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1 Organização da vida em sociedade Prossegue Gregório Baremblitt (1992) dizendo que as instituições se materializam em organizações, que são grandes ou pequenos conjuntos de formas materiais que põem em efetividade as opções que as instituições se propõem. Ambas se inter-relacionam, isto é, a instituição não existe sem organização e a organização não existe sem a orientação de uma instituição. Uma organização está composta por unidades menores que são os estabelecimentos como as escolas, fábricas etc. Os estabelecimentos por sua vez incluem dispositivos técnicos como instalações, arquivos, aparelhos etc. E adquire dinamismo através dos agentes, que são seres humanos, protagonistas da atividade de trabalho. Mas tenha muita atenção, porque o autor distingue dois conceitos importantes: o instituínte e o instituído. O instituinte como forças produtivas de códigos institucionais são processos. Já o instituído é o produto, o resultado. O instituído tem uma tendência a não mudar em nome do conservadorismo, reacionarismo. Porém, o autor pede para evitarmos uma visão reducionista onde se pensa que o instituinte é sempre bom e o instituído é sempre ruim. Entendendo instituinte como sendo as ações em implementação visando à transformação da realidade, e o instituído a realidade a ser transformada. Mas isso não quer dizer que tudo deve ser transformado, pois sempre há coisas boas instituídas para se manter em determinados contextos, valorizando histórias e profissionais que construíram o trabalho até o presente momento. 2 Gregório Baremblitt (1992) fala da importância das instituições e organizações para a vida em social e da relação entre instituído e instituinte serem passiveis de modificações, vejamos: “Então, é importante saber que para a vida social, entendida como o processo em permanente transformação que deve tender ao aperfeiçoamento, que deve visar a maior felicidade, a maior realização, a maior saúde, a maior criatividade de todos os membros, essa vida só é possível quando ela é regulada por instituições e organizações, quando nessas instituições e organizações e relação e a dialética existentes entre o instituinte e o instituído, entre o organizante e o organizado se mantém permanentemente permeáveis, fluidas, elásticas.” (p. 33)
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