Exercícios direito previdenciario

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Com relação aos segurados facultativos, à luz da legislação previdenciária vigente, assinale a opção correta:
		
	
	
	
	 
	Pode ser segurado contribuinte individual.
	
	
	Pode ser segurado especial.
	
	 
	Pode ser aquele que deixou de ser segurado obrigatório da Previdência Social.
	
	
	Pode ser menor de 14 anos.
	
	
	Pode ser segurado empregado.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		O marco inicial da Previdência Social propriamente dita no Brasil ocorreu com:
		
	
	
	
	 
	A Lei n° 3.397, de 24 de novembro de 1888, que criou a Caixa de Socorros em cada uma das Estradas de Ferro do Império.
	
	
	O Decreto nº 22.872, de 29 de junho, que criou o Instituto de Aposentadoria e Pensões dos Marítimos, a primeira instituição brasileira de previdência social de âmbito, com base na atividade genérica da empresa.
	
	
	O Decreto n° 9.912-A, de 26 de março de 1888, que regulou o direito à aposentadoria dos empregados dos Correios.
	
	 
	a Lei Eloy Chaves (que na verdade é um Decreto Legislativo nº 4.682, de 24 de janeiro de 1923), criando para cada Estrada de Ferro do País uma Caixa de Aposentadoria e Pensões.
	
	
	A Lei nº 5.316, de 14 de setembro de 1967, que integrou o Seguro de Acidente do Trabalho na previdência social, fazendo-o desaparecer como ramo à parte, em outra medida de grande alcance do ponto de vista da racionalização da previdência social.
	 Gabarito Comentado
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Com relação à manutenção da qualidade de segurado, independentemente de contribuições, na forma da Lei nº 8213/91, é correto afirmar:
		
	
	
	
	
	mantém-se a condição de segurado até 3 (três) meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.
	
	
	mantém-se a condição de segurado até 10 (dez) meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória.
	
	 
	mantém-se a condição de segurado até 24 (vinte e quatro) meses após o livramento, o segurado retido ou recluso.
	
	 
	mantém-se a condição de segurado até 12 ( doze ) meses após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social ou estiver suspenso ou licenciado sem remuneração.
	
	
	mantém-se a condição de segurado até 6 (seis) meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Maria trabalhou de 02 de janeiro de 1990 até 02 de fevereiro de 2005 como empregada de uma empresa, desligando-se do emprego para montar um salão de beleza. Apesar de ter passado à categoria de contribuinte individual, deixou de recolher contribuições para a Previdência Social durante dois anos, até fevereiro de 2007. Nessa situação, o período de graça de Maria é de,
		
	
	
	
	 
	24 meses
	
	
	12 meses
	
	
	48 meses
	
	
	60 meses
	
	
	36 meses
	 Gabarito Comentado
	
	
		5.
		Em relação ao denominado período de graça e à comprovação de tempo de serviço/contribuição no âmbito do RGPS, assinale a opção correta.
		
	
	
	
	
	A comprovação do tempo de serviço mediante justificação administrativa só produz efeito quando embasada em início de prova material; não se admite prova exclusivamente testemunhal, mesmo na hipótese de força maior ou caso fortuito.
	
	 
	Para fazer jus às vantagens garantidas em lei pelo período de graça, o segurado deve comprovar sua situação de desemprego por meio de registro em órgão do Ministério do Trabalho e Emprego.
	
	
	Mantem a qualidade de segurado, independentemente de contribuições, até 12 meses após o licenciamento, o indivíduo incorporado nas forças armadas para prestar serviço militar.
	
	
	É incabível ação declaratória para o mero reconhecimento te tempo de serviços para fins previdenciários.
	
	 
	Para fins de reconhecimento de tempo de serviço, a sentença trabalhista será admitida como início de prova material quando corroborada pelo conjunto fático-probatório dos autos, ainda que o INSS não tenha integrado a lide.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Nos termos da legislação específica sobre o tema NÃO são considerados princípios e objetivos da Previdência Social:
		
	
	
	
	 
	provimento das ações e serviços através de rede regionalizada e hierarquizada, integrados em sistema único.
	
	
	uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.
	
	 
	cálculo dos benefícios considerando-se os salários de contribuição corrigidos monetariamente.
	
	
	previdência complementar facultativa, custeada por contribuição adicional.
	
	
	uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		Ao se conceder o benefício assistencial da renda vitalícia ao idoso ou ao deficiente sem meios de subsistência estará sendo aplicado, especificamente, o princípio da:
		
	
	
	
	
	diversidade da base de financiamento.
	
	 
	eqüidade na forma de participação no custeio.
	
	 
	distributividade na prestação dos benefícios e serviços.
	
	
	universalidade da cobertura.
	
	
	universalidade do atendimento.
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		Segundo a Comissão Econômica para América Latina (CEPAL), citada por Boschetti (2008), a Reforma da Previdência brasileira, no que diz respeito à sua natureza, pode ser classificada como
		
	
	
	
	
	global
	
	 
	recessiva
	
	 
	paramétrica.
	
	
	estrutural
	
	
	progressista
	
	Com relação à tendência dos padrões contábeis internacionais, é correto afirmar que, atualmente, a legislação previdenciária brasileira
		
	
	
	
	 
	converge no entendimento quanto à irrelevância da divulgação de informações sobre benefícios a empregados nas demonstrações contábeis das patrocinadoras de fundos de pensão.
	
	
	diverge no que diz respeito à tendência de supervisão baseada em riscos.
	
	
	converge no que diz respeito à ausência da necessidade de evidenciação do passivo atuarial pelas patrocinadoras de fundos de pensão.
	
	 
	converge em muitos aspectos no grau de harmonização entre as normas norte-americanas, internacionais e a brasileira.
	
	
	difere nas preocupações quanto à necessidade de contabilização dos benefícios de aposentadoria e pensão aos empregados e aos dependentes deles nas entidades patrocinadoras de fundos de pensão.
	
	
	
		2.
		A respeito do regime geral de previdência social e da classificação dos segurados obrigatórios, assinale a assertiva incorreta:
		
	
	
	
	 
	Como empregado o titular de firma individual urbana e rural.
	
	
	Como contribuinte individual o diretor não empregado e o membro de conselho de administração de sociedade anônima.
	
	
	Como contribuinte individual - o ministério de confissão religiosa e o membro de instituto de vida consagrada, de congregação, ou de ordem religiosa.
	
	
	Como trabalhador avulso quem presta, a diversas empresas, sem vínculo empregatício, serviço de natureza urbana ou rural definidos em Regulamento.
	
	
	Como segurado especial o produtor, o parceiro. o meeiro e o arrendatário rurais.
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		A seguridade social compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade , destinadas a assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência e à assistência social. Em relação a essas ações, podemos afirmar que:
		
	
	
	
	 
	Os princípios da equidade na forma de participação no custeio eda diversidade da base de financiamento têm em conjunto idêntico objetivo institucional voltado à distribuição igualitária dos benefícios.
	
	
	A seletividade e a distributividade na prestação dos benefícios e serviços da seguridade social, não se constituem em princípios ou objetivos de natureza constitucional.
	
