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FEA – USP – Faculdade de Economia Administração e Contabilidade Departamento de Administração EAD376 - Economia da Estratégia Prof. Dr. James T C Wright Agência e Coordenação (Capítulo 3) 1) Porque a inclinação da relação entre pagamento e desempenho oferece maiores incentivos para esforço dos agentes que apenas o nível de pagamento? 2) Como o pagamento baseado em desempenho afeta a seleção de empregados que são atraídos pela empresa? Prof. James Wright FEA-USP Profuturo FIA Incentivos nas Empresas (Capítulo 16) 3) Explique a relação entre salários de eficiência e ameaça de demissão? 4) Que é o efeito carona em incentivos em equipes? Como o efeito carona pode ser mitigado? Prof. James Wright FEA-USP Profuturo FIA Estratégia e Estrutura (Capítulo 17) 5) Quais são as quatro estruturas básicas que uma grande empresa pode adotar? Descreva cada uma delas: 6) O que são rotinas e por que elas não substituem a hierarquia administrativa? Prof. James Wright FEA-USP Profuturo FIA Ambiente, Poder e Cultura (Capítulo 18) 7) O que é poder? O que é autoridade? O que é poder legítimo (ou poder formal?) 8) Quais são as condições para que a cultura possa ser fonte de vantagem competitiva sustentável? Prof. James Wright FEA-USP Profuturo FIA
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