AV2 2014.1

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Avaliação: CCT0112_AV2_201201126428 (AG) » INOVAÇÃO TECNOLOGICA
Tipo de Avaliação: AV2
Aluno: 201201126428 - CLAUDEMAR DA SILVA MENDONÇA
Professor:
EDWILLIAN MAIA
PAULO HENRIQUE BORGES BORBA
Turma: 9002/B
Nota da Prova: 5,5 de 8,0 Nota do Trab.: 0 Nota de Partic.: 0 Data: 16/06/2014 17:20:46
 1a Questão (Ref.: 201201369818) Pontos: 0,0 / 0,5
"Empreender é a ação de praticar, de por em execução. É sinônimo de fazer a coisa acontecer" Um dos
paradigmas tecnológicos das diferentes acepções do termo Empreendedor é "Fordista" que compreende:
 O surgimento das grandes corporações
A ação empreendedora é associada ao risco
 As inovações em Tecnologia da Informação, que possibilitam o desenvolvimento de redes, favorecendo o
incremento no número de empreendedores coletivos e sociais
A diferenciação do papel do investidor e do empreendedor
A emergência do empreendedor social, contrapondo-se à lógica de acumulação de riqueza capitalista
 2a Questão (Ref.: 201201374045) Pontos: 0,5 / 0,5
Assinale a ÚNICA opção que NÃO representa uma característica de um empreendedor.
Aceitação de riscos
 Dependência emocional da equipe
Exigência de eficiência e qualidade
Comprometimento com o trabalho
Persistência
 3a Questão (Ref.: 201201203660) Pontos: 0,0 / 1,0
Quando nos referimos ao tipo de persona que explora outros setores e culturas, para em seguida adaptar as
descobertas e as revelações daí recorrentes às necessidades únicas do próprio empreendimento, estamos nos
refieiindo ao:
Problematizador
Experimentador
 Polinizador
 Cuidador
Arquiteto de experiências
 4a Questão (Ref.: 201201202702) Pontos: 0,0 / 0,5
Nonaka & Takeuchi identificaram quatro modos de conversão para o processo de criação do conhecimento,
dentre eles a combinação. Sobre combinação é correto afirmar que:
 é o processo de interação entre conhecimentos explícitos para geração de novos conhecimentos.
é visto no processo de criação de um conceito e, normalmente, é provocado pelo diálogo ou pela
reflexão coletiva.
é o processo de interação entre conhecimentos explícito e tácito
é entendido como sendo um processo subjetivo e relacionado ao comportamento humano.
 é a sistematização de conceitos por meio da combinação de conjuntos diferentes de conhecimentos
explícitos e outros conhecimentos oriundos das observações práticas.
 5a Questão (Ref.: 201201203068) Pontos: 0,0 / 0,5
Podemos definir inovação tecnológica como:
 desenvolvimento, produção ou aprimoramento de um produto, bem ou processo, em que a tecnologia
desenvolvida atenda às necessidades ou aos anseios humanos, incorporando-se às atividades humanas.
Uma empresa não entra neste contexto de desenvolvimento ou aprimoramento.
o desenvolvimento de uma empresa em que a tecnologia desenvolvida atenda às necessidades da
empresa e dos clientes da mesma.
 desenvolvimento, produção ou aprimoramento de um produto, bem, processo, empresa ou mercado em
que a tecnologia desenvolvida atenda às necessidades ou aos anseios humanos, incorporando-se às
atividades humanas.
o desenvolvimento de uma estratégia de negócios na qual os clientes atendem às necessidades da
empresa e dos empresários do conselho administrativo.
a invenção de um produto, em que a tecnologia desenvolvida atenda às necessidades ou aos anseios
humanos, incorporando-se às atividades humanas.