	
	A lei não poderá instituir outras fontes destinadas a garantir a manutenção ou expansão da seguridade social.
	
	 
	O caráter democrático e descentralizado da administração, mediante gestão quadripartite, com participação dos trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do Governo nos órgãos colegiados, integra os objetivos da seguridade social.
	
	
	A universalidade da cobertura e do atendimento é princípio exclusivo das ações de saúde e assistência social, por serem prestadas independentemente de contribuição.
	
	
	
		4.
		Assinale a opção incorreta:
		
	
	
	
	 
	Os dados constantes no CNIS relativos a vínculos, remunerações e contribuições não valem como prova de filiação à Previdência Social, relação de emprego, tempo de serviço ou de contribuição e salário-de-contribuição.
	
	
	Caso o segurado requeira novo benefício, poderá ser utilizada a documentação de processo anterior que tenha sido indeferido, cancelado ou cessado.
	
	
	O CNIS apresenta, atualmente, algumas marcas que tem como objetivo alertar o servidor sobre algum fato específico. Na tradução dessas marcas, utiliza-se a expressão ¿tratamento¿ para designar a atividade do servidor de analisar um vínculo com base na documentação do segurado.
	
	
	A retenção de documentos originais do segurado/filiado/dependente deve ser evitada, sob pena de apuração de responsabilidade em caso de extravio ou retenção irregular.
	
	
	Quando for necessária a prestação de informações ou a apresentação de documentos por terceiros, poderá ser expedida comunicação para esse fim, mencionando-se data, prazo, forma e condições de atendimento.
	 Gabarito Comentado
	
	
		5.
		Cobertura compõe a terminologia própria dos seguros sociais que,
		
	
	
	
	 
	abrangem riscos e indenizações previamente definidos, mediante o pagamento de prêmio ou cota pelos trabalhadores.
	
	
	abrangem riscos e indenizações não definidas, mediante o pagamento de prêmio ou cota pelos trabalhadores.
	
	
	abrangem riscos previamente definidos, mediante o pagamento de prêmio ou cota pelos trabalhadores.
	
	
	abrangem riscos e indenizações previamente definidos, mediante o pagamento de cota pelos trabalhadores.
	
	
	abrangem riscos e indenizações previamente definidos, mediante o pagamento de prêmio.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Segundo o art. 195 da Constituição Federal a Seguridade Social compreeende :
		
	
	
	
	 
	É um conjunto de diversidade de base receitas .
	
	
	É um conjunto de trabalhadores e dos demais segurados.
	
	 
	Um conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, destinadas a assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência e assistência social.
	
	
	Um conjunto de empregadores e das entidades e ela equiparada.
	
	
	A lei não poderá instituir outras fontes destinadas a garantir a manutenção ou expansão da seguridade social.
	
	
	
		7.
		(Juiz Federal Substituto - TRF 1ª Região, 2013) Assinale a opção correta no que se refere à saúde, à previdência e à assistência social.
		
	
	
	
	 
	A pessoa participante de regime próprio de previdência pode filiar-se, na qualidade de segurado facultativo, ao regime geral de previdência social (RGPS), se para ele contribuir.
	
	 
	Os objetivos da assistência social, que deve ser prestada a quem dela necessitar, independentemente de contribuição à seguridade social, incluem habilitar e reabilitar pessoas portadoras de deficiência, preparando-as para uma integração comunitária.
	
	
	É de um salário mínimo e meio o valor do benefício assistencial, comumente denominado LOAS, pago mensalmente à pessoa portadora de deficiência e ao idoso que comprovem não possuir meios de prover a própria manutenção ou de tê-la provida por sua família
	
	
	Sendo organizada sob a forma de regime geral, de caráter contributivo e de filiação não obrigatória, a previdência social protege o trabalhador em situação de desemprego involuntário apenas se ele for filiado ao regime.
	
	
	O Sistema Único de Saúde é financiado com recursos do orçamento da seguridade social, da União, dos estados, do DF e dos municípios, sendo vedadas outras fontes de custeio.
	
	
	
		8.
		A respeito de conceito legal de contribuinte individual é correto afirmar
		
	
	
	
	 
	Considera-se contribuinte individual o titular de firma individual urbana ou rural, o diretor não empregado e o membro de conselho de administração de sociedade anônima, o sócio solidário, o sócio de indústria, o sócio gerente e o sócio cotista, assim como o associado eleito para cargo de direção em cooperativa associação ou entidade de qualquer natureza ou finalidade, bem como o síndico ou administrador eleito para exercer atividade de direção condominial, mesmo que não recebam remuneração.
	
	
	Não é considerado contribuinte individual, o ministro de confissão religiosa e o membro de instituto de vida consagrada, de congregação, ou de ordem religiosa, pois gozam de imunidade das contribuições sociais, nos termos, do art. 150, VI, "b", da Constituição Federal.
	
	 
	Considera-se contribuinte individual o brasileiro civil que trabalha no exterior para organismo oficial internacional do qual o Brasil é membro efetivo, ainda que lá domiciliado e contratado, salvo quando coberto por regime próprio de previdência social.
	
	
	Considera-se contribuinte individual a pessoa física, proprietária ou não, que explora atividade de extração mineral - garimpo, em caráter permanente ou temporário, diretamente ou por intermédio de prepostos, com ou sem o auxílio de empregados, utilizados a qualquer título, desde que de forma contínua.
	
	
	Considera-se contribuinte individual a pessoa física, proprietária ou não, que explora atividade agropecuária, a qualquer título, em caráter permanente ou temporário, em área superior a 4 (quatro) módulos fiscais com auxílio de empregados ou por intermédio de prepostos. A exploração de atividade agropecuária em área, igual ou inferior a 4 (quatro) módulos fiscais assim como a atividade pesqueira, não configura a hipótese de contribuinte individual.
	 Gabarito Comentado
		Mário, contribuinte individual, após 2 anos de contribuição, interrompeu os pagamentos à Previdência Social em 31/12/2015. Recolheu, então, a última GPS em 15/01/2016, referente ao mês de dezembro de 2015. Quando ele perderá a qualidade de segurado?
		
	
	
	
	
	março de 2016
	
	
	dezembro de 2015
	
	 
	dezembro de 2016
	
	
	fevereiro de 2016
	
	
	janeiro de 2017
	
	
	
		2.
		Sobre a perda ou manutenção da qualidade de segurado analise as opções abaixo e marque a errada:
		
	
	
	
	 
	Não será concedida a pensão por morte aos dependentes do segurado que falecer após a perda dessa qualidade, salvo se já tiverem sido cumpridos os requisitos para concessão de aposentadoria (direito adquirido) ou se comprovarem que, no momento do óbito, o segurado estava incapacitado laboralmente.
	
	 
	Por força da Lei nº 10.666/2003, a perda da qualidade de segurado será sempre considerada para concessão das aposentadorias por tempo de contribuição e especial.
	
	
	Por força da Lei nº 10.666/2003, a perda da qualidade de segurado não será considerada para concessão das aposentadorias por tempo de contribuição e especial.
	
