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Parte superior do formulário Avaliação: GST0918_AV_201512727075 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Tipo de Avaliação: AV Aluno: 201512727075 - ANGELO MACHADO PLAZA Professor: ANTONIO SERGIO ALVES DO NASCIMENTO Turma: 9102/AE Nota da Prova: Nota de Partic.: Av. Parcial.: Data: 19/11/2015 18:16:21 (F) 1a Questão (Ref.: 231475) Pontos: / 1,5 Cite um exemplo de despesa considerada como GASTO e uma considerada como INVESTIMENTO, para cada uma das pessoas listadas a seguir: a) PESSOA FÍSICA; e b) PESSOA JURÍDICA. Gabarito: Possibilidades de resposta: a) Pessoa Física: conta de energia elétrica de casa, compras de alimentos e de medicamentos são gastos, enquanto o pagamento de curso de informática, a aquisição de livros para estudos e a de um imóvel a mais com uma reserva financeira conquistada por economias próprias são exemplos de investimento; b) Pessoa Jurídica (entidades empresariais ou sociais, públicas ou privadas): gastos são caracterizados pelo pagamento das contas fixas de energia elétrica, água e tarifas com o governo (impostos, tributos) e investimentos podem ser exemplificados com a abertura de uma nova filial, expansão do parque industrial e aquisições de empresas concorrentes. 2a Questão (Ref.: 569588) Pontos: / 1,5 Você é gerente de produção em uma empresa têxtil de médio porte. Surgiu uma oportunidade de vaga para o cargo de supervisor de célula de produção, e você possui duas escolhas: 1) Selecionar alguém do mercado; 2) Promover um analista de célula de produção do seu setor. Independentemente da sua escolha por um recrutamento interno, ou externo, alguns atributos o profissional selecionado obrigatoriamente terá que ter, para exercer o cargo (perfil). Cite pelo menos 2, JUSTIFICANDO. Gabarito: A resposta é até "pessoal", mas o aluno deve entender que é preciso que o profissional tenha as habilidades e competências para assumir o cargo, para que haja sucesso. Entre elas: - Conhecimento técnico e experiência na área; - Capacidade de atuar com foco gerencial, além do técnico; - Disponibilidade para viagens, reuniões fora de sede, home office; - Vontade de crescer na empresa; - Visão de dono do negócio.... 3a Questão (Ref.: 618507) Pontos: 0,5 / 0,5 Segundos estudos realizados pelo IDEB-Índice de Desenvolvimento da Educação Básica, as disciplinas que concentram as maiores dificuldades dos estudantes brasileiros durante o ciclo da educação básica são: Matemática e biologia Geografia e história Matemática e história. Matemática e Português Português e história 4a Questão (Ref.: 571633) Pontos: 0,0 / 0,5 Bacharelado e Licenciatura são cursos superiores que conferem ao formado competências em determinado campo do saber para o exercício de uma determinada atividade acadêmica ou profissional. Ambas tem uma base comum, mas no decorrer do curso vocaciona-se o futuro licenciado para: (assinale a alternativa correta) focar mais dois anos num curso de especialização auditoria de qualidade de ensino atuação profissional lecionar no Ensino Superior lecionar na Educação Básica 5a Questão (Ref.: 234261) Pontos: 0,5 / 0,5 Ao longo de nossa vida, devemos ter metas para alcançar nossos objetivos. CONCEITUALMENTE falando, conquistar um emprego de acordo com sua formação seria uma meta: acadêmica administrativa profissional financeira pessoal 6a Questão (Ref.: 571530) Pontos: 0,5 / 0,5 O crédito é uma fonte complementar de recursos que não são nossos, mas obtidos de terceiros (bancos, financeiras e outros), que favorece a antecipação do consumo para a aquisição de bens e serviços. Assinale a alternativa referente a uma DESVANTAGEM de se obter crédito: Limitar o consumo futuro, uma vez que implica em pagamento de juros. Aproveitar oportunidades. Fechar um bom negócio quando o custo do crédito é baixo. Atender a emergências. Antecipar o consumo quando não compromete o orçamento. 7a Questão (Ref.: 570013) Pontos: 0,5 / 0,5 O investidor aplica seus recursos financeiros em busca de remuneração adicional (taxa de juros). Este retorno deverá produzir riqueza para que seja compensador, superando a inflação para concretizar ganhos líquidos. Desta forma, assinale a alternativa que caracteriza a sequencia de eventos seguida por um investidor: Dinheiro disponível para investir; banco; opções de investimento; resultados a partir dos investimentos. Opções de investimento; dinheiro disponível; resultados a partir dos investimentos; banco. Banco; opções de investimento; resultados a partir dos investimentos; dinheiro disponível para investir. Resultados a partir dos investimentos; banco; opções de investimento; dinheiro disponível para investir. Banco; resultados a partir dos investimentos; opções de investimento; dinheiro disponível para investir. 8a Questão (Ref.: 228259) Pontos: 0,5 / 0,5 Quanto às habilidades e competências para a empregabilidade, leia as assertivas a seguir e julgue-as conforme as alternativas: I - Competência interpessoal é a habilidade de lidar eficazmente com relações interpessoais, de lidar com outras pessoas de forma adequada às necessidades de cada um e às exigências da situação. II - Competência técnica é aquela relacionada à capacidade de aprender; trata-se da capacidade de reconfigurar a mente para adquirir novos conhecimentos com rapidez e eficiência, mesmo não havendo um programa formal de aprendizagem. III - O marketing pessoal não é apenas fazer autopropaganda, mas adotar uma postura no dia a dia que o diferencie neste mercado de trabalho cada vez mais competitivo. É preciso ser coerente. Discurso e forma de agir devem ser compatíveis ou, cedo ou tarde, a contradição prejudicará a sua imagem. Apenas as assertivas II e III estão corretas. Apenas as assertivas I e II estão corretas. Apenas a assertiva III está correta. Todas as assertivas estão corretas Apenas as assertivas I e III estão corretas. 9a Questão (Ref.: 191019) Pontos: 1,0 / 1,0 É a aptidão para variadas coisas ou aplicações, e até mesmo como sendo nossa disponibilidade de espírito, nossa compreensão, complacência para entender e, porque não dizer, aceitar e adaptar-se ao contexto. De que conceito falamos? Momento. Oportunidade. Relação interpessoal. Flexibilidade. Disponibilidade. 10a Questão (Ref.: 574846) Pontos: 1,0 / 1,0 Não adianta o candidato a uma vaga de emprego ter um ótimo currículo se não for bem na entrevista com o futuro empregador. Para não correr o risco de deixar escapar a oportunidade desejada o candidato, durante a entrevista, deverá evitar: Chegar antes do horário marcado Demonstrar conhecer a empresa Estar vestido adequadamente Demostrar insegurança quando questionado Ter postura profissional Parte inferior do formulário
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