvolvidos
A globalização é um fenômeno característico do desejo de dominação dos países de primeiro mundo
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
 9a Questão (Ref.: 571616) Pontos: 0,0 / 0,5
McDonalds mudou a embalagem de seus sanduíches para que menos lixo fosse produzido. Eles também usam papel
reciclado para entrega de seus produtos. McDonalds afirma que estão fazendo esses tipos de coisas, a fim de tornar
a Terra um "lugar melhor para comer." A partir desta informação, podemos concluir que McDonalds acredita em
 responsabilidade social empresarial
aumento da riqueza corporativa.
responsabilidade ética corporativa.
desregulamentação.
 maximização do valor ao cliente.
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
 10a Questão (Ref.: 265774) Pontos: 0,5 / 0,5
Os benefícios relativos à carreira de administrador não se limitam apenas as recompensas materiais podendo se
estender a:
 Reconhecimento e status social.
Remuneração elevada e estabilidade.
Aquisição de ações da empresa e status social.
Bônus no final do ano e gratificações mensais.
Gratificações mensais e reconhecimento.
 Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.