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Habilidade dos profissionais de Vendas MBTI e Auto avaliação O que é o teste MBTI? A tipologia de Myers-Briggs, indicador tipológico ou ainda classificação tipológica de Myers-Briggs (do inglês Myers-Briggs Type Indicator - MBTI) é um instrumento utilizado para identificar características e preferências pessoais. Katharine Cook Briggs e sua filha Isabel Briggs Myers desenvolveram o indicador durante a Segunda Guerra Mundial, baseadas nas teorias de Carl Gustav Jung sobre os Tipos Psicológicos. Ainda É a avaliação de personalidade mais amplamente utilizada no mundo, com até dois milhões de avaliações administradas anualmente. O indicador atende ou ultrapassa a confiabilidade de outros instrumentos psicológicos e inclui relatos do comportamento individual. Bastante utilizado para mostar equipes multidisciplinares a partir da personalidade. Sua aplicação tem mostrado resultados na diminuição de conflitos e no aumento de eficiência de trabalhos em equipes Os tipos de personalidade Atitudes (E-I) • Extrovertidos (E). Obtém sua energia através da ação; gostam de realizar várias atividades; agem primeiro e depois pensam. Quando inativos, sua energia diminui. Em geral, são sociáveis. • Introvertidos (I). Obtém sua energia quando estão envolvidos com ideias; preferem refletir antes de agir e, novamente, refletir. Precisam de tempo para pensar e recuperar sua energia. Em geral, são pouco sociáveis. Os tipos de personalidade Sensoriais e Intuitivos • Sensoriais (S). Confiam mais em coisas palpáveis, concretas, informações sensoriais. Gostam de detalhes e fatos. Para eles o significado está nos dados. Precisam de muitas informações. • Intuitivos (N). Preferem informações abstratas e teóricas, que podem ser associadas com outras informações. Gostam de interpretar os dados com base em conhecimento prévio. Trabalham bem com informações incompletas e dedutíveis. Os tipos de personalidade Racionalistas e Sentimentais •Racionalistas (T). Decidem com base na lógica e procuram argumentos racionais. •Sentimentais (F). Decidem com base em seus sentimentos (não confundir com emoções). Os tipos de personalidade Estilo de Vida (J-P) •Julgadores (J). Sentem-se tranquilos quando as decisões são tomadas. •Perceptivos (P). Sentem-se tranquilos deixando as opções em aberto. O teste MBTI https://www.16personalities.com/br/teste- de-personalidade As habilidad es do vendedor Relacionamento x Técnica Entendendo os resultados A posição 1 x 1 • Representa um vendedor pouco voltado ao conhecimento técnico do produto, mas que também não se envolve muito com as pessoas. É um vendedor distante e desconhecedor de como atender adequadamente o cliente e suas necessidades, que precisa ser treinado tanto em técnicas de vendas como em relacionamento. A posição 1 x 9 • Rrepresenta um vendedor muito voltado para o conhecimento técnico, mas fraco do ponto de vista do relacionamento. Ele tem dificuldades em entender o cliente, conseguindo vender apenas pelo seu grande conhecimento com relação aos produtos. Encaixa-se melhor em produtos do segmento organizacional que são comprados exclusivamente por suas características técnicas ou por resultados obtidos em testes de qualidade. De qualquer forma, ele necessita de treinamento para que possa ter um relacionamento melhor, pois as compras técnicas também são influenciadas pela empatia entre comprador e vendedor. Entendendo os resultados A posição 9 x 1 • É a de um vendedor que prioriza o relacionamento humano em detrimento do conhecimento técnico dos produtos. Costuma ser muito amigo do cliente, participar de festas e até mesmo visitar o cliente em casa. Fica até tarde na empresa do cliente esperando ser atendido ou batendo papo, não esquece do aniversário do cliente ou da secretária dele. Este estilo de vendedor é adequado aos produtos que são extremamente conhecidos pelos clientes, não necessitando, portanto, de explicações técnicas mais profundas. Por outro lado, quando o produto é tão técnico que o cliente é atendido diretamente pelo departamento de engenharia de projetos ou projetos do cliente, este tipo de vendedor também pode ser adequado, porque acaba atuando como elo entre as duas empresas. A posição 5 x 5 • É o vendedor que apresenta um nível razoável tanto de conhecimento técnico do produto como de relacionamento. É bastante comum nos vendedores em início de carreira ou nos acomodados, sendo que se deve avaliar cautelosamente se vale à pena investir no treinamento destes últimos
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