AV_PLANEJAMENTO_DE_CARREIRA_E_SUCESSO_PROFISSIONAL_GST0918_2014

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Avaliação: GST0918_AV_ PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL 
Tipo de Avaliação: AV 
Aluno: 
Professor: MARCIA MARIA GIL RAMOS Turma: 9132/BR 
Nota da Prova: 6,0 Nota de Partic.: 1 Data: 09/06/2014 20:05:12 
 
 
 1a Questão (Ref.: 201403189763) Pontos: 0,5 / 0,5 
O planejamento das ações, a organização e o foco nos resultados são características: 
 
 
 irrelevantes na vida acadêmica e profissional. 
 essenciais na vida acadêmica e profissional. 
 essenciais na vida acadêmica e dispensáveis na vida profissional. 
 
 dispensáveis na vida acadêmica e essenciais na vida profissional. 
 dispensáveis na vida acadêmica e profissional. 
 
 
 
 2a Questão (Ref.: 201403242231) Pontos: 0,0 / 0,5 
A administração dos recursos que dispomos (RECEITAS) e das despesas que temos (GASTOS), ou seja de nosso 
Orçamento Financeiro, sinaliza para a posição que tomamos diante o dinheiro que possuímos. Assim quando 
conseguimos pagar todas as nossas despesas, mesmo com pequenas sobras, podemos dizer que, neste cenário, 
estamos na posição de: 
 
 
 Conservador 
 
Provedor 
 Investidor 
 
Financiador 
 
Tomador 
 
 
 
 3a Questão (Ref.: 201403243917) Pontos: 0,5 / 0,5 
O investidor típico é aquele cuja renda é maior que seu consumo/gastos, sobrando recursos para serem 
aplicados. Podemos classificar o perfil de investidor conforme suas características predominantes. Após 
correlacionar os conceitos e suas respectivas definições, assinale a opção que apresenta a sequência correta: 
1- INVESTIDOR AGRESSIVO 
2- INVESTIDOR CONSERVADOR 
3- INVESTIDOR MODERADO 
( ) é aquele que não gosta de correr risco. Normalmente aplica seu dinheiro em fundos de renda fixa e 
caderneta de poupança. 
( ) é aquele que arrisca um pouco mais, mas também considera fortemente o risco e não costuma ousar. 
( ) é arrojado e não tem medo de investir em papeis de alto risco, buscando a maior rentabilidade no menor 
espaço de tempo. 
 
 
 3, 2 e 1 
 1, 2 e 3 
 1, 3 e 2 
 2, 3 e 1 
 3, 1 e 2 
 
 
 
 4a Questão (Ref.: 201403206852) Pontos: 1,5 / 1,5 
O que é preciso para ser ético no trabalho? 
 
 
 
Resposta: Fazer com que os principios éticos sejam estabelecidos, como ser correto no que fala ou faz, respeitar 
as pessoas, manter as caracteristicas profissionais da sua área de atuação, não fazer coisas erradas, por 
exemplo: mentir para os clientes ou pessoas da empresa, e também não buscar meios fáceis de ganhar dinheiro 
como roubando a empresa ou os clientes. 
 
 
Gabarito: O aluno deve abordar que é preciso antes de tudo ser honesto em qualquer situação, nunca fazer algo 
que não possa assumir em público, ser humilde, tolerante e flexível. Ser ético significa, muitas vezes, abrir mão 
de algumas coisas e perder algo. É preciso ouvir mais as idéias de seus colegas, pois muitas idéias 
aparentemente absurdas podem ser a solução para um problema. Para descobrir isso, é preciso trabalhar em 
equipe, ouvir as pessoas e avaliar a situação sem julgamentos precipitados ou baseados em suposições, e 
principalmente dar crédito a quem realmente é merecedor. Muitas vezes recebemos elogios pelo trabalho 
realizado por outras pessoas, sem sequer repassar os mesmos ou citar o nome dos colegas que contribuíram 
para tal, e isso é ser antiético, pois está-se aceitando um elogio pelo trabalho de outra pessoa e, cedo ou tarde, 
o mesmo será reconhecido e você ficará com fama de mau-caráter. 
 
