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Simulado: VOLTAR Aluno(a): Desempenho: 4,0 de 8,0 Data: 28/06/2014 21:52:23 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201001552378) Pontos: 0,0 / 1,0 De acordo com Samuel C. Certo, "Planejamento é o processo de determinar os objetivos da organização e os meios para alcançá-los". Os itens a seguir correspondem aos principais benefícios do planejamento. Faça a correlação destes benefícios com o seu significado. 1. Proporciona senso de direção, 2. Focaliza esforços; 3. Maximiza a eficiência e 4. Reduz o impacto do ambiente. ( ) estabelece prioridades, evita desperdícios e redundâncias, ( ) interpretando as mudanças ambientais e tomam medidas necessárias para enfrentá-los; ( ) promove a integração e a coordenação das atividades e dos membros organizacionais, ( ) direcionar os esforços de seus membros para um objetivo comum. A sequência correta da correlação é: 3, 1, 4 e 2 2, 4, 1 e 3 3, 4, 2 e 1 1, 2, 3 e 4 4, 2, 3 e 1 2a Questão (Ref.: 201001608064) Pontos: 1,0 / 1,0 O mais importante na utilização do Planejamento Estratégico é o seu estreito vínculo com a administração estratégica nas organizações. Porque Não se pode tratar isoladamente o planejamento estratégico sem entrar no processo estratégico. É correto afirmar que: A primeira afirmativa é verdadeira e a segunda é falsa. As duas afirmativas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira. As duas afirmativas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira. As duas afirmativas são falsas. A primeira afirmativa é falsa e a segunda é verdadeira. 3a Questão (Ref.: 201001713766) Pontos: 0,0 / 1,0 ASSINALE A ALTERNATIVA CORRETA: Dentre as questões que envolvem a administração estratégica, pode-se dizer que duas que têm sido alvo de atenção especial por parte dos administradores: a responsabilidade social e as operações internacionais. Apenas as empresas de segmento automobilístico estão chegando à conclusão de que essa atenção sistemática à estratégia é uma atividade muito útil e proveitosa. Aprendemos que a administração estratégica envolve um processo que se divide em 5 etapas. Aprendemos que a administração estratégica envolve um processo que se divide em 6 etapas. Aprendemos que a administração estratégica envolve um processo que se divide em 4 etapas. 4a Questão (Ref.: 201001713803) Pontos: 1,0 / 1,0 Em relação as cinco forças de Porter uma alternativa é INCORRETA: Novos entrantes Compradores Produtos Substitutos Fornecedores Pontos fortes 5a Questão (Ref.: 201001710455) Pontos: 0,0 / 1,0 O planejamento produz um plano como resultado imediato. Um plano descreve um curso de ação e procura responder questões como: o que, quando, como, onde e por quem. Os planos táticos incluem os planos de: Produção, Financeiros, Recursos Humanos e Planejamento. Produção, Financeiros, Planejamento e Marketing. Produção, Planejamento, Recursos Humanos e Marketing. Planejamento, Financeiros, Recursos Humanos e Marketing. Produção, Financeiros, Recursos Humanos e Marketing. 6a Questão (Ref.: 201001713800) Pontos: 0,0 / 1,0 O que se entende por processo de gestão ? É a razão de ser da organização, e é criado para garantir a continuidade do negócio e a concretização da visão. É o ciclo sequencial das atividades administrativas de planejamento, execução e controle. É o traçar metas, elaborar planos direcionados a peculiaridades do projeto que se almeja por em prática. É um método de administração dos recursos disponíveis É uma atividade permanente e contínua que se desenvolve de maneira ordenada,integrada,criativa,racional e participativa 7a Questão (Ref.: 201001710453) Pontos: 1,0 / 1,0 O planejamento que aborda uma área específica (como um departamento ou uma divisão da empresa) no médio prazo, e procura limitar as variáveis envolvidas para reduzir a incerteza provinda do ambiente externo é o: Técnico. Tático. Estratégico. Operacional. Institucional. 8a Questão (Ref.: 201001713802) Pontos: 1,0 / 1,0 A missão inicial do Administrador Financeiro é : procurar compreender se a ideia inicial é ou não uma oportunidade de negócio. Para isso, deve buscar algumas informações possíveis e analisar a viabilidade daquela oportunidade. Iniciar de imediato a oportunidade de negócio. Para isso, deve buscar o máximo de informações possíveis e analisar apenas a viabilidade daquela oportunidade. procurar compreender se a ideia inicial é ou não uma oportunidade de negócio. Para isso, deve buscar o máximo de informações possíveis e analisar a viabilidade daquela oportunidade. procurar compreender se a ideia inicial é ou não uma oportunidade de negócio. Para isso, deve buscar o máximo de informações possíveis e não precisa analisar a viabilidade daquela oportunidade. procurar compreender se a ideia final é ou não uma oportunidade de negócio. Para isso, deve buscar o máximo de informações possíveis. 9a Questão (Ref.: 201001738931) O estudo dos pontos fortes e fracos da organização é realizado através da análise das áreas funcionais de uma organização (produção, marketing, recursos humanos e finanças). Através do benchmarking, a Organização pode observar em outras organizações as melhores práticas para cada uma das áreas funcionais, adaptando suas tarefas e procedimentos de acordo com a conduta destas organizações. Dê uma definição para benchmarking, que relacione a empresa A com a empresa B. Sua Resposta: Benchmarking é analisar os processos da empresa A e analisar o que tem de positivo para adaptar na empresa B, analisar os pontos negativos para que não se repita na empresa B. Compare com a sua resposta: É a técnica pela qual a empresa A compara seu desempenho com a empresa B. 10a Questão (Ref.: 201001738925) Como se podem juntar os conceitos de planejamento e financeiro? Sua Resposta: Através das análises dos processos da empresa, planejamento gastos e recursos. Compare com a sua resposta: Ao juntar os dois conceitos, entende-se que o planejamento financeiro é o ato de estabelecer o modo pelo qual os objetivos financeiros podem ser alcançados ou não.
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