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PERGUNTA 1 De acordo com Stewart, o trabalho dos administradores e dos empreendedores é semelhante porque compartilham algumas características como: a. Ineficiências, restrições e alternativas b. Demandas, ambiente público e falta de alternativas c. Demandas, restrições e alternativas d. Ilusões, restrições e alternativas e. Ofertas, irrestrições e alternativas 0,2 pontos PERGUNTA 2 Os empreendedores não esperam os eventos acontecerem, eles se antecipam, são pioneiros, proativos e querem estar à frente da concorrência. Trata-se de uma habilidade atribuída ao empreendedor: a. Iniciativa b. Sonhador c. Idealizador d. Autoritarismo e. Status profissional 0,2 pontos PERGUNTA 3 Das afirmações abaixo aponte a alternativa correta: I. Em meados dos anos 1990 o Sebrae (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) começou a se preocupar com a profissionalização do típico empreendedor brasileiro. II. Era importante que o ambiente educacional brasileiro também encarasse este desafio de promover o Empreendedorismo, como uma forma bastante eficiente de melhorar a economia e a sociedade através do aumento da produtividade e da competitividade das empresas atuais e das novas a serem criadas. III. Na década de 90 a inserção do Empreendedorismo no ambiente educacional era muito alta como afirmaram Binotto, Büllau e Roese. a. Apenas as afirmativas I e II estão corretas. b. Apenas a afirmativa II está correta. c. Apenas a afirmativa I está correta. d. Apenas as afirmativas I e III estão corretas. e. As afirmativas I, II e III estão corretas. 0,2 pontos PERGUNTA 4 O hábito de sonhar do empreendedor faz com que vislumbre cenários futuros, mudanças no ambiente, no comportamento das pessoas e no mercado. A partir dessa análise, o empreendedor passa a desenvolver uma competência clara do futuro de seu negócio. Essa habilidade atribuída ao empreendedor, refere-se: a. Flexibilidade a mudanças b. Conhecimento técnico c. Visão de negócio d. Riqueza e. Status profissional 0,2 pontos PERGUNTA 5 De acordo com Leite (2015) é possível diferenciar os funcionários empreendedores através de algumas características como: a. Falta de proatividade e antecipação ao futuro, visão sistêmica, capacidade de implementar as ideias. b. Acomodação, visão sistêmica, capacidade de implementar as ideias. c. Proatividade e antecipação ao futuro, visão sistêmica, capacidade de implementar as ideias. d. Proatividade e antecipação ao futuro, visão ultrapassada, capacidade de implementar as ideias. e. Proatividade e antecipação ao futuro, visão sistêmica, incapacidade de implementar as ideias. 0,2 pontos PERGUNTA 6 A partir do ano de 1983 com o surgimento do termo intra-empreendedor, começou-se a perceber que o Empreendedorismo não visa somente a criação de novas empresas, mas ele também pode ser visto como pessoas que que visam a resolução de problemas sociais. A este tipo de criação denominamos: a. Empreendedor do Negócio Próprio b. Empreendedor Corporativo c. Empreendedor Místico d. Empreendedor Social e. Empreendedor Ecológico 0,2 pontos PERGUNTA 7 O empreendedor apresenta algumas características que são essenciais para o seu sucesso. Ele precisa saber definir objetivos, orientar a realização de tarefas, combinar métodos e procedimentos práticos, incentivar pessoas no rumo das metas definidas e produzir condições de relacionamento equilibrado entre a equipe de trabalho em torno do empreendimento. Em geral os empreendedores apresentam um perfil de comportamento que inspira as pessoas ao seu redor. Esta capacidade de influenciar e inspirar refere-se a qual característica? a. Motivação b. Iniciativa c. Liderança d. Visão e. Networking 0,2 pontos PERGUNTA 8 A partir do ano de 1983 com o surgimento do termo intra-empreendedor, começou-se a perceber que o Empreendedorismo não visa somente a criação de novas empresas, mas