	
	No caso de aposentadoriapor idade, a perda da qualidade de segurado não será considerada desde que o segurado comprove o número mínimo de contribuições exigido para efeito de carência na data do requerimento do benefício.
	
	
	A qualidade de segurado é mantida, em regra, pela continuidade no pagamento das contribuições, uma vez que o subsistema previdenciário fulcra-se na contributividade.
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		No que se refere aos beneficiários do Regime de Previdência Social na condição de dependente do segurado, é incorreto afirmar:
		
	
	
	
	
	A dependência econômica deve ser comprovada em se tratando de dependentes não preferenciais.
	
	 
	O cônjuge para ser considerado dependente, deve provar sua dependência econômica em face do segurado junto à Previdência Social.
	
	
	O menor sob tutela somente poderá ser equiparado aos filhos do segurado mediante apresentação do termo de tutela.
	
	
	Perde a condição de dependente o filho que for emancipado, ainda que inválido, exceto, nesse caso, se a emancipação for decorrente de colação de grau científico em curso de ensino superior.
	
	
	Inclui-se como dependente o irmão não emancipado de qualquer condição, menor de 21 anos, ou inválido que viva sob dependência econômica comprovada do segurado
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		No que tange ao período de graça, marque a alternativa incorreta:
		
	
	
	
	
	É mantida a qualidade de segurado àquele que deixar de exercer atividade remunerada e deixar de contribuir perante o Regime Geral de Previdência Social, por período de até 12 (doze) meses;
	
	 
	O segurado facultativo mantem esta qualidade perante a Previdência Social se deixar de contribuir por período de até 12 meses;
	
	
	É mantida a qualidade de segurado durante todo o tempo que o trabalhador receber benefício previdenciário;
	
	
	A dona de casa perde a qualidade de segurada se deixar de contribuir para a Previdência Social por período superior a 06 meses;
	 Gabarito Comentado
	
	
		5.
		Acerca da perda e manutenção da qualidade de segurado marque a opção incorreta:
		
	
	
	
	 
	Para ter acesso às prestações, faz-se necessário verter contribuições para o sistema previdenciário.
	
	
	A qualidade de segurado é mantida, em regra, pela continuidade no pagamento das contribuições, uma vez que o subsistema previdenciário fulcra-se na contributividade.
	
	
	A continuidade no pagamento das contribuições foi a opção do constituinte buscando manter o equilíbrio financeiro-atuarial.
	
	
	Como o direito previdenciário trata de uma relação de Direito Social (seguro social), o legislador previu algumas circunstâncias nas quais, sempre que nelas se encontrar, o segurado tem garantida a qualidade de segurado pelo tempo determinado em lei, independentemente do pagamento de contribuições.
	
	 
	A qualidade de segurado é mantida, sempre, pela total ausência no pagamento das contribuições, uma vez que o subsistema previdenciário fulcra-se na contributividade.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		A relação jurídica de dependente e INSS só se instaura quando:
		
	
	
	
	
	deixa de existir relação jurídica entre o segurado, o que ocorre com o recolhimento à prisão.
	
	 
	deixa de existir dever moral entre o segurado, o que ocorre com a morte daquele ou recolhimento à prisão.
	
	 
	deixa de existir relação jurídica entre o segurado, o que ocorre com a morte daquele ou recolhimento à prisão.
	
	
	deixa de existir relação jurídica entre o segurado, o que ocorre apenas com a morte daquele.
	
	
	continua a existir relação jurídica entre o segurado, o que ocorre com a morte daquele ou recolhimento à prisão.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		Marque a opção incorreta sobre o período de graça:
		
	
	
	
	
	A caracterização da perda da qualidade de segurado ocorre a partir do 16º dia do segundo mês após o término do período de graça.
	
	 
	Durante o período de graça, ou seja, nos prazos concedidos pelo legislador, o segurado conserva todos os seus direitos perante a previdência social, conforme artigo 15, § 3º da Lei nº. 8.213/91, tendo direito de gozos dos beneficio da Previdência Social.
	
	
	Não será concedida a pensão por morte aos dependentes do segurado que falecer após a perda dessa qualidade, salvo se já tiverem sido cumpridos os requisitos para concessão de aposentadoria (direito adquirido) ou se comprovarem que, no momento do óbito, o segurado estava incapacitado laboralmente.
	
	
	A perda da qualidade de segurado não será considerada para concessão das aposentadorias por tempo de contribuição e especial.
	
	 
	Durante o período de graça, ou seja, nos prazos concedidos pelo legislador, o segurado jamais conserva os seus direitos perante a previdência social, conforme art. 15, § 3º da Lei nº. 8.213/91, tendo direito de gozos dos beneficio da Previdência Social.
	
	
	
		8.
		De acordo com a Lei nº 8.213/1991, a concessão da pensão por morte e do auxílio reclusão
		
	
	
	
	 
	dependem do período de carência de 12 meses.
	
	 
	independem de carência.
	
	
	dependem do período de carência de 6 meses.
	
	
	dependem do período de carência de 3 e 12 meses, respectivamente.
	
	
	dependem do período de carência de 12 e 3 meses, respectivamente.
		Marque a assertiva correta: João, trabalha na empresa J.J.LTDA, percebendo a importância de R$ 4.000,00 mensais, e é casado com Maria que trabalha percebendo a importância de R$ 3.000,00 mensais, ambos segurados do RGPS. O casal têm um filho em comum de 2 anos de idade e João o pai invalido que depende economicamente dele. É correto afirmar que são dependentes de João:
		
	
	
	
	 
	Maria e o pai inválido.
	
	
	Maria, o filho de 2 anos e o pai inválido.
	
	
	Pai inválido e o filho de 2 anosr.
	
	 
	Maria e o filho de 2 anos.
	
	
	Filho de 2 anos.
	
	
	
		2.
		Não é necessário comprovar dependência econômica dos seguintes dependentes do segurado da Previdência Social:
		
	
	
	
	
	Menor tutelado, irmão não emancipado e enteado.
	
	
	Cônjuge, filho não emancipado do segurado e companheiro(a).
	
	
	Os avós paternos e maternos.
	
	 
	Cônjuge, companheiro(a), pais e o filho não emancipado do segurado.
	
	
	Pais, irmão não emancipado e enteado do segurado.
	
	
	
		3.
		Quanto aos dependentes, são consideradas prestações previdenciárias compreendidas pelo Regime Geral de Previdência Social:
		
	
	
	
	 
	aposentadoria por idade e auxílio-doença.
	
	
	auxílio-reclusão e aposentadoria por tempo de contribuição.
	
	 
	auxílio-reclusão e pensão por morte.
	
	
	pensão por morte e aposentadoria especial.
	
	
	aposentadoria por invalidez e auxílio-doença.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Como se perde a qualidade de segurado?
		
