Resumo unidade 1 empreendedorimo

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Empreendedorismo 1.1
Destruição criativa: Mola propulsora para a criação para a criação de novos produtos, meios de produção mais eficientes e empresas mais eficazes em seus mercados.
Países com mais empreendedores:
1: Brasil 34,5%
2:China: 26,7%
3:Estados Unidos: 20%
4: Reino Unido: 17%
5: Japão: 10,5%
6: Índia: 10,2%
7:Africa do Sul: 9,6%
8: Rússia: 8,6%
9:França: 8,1%
Empreendedor: É aquele que resolve assumir o risco de iniciar uma organização, o indivíduo, que desenvolve e realiza o que imaginou. Empreendedores são aquelas pessoas diferenciadas, dotadas de motivação única e apaixonada pelo que fazem, com o forte desejo de deixar sua marca e serem reconhecidas.
Empreender: Significa tomar a decisão de realizar uma tarefa difícil e laboriosa ou ainda, colocar um plano em execução.
 
Seção 1.2
Perfil empreendedor:
Conjunto realização:
Comportamento: busca de oportunidades e iniciativa
*Faz as atividades antes de ser solicitado ou ser forçado pelas circunstâncias
*Age para expandir o negocio para novas áreas, produtos ou serviços
*Aproveita oportunidades fora do comum para começar um negócio, obter financiamentos e equipamentos, encontrar terrenos local de trabalho ou assistência
Comportamento: correr riscos calculados
Avalia as alternativas e calcula riscos deliberadamente
Age para reduzir riscos deliberadamente
Coloca-se em situações que impliquem desafios ou riscos moderados
Comportamento: exigência de qualidade e eficiência
Encontra maneiras de efetuar praticas melhores, mais rápidas e mais baratas
Age de maneira a fazer coisas que satisfação ou excedam padrões de excelência 
Desenvolve ou utiliza procedimentos para assegurar que o trabalho seja terminado a tempo ou que atenda padrões de qualidade previamente combinados
Comportamento: persistência
Age diante de um obstáculo significativo
Age repentinamente ou muda de estratégia, a fim de enfrentar um desafio ou superar um obstáculo
Assume responsabilidade pessoal pelo desempenho necessário a consecução de metas e objetivos 
 
Comportamento: comprometimentp
Faz sacrifício pessoal ou despende de um esforço extraordinário para completar uma tarefa
Coloca-se com os empregados ou coloca-se no lugar dele, se necessário, para terminar um trabalho
Esmera-se em manter os clientes satisfeitos e coloca em primeiro lugar a boa vontade a longo prazo, acima do lucro a curto prazo
Conjunto planejamento:
Comportamento: Busca de informações
Dedica-se pessoalmente a obter informações de clientes, fornecedores ou concorrentes
Investiga pessoalmente como fabricar um produto, ou fornecer um serviço
Consulta especialistas para obter assessoria técnica comercial
 
Comportamento: estabelecimento de metas
Estabelece metas e objetivos que são desafiantes e que tem significado pessoal
Tem visão a longo prazo, clara e especifica
Estabeleci objetivos e curto prazo, mensuráveis 
Comportamento: Planejamento e monitoramento sistemáticos
Planejamento, dividindo tarefas de grande porte em subtarefas com prazos definidos
Constantemente revisa seus planos, levando em consideração os resultados obtidos e mudanças circunstancias
Mantém registros financeiros e utiliza-os para tomar decisões
Conjunto Poder:
Comportamento: persuasão e rede de contatos
Utiliza estratégias deliberadas para influenciar ou persuadir os outros
Utiliza pessoas-chave como agentes para atingir seus próprios objetivos
Age para desenvolver e manter relações comerciais 
Comportamento: Independência e autoconfiança
Busca autonomia em relação a normas e controle dos outros
Mantém seu ponto de vista, mesmo diante da oposição ou de resultados inicialmente desanimadores
Expressa confiança na sua própria capacidade de completar uma tarefa difícil ou enfrentar um desafio 
Seção 1.3
Intraempreendedorismo: 
É a pratica do empreendedorismo dentro de uma empresa, ou seja o exercício dos comportamentos empreendedores para a criação de valor e de diferenciais competitivos para a organização.
Uma empresa que adota uma postura intraempreendedora deve criar e incentivar uma postura inovadora e impor um clima que fortaleça a criatividade , sem prever ou executar punições para qualquer erro relacionado ao trabalho.
O processo intraempreendedor cria valor para empresa diante de algo inédito, seja um produto, um novo processo ou um serviço, coa utilização de recursos disponíveis para aproveitar as oportunidades identificadas pelos intraempreendedores, mesmo que para isto possa implicar na disponibilização de mais recursos. Vale lembrar que nenhuma penalização será prevista para eventuais erros.
Existem três variáveis que auxiliam a identificar a postura empreendedora e a adoção do intraempreendedorismo,: grau de inovação, iniciativa e capacidade de assumir e correr riscos.
Seçao 1.4
Para se criar um negócio o empreendedor deve ter uma ideia e, partindo dela, procurar uma oportunidade para torna-la viável, desta forma , ele investigara tudo o que for necessário para a criação do seu empreendimento e registrar as informações em um plano de negócios, em seguida ele deve procurar fontes de financiamento para edifica-lo e finalmente criar uma sistemática para gerenciar este empreendimento.
Processo: 
Conjunto de etapas que transformam recursos(entradas) em produtos ou serviços(saída).
O processo empreendedor é influenciado por alguns fatores:
Pessoal: É interno, referente ao próprio individuo, e influencia o processo quando uma pessoa não está satisfeita no seu trabalho atual e procura uma nova área para atuar e aplicar suas ideias .
Sociológicos: São aqueles ligados a sua família, ao seu networking, a sua administração por profissionais de sucesso, entre outros.
Externos ou Ambientais: Oportunidades de negócios, ao nível que competitividade do mercado, a quantidade dos clientes, aos fornecedores disponíveis, aos investidores interessados em fomentar o empreendimento, as politicas publicas de incentivo a abertura e manutenção de novos negócios. 
Organizacionais: Equipe de trabalho, disponibilidade de mão de obra(qualificada ou não), a estratégia adotada para a gestão e crescimento de negócio, a estrutura organizacional e a cultura que se pretende firmar na empresa.
Lei Geral das Micro e Pequenas Empresas: Regime único para a arrecadação de impostos e contribuições para a União, os Estados, o Distrito Federal e os Municipios. 
Empreendedorismo Social: Apresenta o mesmo perfil do empreendedor cooperativo, no entanto o objetivo maior do empreendimento não é geral lucro, mas sim , benefícios para a sociedade e para o meio ambiente.