 6a Questão (Ref.: 201201203214) Pontos: 0,5 / 0,5
A família Vicentti abriu um salão de beleza no qual oferecia uma nova forma de tratar cabelos com tintura
(pintados). O tratamento oferecido, a base de novas técnicas e cremes, permitia garantir o brilho, a maciez, a
eliminação de pontas duplas e evitar o desbotamento da cor dos cabelos. Assinale a opção correta. O exemplo
da família Vicentti demonstra:
 uma inovação.
apenas uma descoberta.
uma descoberta e não uma inovação, pois a família Vicentti descobriu a fórmula de cremes especiais.
que não há inovação e nem descoberta, pois há inúmeros salões de beleza.
nada demais, pois qualquer um seria capaz de fazer isso, mesmo sem pesquisa e observação.
 7a Questão (Ref.: 201201204858) Pontos: 1,5 / 1,5
Qual a relação entre inovação e criatividade?
Resposta: Se não estamos em um ambiente criativo, e nem muito menos somos criativos, não teriamos como
inovar, uma coisa estar ligada a outra. A criativdade as vezes surge de forma planejada e muitas vezes com a
necessidade, posso citar como exemplo uma empresa onde não estar conseguindo alcançar seus concorrentes,
ela tem a necessidade de ter criatividade para inovar. Já as empresas concorrentes que já estão bem a frente,
foram criativas e inovaram sem a necessidade de uma crise ou pressão.
Gabarito: Para que a inovação aconteça, é necessário que as pessoas sejam criativas na abordagem dos
problemas. Dessa forma, serão capazes de encontrar novas maneiras de fazer as coisas. Então, inovação e
criatividade estão ligadas de maneira muito forte. Para a inovação acontecer, é necessário que existam pessoas
criativas e um ambiente que estimule a criatividade
 8a Questão (Ref.: 201201202688) Pontos: 0,5 / 0,5
A inovação é imprescindível para o crescimento das organizações e para seu diferencial competitivo, vários tem
sido os modelos propostos para desenvolvê-la ou criar um ambiente organizacional inovador. São exemplos
destes modelos:
Linear e difusor
Difusor e interativo
Automatizado e difundido
 Linear e interativo
Autônomo e interativo
 9a Questão (Ref.: 201201196272) Pontos: 1,5 / 1,5
O que é Gestão do Conhecimento e como esta prática beneficia uma empresa?
Resposta: É uma pratica adotada por empresas onde visam dar oportunidades de capacitação e ambitentes que
sejam favoraveis a geração de novas iniciativas, troca de ideias. Com isso criando mais conhecimento entre
seus colaboradores e facilitando o empreendedorismo dentro do ambiente empresarial. Tudo isso traz de
benefícios para a empresa onde se pode gerar inovação em seus produtos, aumentando cada vez mais seu
poder competitivo em relação ao mercado.
Gabarito:
A capacidade das empresas em utilizarem e combinarem as várias fontes e tipos de conhecimento
organizacional para desenvolverem competências específicas e capacidade inovadora, que se traduzem,
permanentemente, em novos produtos, processos, sistemas gerenciais e liderança de mercado.
 10a Questão (Ref.: 201201203760) Pontos: 1,0 / 1,0
Sobre "Brainstorming" ou "Tempestade de idéias" pode-se afirmar que:
é uma técnica que consiste em reunir pessoas para discutirem apenas problemas que sejam anomalias;
é uma técnica que consiste, em um primeiro momento, em deixar as pessoas falarem o que querem,
focando apenas em problemas de relacionamento entre elas;
 é uma técnica que consiste, em um primeiro momento, em reunir as pessoas que estão trabalhando em
torno de um problema e gerar o maior número possível de ideias para a solução, sem qualquer tipo de
análise crítica;
é uma técnica de entrevista utilizada nas reuniões de entrevista de candidatos quando o processo de
seleção é institucional.
é uma técnica que consiste em reunir pessoas para discutirem suas frustações profissionais e com isso,
obter maior comprometimento com os negócios da empresa;
Período de não visualização da prova: desde 09/06/2014 até 25/06/2014.