	
	
	
	 
	transcorrido o período de graça sem que o segurado volte a pagar contribuições destinadas ao custeio do RGPS, sem a consequência da perda de qualquer cobertura previdenciária para o segurado e seus dependentes.
	
	
	transcorrido o período de graça sem que o segurado volte a pagar contribuições destinadas ao custeio do RGPS, com a consequência da perda de qualquer cobertura previdenciária para o segurado.
	
	
	transcorrido o período de graça sem que o segurado volte a pagar contribuições destinadas ao custeio do RGPS, com a consequência da perda de qualquer cobertura previdenciária para seus dependentes.
	
	 
	transcorrido o período de graça sem que o segurado volte a pagar contribuições destinadasao custeio do RGPS, com a consequência da perda de qualquer cobertura previdenciária para o segurado e seus dependentes.
	
	
	transcorrido o período de graça desde que o segurado volte a pagar contribuições destinadas ao custeio do RGPS, com a consequência da perda de qualquer cobertura previdenciária para o segurado e seus dependentes.
	
	
	
		5.
		Há uma hierarquia entre as classes de dependentes, no sentido de que a existência de dependentes de uma classe anterior exclui os dependentes da classe seguinte. Diante desta asertiva é coreto afirmar que são os de primeira classe:
		
	
	
	
	 
	os pais do segurado;
	
	
	irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de vinte e um anos ou inválido.
	
	 
	o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado em qualquer condição, menor de vinte e um anos ou inválido, gozam de presunção absoluta de dependência econômica.
	
	
	qualquer pessoa;
	
	
	o irmão adotivo.
	
	
	
		6.
		Considere que Pedro, segurado do RGPS, com 62 anos de idade, perdeu o emprego há três anos e dois meses e não conseguiu retornar ao mercado de trabalho, perdendo, por isso, a qualidade de segurado do RGPS, apesar de ter contribuído por mais de vinte anos. Nessa situação hipotética, Pedro poderá requerer o benefício de aposentadoria por idade ao completar 65 anos? Comente.
		
	
	
	
	 
	Sim, a perda da qualidade de segurado não interfere na concessão deste benefício quando o segurado já tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 65 anos.
	
	
	Não, a perda da qualidade de segurado interfere na concessão deste benefício mesmo que o segurado já tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 65 anos.
	
	
	Não, a perda da qualidade de segurado interfere na concessão deste benefício mesmo que o segurado já tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 67 anos.
	
	
	Sim, a perda da qualidade de segurado não interfere na concessão deste benefício quando o segurado já tem cumprido a carência exigida e implemente a condição da idade mínima exigida, que é de 68. anos.
	
	
	Não, pois não há qualquer carência para esse benefício.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		A respeito da manutenção e perda da qualidade de segurado é correto afirmar que
		
	
	
	
	 
	a perda da qualidade de segurado acarreta o reinício da contagem do prazo de carência para a obtenção de auxílio-doença, aposentadoria por invalidez e aposentadoria especial.
	
	
	a perda da qualidade de segurado não será considerada para a concessão de auxílio-doença, aposentadoria especial e aposentadoria por tempo de contribuição.
	
	 
	é irrelevante para a concessão da aposentadoria por idade, desde que o segurado comprove a carência exigida para a obtenção do benefício.
	
	
	o segurado facultativo tem um período de graça de seis meses, prazo que poderá ser prorrogado por doze meses se comprovada a situação de desempregado perante o Ministério do Trabalho e Emprego.
	
	
	o segurado que estiver recebendo benefício por incapacidade mantém essa qualidade durante seis meses após a cessação do benefício, independentemente do retorno à atividade remunerada
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		Equiparam-se aos filhos de qualquer condição, mediante declaração escrita do segurado e prova de que sobrevivemàs custas deste, na qualidade de dependentes,
		
	
	
	
	
	os irmãos não emancipados, inválidos, de qualquer condição.
	
	 
	a pessoa que com ele mantenha união estável e seus filhos menores.
	
	
	a mãe e o pai inválido.
	
	
	o enteado e o menor que esteja sob sua tutela, que não possua bens suficientes para o próprio sustento e educação.
	
	 
	os maioressob tutela.
		Deixando o segurado de exercer atividades abrangidas pelo Regime Geral de Previdência Social, ou ficando desempregado, poderá conservar a qualidade de segurado independentemente de contribuições:
	
	
	
	
	 
	Até 06 meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória.
	
	
	Até trinta e oito meses após a cessação de benefício por incapacidade ou após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela previdência social ou estiver suspenso ou licenciado sem remuneração.
	
	
	Até 12 meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.
	
	 
	Sem limite de prazo, quem está em gozo de benefício.
	
	
	Até 06 meses após o licenciamento, o segurado incorporado às forças Armadas para prestar serviço militar.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		A indústria Alpha Ltda. contratou Amaury, para gerenciar sua área de vendas, pagando, a título de salário, R$ 3.000,00. De acordo com a atividade preponderante da empresa, que possui grau de risco leve, é correto afirmar que a contribuição para custeio de acidente de trabalho será de:
	
	
	
	
	
	4,5%.
	
	
	2%.
	
	
	3%.
	
	 
	1%.
	
	 
	6%.
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Analise as opções e marque a incorreta quanto a contribuição previdenciária:
	
	
	
	
	
	A contribuição do empregador doméstico é de 12% sobre o salário-de-contribuição do empregado doméstico a seu serviço.
	
	 
	Carlos advoga para diversas empresas na Justiça do Trabalho, sem manter vínculo de emprego, auferindo valores fixos mensais de cada uma delas. Nesta situação, o salário-de-contribuição de Carlos corresponde a soma de todas as remunerações recebidas, independente do teto limite de contribuição da Previdência Social.
	
	
	A alíquota de contribuição do segurado contribuinte individual e facultativo é de 20% sobre o respectivo salário-de-contribuição.
	
	
	Não integram o salário-de-contribuição os benefícios pagos, na forma da lei, pelo RGPS, salvo o salário-maternidade.
	
	
	A alíquota de contribuição do segurado contribuinte individual e facultativo pode cair para 11% do respectivo salário-de-contribuição, desde que ele abra mão da aposentadoria por tempo de contribuição.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Considerando-se que Jonatan trabalha como caseiro para o Sr. João em seu sítio e possui Carteira Profissional como empregado doméstico. O empregado doméstico é contribuinte:
	
	
	
	
	 
	obrigatório
	
	
	facultativo
	
	
	gracioso
	
	
	voluntário
	
	
	autônomo
	
	
	
		5.
		Independentemente de contribuições, mantém a qualidade de segurado:
	
	
	
	
	 
	quem está em gozo de benefício, sem limite de prazo.
	
	
	até doze meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.
	
	
	até doze meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar
	
	 
	até três meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.
	
	
	até seis meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Matheus aposentou-se, mas em razão de sua posentadoria não suprir as necessidades familiares, voltou ao mercado de trabalho. Neste caso, Matheus será segurado obrigatório?
	
	
	
	
	 
	sim, desde que o aposentado haja de boa-fé.
	
	 
	sim, desde que a atividade exercida pelo aposentado seja abrangida pelo RGPS.
	
	
	não, vez que aposentado não contribui de forma alguma.
	
	
	sim, desde que a atividade exercida pelo aposentado seja abrangida pelo INAMPS.
	
	
	sim, desde que a atividade exercida pelo aposentado não seja abrangidapelo RGPS.
	
