AV1 ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO

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Avaliação: CCE0052_AV1_201201061547 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV1
	Aluno: 
	Professor:
	CARLA OLIVEIRA SHUBERT
	Turma: 9003/U
	Nota da Prova: 7,5 de 8,0         Nota do Trab.: 0        Nota de Partic.: 2        Data: 09/04/2014 17:11:04
	
	 1a Questão (Ref.: 201201299614)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Analise as proposições relativas às Normas Regulamentadoras ¿ NRs, e marque, a seguir, a opção CORRETA.
		
	
	c) As Normas Regulamentadoras não são aplicadas em canteiros de obra, por serem consideradas área do trabalho de permanência temporária, onde se desenvolvem operações de apoio e execução à construção, demolição ou reparo de uma obra.
	
	Não é mandatório o empregador, a empresa individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços a aplicar as Normas regulamentadoras
	
	A Norma Regulamentadora deve ser adotada pelo empregador de profissionais liberais, sendo isentas desta obrigatoriedade as instituições de beneficência, as associações recreativas ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitem trabalhadores como empregados.
	
	A observância das Normas Regulamentadoras desobriga as empresas do cumprimento de outras disposições que, com relação à matéria, sejam incluídas em códigos de obras ou regulamentos sanitários dos Estados ou Municípios, e outras, oriundas de convenções e acordos coletivos de trabalho.
	 
	As Normas Regulamentadoras, relativas à segurança e medicina do trabalho, são de observância obrigatória pelas empresas privadas e públicas e pelos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como pelos órgãos dos Poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho ¿ CLT.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201201299616)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Em relação à Saúde e Segurança do trabalhador, em caso de acidente ou doença profissional, assinale a alternativa INCORRETA:
		
	
	Em caso de suspeita de uma doença profissional, a CAT deverá ser emitida após 30 dias.
	 
	Emitida a CAT, ela deverá ser encaminhada pela empresa ou levada pelo trabalhador no Posto de Acidente de Trabalho do INSS.
	
	A emissão da CAT também visa à vigilância e prevenção de acidentes de trabalho.
	
	Poderá ser emitida nova CAT mesmo que o trabalhador esteja com o benefício cessado, mas apresente recorrência do quadro.
	 
	Cuidados éticos são necessários nos procedimentos com o trabalhador doente para preservá-lo de ser demitido.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201201303448)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Segurança e Saúde Ocupacional pode ser entendido como:
		
	
	conjunto de técnicas próprias para o atendimento à residências.
	 
	conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho.
	
	situações específicas para darmos condições de uso de EPI.
	
	situações que são utilizadas para a elaboração de medidas de incidentes.
	
	conjunto de movimentos específicos na atuação profissional e de lazer.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201201154731)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Equipamentos de prevenção e combate a incêndios fixos são os diversos dispositivos especialmente desenvolvidos e utilizados na detecção e no combate ao fogo.
Identifique como verdadeira (V) ou falsa (F) as opções de dispositivo fixo abaixo listado e assinale a alternativa que representa a sequência correta.
( )Sistemas de Detecção e Alarme de Incêndio
( )Instalação Hidráulica com rede de Hidrantes
( )Extintores de Incêndio
( )Portas Corta Fogo
( )Esguichos
		
	
	V-V-V-F-V
	
	F-V-V-F-F
	 
	V-V-F-V-F
	
	V-F-F-V-F
	
	F-V-F-V-V
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201201208221)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A definição de acidente de trabalho é:
		
	
	é a alteração na saúde do trabalhador, provocado por fatores ambientais associados ao trabalho.
	
	é aquele que ocorre na execução do serviço prestado a empresa,somente.
	
	é aquele produzida ou desencadeada pelo exercício do trabalho peculiar à determinada atividade e constante da respectiva relação elaborada pelo Ministério do Trabalho e Emprego e o da Previdência Social.
	 
	o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, com o segurado empregado, trabalhador avulso, médico residente, bem como com o segurado especial, no exercício de suas atividades, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou redução, temporária ou permanente, da capacidade para o trabalho.
	
	o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, com o segurado empregado, trabalhador avulso, médico residente, bem como com o segurado especial, no exercício de suas atividades, somente quando este provoca lesão corporal .
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201201299621)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	De acordo com a NR4 ¿ Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho ¿ SESMT, o engenheiro de segurança, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo e no máximo quantas horas por dia para desempenhar as atividades do SESMT conforme a legislação em vigor:
		
	
	1,5 horas (tempo parcial) ou 3 horas (tempo integral)
	
	1 hora (tempo parcial) ou 2 horas (tempo integral)
	
	4 horas (tempo parcial) ou 8 horas (tempo integral)
	 
	3 horas (tempo parcial) ou 6 horas (tempo integral)
	
	2 horas (tempo parcial) ou 4 horas (tempo integral)
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201201157959)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Os serviços de saúde ocupacional respondem pela atenção preventiva e curativa dos trabalhadores em seus postos de trabalho. A função de participação no processo de seleção de funcionários envolve a realização obrigatória de exame:
		
	
	periódico.
	 
	admissional.
	
	de retorno ao trabalho.
	
	demissional.
	
	de mudança de função.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201201311328)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Segundo a NR 6, são obrigações do empregado quanto ao Equipamento de Proteção Individual (EPI), exceto:
		
	
	comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso
	
	usar, utilizando-o apenas para a finalidade a que se destina
	
	responsabilizar-se pela guarda e conservação
	 
	comunicar ao MTE qualquer irregularidade observada no EPI
	
	cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201201207780)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	O trabalho noturno apresenta fatores que podem afetar a saúde do trabalhador. Para melhorar a vigília durante o trabalho noturno são recomendáveis certos procedimentos, tais como: I utilizar sinais visuais intensos no local de trabalho; II adotar iluminação de baixa intensidade no local de trabalho; III evitar o repouso no período diurno; IV apoiar o uso intensivo de substâncias estimulantes. Assinale:
		
	
	se apenas as afirmativas I e IV estão corretas;
	 
	se apenas a afirmativa I está correta;
	
	se apenas a afirmativa III está correta;
	
	se apenas as afirmativas II e III estão corretas;
	
	se apenas as afirmativas II e IV estão corretas.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201201311364)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Com relação a Comissão Interna de revenção de Acidentes (CIPA) marque a alternativa incorreta:
		
	
	O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de um ano, permitida uma reeleição.
	 
	Os representantes dos empregadores, titulares e suplentes serão pelos trabalhadores.
	
	Os representantes dos empregados, titulares e suplentes, serão eleitos em escrutínio secreto, do qual participem, independentemente de filiação sindical, exclusivamente os empregados interessados.
	
	A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA - tem como objetivoa prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.
	
	A CIPA será composta de representantes do empregador e dos empregados.