TSP III - Existencialismo 1.pdf

Prévia do material em texto

14/03/2018
1
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
TSP III
O Existencialismo
Profa. Salete Tôrres
professorasaletetorres@gmail.com
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Introdução ao Existencialismo
• O Existencialismo surgiu num contexto
de crise geral econômica, moral,
política, social (1918-1945).
• Surgiu como uma resposta a esse
desânimo pós guerras e como um estilo
de vida de se comportar.
• O Existencialismo analisa a existência
do homem, o modo de ser dele no
mundo.
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHOExistencialismo
• Dialética relação homem - mundo e
vice-versa é o foco do Existencialismo.
• Definição do Existencialismo análise
e descrição da existência concreta.
• Principais Filósofos: Kierkegaard,
Heidegger e Sartre.
• Na Fenomenologia Existencial é mais
difícil se livrar dos preconceitos já que o
mundo está “dentro” do ser, o homem
forma-se(essência) a partir do momento
que existe.
14/03/2018
2
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO Existencialismo
• Existencialismo valoriza o homem, sua
subjetividade, liberdade e
responsabilidade por suas escolhas.
Influências dos Filósofos Existencialistas
Kierkegaard (1813-1855)
Nada é uma verdade em si mesma,
mas depende de como a pessoa
percebe e se relaciona com o objeto ou
o fato.
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Filósofos Existencialistas
• Escreveu sobre a vida humana temas como:
o ser existente, o desespero, a angústia, a fé
o amor.Priorizava a existência concreta e não
a busca de essência.
• Separa a existência em 3 estágios:
Estético dirigido para o prazer pode levar o
homem a um vazio, frustração e
insatisfação melancolia e desespero.
Ético alia paixão e razão, reajustando-se o
social – deixa o marasmo existencial.
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Filósofos Existencialistas
• Nesse estágio há o embate da interioridade e
universalidade  não consegue ainda
realização existencial plena. O homem é
responsável por si,mas vem o peso do social.
Espiritual junção com a espiritualidade para
atingir a existência humana – nesse estágio
atinge-se a existência plena.
Para Kierkegaard o homem transita nesses
estágios até chegar ao espiritual.
14/03/2018
3
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Filósofos Existencialistas
Heidegger (1889-1976)
Foca no sentido do ser e não da
existência, mas na essência. Foi
sucessor de Husserl e articulou a
Fenomenologia ao Existencialismo
no mesmo sentido que Husserl
(essência).
Dá importância em como entramos
em contato com as próprias coisas.
Possui pensamento crítico e
desconstruído da modernidade.
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Filósofos Existencialistas
A modernidade pode oferecer perigos para a 
vida humana, pois o seu tecnocientificismo 
pode fazer perder as relações dos homens 
‘entre si. Ex. (vídeo – Existencialismo virtual)
Dasein (ser-aí; ser-no-mundo) - é um termo
utilizado por Heidegger que diz respeito ao
“modo de ser deste ente que mesmos
somos” (SÁ, 2013). Relação homem –
mundo. Responsabilidade por suas escolhas.
Aula 1: As organizações e o ambiente que elas vivenciam
GESTÃO DE DESEMPENHO
Bibliografia
MARINS, Jesiane; MELE, Marina. 
Teorias Psicológicas III. 1ª Edição. 
Rio de Janeiro: SESES, 2015.