	
	
		7.
		Não constitui receita das contribuições sociais:
	
	
	
	
	 
	as dos empregadores domésticos, incidentes sobre o salário-de-contribuição dos empregados domésticos a seu serviço
	
	
	as incidentes sobre a receita de concursos de prognósticos
	
	
	as das empresas, incidentes sobre a remuneração paga ou creditada aos segurados a seu serviço
	
	 
	as provenientes da União
	
	
	as das empresas, incidentes sobre o faturamento e o lucro
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		A contribuição social sobre a receita de concursos de prognósticos é um exemplo específico do princípio constitucional da
	
	
	
	
	
	caráter democrático e descentralizado da administração.
	
	
	equidade na forma de participação no custeio.
	
	 
	seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.
	
	
	universalidade da cobertura.
	
	 
	diversidade da base de financiamento.
		Sobre o direito previdenciário, leia as afirmações abaixo e, em seguida, assinale a alternativa correta:
		
	
	
	
	 
	O salário-maternidade não é considerado salário de contribuição.
	
	
	A organização das atividades de saúde obedecerá, dentre outros, aos seguintes princípios, acesso universal e igualitário, atendimento integral, com prioridade para as atividades preventivas, e vedação da participação da iniciativa privada na assistência à saúde.
	
	 
	A organização da Previdência Social obedecerá, dentre outros, aos seguintes princípios: universalidade de participação nos planos previdenciários, mediante contribuição, e preservação do valor real dos benefícios.
	
	
	A organização da Assistência Social obedecerá às seguintes diretrizes: centralização político-administrativa e participação da população na formulação e controle das ações em todos os níveis.
	
	
	A organização da Previdência Social obedecerá, dentre outros, aos seguintes princípios: universalidade de participação nos planos previdenciários, independentemente de contribuição, e preservação do valor real dos benefícios.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		Entre as fontes de financiamento da Seguridade Social encontra- se
		
	
	
	
	 
	o imposto de renda.
	
	 
	a contribuição social sobre a folha de salários.
	
	
	o imposto sobre circulação de mercadorias.
	
	
	a contribuição de melhoria
	
	
	a contribuição do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço.
	
	
	
		3.
		Seu Jorge recebe remuneração mensal de R$1.730,00. No mês de fevereiro de 2012 apurou além do seu salário, mais R$ 210,00 referentes a auxílio-alimentação (do PAT - Programa de Alimentação do Trabalhador) e outros R$700,00 de diárias para viagem. Qual o salário-de-contribuição do INSS de seu Jorgeo neste mês?
		
	
	
	
	 
	R$ 1.730,00.
	
	
	R$ 2.640,00
	
	
	R$ 2.430,00
	
	
	R$ 1.930,00
	
	
	R$ 3.916,20
	
	
	
		4.
		(Juiz Federal Substituto - TRF 1ª Região, 2013) Com relação aos segurados e seus dependentes, assinale a opção correta.
		
	
	
	
	 
	As relações jurídicas de custeio previdenciário do dependente e do segurado são distintas, havendo previsão de alíquotas diferenciadas para ambos, razão por que não há carência em relação aos benefícios de que sejam titulares os dependentes.
	
	
	De acordo com a Lei n.º 8.213/1991, a companheira do segurado deve comprovar a união estável e a dependência econômica para receber eventual benefício da previdência
	
	 
	Conforme previsto no Plano de Benefícios da Previdência Social, o segurado facultativo mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuição, até seis meses após a cessação das contribuições, espaço de tempo denominado período de graça pela doutrina.
	
	
	Se o segurado não tiver nenhum dos dependentes expressamente elencados na lei como beneficiários do RGPS, poderá designar uma pessoa, independentemente de com ela manter grau de parentesco, como sua beneficiária, desde que essa pessoa seja menor de vinte e um anos de idade ou inválida.
	
	
	Cabe ao segurado, quando de sua filiação ao sistema previdenciário, a inscrição do dependente, sendo vedado ao próprio dependente inscrever-se como tal após a morte do segurado.
	 Gabarito Comentado
	
	
		5.
		O valor da renda mensal inicial do benefício previdenciário resulta da aplicação de um percentual sobre:
		
	
	
	
	 
	o salário de benefício do segurado
	
	
	o valor da aposentadoria do segurado
	
	
	a remuneração do segurado empregado
	
	
	o valor do salário contratual do segurado
	
	
	o salário de contribuição do segurado
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Considerando-se que Marília trabalha como costureira de uma confecção e possui Carteira Profissional regida pela CLT. Marque a opção correta com relação e espécie de contribuinte de Marília é no caso concreto:
		
	
	
	
	
	contribuinte silenciosa da Previdência Social
	
	 
	contribuinte gratuita da Previdência Social
	
	
	contribuinte voluntária da Previdência Social
	
	 
	contribuinte obrigatória da Previdência Social
	
	
	contribuinte autônoma da Previdência Social
	
	
	
		7.
		Maria presta serviços de limpeza em diversas residências na semana, recebendo R$ 80,00 por visita. Considerando a característica da atividade exercida, a mesma será, com relação ao Regime Geral da Previdência Social:
		
	
	
	
	 
	Segurada obrigatória, na qualidade de segurada contribuinte individual.
	
	 
	Segurada obrigatória, naqualidade de trabalhadora avulsa.
	
	
	Segurada obrigatória, na qualidade e empregada CLT.
	
	
	Segurada obrigatória, na qualidade de empregada doméstica.
	
	
	Segurada facultativa.
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		A palavra empregado denota a existência de relação de emprego, abrangendo:
		
	
	
	
	 
	apenas trabalhadores rurais.
	
	
	nem trabalhadores urbanos nem trabalhadores rurais.
	
	
	apenas trabalhadores urbanos.
	
	
	o segurando de boa-fé
	
	 
	trabalhadores urbanos e rurais.
		Em relação ao reconhecimento do acidente de trabalho, segundo a legislação previdenciária:
		
	
	
	
	 
	o ato de agressão, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro só será reconhecido como acidente de trabalho após homologação no Ministério do Trabalho e Emprego.
	
	
	não será reconhecido como acidente de trabalho aquele em decorrência de desabamento, inundação, incêndio e outros casos fortuitos ou decorrentes de força maior.
	
	
	reconhece-se como acidente de trabalho a doença degenerativa e a inerente a grupo etário, mesmo que não produza incapacidade laborativa.
	
	
	reconhece-se o acidente de trânsito ocorrido em dis de descanso semanal remunerado do segurado empregado.
	
	 
	reconhece-se o acidente de trabalho ocorrido na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe evitar prejuízo ou proporcionar proveito.
	
