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1a Questão (Ref.: 201703388654) Fórum de Dúvidas (2 de 27) Saiba (2) Característica que faz parte da organização como um sistema aberto, exceto: Comportamento probabilístico e não- determinístico: o ambiente inclui variáveis desconhecidas e incontroláveis. Fronteiras ou limites: Os sistemas abertos não possuem fronteiras ou limites. Morfogênese: Capacidade de modificar a si próprio e sua estrutura básica. Interdependência das partes: A mudança em uma das partes provoca impacto sobre as outras Resiliência: Capacidade de superar o distúrbio imposto por um fenômeno externo. Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201703501442) Fórum de Dúvidas (3 de 27) Saiba (1 de 2) Segundo Bill Gates, "o modo como você reúne, administra e usa a informação determina se vencerá ou perderá. Há mais concorrentes. Há mais informação disponível sobre eles e sobre o mercado, que agora é global" (1999). Partindo desta premissa, segundo este grande empresário da tecnologia da informação americano As organizações de sucesso necessitam de planos e regras formais e divisão rígida do trabalho, pois a flexibilidade para levar ao descontrole da gestão. as organizações que souberem utilizar e administrar as informações disponíveis de forma correta, terão maiores chances de sair vencedoras no cenário globalizado da atualidade. não há como controlar as informações que circulam nas empresas e por isso devem ser criadas políticas sérias para restringir o excesso de troca de informações entre os departamentos. o uso intensivo da tecnologia de informação nas empresas levou a remodelagem organizacional, diminuindo os níveis hierárquicos. as organizações que administrarem seus conflitos entre empregados conseguirão reduzir seus custos operacionais. 3a Questão (Ref.: 201702561296) Fórum de Dúvidas (3 de 27) Saiba (1 de 2) Se uma empresa utiliza a internet para permitir que pessoas e seus membros em diferentes locais trabalhem juntos como uma equipe virtual, ela está utilizando a Internet para apoiar: O comércio eletrônico. A comunicação e colaboração nas empresas. Troca Eletrônica de Documentos (EDI). O gerenciamento de recursos humanos. Alianças comerciais estratégicas. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 4a Questão (Ref.: 201703515218) Fórum de Dúvidas (10 de 27) Saiba (2) Para compreendermos as empresas e como funciona o fluxo de informações, é preciso analisá-las como um sistema aberto. Avalie a seguir as afirmações sobre um sistema aberto: I - É adaptativo, ou seja, para sobreviver reajusta-se às condições do meio. II - As trocas e negociações com o meio ambiente que o circunda são restritas. III - É independente, pois não influencia nem sofre influência do ambiente. IV - Troca matéria, energia e informação com o meio ambiente. V - Para produzir não necessita de recursos externos. VI - Realiza troca com o ambiente por meio de entradas e saídas. Está correto apenas o que se afirma em: II, III e V I, II e III. I, III e VI. II e V. I, IV e VI. 5a Questão (Ref.: 201703532231) Fórum de Dúvidas (2 de 27) Saiba (2) Qual conjunto de fatores compõe a ¿Efetividade da Gestão dos Sistemas de Informação¿? Confiabilidade da Informação, Qualidade da Informação, Hierarquia da Informação, Desempenho da Informação Tecnologia da Informação, Sistemas da Informação, Hierarquia da Informação, Desempenho da Informação Segurança da Informação, Qualidade da Informação, Sistemas da Informação, Estratégia da Informação Segurança da Informação, Performance da Informação, Sincronismo da Informação, Clareza da Informação Confiabilidade da Informação, Qualidade da Informação, Hierarquia da Informação, Clareza da Informação 6a Questão (Ref.: 201702695194) Fórum de Dúvidas (10 de 27) Saiba (2) Em relação aos conceitos dos princípios gerais da abordagem sistêmica, assinale a alternativa a seguir que contem a relação principio versus conceito correta: Globalismo ou Totalidade: todo sistema tem um ou alguns propósitos ou objetivos. Expansionismo: o fenômeno que se pretende explicar é visto como parte de um sistema maior e é explicado em termos do papel que desempenha nesse sistema maior; Pensamento Sintético: é o princípio que sustenta que todo o fenômeno é parte de um fenômeno maior. O desempenho de um sistema depende de como ele se relaciona com o todo maior que o envolve e do qual faz parte; Teleologia: é o princípio segundo o qual a causa é uma condição necessária, mas nem sempre suficiente para que surja o efeito. Em outras palavras causa e efeito é uma relação probabilística. Propósito ou objetivo: todo sistema tem uma natureza orgânica, pela qual uma ação que produza mudança em uma das unidades do sistema, com muita probabilidade deverá produzir mudanças em todas as outras unidades deste. 7a Questão (Ref.: 201703537703) Fórum de Dúvidas (10 de 27) Saiba (2) Sistema pode ser definido como um conjunto de elementos interdependentes que interagem com objetivos comuns formando um todo, e onde cada um dos elementos componentes comportam-se, por sua vez, como um sistema cujo resultado é maior do que o resultado que as unidades poderiam ter se funcionassem independentemente. A homeostasia (autoregulação) garante a rotina e a permanência do sistema, levando a adaptabilidade que conduz a ruptura e a inovação. Assinale a alternativa correta considerando as características de um sistema: O conceito de sinergia diz respeito a não cooperação entre as partes, desta forma o sistema age de forma independente e com objetivos específicos Empresas são sistemas fechados por concepção, pois há uma preocupação primeiramente com o ambiente interno empresarial para depois se estabelecer relações com meio externo Homeostase é a capacidade de regulação do ambiente interno de modo a manter-se uma condição estável mediante múltiplos ajustes. No contexto empresarial é essencial para a evolução e dinamismo do sistema Entropia aplicada ao contexto empresarial não promove a organização, não permitindo a renovação do sistema Homeostase é a capacidade sistêmica de não regulação do ambiente interno, não procurando uma condição estável 8a Questão (Ref.: 201703212867) Fórum de Dúvidas (2 de 27) Saiba (2) A característica da mudança na estrutura organizacional de uma empresa, em consequência da implantação do sistema de informações gerenciais é: Dificuldade na comunicação. Aumento dos níveis hierárquicos Descentralização das informações. Aumento da burocracia. Centralização das informações.
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