QUESTÕES PROVA FINAL GESTÃO DE PESSOAS

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43-As mudanças organizacionais ocorrem principalmente por conta da busca pela modernização. Um dos grandes desafios no processo de mudança organizacional é a forma como as pessoas vão reagir à mudança. Torna-se necessário, portanto, promover uma reestruturação no pensamento das pessoas para o novo. Esse processo de aprendizagem é composto por cinco disciplinas. Sobre essas disciplinas, analise as opções a seguir:
I-Estratégia organizacional, estratégia estrutural. ERRADA
II-Aprendizagem em grupo, pensamento sistêmico. CORRETA
III-Domínio pessoal, modelos mentais, visões partilhadas. CORRETA
IV-Agente de mudança, desenvolvimento. ERRADA
44-São muitas as atividades que envolvem a área de Gestão de Pessoas. Tal área é composta pelos seguintes processos: provisão, aplicação, manutenção, desenvolvimento e monitoração. Sobre a atividade de provisão, analise as sentenças a seguir:
I-Esta atividade visa treinar e desenvolver tanto os colaboradores quanto a própria organização. ERRADA
II-É responsável pelo controle de todas as atividades do sistema de gestão de pessoas. ERRADA
III-Tem o objetivo de definir quem trabalha na organização, ocupa-se com o planejamento, o recrutamento e a seleção de pessoas. CORRETA
IV-O foco é o de munir a organização de pessoas talentosas com habilidades necessárias para atender à demanda de trabalho exigida. CORRETA