	
	
		2.
		A empresa deverá comunicar a ocorrência de acidente de trabalho no prazo de:
		
	
	
	
	 
	24 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no caso de morte do acidentado;
	
	
	de imediato ao INSS e à autoridade competente, independentemente da morte do acidentado;
	
	
	48 horas ao INSS e de 24 horas à autoridade competente, no caso de morte do acidentado;
	
	 
	ao INSS até o primeiro dia útil seguinte ao do acidente e de imediato, à autoridade competente, no caso de falecimento;
	
	
	48 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no casode morte do acidentado;
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Segundo as regras do Regime Geral da Previdência Social, o benefício da aposentadoria por invalidez é benefício
		
	
	
	
	 
	não programado; não reclama carência e permite trabalho concomitante com o recebimento, dentro das possibilidades do segurado.
	
	
	programado; reclama carência e não permite a volta ao trabalho durante seu gozo.
	
	
	não programado; reclama carência, inclusive se decorrente de acidente de trabalho; substitui os salários e não permite o retorno ao trabalho durante sua concessão.
	
	 
	não programado; reclama carência, exceto se decorrente de acidente de trabalho; substitui os salários e não permite o retorno ao trabalho, durante sua concessão.
	
	
	programado; reclama carência, exceto se decorrente de acidente de trabalho e permite trabalho concomitante com o recebimento, dentro dos limites impostos pelo perito do INSS.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Em relação ao reconhecimento do acidente de trabalho, segundo a legislação previdenciária:
		
	
	
	
	 
	o ato de agressão, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro só será reconhecido como acidente de trabalho após homologação no Ministério do Trabalho e Emprego.
	
	
	não será reconhecido como acidente de trabalho aquele em decorrência de desabamento, inundação, incêndio e outros casos fortuitos ou decorrentes de força maior.
	
	
	reconhece-se como acidente de trabalho a doença degenerativa e a inerente a grupo etário, mesmo que não produza incapacidade laborativa.
	
	
	o acidente de trânsito em dia de descanso semanal remunerado.
	
	 
	reconhece-se o acidente de trabalho ocorrido na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe evitar prejuízo ou proporcionar proveito.
	
	
	
		5.
		Um acidente de trânsito que tenha como vítima um segurado empregado ao se dirigir do trabalho para casa, sem desvio de trajeto, será considerado como acidente do trabalho?
		
	
	
	
	 
	sim, independente de ter ou não havido desvio de seu trajeto para casa.
	
	
	Só se ele, o acidentado, estiver a serviço do empregador e o infortúnio tiver relação com a prestação laborativa subordinada.
	
	
	não, pois o empregado já esta fora no ambiente de trabalho.
	
	
	não, porque somente será considerado acidente de trabalho aquele que acontecer dentro das dependências da empresa.
	
	 
	sim, uma vez que não houve nenhum desvio de seu trajeto
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		A empresa deverá comunicar a ocorrência de acidente de trabalho no prazo de:
		
	
	
	
	 
	48 horas ao INSS e de 24 horas à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
	
	
	de imediato ao INSS e à autoridade competente, independentemente da morte do acidentado
	
	 
	ao INSS até o primeiro dia útil seguinte ao do acidente e de imediato, à autoridade competente, no caso de falecimento
	
	
	24 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
	
	
	48 horas ao INSS e de imediato à autoridade competente, no caso de morte do acidentado
	 Gabarito Comentado
		Sobre o recolhimento da contribuição previdenciária que tem como fato gerador condenações na Justiça do Trabalho, é correto afirmar que:
		
	
	
	
	 
	o prazo para o recolhimento é o dia 5 do mês seguinte ao da liquidação de sentença.
	
	 
	na hipótese de não haver o detalhamento exigido dos pagamentos efetuados, haverá incidência sobre o total do ajustado.
	
	
	a Justiça do Trabalho não tem competência paraa execução das contribuições previdenciárias decorrentes de suas decisões.
	
	
	o fato gerador é o valor pago e não o que tiver sido reclamado e apurado.
	
	
	a divisão do valor acordado, com reconhecimento pelo Juiz, em termos de remuneração e de indenização, é sempre aceito pelo INSS.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		Sobre a aposentadoria é correto dizer:
		
	
	
	
	 
	a aposentadoria por invalidez, sendo requerida pelo empregador, não dá ensejo à cessação do contrato de trabalho, que permanece suspenso, a não ser no caso de deficiência decorrente de acidente do trabalho, que gera a obrigação do empregador à complementação de aposentadoria.
	
	
	segundo recente entendimento do STF, a Justiça Comum é a competente para julgar casos de previdência complementar privada oriunda de contrato de trabalho, devendo ser remetidos à Justiça Comum todos os processos em trâmite na Justiça do Trabalho versando sobre o assunto;
	
	
	segundo entendimento sumulado do STF, a aposentadoria espontânea, quando parcial, não implica, por si, em extinção do contrato de trabalho;
	
	 
	a ¿desaposentação¿ é uma criação doutrinária, que preconiza o direito do segurado ao retomo à atividade remunerada com o desfazimento da aposentadoria por vontade do titular para fins de aproveitamento do tempo de filiação em contagem para nova aposentadoria, no mesmo ou em outro regime previdenciário;
	
	
	nas relações privadas, a aposentadoria por idade é compulsória, gerando a cessação automática do contrato de trabalho;
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Conforme prevê a legislação previdenciária, em relação ao benefício da aposentadoria por invalidez é correto afirmar que
		
	
	
	
	 
	por sua natureza em nenhuma situação dependerá de período de carência.
	
	
	durante os primeiros trinta dias de afastamento da atividade por motivo de invalidez, caberá à empresa pagar ao segurado empregado o salário.
	
	
	não é devida ao segurado empregado doméstico.
	
	 
	a sua concessão dependerá da verificação da condição de incapacidade mediante exame médico- pericial a cargo da Previdência Social.
	
	
	será devida apenas se o segurado estiver em gozo de auxilío-doença.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Segundo a legislação previdenciária NÃO é considerado caso de suspensão ou de cancelamento automático do benefício previdenciário
		
	
	
	
	 
	a não apresentação do segurado beneficiário de aposentadoria por invalidez para a realização de exame médico-pericial periódico a cargo do INSS.
	
	 
	o exercício de atividade remunerada pelo segurado recluso em cumprimento de pena em regime fechado ou semi-aberto que contribuir na condição de segurado contribuinte individual ou facultativo, em relação ao recebimento do auxílio-reclusão pelos seus dependente.
	
	
	a continuidade do exercício de trabalho ou atividade que sujeite o segurado beneficiário de aposentadoria especial a condições nocivas à saúde ou à integridade física que foram considerados para fins da concessão da aposentadoria especial.
	
	
	o retorno voluntário ao trabalho de segurado aposentado por invalidez.
	
	
	o reaparecimento do segurado considerado falecido por decisão judicial que havia declarado morte presumida que originou o pagamento de pensão provisória aos dependentes.
	
	
	
		5.
		Flaviano, gerente de uma grande multinacional de lanches fast food, onde não há risco ambiental do trabalho, recebe salário mensal de R$10.000,00. Calcule a contribuição descontada de Flaviano pela empresa:
		
	
	
	
	 
	R$ 352,45 ( 9% de R$ 3.916,20 - teto previdenciário).
	
	 
	R$ 430,78 (11% de R$ 3.916,20 - teto previdenciário).
	
	
	R$ 900,00 ( 9% de R$ 10.000,00).
	