ele também pode ser visto como pessoas que agem de forma empreendedora dentro de organizações já existentes. A este tipo de criação denominamos: a. Empreendedor Místico b. Empreendedor Corporativo c. Empreendedor Social d. Empreendedor do Negócio Próprio e. Empreendedor Ecológico 0,2 pontos PERGUNTA 9 Coloque V para verdadeiro e F para falso: ( ) O ambiente não mudou, mas o Empreendedorismo e o empreendedor evoluíram. ( ) O jovem passou a ter mais acesso ao ensino superior, a competitividade aumentou significativamente no mercado de trabalho e eles começaram a perceber que não adiantava mais como diziam os pais, “se formar”, obter um diploma de graduação. ( ) É preciso que o jovem tenha educação continuada, formal e informal e desenvolva competências e habilidades que diferenciem os jovens frente a uma concorrência muito competitiva no mercado de trabalho. a. F, F, V b. F, F, F c. F, V, F d. F, V, V e. V, V, V 0,2 pontos PERGUNTA 10 O momento atual pode ser denominado A era do empreendedorismo, uma vez que os empreendedores se apresentam com propostas inovadoras e são muito requisitados pelas empresas. Com base nessa afirmação, julgue as afirmações abaixo e marque a resposta correta: I. O empreendedor pode contribuir para eliminar barreiras comerciais e culturais II. O empreendedor tem contribuído na quebra de paradigmas, gerando riqueza para a sociedade III. O empreendedor globaliza e renova os conceitos econômicos IV. O empreendedor cria novas relações de trabalho e novos empregos A alternativa que representa os itens corretos é: a. I, II, III e IV b. I e II c. I, II e III d. II e III e. I e IV Vende-se Ônibus M.Benz 1721 /MPolo Allegro R R$ 57.000 PERGUNTA 1 A implantação de ideias pode alcançar resultados importantes para as corporações, dentre essas, menciona-se 3 características: a. Redução de custos e lucros; sistemas uniformes e rotineiros de trabalho b. Perda de qualidade; aumento nos gastos e redução de pessoal c. Aumentos nos gastos; aumento de custos e processos contínuos d. Aumento nos lucros; redução de custos e melhoria nos processos e Aumento nos gastos e despesas; redução de pessoal e melhoria na imagem institucional 0 pontos PERGUNTA 2 Dentre as ferramentas utilizadas no que se refere a criatividade é o “Brainstorming”, no qual auxilia o grupo coletivo: a. Intolerância a novas ideias e resolução de problemas b. Potencialização das atitudes comuns na corporação e forte resistência as mudanças com perfil de colaborador não adaptável a novos desafios. c. Imersão no processo habitual de trabalho e produção de conteúdo para resolver conflitos internos e pessoais d. Resistência a mudanças no processo de trabalho e. Imersão no processo criativo e produção de ideias para resolutividade de problemas 0 pontos PERGUNTA 3 O termo empatia significa: a. Colocar-se sempre em primeiro lugar, se importando somente com os membros da sua família b. Colocar-se no lugar do outro de forma a entender o que sentiria esse individuo c. Pensar no lugar do outro, mas sempre nas condições que melhor favorecem a si mesmo d. Obter afinidades com os melhores cargos na Organização (política de convivência) e. Colocar-se sempre em primeiro lugar, não se importando com o outro 0 pontos PERGUNTA 4 O plano de negócios é um documento utilizado, para planejar um empreendimento ou unidade de negócios, em estágio inicial ou no andamento de um processo de trabalho, dentre as características de sua estrutura, pode-se mencionar:a. Plano Operacional; recursos Humanos e sem previsibilidade orçamentária do negócio b. Plano Financeiro; Plano Comercial de vendas e sem plano estratégico c. Planejamento tático; operacional e de acordo com os interesses pessoais d. Plano de Marketing; Operacional e Plano financeiro e. A aceitação parcial ou não do plano de marketing; plano financeiro e comercial
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