 
 
 5a Questão (Ref.: 201403258248) Pontos: 1,5 / 1,5 
Cuidar da Carreira é um desafio complexo e envolve, inclusive, finanças. Somos frequentemente surpreendidos 
pela instabilidade financeira. Consumir parece que virou a "palavra de ordem". É preciso fazer planejamento 
financeiro. Planejar significa prevenir, pensar no futuro, tomar decisóes. Você faz planejamento financeiro para 
assegurar sua carreira no futuro? De que forma ? 
 
 
 
Resposta: Sim. Procuro não gastar a mais do que ganho, ou seja, relaciono as Receitas com as Despesas para 
controlar os gastos e sempre obtendo uma reserva para utilizar nos estudos no futuro. Também só gasto com o 
que é necessário, não procuro sair por aí consumindo tudo que está no mercado por ser produto que esteja na 
moda ou coisa assim. 
 
 
Gabarito: A resposta é pessoal. Entretanto, o aluno deverá apresentar ações que está desenvolvimento para 
investir no seu futuro profissional, economia, poupança etc. 
 
 
 
 6a Questão (Ref.: 201403255197) Pontos: 0,5 / 0,5 
Sabemos que o nosso país apresenta diversos problemas importantes que impactam seu desenvolvimento. 
Entendemos que um deles é a educação. Em nossas aulas aprendemos que na atualidade um dos problemas 
mais comentados em termos de Educação refere-se à carência de: 
 
 
 
professores muito qualificados para o Ensino Médio. 
 qualidade da Educação Básica, em especial do Ensino Médio. 
 
 
professores muito qualificados para o Ensino Superior. 
 
qualidade da Educação Superior. 
 
professores muito qualificados para a Educação Básica. 
 
 
 
 7a Questão (Ref.: 201403204425) Pontos: 0,0 / 1,0 
É entendido como sendo o posicionamento do profissional só será coerente quando sua imagem, identidade, 
proposta de valor e estratégias estiverem compatibilizados com suas ações. De que conceito falamos? 
 
 
 Gestão de carreira. 
 
Holística. 
 Coerência. 
 
Resultado. 
 
Esperança. 
 
 
 
 8a Questão (Ref.: 201403248918) Pontos: 0,0 / 0,5 
"O dia deveria ter 30 horas." "Somos prisioneiros do tempo." "Tenho que matar um leão por dia." As frases 
acima expressam a nossa preocupação com o tempo. Em relação à administração do tempo, podemos afirmar 
que: 
I- Administrar o tempo requer a capacidade de estabelecer prioridades. 
PORQUE 
II- Administrar o tempo é uma forma racional e sistemática de uso do tempo, aumentando a eficiência e eficácia 
na vida pessoal e profissional. 
 
 
 
A afirmativa I é falsa e segunda verdadeira 
 As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda justifica a primeira 
 
A afirmativa I é verdadeira e a segunda falsa 
 
Ambas as afirmativas são falsas 
 As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda NÃO justifica a primeira 
 
 
 
 9a Questão (Ref.: 201403200494) Pontos: 0,5 / 0,5 
Um bom começo para se ter um bom marketing pessoal é construir uma auto imagem positiva e? 
 
 
Temporal. 
 
Conceitual. 
 
Ufanista. 
 Otimista. 
 
Realista. 
 
 
 
 10a Questão (Ref.: 201403242203) Pontos: 1,0 / 1,0 
Pedir a pretensão salarial (valor bruto) é uma forma que as empresas utilizam para filtrar quais profissionais 
serão chamados para entrevista. Como se deve redigir a pretensão salarial no currículo: 
 
 
 
Colocar "Aceito o salário praticado pela empresa" para que seja contratado de imediato. 
 
Deixar em branco, mesmo quando solicitado pela empresa a pretensão salarial. 
 Colocar um valor médio de mercado praticado para a função, para que não haja disparidade. 
 
Colocar "A combinar", assim pode negociar um salário mais baixo para poder conseguir a vaga. 
 
Colocar um salário muito acima do mercado praticado para a função, para que eu valorize meu currículo. 
 
 
 
Período de não visualização da prova: desde 30/05/2014 até 16/06/2014.