	
	R$ 1.100,00 (11% de R$ 10.000,00).
	
	
	R$ 783,24 ( 20% de R$ 3.916,20 - teto previdenciário).
	
	
	
		6.
		Quanto aos benefícios da Lei 8.213/91, considere o que segue: I. O concedido, como indenização ao segurado quando, após a consolidação das lesões decorrentesde acidente de qualquer natureza, resultarem seqüelas que impliquem redução da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. II. O devido, uma vez cumprida a carência devida nessa Lei de Planos e Benefícios da Previdência Social, ao segurado que tiver trabalhado sujeito a condições especiais que prejudiquem a saúde ou a integridade física ou mental, durante quinze, vinte ou vinte e cinco anos, conforme dispuser a lei. III. O devido ao segurado que, havendo cumprido, quando for o caso, o período de carência exigido nessa Lei de Planos e Benefícios da Previdência Social, ficar incapacitado para o seu trabalho ou para a sua atividade habitual por mais de quinze dias consecutivos. Esses benefícios previdenciários referem-se, respectivamente,
		
	
	
	
	 
	ao auxílio-acidente; à aposentadoria especial; e ao auxílio-doença.
	
	
	ao auxílio-doença; à aposentadoria por invalidez; e ao auxílio-acidente.
	
	
	à aposentadoria especial; à aposentadoria por invalidez; e ao auxílio-doença.
	
	
	à aposentadoria por invalidez; à aposentadoria especial; e ao auxílio-acidente.
	
	
	ao auxílio-acidente; ao auxílio-doença; e à aposentadoria especial.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		Quanto ao período de carência para a concessão de benefícios previdenciários, está correto:
		
	
	
	
	 
	pensão por morte, salário-família e auxílio-acidente: independem de carência.
	
	
	aposentadoria por invalidez: 24 (vinte e quatro) contribuições mensais.
	
	
	auxílio-reclusão: 12 (doze) meses.
	
	
	salário-maternidade de empregada doméstica: 12 (doze) meses.
	
	
	auxílio-doença: 10 (dez) meses.
	
	
	
		8.
		A respeito da alíquota de contribuição da Previdência Social, dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é:
		
	
	
	
	 
	contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é calculada mediante a aplicação da alíquota única de 20% sobre o seu salário de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS)
	
	
	a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é calculada mediante a aplicação da alíquota de doze , vinte e dois ou quarenta por cento sobre o seu salário de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS).
	
	
	a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é calculada mediante a aplicação da alíquota de dez, vinte e dois ou treze por cento sobre o seu salário de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS).
	
	 
	contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é calculada mediante a aplicação da alíquota de oito, nove ou onze por cento sobre o seu salário de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS)
	
	
	a contribuição social previdenciária dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso é calculada mediante a aplicação da alíquota de nove, vinte e dois ou treze por cento sobre o seu salário de contribuição, de acordo com a faixa salarial constante da tabela publicada periodicamente pelo Ministério da Previdência Social (MPS).
	 Gabarito Comentado
		Cleide Maria da Silva exerce a atividade de professora do ensino fundamental desde dezembro de 1986, tem 56 anos de idade e pretende obter benefício previdenciário em dezembro de 2011. Nessa situação, segundo o INSS, Lúcia tem direito a
		
	
	
	
	 
	aposentadoria especial.
	
	
	aposentadoria por invalidez.
	
	
	aposentadoria por idade.
	
	
	auxílio-doença.
	
	 
	aposentadoria por tempo de contribuição.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		A respeito da aposentadoria especial, assinale a alternativa CORRETA:
		
	
	
	
	 
	o tempo de trabalho exercido em condições especiais não poderá ser somado ao tempo de trabalho exercido em atividade comum;
	
	
	a aposentadoria especial será devida ao segurado a partir do desligamento do emprego, independentemente da data do requerimento;
	
	 
	o valor da renda mensal corresponderá a 100% (cem por cento) do salário- de-benefício, não podendo ser inferior ao salário mínimo, nem superior ao limite máximo do salário-de-contribuição;
	
	
	a concessão da aposentadoria especial depende de prova de trabalho em condições especiais que prejudiquem a saúde e a integridade física, ainda que ocasionais e intermitentes;
	
	
	a aposentadoria especial será devida ao segurado que tiver trabalhado sujeito a condições especiais que prejudiquem a saúde ou a integridade física, durante 35 (trinta e cinco) anos.
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		A aposentadoria por invalidez decorrente de doença profissional:
		
	
	
	
	 
	depende de carência de 12 meses a contar da data da filiação ao Regime Geral da Previdência Social;
	
	 
	independe de carência;
	
	
	depende de carência de 12 contribuições;
	
	
	depende de carência de 12 meses recolhidas sem ou com atraso.
	
	
	depende de doze contribuições sem atraso;
	
	
	
		4.
		É exigível comprovação do período de carência para concessão de
		
	
	
	
	 
	salário-maternidade a empregada, exceto a doméstica.
	
	
	auxílio-acidente decorrente de incapacidade extralaborativa.
	
	
	aposentadoria por invalidez a contribuinte individual acometido de AIDS.
	
	 
	aposentadoria por tempo de contribuição a segurado especial.
	
	
	pensão por morte ou auxílio-reclusão aos dependentes.
	
	
	
		5.
		Em relação à Legislação Previdenciária, pode-se afirmar que:
		
	
	
	
	 
	O auxílio-doença acidentário é o benefício concedido ao segurado incapacitado para o trabalho em decorrência de acidente de trabalho ou de doença profissional. Sua concessão exige um tempo mínimo de 12 meses de contribuição.
	
	
	O auxílio-acidente, por ter caráter de indenização, não pode ser acumulado com outros benefícios pagos pela Previdência Social, exceto aposentadoria. O benefício continua a ser pago quando o trabalhador se aposenta.
	
	
	Aposentadoria por invalidez é o benefício concedido aos trabalhadores que, por doença ou acidente, forem considerados pela perícia médica da Previdência Social incapacitados para exercer suas atividades ou outro tipo de serviço que lhes garanta o sustento. Esta aposentadoria é vitalícia depois de concedida.
	
	
	O auxilio-acidente é o benefício pago ao trabalhador que sofre um acidente e fica com sequelas que reduzem sua capacidade de trabalho. Têm direito ao auxílio-acidente o trabalhador empregado, o avulso e o segurado especial, além do empregado doméstico, o contribuinte individual e o facultativo.
	
	 
	O auxílio-doença é o benefício concedido ao segurado empregado impedido de trabalhar por doença ou acidente por mais de 15 dias consecutivos, a partir do 16º dia de afastamento do trabalho. Para outros segurados, como o doméstico, a Previdência paga o auxílio desde o início da incapacidade e enquanto a mesma perdurar.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Maria é advogada, empregada de uma empresa desde 1990 e, a caminho do Fórum, bateu seu automóvel por cruzar o farol vermelho, sofrendo ferimentos que se agravaram em razão de Maria ser portadora de diabetes e a incapacitaram para suas atividades habituais, por mais de 15 ( quinze) dias. Nessa situação, Maria
		
	
	
	
	 
	não receberá benefício acidentário por estar dirigindo veículo próprio e não da empresa.
	
	
	receberá aposentadoria por invalidez acidentária.
	
	
	não terá direito a receber benefício acidentário, em razão de o acidente não ter ocorrido no local de trabalho.
	
	
	não terá direito a benefício acidentário em razão de a incapacidade decorrer da diabetes.
	
	 
	receberá auxílio-doença acidentário.
	
	
	
		7.
		MARINA exerceu atividade de caldeireira na fábrica X de 01 de fevereiro de 2009 a 01 de setembro de 2009 e sofreu acidente de trabalho que acarretou a perda de dois dedos da mão, reduzindo a sua capacidade laborativa. Nessa situação, MARINA:
		
	
	
	
	 
	terá direito a auxílio-acidente , após a consolidação da perda dos dedos.
	
	
	não terá direito a benefício.
	
	 
	receberá auxílio-doença acidentário e após a consolidação da perda dos dedos, auxílio-acidente.
	
	
	terá direito à reabilitação profissional e aposentadoria por invalidez.
	
	
	não terá direito a receber benefício previdenciário por ausência do cumprimento do período de carência.
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		João é empregado de uma grande mineradora e trabalha exposto a agentes nocivos prejudiciais à saúde, assim definidos em lei. A referida relação de emprego resultou na sua primeira filiação ao RGPS. Após 10 anos de efetivo serviço nessas condições, João foi eleito dirigente sindical, ficando afastado de suas atribuições para se dedicar exclusivamente à atividade de representante de seus pares. A partir dessa situação hipotética, assinale a opção correta a respeito do instituto da aposentadoria especial.
		
	
	
	
	 
	Em regra, o período de carência para a aposentadoria especial é de 120 contribuições mensais.
	
	
	O segurado que obteve o benefício de aposentadoria especial após 15 anos de serviço poderá retornar ao mercado de trabalho para o desempenho de atividade que o exponha a agentes nocivos, podendo cumular nova aposentadoria após o mesmo prazo.
	
	 
	Durante o período de afastamento para o exercício do mandato de dirigente sindical, João não terá esse tempo contado para fins de aposentadoria especial.
	
	
	Não se considera como especial o tempo de trabalho laborado com exposição a ruídos, ainda que para simples conversão em tempo comum.
	
	
	A alíquota da contribuição sobre a remuneração dos segurados a cargo da empresa em que João trabalha será majorada em relação a todos os empregados e não apenas em relação à remuneração daqueles expostos a condições especiais.
	 Gabarito Comentado
		O auxílio-reclusão
		
	
	
	
	 
	independe de atividade laboral na prisão.
	
	
	depende, no mínimo, de doze contribuições.
	
	
	Não é devido ao segurado facultativo.
	
	
	é benefício de segurado obrigatório.
	
	
	é devido mesmo diante da evasão da prisão.
	
	
	
		2.
		João é carpinteiro, exerce atividade como empregado da empresa Carpintaria São José desde dezembro de 2010. Ele sofreu acidente não relacionado ao trabalho, ocasião em que teve limitada a flexão de seu membro superior direito, lesão esta já consolidada. João passou por reabilitação profissional e foi treinado para outra profissão e não se recolocou ainda no mercado de trabalho. Nessa situação, João tem direito a
		
	
	
	
	 
	aposentadoria especial.
	
	
	aposentadoria pessoal.
	
	
	aposentadoria por invalidez seguida de auxílio-acidente.
	
	 
	auxílio-doença seguido de auxílio-acidente.
	
	
	aposentadoria por invalidez
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Conforme estabelece o art. 80, da Lei n. 8.213/91, é correto afirmar com relação ao auxílio-reclusão:
		
	
	
	
	 
	Será concedido aos dependentes do segurado recolhido à prisão, que não tiver remuneração.
	
	
	Será concedido aos dependentes do segurado recolhido ou não à prisão, mas que esteja condenado e não receba qualquer remuneração.
	
	
	Será concedido aos dependentes do segurado que estiver preso preventivamente.
	
	
	Será concedido aos dependentes do segurado recolhido à prisão, ainda que receba benefício de aposentadoria.
	
	
	Será concedido aos dependentes do segurado que estiver respondendo a processo criminal, independentemente de recolhimento à prisão.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		Havendo admissão ou demissão de empregado no curso do mês, o Salário Família ser lhe á pago:
		
	
	
	
	 
	nada receberá por não haver trabalhado todos os 30 (trinta) dias do mês;
	
	
	integralmente, desde que o número de dias trabalhado seja igual ou superior a 15 (quinze);
	
	 
	proporcionalmente aos dias trabalhados;
	
	
	proporcional no mês de admissão e não devido no mês de demissão se tiver sido despedido por justa causa.
	
	
	integralmente, seja qual for o número de dias trabalhado;
	
	
	
		5.
		Havendo admissão ou demissão de empregado no curso do mês, o SalárioFamília ser-lhe-á pago:
		
	
	
	
	 
	proporcionalmente aos dias trabalhados;
	
	
	proporcional no mês de admissão e não devido no mês de demissão se tiver sido despedido por justa causa.
	
	
	integralmente, desde que o número de dias trabalhado seja igual ou superior a 15 (quinze);
	
	
	integralmente, seja qual for o número de dias trabalhado;
	
	
	nada receberá por não haver trabalhado todos os 30 (trinta) dias do mês;
	
	
	
		6.
		No caso de empregado aposentado por tempo de serviço, que volta a trabalhar em outro emprego, é correto afirmar:
		
	
	
	
	 
	Caso seja demitido sem justa causa é vedado o recebimento conjunto do seguro-desemprego com o beneficio de aposentadoria por tempo de serviço.
	
	
	Caso seja demitido sem justa causa não terá direito à multa de 40% sobre o FGTS.
	
	
	Caso seja demitido sem justa causa terá direito o seguro desemprego.
	
	
	Caso se afaste por auxílio-doença recebe os dois benefícios.
	
	
	Quando o segurado que recebe aposentadoria por tempo de contribuição voltar a exercer atividade remunerada, não terá de contribuir, obrigatoriamente, para o INSS.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		São considerados serviços da Previdência Social:
		
	
	
	
	 
	o seguro social e a readaptação profissional.
	
	
	a assistência social, o BPC e a perícia médica.
	
	
	os auxílios eventuais e o atendimento à saúde.
	
	 
	o serviço social, a perícia médica e a reabilitação profissional.
	
	
	o seguro saúde, atendimento à saúde, reabilitação profissional.
	
	
	
		8.
		Havendo admissão ou demissão de empregado no curso do mês, o Salário Família ser lhe á pago:
		
	
	
	
	 
	proporcional no mês de admissão e não devido no mês de demissão se tiver sido despedido por justa causa
	
	
	integralmente, desde que o número de dias trabalhado seja igual ou superior a 15 (quinze);
	
	
	integralmente, seja qual for o número de dias trabalhado
	
	 
	proporcionalmente aos dias trabalhados
	
	
	nada receberá por não haver trabalhado todos os 30 (trinta) dias do mês
	 Gabarito Comentado